安全生產試習題帶答案

PAGE7內蒙古天皓水泥集團有限公司全員安全培訓試題（3月份）姓名：部門：得分：一：安全類（共計50題，1分/題，共計50分）安全事故處理的“四不放過原則”中不包括（

D

）。 A．事故原因分析不清不放過；B．事故隱患不整改不放過；C．事故的責任者沒有受到處理不放過；D．事故單位沒有處罰不放過安全事故發(fā)生以后，首先要做的工作是（

A

）。A．搶救傷員；B．保護設備安全；C．事故報告；D．事故調查三級安全教育中的“三級”不包括（

C）。 企業(yè)；B.項目經理部；C.勞務分包單位；D.班組關于安全技術措施的實施要求，下列說法中錯誤的是（

D

）。 A.工程開工前，應逐級進行安全技術措施交底；B.安全技術措施中的各種安全設施的實施應列入施工任務計劃單；C.應加強安全技術措施情況的檢查；D.對安全技術措施的落實情況應逐日逐項進行記錄關于安全檢查的要求，下列各項中錯誤的是（D

）。A.應根據檢查要求配備足夠的資源；B.每種安全檢查都應有明確的檢查目的、檢查項目、內容及標準。C.安全檢查應做好記錄；D.安全檢查完畢應確定對責任人的處理方案安全檢查評分的優(yōu)良標準是，保證項目分值均應達到規(guī)定得分標準，檢查評分匯總表的分值應在（C）分以上。A．60；B．70；C．80；D．90安全帶使用（

C

）后，應按批量購入情況抽檢一次。 A．半年；B．一年；C．兩年；D．三年變壓器應布置在現場邊緣高壓線接入處，四周設有高度大于（

D

）m的鐵絲網防護欄，并設有明顯的標志。 A．1.0；

B．1.2；

C．1.5；

D．1.7施工現場消火栓應布置在明顯并便于使用的位置，間距不大于（

C）m。A．50；

B．75；

C．100；

D．150扣件式鋼管腳手架的剪刀撐每道寬度不應小于4跨，且不應小于（C

）m。A．4；

B．5；

C．6；

D．7直接引起墜落的客觀因素分為九類，其中不包括（

A

）。 A．陣風風力5級；B．氣溫低于10℃；C．自然光線不足，能見度差；D．搶救突然發(fā)生的各種災害事故使用行燈，必須采用小于或等于（

B

）V的安全電壓。A．50；B．36；C．24；D．12不能作為火線的電線顏色是（

A）。 A．黃色；B．綠色；C．黑色；D．紅色機械設備的管理實行“三定”制度，“三定”中不包括（

D）。 A．定人；B．定機；C．定崗；D．定時間施工現場必須設置臨時消防車道，其寬度不得小于（

B）m。 A．3；B．3.5；C．4；D．4.5工地宿舍內?。?/p>

D

）人以上時。要有消防安全通道及人員疏散預案。 A．40；B．60；C．80；D．100事故隱患處理的“五定原則”不包括（A）。 A.定整改完成單位；B.定整改責任人；C.定整改措施；D.定整改完成時間關于焊接作業(yè)的防護措施，下列各項中錯誤的是（

D）。 A．分散焊接點可設置移動式錳煙除塵器；B．集中焊接場所可采用機械抽風系統(tǒng)；C．在容器內焊接時，容器應有進、出風口，設通風設備；D．在密閉容器內施焊時，應向容器內輸氧，以防工人缺氧窒息絕緣手套每（

B

）至少做一次電性能測試，如不合格不可繼續(xù)使用。 A．三個月；B．半年；C．九個月；D．一年不能確定為重傷事故的是（

C

）。 A．經醫(yī)師診斷已成為殘廢的；B．經醫(yī)師診斷可能成為殘廢的； C．損失工作日達100日的；D．嚴重骨折在特別潮濕的場所內工作的照明電源電壓不得大于（

