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我校近三年學(xué)校工作情況匯報(bào)我校近三年學(xué)校工作情況匯報(bào)我校近三年學(xué)校工作情況匯報(bào)我校近三年學(xué)校工作情況匯報(bào)編制僅供參考審核批準(zhǔn)生效日期地址:電話:傳真:郵編:我校近三年學(xué)校工作情況匯報(bào)

近三年,對(duì)我們學(xué)校來(lái)說(shuō)是極不平凡、具有里程碑意義的三年。這三年,學(xué)校在各級(jí)主管部門的指導(dǎo)、支持下,學(xué)校工作取得了優(yōu)異成績(jī),學(xué)校面貌發(fā)生根本改變,得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大家長(zhǎng)們的肯定。現(xiàn)把近三年來(lái)的學(xué)校工作情況匯報(bào)如下:

一、抓學(xué)習(xí),促教師政治覺悟的提高我校堅(jiān)持了每周一次的班子及理論中心組學(xué)習(xí)和每月一次的全體教職工學(xué)習(xí)會(huì),把上級(jí)的精神及時(shí)有效的傳達(dá)給老師。堅(jiān)持抓好鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及法律、時(shí)事、業(yè)務(wù)等學(xué)習(xí),不斷用科學(xué)的理論武裝教師的頭腦,促進(jìn)教師的思想政治建設(shè)。理論的學(xué)習(xí)全在于應(yīng)用,我們注重在真用上下功夫。近幾年主要開展了“四真四為”的主題教育活動(dòng)。努力做到把握正確的政治方向,以促進(jìn)教育發(fā)展為中心,進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),切實(shí)抓好師德師風(fēng)建設(shè)及學(xué)風(fēng)建設(shè),為全面提高我校教育教學(xué)質(zhì)量,創(chuàng)建一流學(xué)校打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和組織保證,出色地完成了教育局安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、抓制度完善,促學(xué)校管理規(guī)范化近三年來(lái),我校完善了《教職工考勤制度》、《班主任考評(píng)制度》、《師生學(xué)科競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,《優(yōu)秀教師評(píng)選辦法》等各項(xiàng)規(guī)章制度,注重其激勵(lì)的方向性、長(zhǎng)期性和及時(shí)性的有機(jī)結(jié)合,激發(fā)教師工作積極性,并得到了很好的落實(shí)。一是繼續(xù)深入貫徹《中小學(xué)生管理規(guī)范》,有效提升依法治校、依法治教水平。近年來(lái),學(xué)校教學(xué)管理的重點(diǎn)放在規(guī)范教師課堂教學(xué)行為上。首先加大課堂教學(xué)的督查力度,深入推行行政領(lǐng)導(dǎo)“年級(jí)蹲點(diǎn)制度”,“日常巡課制度”,行政領(lǐng)導(dǎo)隨堂聽課制度”,堅(jiān)決杜絕空堂、亂堂等不正?,F(xiàn)象發(fā)生。其次,進(jìn)一步強(qiáng)化崗位責(zé)任意識(shí),教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,認(rèn)真上課是教師的基本要求,必須加強(qiáng)各級(jí)管理,做到層層把關(guān),層層落實(shí),環(huán)環(huán)相扣。即“誰(shuí)的班級(jí)誰(shuí)負(fù)責(zé)”,“誰(shuí)的課堂誰(shuí)負(fù)責(zé)”,“誰(shuí)分管誰(shuí)負(fù)責(zé)”。二是著力加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。學(xué)校建章立制,抓好常規(guī),使人人在制度下,事事在規(guī)范中,學(xué)校堅(jiān)持以典型引路,弘揚(yáng)正氣,形成良好的教風(fēng)和校風(fēng)。

三、抓學(xué)生管理,促“三風(fēng)”建設(shè)好轉(zhuǎn)

