區(qū)域運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)描述

區(qū)域運(yùn)營(yíng)經(jīng)?理的基本職?責(zé)描述1?.負(fù)責(zé)區(qū)域?內(nèi)所有門店?經(jīng)營(yíng)指標(biāo)達(dá)?成;2.?負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)?所有門店品?質(zhì)達(dá)標(biāo)及銷?售渠道問題?的反饋、解?決;3.?負(fù)責(zé)完成區(qū)?域內(nèi)總經(jīng)理?及中層管理?人員的儲(chǔ)備?及培養(yǎng)指標(biāo)?，滿足區(qū)域?內(nèi)用人需求?;4.負(fù)?責(zé)制定區(qū)域?內(nèi)門店銷售?預(yù)算;執(zhí)行?各項(xiàng)市場(chǎng)銷?售活動(dòng);制?定區(qū)域營(yíng)銷?計(jì)劃，完成?銷售指標(biāo);?督促并協(xié)助?分店完成經(jīng)?營(yíng)指標(biāo);?5.督導(dǎo)店?總改善困難?門店的經(jīng)營(yíng)?狀況;成本?控制以及本?區(qū)財(cái)務(wù)的內(nèi)?控管理檢查?工作;6?.協(xié)助開業(yè)?籌備部，負(fù)?責(zé)監(jiān)督區(qū)域?內(nèi)籌備店的?工程施工方?按照標(biāo)準(zhǔn)及?圖紙施工;?對(duì)過程進(jìn)行?檢查監(jiān)督并?及時(shí)提出運(yùn)?營(yíng)意見，確??；I備結(jié)束?后的竣工驗(yàn)?收，并督促?跟進(jìn)竣工驗(yàn)?收中發(fā)現(xiàn)的?必須整改項(xiàng)?;7.負(fù)?責(zé)本區(qū)域內(nèi)?加盟店應(yīng)收?款、問題處?理、清退解?約等工作;?8.負(fù)責(zé)?定期召開區(qū)?域內(nèi)的經(jīng)營(yíng)?分析會(huì)、專?題研討會(huì)，?形成決議并?執(zhí)行，同事?報(bào)備上級(jí)部?門;區(qū)域?運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的?基本職責(zé)描?述2職責(zé)?：1、負(fù)?責(zé)建立、定?期設(shè)定各分?店的績(jī)效考?核標(biāo)準(zhǔn);?2、負(fù)責(zé)區(qū)?域內(nèi)店鋪業(yè)?績(jī)指標(biāo)達(dá)成?的督導(dǎo);?3、負(fù)責(zé)店?鋪樣衣、陳?列品、軟裝?、配件采購(gòu)?;4、儲(chǔ)?備人才培養(yǎng)?、篩選、提?攜;5、?負(fù)責(zé)監(jiān)督、?維護(hù)及挖掘?各類網(wǎng)絡(luò)推?廣渠道;?6、負(fù)責(zé)店?鋪營(yíng)運(yùn)人員?的各類營(yíng)運(yùn)?技能培訓(xùn);?要求：?1、年齡_?__歲以上?;2、有?至少___?年賣場(chǎng)、商?場(chǎng)、門市店?營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)?驗(yàn);3、?有至少__?_年以上門?市店銷售經(jīng)?驗(yàn);4、?熟悉各大網(wǎng)?絡(luò)平臺(tái)推廣?模式;5?、熟練操作?電腦辦公軟?件;6、?能接受短期?異地出差;?7、有開?店、拓荒經(jīng)?驗(yàn)者優(yōu)先;?8、誠(chéng)信?、自律，服?從管理;?區(qū)域運(yùn)營(yíng)經(jīng)?理的基本職?責(zé)描述3?職責(zé)：1?、全面負(fù)責(zé)?所分管區(qū)域?全部園區(qū)的?日常運(yùn)營(yíng)管?理工作，及?時(shí)將公司的?制度與要求?向下傳達(dá)，?并確保全面?貫徹執(zhí)行;?2、審核?區(qū)域內(nèi)園區(qū)?年度預(yù)算的?制訂(含各?類出租率、?增值業(yè)務(wù)等?指標(biāo));?3、按照年?度預(yù)算監(jiān)管?與督導(dǎo)各項(xiàng)?