南京27中自行車存放協(xié)議

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京南27中自行車存放協(xié)議

根據(jù)我校歷年學(xué)生自行車停放處境匯總，察覺(jué)不少學(xué)生校內(nèi)停車均不上鎖，最嚴(yán)重的一天有20輛以上不鎖，極易造成車輛的損失，影響正常的學(xué)習(xí)和工作。針對(duì)這一現(xiàn)象，經(jīng)學(xué)校研究抉擇，特制定如下停車協(xié)議：

一、學(xué)校供給校內(nèi)場(chǎng)地供學(xué)生停放車輛，各班每天派值日生負(fù)責(zé)本班停放車輛的排放等事宜；

二、停放在校內(nèi)的車輛請(qǐng)隨時(shí)上鎖，放學(xué)后一律騎回家，任何停放車輛不得在校內(nèi)過(guò)夜；

三、學(xué)校加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)值班管理，但不收自行車管理費(fèi)，也不設(shè)專人看管車輛，如發(fā)生停放車輛損失，學(xué)校不承受賠償責(zé)任；

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四、學(xué)校只對(duì)學(xué)生自行車、電瓶車供給場(chǎng)地停放，助力車、摩托車等寶貴車輛一律不得停放；

五、學(xué)生憑家長(zhǎng)簽字認(rèn)可的停放協(xié)議到總務(wù)處辦理登記手續(xù)，不辦理登記手續(xù)的車輛一律不得在校內(nèi)停放。

篇2:南京27中教職工請(qǐng)假制度

京南27中教職工請(qǐng)假制度

㈠請(qǐng)假要求

教職工請(qǐng)假可分為病假、事假、婚假、生育假、喪假、探親假等。教職工因故半天以上不能到校工作的，都應(yīng)按規(guī)定事先辦理請(qǐng)假手續(xù)。如遇特殊處境來(lái)不及事先辦理請(qǐng)假手續(xù)的，應(yīng)事后補(bǔ)辦，手續(xù)不齊的作曠工處理。

㈡請(qǐng)假程序

1、病假的請(qǐng)假程序

⑴教職工病假應(yīng)憑區(qū)級(jí)以上醫(yī)院的病假證明單和病歷向?qū)W校辦公室請(qǐng)假，病假證明單由學(xué)校辦公室留存。三天以下（含三天）病假須報(bào)請(qǐng)分管校長(zhǎng)批準(zhǔn)，三天以上病假須報(bào)請(qǐng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)。無(wú)病假證明單作事假處理。

⑵老師有病假時(shí)，仍堅(jiān)持到校上課后再回家休息，當(dāng)天可不作病假統(tǒng)計(jì)，但也務(wù)必向校區(qū)辦公室交病假證明單；假設(shè)當(dāng)天無(wú)課未到校，仍按病假統(tǒng)計(jì)。

⑶教職工因急病來(lái)不及到校請(qǐng)假，可本人或由家屬通過(guò)電話實(shí)時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)、辦公室或教學(xué)處口頭請(qǐng)假。但事后須憑醫(yī)院病假證明單補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。

2、事假的請(qǐng)假程序

⑴教職工因個(gè)人和家庭特殊處境須請(qǐng)事假的，務(wù)必事先遞交請(qǐng)假條。一天以內(nèi)事假須報(bào)請(qǐng)分管校長(zhǎng)批準(zhǔn)后，向?qū)W校辦公室辦理請(qǐng)假手續(xù)。一天以上事假須報(bào)請(qǐng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)后，向?qū)W校辦公室辦理請(qǐng)假手續(xù)，由教學(xué)處安置課務(wù)。

⑵如遇特殊處境，本人不能事先到校請(qǐng)假的，務(wù)必通過(guò)電話等方式向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或辦公室口頭請(qǐng)假。事后應(yīng)實(shí)時(shí)辦理補(bǔ)假手續(xù)。

3、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假等按有關(guān)文件規(guī)定辦理。

㈢相關(guān)待遇

1、凡各種假期涉及教職工的工資片面，按京南市教導(dǎo)局文件寧教人[2022]10號(hào)文件《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)、幼兒園教職工隊(duì)伍常規(guī)管理的暫行規(guī)定》執(zhí)行。

2、凡各種假期涉及教職工的校內(nèi)調(diào)配片面，按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

⑴當(dāng)月考核片面

教職工的病假為30元/日，從當(dāng)月獎(jiǎng)金扣除，扣完為止；事假為60元/日，從當(dāng)月獎(jiǎng)金中扣除，如超出獎(jiǎng)金總額，從工資中扣除；曠工為200元/日，從當(dāng)月獎(jiǎng)金中扣除，如超出獎(jiǎng)金總額，從工資中扣除。

班主任病事假達(dá)五天以上的，班主任費(fèi)按比例扣除。

⑵學(xué)期考核片面

病假累記一個(gè)月至一個(gè)半月，事假10-15天，病事假累記一個(gè)月?？鄢龑W(xué)期考核獎(jiǎng)金額的25%。

病假累記一個(gè)半月以上至二個(gè)月，事假16-20天，病事假累記一個(gè)月以上至一個(gè)半月?？鄢龑W(xué)期考核獎(jiǎng)金額的50%。