1、加強(qiáng)德育工作。以提升學(xué)生生命質(zhì)量為目標(biāo),以學(xué)科德育、專題教育和實(shí)踐活動(dòng)為載體,切實(shí)開展對(duì)學(xué)生的愛國(guó)主義教育、傳統(tǒng)美德教育、行為規(guī)范教育、民族精神教育和生命教育。首先我們?cè)趶V大教師中樹立了“人人都是德育工作者”的理念,要求班主任及任課教師都要根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)制訂德育目標(biāo),編制德育工作計(jì)劃,充分挖掘教材中的德育因素,讓德育教育滲透于教育教學(xué)的全過(guò)程,切實(shí)承擔(dān)起教書育人的責(zé)任。要求教育方式生動(dòng)自然,水到渠成,做到動(dòng)之以情,曉之以理,避免毫無(wú)意義的空洞說(shuō)教及硬性灌輸。充分利用學(xué)校、家庭、社會(huì)三結(jié)合德育網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)校外德育資源的開發(fā)利用。

為了真正把德育落到實(shí)處,我們開展了一系列豐富多彩的德育活動(dòng)。主要有:每周一“國(guó)旗下講話”,舉行各種主題班會(huì),舉行各種形式的報(bào)告會(huì),采用黑板報(bào)、專題校園廣播等多種形式,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的社會(huì)公德教育。

2、加強(qiáng)學(xué)生日常管理,狠抓學(xué)生養(yǎng)成教育根據(jù)《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》的內(nèi)容,結(jié)合我校實(shí)際情況,在年初修改完善了十多項(xiàng)管理制度。學(xué)期初,團(tuán)委統(tǒng)一安排組織學(xué)生學(xué)習(xí),形成人人知曉,人人遵守管理規(guī)定的良好局面,使日常管理工作有章可循。在管理上實(shí)施全方位管理策略。一方面,開展班級(jí)文明建設(shè)達(dá)標(biāo)活動(dòng),評(píng)選出文明班級(jí)。依照制定的評(píng)比細(xì)則對(duì)班級(jí)文明禮儀、學(xué)習(xí)紀(jì)律、三操、衛(wèi)生等常規(guī)管理及學(xué)習(xí)成績(jī)進(jìn)行全程監(jiān)控,由行政值日和團(tuán)委組織、學(xué)生會(huì)干部具體檢查,并及時(shí)公布各班成績(jī)。另一方面,對(duì)學(xué)生宿舍實(shí)行文明寢室評(píng)比活動(dòng),對(duì)學(xué)生的生活習(xí)慣、就寢紀(jì)律,文明行為進(jìn)行規(guī)范化管理。嚴(yán)格升降級(jí)和一票否決制度,起到激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的作用。

四、抓師資隊(duì)伍建設(shè),促教學(xué)骨干的涌現(xiàn)

一是抓黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。著力做到“三個(gè)加強(qiáng)”:1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和修養(yǎng),努力成為教師學(xué)習(xí)的榜樣。健全校支部,行政學(xué)習(xí)制度,積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、和諧型班子。近年來(lái),組織行政班子成員進(jìn)行了多次專題學(xué)習(xí)。2、加強(qiáng)聯(lián)系與指導(dǎo)。建立校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)“年級(jí)蹲點(diǎn)制度”。每位校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)蹲點(diǎn)一個(gè)年級(jí),行政人員能夠經(jīng)常深入教師、深入課堂、深入學(xué)生、了解教學(xué)、指導(dǎo)教學(xué)。

二是抓班主任隊(duì)伍建設(shè)。我們一方面加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)班主任基本功學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動(dòng),重視班主任專業(yè)發(fā)展,進(jìn)一步增強(qiáng)班主任工作的事業(yè)心和責(zé)任感,提高班主任工作的能力和水平。另一方面創(chuàng)造條件提高班主任待遇。

三是抓青年教師隊(duì)伍建設(shè)。我們繼續(xù)推進(jìn)以師德教育為核心,專業(yè)發(fā)展為重點(diǎn)的骨干教師隊(duì)伍建設(shè)。有步驟地落實(shí)目標(biāo)和任務(wù),穩(wěn)步推進(jìn)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真組織廣大青年教師參加教育局組織的教材教法考試,鼓勵(lì)青年教師參加進(jìn)修學(xué)習(xí)和學(xué)歷提高。