D）V。 A．50B．36C．24D．12關于觸電事故，下列各項中錯誤的是（A）。A．觸電事故的發(fā)生沒有季節(jié)性；B．電壓越高，危險性越大；C．低壓設備觸電事故較多；D．在潮濕環(huán)境下觸電事故多施工現場臨時用電必須采用（D）系統(tǒng)。 A．TT；B．TN；C．TN-C；D．TN-S關于起重吊裝機械的安全問題，下列各項中錯誤的是（

C

）。 A．操作人員必須持證上崗；B．起重吊裝的指揮人員必須持證上崗；C．大雨或大霧天作業(yè)時應有可靠安全措施；D．操作人員進行起重機回轉前，應發(fā)出音響信號示意氧氣瓶、乙炔瓶工作間距不小于（

C

）m。 A．3；B．4；C．5；D．6工地宿舍內?。?/p>

A

）人以上必須設置不少于兩處的安全門。 A．20；B．40；C．60；D．80A．1.5；B．1.8；C．2.0；D．2.5按照文明施工要求，進入施工現場的工作人員應整齊佩戴（

C

）。 A．身份證；B．工作證；C．工作卡；D．職務卡施工現場住宿冬季采暖（C）。A、應按照規(guī)定時間采暖，但突然來寒流時也可自己采取采暖措施B、工地采暖不必統(tǒng)一規(guī)定爐具，可以按情況臨時定C、必須按照有關規(guī)定統(tǒng)一安裝爐具并設專人管理，不得隨意安裝爐具，防止發(fā)生煤氣中毒。發(fā)現火險（C）。 A、趕快撥打119電話。B、火勢不大時先報告領導，再進行撲救C、火勢較大無力撲救時，應立即撥打119電話，講明火險情況，發(fā)生地點、報告人及單位等。高處作業(yè)的施工人員，應（C）。 A、佩戴安全帶和安全帽B、佩戴安全帶和安全帽，穿防滑鞋C、佩戴安全帶和安全帽，穿防滑鞋和緊口工作服工地高處作業(yè)遇大霧、大雨和（B）級大風時，禁止高處作業(yè)。 A、五級B、六級C、七級攀登作業(yè)可借助梯子上下，（C）。 A、登梯子上下時，面部可以背向梯子也可朝向梯子B上下梯子時可一手拿重物，一手扶梯子C、上下梯子時不準手拿重物，必須面部朝向梯子正確戴安全帽必須注意兩點：一是帽襯與帽殼應有一定間隙不能緊貼；二是（B）。A．應把安全帽戴正B．必須系緊下顎帶C．不能坐在安全帽上正確使用安全帶，是要求不準將安全繩打結使用、要把安全帶掛在牢靠處和應（A）。

A．高掛低用B．低掛高用C．掛在與腰部同高處直接從事帶電作業(yè)時，必須（B），防止發(fā)生觸電。

A．有人監(jiān)護B．穿絕緣鞋和戴絕緣手套C．戴絕緣手套從事電焊、氣焊作業(yè)的工人，必須（C）。A．戴護目鏡或面罩B．穿絕緣鞋，戴護目鏡或面罩C．戴焊接專用手套．穿絕緣鞋和戴護目鏡或面罩高處作業(yè)時（B）。A．工作邊緣沒有圍護設施稱臨邊作業(yè)B．工作邊緣有圍護設施高度為1．0m以下的稱臨邊作業(yè)C．工作邊緣沒有圍護設施或圍護設施高度低于0．8m時稱臨邊作業(yè)。下列使用安全帽的做法，那種不正確（C）A.附加護耳罩

B.貼上標記

C.自己鉆孔加扣帶安全帶的正確掛扣應該是（C）。A.同一水平

B.低掛高用

C.高掛低用制定《安全生產法》，是要從（C）保證生產經營單位健康有序地開展生產經營活動，避免和減少生產安全事故，從而促進和保障經濟發(fā)展。

A．思想上

B．組織上

C．法律上生產經營單位必須為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的（C）。

A．衛(wèi)生用品

B．防寒用品

C．勞動防護用品《安全生產法》規(guī)定，特種作業(yè)人員必須經專門的安全作業(yè)培訓考核合格，取得特種作業(yè)（A）證書后，方可上崗作業(yè)。

