版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
本文格式為Word版,下載可任意編輯——運(yùn)行主控制員崗位安全職責(zé)運(yùn)行主操縱員崗位安好職責(zé)之相關(guān)制度和職責(zé),序號職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)分工作標(biāo)準(zhǔn)評價標(biāo)準(zhǔn)重點(diǎn)評價條款扣分條款扣分標(biāo)準(zhǔn)1貫徹落實(shí)有關(guān)安好生產(chǎn)規(guī)章制度5(1)輔助值長實(shí)時組織本機(jī)人員學(xué)習(xí)國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安好生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程及...
序號
職責(zé)
標(biāo)準(zhǔn)分
工作標(biāo)準(zhǔn)
評價標(biāo)準(zhǔn)
重點(diǎn)評
價條款
扣分條款
扣分標(biāo)準(zhǔn)
1
貫徹落實(shí)有關(guān)安好生產(chǎn)規(guī)章制度
5
(1)輔助值長實(shí)時組織本機(jī)人員學(xué)習(xí)國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安好生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程及規(guī)章制度
未組織學(xué)習(xí)國家、行業(yè)、上級及本單位有關(guān)安好生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程及規(guī)章制度
2分/次
(2)以身作那么,模范遵守并指導(dǎo)、監(jiān)視本機(jī)組成員專心執(zhí)行
未組織貫徹落實(shí)相應(yīng)的規(guī)程、制度
2分/項(xiàng)
2
落實(shí)年度安好目標(biāo)和保證措施
5
(1)與班組簽訂個人“安好生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”
未與班組簽訂“安好生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”
5分
(2)率領(lǐng)本機(jī)組人員嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)現(xiàn)安好目標(biāo)的保證措施
未組織落實(shí)實(shí)現(xiàn)安好目標(biāo)的保證措施
2分/次
(3)專心履行“安好生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書”上規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé),完本金崗位年度安好目標(biāo)
未完成與班組簽訂的各項(xiàng)職責(zé)
5分
未完本金崗位年度安好目標(biāo)
加扣5分
考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安好生產(chǎn)事故
加扣40分
3
率領(lǐng)本機(jī)組人員落實(shí)安好生產(chǎn)責(zé)任制
5
率領(lǐng)本機(jī)組全體崗位按照責(zé)任制標(biāo)準(zhǔn)開展安好工作
未組織落實(shí)崗位責(zé)任制
5分
4
嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”
10
(1)按時加入交、接班會
未加入交、接班會
5分/次
(2)負(fù)責(zé)做好每項(xiàng)工作任務(wù)的事先“兩交清”(交清工作任務(wù)、交清安好措施)工作
未做好“兩交清”工作
5分/次
(3)組織本機(jī)人員專心舉行設(shè)備巡回檢查,并強(qiáng)調(diào)重點(diǎn)巡查的設(shè)備
未組織或巡回檢查不專心
2分/次
(4)隨時了解設(shè)備缺陷及處理處境,掌管本機(jī)組的設(shè)備運(yùn)行狀況
未實(shí)時查看設(shè)備缺陷
3分/項(xiàng)
未掌管本機(jī)組的設(shè)備運(yùn)行及檢修狀況
5分/項(xiàng)
(5)對察覺的隱患或缺陷實(shí)時聯(lián)系處理,并做好事故預(yù)想
未實(shí)時聯(lián)系處理或做好事故預(yù)想
2分/次
(6)根據(jù)機(jī)組運(yùn)行狀況,做到用心調(diào)整、用心操作
展現(xiàn)超參數(shù)運(yùn)行
2分/次
(7)根據(jù)工作票、操作票所列內(nèi)容做好相關(guān)安好措施
未專心履行工作許可人職責(zé)
10分/項(xiàng)
5
落實(shí)各項(xiàng)運(yùn)行技術(shù)措施
10
(1)學(xué)習(xí)有關(guān)運(yùn)行技術(shù)措施