五、抓教學(xué)質(zhì)量的提高,促學(xué)??焖儆行Оl(fā)展

始終堅(jiān)持教育教學(xué)質(zhì)量為中心。突出過(guò)程管理,明確常規(guī)教學(xué)量化要求。根據(jù)上教字[2006]11號(hào)《關(guān)于印發(fā)〈上高縣中、小學(xué)教學(xué)工作常規(guī)要求〉的通知》精神,扎扎實(shí)實(shí)抓好教學(xué)過(guò)程每個(gè)環(huán)節(jié)的管理。教師每學(xué)年至少要上一節(jié)公開課。對(duì)教師的備課、上課、作業(yè)布置和批改、輔導(dǎo)等作出具體的數(shù)量和質(zhì)量要求。加大對(duì)教學(xué)常規(guī)檢查的力度,分管校長(zhǎng)和教務(wù)(研)主任要親自參加,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),檢查結(jié)果要及時(shí)通報(bào)到全體教師,做到常規(guī)管理常抓不懈,常抓常新。建立“月查、月評(píng)、月整改”制度,不斷優(yōu)化常規(guī)管理要求。優(yōu)化課堂教學(xué),提高課堂教學(xué)效益。建立健全課堂教學(xué)常規(guī)要求。對(duì)教師如何準(zhǔn)備、如何精講、如何引導(dǎo)、如何調(diào)控,學(xué)生如何預(yù)習(xí)、如何聽講、如何復(fù)習(xí)、如何作業(yè)等提出具體可操作的要求。加強(qiáng)對(duì)這些要求的督查落實(shí),實(shí)行推門聽課,進(jìn)行當(dāng)堂測(cè)試,并將督查情況納入對(duì)教師的考評(píng)中,促進(jìn)教師提高課堂效益。抓實(shí)校本教研,健全管理制度,確保校本教研工作落到實(shí)處。嚴(yán)格執(zhí)行《上高以校為本教學(xué)研究制度建設(shè)的實(shí)施意見》,建立學(xué)校校本教研實(shí)施方案(或計(jì)劃)、教師理論學(xué)習(xí)制度、校本培訓(xùn)制度、教師教后反思制度、校本教研獎(jiǎng)懲制度等,充分調(diào)動(dòng)廣大教師參與校本教研的積極性。加大教研經(jīng)費(fèi)投入的力度,確保每學(xué)年教研經(jīng)費(fèi)為3萬(wàn)元以上。學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量有了較大提高。

六、抓學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè),促辦學(xué)條件改善

為了改善辦學(xué)條件,促進(jìn)學(xué)校向規(guī)范化、現(xiàn)代化的目標(biāo)快速邁進(jìn),學(xué)??朔?jīng)濟(jì)困難,負(fù)壓自強(qiáng),推動(dòng)學(xué)校不斷向前發(fā)展。一方面學(xué)校積極爭(zhēng)取上級(jí)和社會(huì)各界的支持。另一方面,學(xué)校通過(guò)精打細(xì)算、求真務(wù)實(shí)過(guò)緊日子的思想,將有限的資金用在刀刃上,近三年共投資近600萬(wàn)元,新建了學(xué)生公寓、學(xué)生食堂、學(xué)校大門,裝修了老教學(xué)大樓,改造了學(xué)校道路,綠化和美化了校園,添置了辦公及電教用品,使我校的辦學(xué)條件得到根本改善。使師生能在較好的環(huán)境里工作和學(xué)習(xí)。

七、三年大變,碩果累累

1、中考成績(jī)穩(wěn)中有升,教學(xué)質(zhì)量逐年提高,得到了學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)的一致好評(píng)。

2、學(xué)校建設(shè)大刀闊斧,學(xué)校面貌煥然一新,辦學(xué)條件得到根本改善。

3、學(xué)校管理和中考成績(jī)連續(xù)幾年獲得縣教育局表彰,榮獲“教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)單位”稱號(hào)。

4、學(xué)校的工會(huì)、老干、教學(xué)教研等部門工作連續(xù)幾年榮獲縣教育局先進(jìn)單位。

5、學(xué)校體育工作獲市先進(jìn)單位,學(xué)生女子排球隊(duì)參加全省中學(xué)生競(jìng)賽獲第四名。男子田徑隊(duì)參加全市中學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)獲第二名。