A.操作資格

B．許可

C.安全施工現場安全由（C）負責。

A.業(yè)主

B．監(jiān)理公司

C建筑施工企業(yè)安全生產管理的目的是（C）。

A.沒有事蜘不出危險

B．未造成人身傷亡和資產損失

C.保證在生產經營活動中的人身安全、財產安全，促進經濟的發(fā)展生產經營單位發(fā)生生產安全事故造成人員傷亡、他人財產損失的，應當依法承擔賠償損失；拒不承擔或者其負責人逃匿的由（B）依法強制執(zhí)行。

A.公安機關

B.人民法院

C.生產安全監(jiān)督部門

調換工作崗位和離崗后重新上崗的從業(yè)人員，必須（C），才允許上崗工作。

A．登記手續(xù)

B．經過領導同意

C.重新經過安全生產教育安全生產法規(guī)是國家（B）體系中的一個重要組成部分。A．經濟建設

B．法律

C．生產安全生產法規(guī)是指國家關于改善勞動條件．實現安全生產、保護勞動者（C）的安全和健康而采取的各種措施的總和。A．入廠以后

B．在八小時以內

C．在生產過程中（C）是我們國家的安全生產方針。A．安全保證生產、生產必須安全

B．安全第一、質量第一C．安全第一，預防為主二：職業(yè)衛(wèi)生類（共計30題，1分/題，共計30分）關于施工單位對職業(yè)病防護的責任，下列各項中錯誤的是（

C

）。A．應建立健全職業(yè)病防治責任制；B．創(chuàng)造符合職業(yè)衛(wèi)生標準的工作環(huán)境；C．當無法創(chuàng)造符合標準的工作環(huán)境時，應對工人給予合理的補償；D．對本單位產生的職業(yè)病危害承擔責任下列分部分項工程中，不需要編制專項施工方案的是（C）。 A.模板工程；B.起重吊裝工程；C.砌筑工程；D.拆除、爆破工程關于安全技術措施的針對性，下列各項中錯誤的是（C

）。 A.應針對不同工程的特點可能造成的施工危害，從技術上采取措施；B.應針對不同的施工方法制定相應的安全技術措施；C.應針對不同的工人制定相應的安全技術措施；D.應針對季節(jié)性施工的特點，制定相應的安全技術措施對遭受職業(yè)病危害的勞動者，用人單位應當及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀察，所需費用（

B

）。 A．由勞動者本人承擔；B．由用人單位承擔；C．由保險公司承擔；D．由人民政府承擔加強勞動保護，改善勞動條件”是我國憲法為保護勞動者在生產過程中的（B）而制定的原則。安全

B．安全與健康

C．生活和福利勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方（B）的協(xié)議。A．權利和義務

B．權利和責任

C．義務和責任新進場的勞動者必須經過“三級”安全教育，即公司教育、（C）、班組教育。A．技術教育

B．專業(yè)教育

C．項目教育轉換工作崗位和離崗后重新上崗人員，必須（C）才允許上崗工作。A．經過登記手續(xù)B．經過領導同意C．重新經過安全生產教育進入施工現場的人員，胸前必須佩戴安全上崗證，證明已經（C）。A．辦完入廠手續(xù)B．被本單位錄用C．接受過安全教育并且考試合格從事特種作業(yè)的勞動者，必須經過（C），并取得特種作業(yè)資格。A．身體檢查

