崗位說(shuō)明書(花木工)

崗位說(shuō)明書(花木工)崗位說(shuō)明書(花木工)崗位說(shuō)明書(花木工)xxx公司崗位說(shuō)明書(花木工)文件編號(hào)：文件日期：修訂次數(shù)：第1.0次更改批準(zhǔn)審核制定方案設(shè)計(jì)，管理制度崗位信息崗位名稱花木工所在部門人事行政部制定日期2012年6月5日制定部門人事行政部有效期2012年6月簽發(fā)督導(dǎo)關(guān)系直接上級(jí)人事行政部副部長(zhǎng)直接下級(jí)無(wú)崗位設(shè)置的目的保障公司綠化正常，美化公司生活環(huán)境，維護(hù)公司整體形象。崗位職責(zé)序號(hào)簡(jiǎn)述職責(zé)職責(zé)一綠化管理保障綠化植被的存活，植被的施肥、除草、澆水等。職責(zé)二區(qū)域衛(wèi)生所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清理工作。職責(zé)三廢品處理廢紙皮、廢棄塑料等廢品的整理。職責(zé)四其他臨時(shí)交辦工作。職責(zé)五職責(zé)六序號(hào)權(quán)限一對(duì)破壞綠化植被有限制止并提出處罰申請(qǐng)。權(quán)限二對(duì)破壞環(huán)境衛(wèi)生的行為有限制止并提出處罰申請(qǐng)。權(quán)限三對(duì)不按公司規(guī)定亂放置廢品有權(quán)制止并提出處罰申請(qǐng)。權(quán)限四關(guān)鍵結(jié)果區(qū)域職責(zé)一綠化維護(hù)職責(zé)二廢品整理職責(zé)三職責(zé)四職責(zé)五職責(zé)六主要工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系部門之間、公司內(nèi)部同事外部協(xié)調(diào)關(guān)系垃圾清運(yùn)公司任職資格教育水平小學(xué)（識(shí)字，能自主填寫入職登記表即可），會(huì)講普通話專業(yè)不限知識(shí)熟悉垃圾分類綠化植被知識(shí)了解植物專業(yè)知識(shí)技能熟練剪草機(jī)操作基本操作一般泥瓦、油漆、木工等經(jīng)驗(yàn)半年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)職業(yè)素養(yǎng)責(zé)任心強(qiáng)、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、服從管理、積極主動(dòng)專業(yè)知識(shí)和技能的驗(yàn)證時(shí)間節(jié)點(diǎn)與驗(yàn)證方式新入職花木工在試用期滿前5天，由人事科長(zhǎng)（其直屬主管）通過(guò)對(duì)其進(jìn)行專業(yè)知識(shí)和技能的理論考試、實(shí)際操作進(jìn)行考試，兩項(xiàng)均及格者視為合格，通知人事部予以轉(zhuǎn)正；否則，予以延長(zhǎng)試用期或予以辭退。由其他崗位轉(zhuǎn)崗到花木工職位之人員，在新職位試用期滿前5天，由人事科長(zhǎng)（其直屬主管）通過(guò)對(duì)其進(jìn)行專業(yè)知識(shí)和技能的理論考試、實(shí)際操作