八、存在的問(wèn)題

1、學(xué)生的文明禮貌教育、心理健康教育、思想品德教育、行為習(xí)慣教育等都有待加強(qiáng),學(xué)生語(yǔ)言不文明、衣冠不整、對(duì)人不禮貌、打架斗毆的現(xiàn)象還時(shí)有發(fā)生。

2、資金緊缺,致使部分工作滯后。

九、今后努力的方向

1、深化學(xué)校內(nèi)部管理,大力推進(jìn)規(guī)范化、科學(xué)化、民主化、精細(xì)化、人本化管理,認(rèn)真抓好學(xué)校的各項(xiàng)工作。

(1)規(guī)范化,進(jìn)一步規(guī)范辦事程序,明確分工,各司其職,各負(fù)其責(zé),形成合力。

(2)科學(xué)化,建立學(xué)校工作的計(jì)劃系統(tǒng)、監(jiān)督檢查系統(tǒng)、總結(jié)反饋系統(tǒng),規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子議事制度,實(shí)施科學(xué)決策。

(3)民主化,搭建教職工民主參與學(xué)校管理的平臺(tái),開辟民主管理的渠道,關(guān)注教師的發(fā)展,創(chuàng)造相互尊重寬松和諧的工作環(huán)境。

(4)精細(xì)化,將管理工作由粗放型向精細(xì)化轉(zhuǎn)變,從重目標(biāo)管理、成果管理向重過(guò)程管理轉(zhuǎn)化,在細(xì)節(jié)上做文章,狠抓每項(xiàng)工作每個(gè)環(huán)節(jié)的落實(shí)。

(5)人本化,強(qiáng)化干部的服務(wù)意識(shí),關(guān)注教師的工作,關(guān)注教師的生活、關(guān)注教師的發(fā)展,激發(fā)教師的內(nèi)驅(qū)力。

2、狠抓養(yǎng)成教育,下大力氣抓好六個(gè)規(guī)范:規(guī)范儀表——穿著整潔,不戴飾物,發(fā)型規(guī)范。規(guī)范語(yǔ)言——倡導(dǎo)文明用語(yǔ),消除臟話和不文明口頭語(yǔ)。規(guī)范課間行為——倡導(dǎo)輕聲慢步、愛護(hù)環(huán)境,消除喧嘩打鬧、亂扔及吸煙行為。規(guī)范校外行為——倡導(dǎo)校內(nèi)外言行一致,消除校外違規(guī)、違紀(jì)、違反社會(huì)公德的行為。規(guī)范學(xué)習(xí)行為——倡導(dǎo)自主學(xué)習(xí),掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。規(guī)范生活行為——倡導(dǎo)校內(nèi)不吃零食,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

3、教學(xué)上狠抓六項(xiàng)工作的落實(shí):

1、規(guī)范教師的教學(xué)行為。加強(qiáng)過(guò)程管理認(rèn)真抓好備課、上課、課后輔導(dǎo)、作業(yè)批改以及考試的每一環(huán)節(jié)。教務(wù)處指導(dǎo)、檢查做到經(jīng)常化,而且學(xué)校還將檢查結(jié)果,納入教師的綜合考核,從而督促教師細(xì)化工作,抓好每一環(huán)節(jié)。

2、推行層次教學(xué)。努力使學(xué)困生跟上教學(xué)節(jié)奏,對(duì)學(xué)困生我們要求任課教師加強(qiáng)課前、課后的指導(dǎo),關(guān)注課堂知識(shí)點(diǎn)的掌握,學(xué)一點(diǎn)收獲一點(diǎn)。

3、優(yōu)化課堂教學(xué)。堅(jiān)持“低起點(diǎn)、小步子、多活動(dòng)、快反饋”的成功做法,針對(duì)基礎(chǔ)較差的學(xué)生能收到一定的效果。

4、強(qiáng)化到位管理。關(guān)注每一位學(xué)生,減少薄弱學(xué)科的人數(shù),班主任、科任教師要盯到人、盯到學(xué)科。

5、推行目標(biāo)責(zé)任制。就科任教師的教學(xué)工作有目標(biāo)、有要求,并納入考核。

6、打造團(tuán)隊(duì)精神。學(xué)生

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