B．重新登記

C．專門培訓施工現場的“三違”是指：違章指揮．違章作業(yè)、（C）。70％以上的事故是由于“三違”造成的。違反操作規(guī)程

B．違反有關規(guī)定C．違反勞動紀律62、根據國家現行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作分工，作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督檢查由（B）負責。A國家安全生產監(jiān)管總局B衛(wèi)生部C人力資源和社會保障部63、根據國家現行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作分工，監(jiān)督檢查用人單位的職業(yè)健康監(jiān)護情況，規(guī)范職業(yè)病的預防、保健以及職業(yè)病的檢查和救治工作由（B）負責。A國家安全生產監(jiān)管總局B衛(wèi)生部C人力資源和社會保障部64、工會組織對用人單位違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)，侵犯勞動者合法權益的行為，有權（A）。A要求糾正

B給予行政處罰

C責令停產65、我國職業(yè)病防治工作的方針是：（C）。A以人為本，標本兼治B安全第一，預防為主C預防為主，防治結合66、我國的職業(yè)病防治工作原則是：“分類管理、（B）治理”。A徹底

B綜合

C分期67、《職業(yè)病防治法》是為了（C）和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護勞動者健康及其相關權益，促進經濟發(fā)展，根據憲法而制定。A預防、遏制B預防、減少C預防、控制68、《職業(yè)病防治法》適用于（B）的職業(yè)病防治活動。A中華人民共和國31個省、自治區(qū)、直轄市內B中華人民共和國領域內C中華人民共和國境內69、《職業(yè)病防治法》所指的職業(yè)病是：（A）。A用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病B勞動者因接觸粉塵及有毒有害物質而引起的疾病C勞動者在工作中所患的疾病70、《職業(yè)病防治法》中所稱用人單位是指（C）。A企業(yè)、事業(yè)單位、政府機關B企業(yè)、科研單位、政府機關C企業(yè)、事業(yè)單位和個體經濟組織71、國務院頒布施行的職業(yè)病防治基本法規(guī)主要有（C）《塵肺病防治條例》《放射性同位素與射線裝置安全和防護條例》等。A《勞動保護條例》

B《工業(yè)防毒條例》C《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》72、職業(yè)病危害，是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導致（A）的各種危害。A職業(yè)病B傷亡事故C不利健康73、我國法定職業(yè)病有十大類（C）種。A99B105

C11574、《職業(yè)病防治法》規(guī)定（B）必須依法參加工傷社會保險。A單位職工B用人單位C勞動者75、《職業(yè)病防治法》規(guī)定（C）依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護的權利。A用人單位B單位職工C勞動者76、產生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度應當符合國家（C）標準。A勞動保護B安全生產

C職業(yè)衛(wèi)生77、產生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所應當生產布局合理，符合有害與無害作業(yè)（B）的原則。A不分開B分開C適當分開78、產生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所，應當有配套的更衣間、洗浴間、（A）等衛(wèi)生設施。A孕婦休息室

B職工休息室

C吸煙室79、用人單位應當實施由（C）負責的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)。A安全生產監(jiān)管部門

B衛(wèi)生部門

C專人80、用人單位應（A）對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價，檢測、評價結果存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案。A定期B不定期C每月三：判斷題（共計20題，1分/題，共計20分）81、勞動者與用人單位簽訂勞動合同(含聘用合同)時，有權了解工作過程中產生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等，并要求在勞動合同中寫明。(√)82、勞動者離開用人單位時，有權索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件，并要求用人單位在所提供復印件上簽章。(√)83、職業(yè)病人不適宜從事原工作的，可以要求調離。(√)84、勞動者可以選擇用人單位所在地或勞動者的經常居住地的職業(yè)病診斷機構進行診斷。(√)85、用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護措施，并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品。(√)86、用人單位應當規(guī)定對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，組織上崗前、在崗期間、應急時和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結果如實告知勞動者。(√)87、職業(yè)健康檢查和相關醫(yī)學觀察的費用應由勞動者自己承擔。(×)88、對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，用人單位應當及時組織救治并承擔相關費用。(√)89、用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產等情形，應當對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者進行健康檢查。(√)90、制鞋企業(yè)的職業(yè)危害因素主要是粘合劑中的揮發(fā)性物質“苯、甲苯、二甲苯