病假累記二個(gè)月以上至二個(gè)半月，事假21-25天，病事假累記一個(gè)半月以上至二個(gè)月?？鄢龑W(xué)期考核獎(jiǎng)金額的75%。

病假累計(jì)二個(gè)半月以上，事假25天以上，病事假累計(jì)二個(gè)月以上。全額扣除學(xué)期考核獎(jiǎng)

三、制度的實(shí)施

學(xué)校全體教職工應(yīng)自覺(jué)遵守學(xué)校的考勤、請(qǐng)假制度。學(xué)校黨總支和校長(zhǎng)室對(duì)教職工出勤和勞動(dòng)紀(jì)律中存在的問(wèn)題，應(yīng)開(kāi)展必要的思想教導(dǎo)工作。出勤和勞動(dòng)紀(jì)律是教職工履行崗位職責(zé)的考核內(nèi)容之一，也是評(píng)定各類先進(jìn)的重要依據(jù)之一。對(duì)不遵守學(xué)?？记谥贫龋`反勞動(dòng)紀(jì)律，且教導(dǎo)無(wú)效的教職工，學(xué)校行政可依據(jù)有關(guān)規(guī)定，通過(guò)確定程序?qū)ζ渑e行公開(kāi)批評(píng)或處置，并表達(dá)在每學(xué)期的學(xué)期考核賞賜中，年終人事考核不能評(píng)為優(yōu)秀；情節(jié)惡劣且造成確定影響的，年終人事考核可評(píng)為不合格。

篇3:南京27中教職工出勤制度

京南27中教職工出勤制度

㈠出勤時(shí)間

1、周一至周五全體教職工的正常出勤考核時(shí)間為：

上午8：00-11：30

下午2：00-5：00。

2、每周一上午7：30全體教職工應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到校加入升旗儀式。

3、每周三下午第四節(jié)課全體教職工應(yīng)準(zhǔn)時(shí)加入全體教師會(huì)或年級(jí)會(huì)。

4、凡有早自習(xí)和下午第一節(jié)課的教師應(yīng)在課前到校、到班。

㈡出勤要求

1、教職工務(wù)必做到不遲到、不早退，嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間。

2、工作時(shí)間內(nèi)教職工要做到在崗，不肆意離崗或串崗。專心履行崗位職責(zé)，提高工作效率，努力做好本職工作，使學(xué)校形成一個(gè)良好的教導(dǎo)教學(xué)工作環(huán)境。

3、在校住宿的教職工，務(wù)必遵守上下班制度。工作時(shí)間不得在宿舍區(qū)辦公。

4、凡每周規(guī)定的市、區(qū)教研活動(dòng)，教師應(yīng)準(zhǔn)時(shí)加入；如無(wú)市、區(qū)教研活動(dòng)，應(yīng)按規(guī)定時(shí)間上下班。

5、凡教職工在上班時(shí)間內(nèi)因公需要外出。如不涉及課務(wù)和班務(wù)，須向校區(qū)辦公室備案；如涉及課務(wù)和班務(wù)，須向分管校長(zhǎng)請(qǐng)假，并在教學(xué)處、教導(dǎo)處備案，由教學(xué)處安置調(diào)課或代課，由教導(dǎo)處安置臨時(shí)班級(jí)管理事宜。

6、凡教職工在上班時(shí)間內(nèi)因私需要外出。如不涉及課務(wù)和班務(wù)，須向校區(qū)辦公室備案；如涉及課務(wù)和班務(wù)，須向分管校長(zhǎng)請(qǐng)假，并在教學(xué)處、教導(dǎo)處備案，由教學(xué)處安置調(diào)課或代課，由教導(dǎo)處安置臨時(shí)班級(jí)管理事宜。

㈢出勤照管

1、申請(qǐng)對(duì)象。因本人和家庭困難等理由，不能確保正常出勤的教職工，可以申請(qǐng)上出勤時(shí)間照管班。

2、申請(qǐng)程序。凡需享受照管班的教職工，務(wù)必首先向校長(zhǎng)辦公室提交書(shū)面申請(qǐng)，說(shuō)明申請(qǐng)事由。經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)或校行政辦公會(huì)研究同意后，方可以上照管班。

3、要求和待遇。凡被批準(zhǔn)上照管班的教師，務(wù)必加入學(xué)校規(guī)定的升旗活動(dòng)、教職工會(huì)議等集體活動(dòng)。要自覺(jué)完成規(guī)定的本職工作，決不能因上照管班而影響工作或降低教學(xué)質(zhì)量。

凡被批準(zhǔn)上照管班的教師，不享受學(xué)校的出勤考核獎(jiǎng)，工作量獎(jiǎng)減半核定。上照管班時(shí)間累計(jì)超過(guò)一個(gè)月的，學(xué)期考核獎(jiǎng)減半享受；上照管班時(shí)間累計(jì)超過(guò)兩個(gè)月的，不