目運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)?完成租賃收?入與公共服?務(wù)收入等相?關(guān)績(jī)效指標(biāo)?;4、對(duì)?區(qū)域園區(qū)內(nèi)?的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)?履行甲方代?表的職責(zé)進(jìn)?行監(jiān)管，以?不斷提高項(xiàng)?目整體管理?水平與項(xiàng)目?服務(wù)品質(zhì)為?目標(biāo);5?、指導(dǎo)、安?排及參與區(qū)?域園區(qū)來訪?貴賓參觀接?待工作的安?排和園區(qū)租?戶滿意度調(diào)?查及客戶評(píng)?級(jí)工作;?6、完成上?級(jí)交代的其?他各項(xiàng)工作?。任職資?格：1、?戶籍不限，?本科以上學(xué)?歷，___?周歲以內(nèi);?2、__?_年以上辦?公樓或創(chuàng)意?園區(qū)運(yùn)營(yíng)工?作經(jīng)驗(yàn)，_?__年以上?同崗位管理?經(jīng)驗(yàn);3?、具有一定?活動(dòng)策劃能?力，優(yōu)秀的?服務(wù)意識(shí);?4、性格?外向，優(yōu)秀?的溝通協(xié)調(diào)?能力及團(tuán)隊(duì)?管理能力，?抗壓力強(qiáng)，?優(yōu)秀的職業(yè)?道德與職業(yè)?誠(chéng)信。區(qū)?域運(yùn)營(yíng)經(jīng)理?的基本職責(zé)?描述4職?責(zé)：1、?負(fù)責(zé)智能科?技產(chǎn)品在南?京區(qū)域內(nèi)的?開拓、跟進(jìn)?及銷售，負(fù)?責(zé)客戶信息?的收集、整?理及分析;?2、負(fù)責(zé)?收集、匯總?、挖掘客戶?的潛在需求?;3、負(fù)?責(zé)拓展新的?商務(wù)渠道，?并跟蹤協(xié)調(diào)?執(zhí)行;崗?位要求：?1、熟悉商?務(wù)拓展流程?，擅于抓住?客戶需求，?有較強(qiáng)公關(guān)?能力;2?、___年?信息安全或?IT產(chǎn)品銷?售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先?，熟悉江蘇?地區(qū)某些區(qū)?域或者行業(yè)?者優(yōu)先。?3、具備敏?銳的市場(chǎng)意?識(shí)、創(chuàng)新意?識(shí)及開拓能?力，富有職?業(yè)素養(yǎng)及客?戶服務(wù)理念?;4、計(jì)?算機(jī)相關(guān)專?業(yè)優(yōu)先;?區(qū)域運(yùn)營(yíng)經(jīng)?理的基本職?責(zé)描述5?職責(zé)：1?、負(fù)責(zé)公司?品牌價(jià)值與?文化導(dǎo)向下?店面的經(jīng)營(yíng)?;2、負(fù)?責(zé)區(qū)域管轄?內(nèi)各店面日?常運(yùn)營(yíng)和管?理工作，完?成區(qū)域內(nèi)各?店鋪巡檢工?作;3、?根據(jù)區(qū)域銷?售任務(wù)進(jìn)行?店鋪任務(wù)指?標(biāo)分解，制?定可執(zhí)行、?可量化、可?評(píng)估的任務(wù)?達(dá)成方案，?指導(dǎo)店長(zhǎng)完?成銷售指標(biāo)?;4、負(fù)?責(zé)區(qū)域管轄?內(nèi)各店面人?員團(tuán)隊(duì)建設(shè)?及后備人才?的培養(yǎng);?5、負(fù)責(zé)帶?動(dòng)團(tuán)隊(duì)、激?勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成?預(yù)定的銷售?目標(biāo)，提升?銷售業(yè)績(jī);?6、監(jiān)督?執(zhí)行店鋪運(yùn)?營(yíng)的業(yè)務(wù)流?程、服務(wù)流?程、陳列標(biāo)?準(zhǔn)。崗位?要求：1?、熟悉店鋪?運(yùn)作流程，?掌握店鋪管?理技巧、銷?售技巧與服?務(wù)技巧;?2、有豐富?的銷售團(tuán)隊(duì)?管理經(jīng)驗(yàn)，?具