未實(shí)時組織學(xué)習(xí)有關(guān)運(yùn)行技術(shù)措施
5分/次
(2)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)運(yùn)行技術(shù)措施
未執(zhí)行各項(xiàng)運(yùn)行技術(shù)措施
5分/項(xiàng)
6
加入有關(guān)安好活動
10
(1)率領(lǐng)本機(jī)組成員開展季節(jié)性安好檢查、安好性評價、安好生產(chǎn)月、防汛等安好活動
未組織開展安好檢查活動
5分/次
(2)察覺問題,實(shí)時匯報并聯(lián)系處理
未實(shí)時匯報并聯(lián)系處理
5分/次
(3)根據(jù)單位、部門復(fù)查出的相關(guān)問題,專心整改
未專心落實(shí)整改
2分/項(xiàng)
(4)加入本班組每輪值的安好學(xué)習(xí)日活動
未專心議論總結(jié)一周的安好生產(chǎn)工作
2分/次
7
加入安好培訓(xùn)工作
10
(1)按照要求加入班級年度培訓(xùn)工作
未加入培訓(xùn)工作
5分/次
(2)定期對本機(jī)組在崗人員舉行有針對性的現(xiàn)場考問、反事故演習(xí)、技術(shù)問答、事故預(yù)想等現(xiàn)場培訓(xùn)活動
未定期組織或不符合要求
3分/次
(3)加入觸電現(xiàn)場急救方法、消防器材的使用方法等安好技能的培訓(xùn),達(dá)成純熟掌管
未加入有關(guān)現(xiàn)場急救方法的培訓(xùn)
2分/次
(4)按照籌劃加入仿真系統(tǒng)培訓(xùn)
未加入仿真系統(tǒng)培訓(xùn)
5分/次
8
落實(shí)反違章工作
10
(1)按照反違章管理實(shí)施細(xì)那么開展查禁違章工作
未開展查禁違章工作
5分/次
(2)保證工作中個人不違章,察覺他人違章應(yīng)立刻制止
察覺他人違章未立刻制止
5分/次
本人發(fā)生違章
10分
(3)察覺重大隱患、缺陷,實(shí)時匯報,并聯(lián)系消釋
重大隱患、缺陷未實(shí)時匯報并聯(lián)系消釋
10分
9
貫徹落實(shí)部門事故應(yīng)急預(yù)案
10
(1)率領(lǐng)本機(jī)組成員加入應(yīng)急預(yù)案和種類事故應(yīng)急預(yù)案的有關(guān)培訓(xùn)和演練
未組織本機(jī)組成員加入預(yù)案的培訓(xùn)和演練
3分/項(xiàng)
(2)按照預(yù)案要求組織貫徹落實(shí)
未貫徹落實(shí)預(yù)案的相關(guān)要求
2分/處
10
做好安好工器具的使用管理
10
本人正確使用安好工器具的同時,監(jiān)視、指導(dǎo)機(jī)組成員會正確使用
機(jī)組成員未正確使用安好工器具
2分/次
11
按照“四不放過”原那么分析、處理有關(guān)擔(dān)心全事情
10
(1)擔(dān)心全事情發(fā)生后實(shí)時匯報班長,并根據(jù)規(guī)程規(guī)定積極組織本機(jī)組人員舉行處理
對擔(dān)心全處境未處理或處理不實(shí)時
5分/次
(2)在規(guī)定時間內(nèi)照實(shí)匯報擔(dān)心全事情發(fā)生的概括處境
隱瞞擔(dān)心全事情的真相
10分
(3)加入有關(guān)擔(dān)心全事情的分析
未按照要求加入分析
5分/次
(4)對擔(dān)心全事情,專心分析理由并總結(jié)閱歷、吸取教訓(xùn)
未分析理由或理由分析不清
10分
(5)落實(shí)相關(guān)提升措施
未組織落實(shí)相應(yīng)的防范措施
5分/項(xiàng)
12
完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年度專業(yè)技術(shù)人員聘用協(xié)議樣本
- 2024年專業(yè)吊裝作業(yè)協(xié)議格式
- 2024年套房精裝修協(xié)議模板
- 2024年規(guī)范租車操作詳細(xì)協(xié)議模板
- 辦公廠房租賃協(xié)議模板(2024年度)
- 2024專用學(xué)校物資采購協(xié)議模板
- DB11∕T 1693-2019 餐廚垃圾收集運(yùn)輸節(jié)能規(guī)范
- DB11∕T 1682-2019 城市軌道交通視頻監(jiān)視系統(tǒng)測試規(guī)范
- 不動產(chǎn)項(xiàng)目出售協(xié)議(2024年度)
- 2024年賽事執(zhí)行協(xié)議樣本
- 《狼和小羊》PPT課件.ppt
- 神明—EZflame火焰檢測系統(tǒng)
- 新《固廢法》解讀(專業(yè)版)
- 個人簡歷求職簡歷課件.ppt
- 副神經(jīng)節(jié)瘤圖文.ppt
- 業(yè)務(wù)流程繪制方法IDEF和IDEFPPT課件
- (完整版)垃圾自動分揀機(jī)構(gòu)PLC控制畢業(yè)設(shè)計.doc
- 小學(xué)四年級音樂課程標(biāo)準(zhǔn)
- 我的一次教研經(jīng)歷
- 工業(yè)廠房中英文對照施工組織設(shè)計(土建、水電安裝)范本
- PCR儀使用手冊
評論
0/150
提交評論