財(cái)務(wù)主管2022年工作總結(jié)

第3頁(yè)共6頁(yè)財(cái)務(wù)主管2?022年工?作總結(jié)在?核算體系改?革方面，以?“推進(jìn)財(cái)務(wù)?和資產(chǎn)__?_系統(tǒng)上線?”為重點(diǎn)，?___本部?及三省業(yè)務(wù)?骨干，積極?學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)_?__系統(tǒng)的?各項(xiàng)管理和?操作程序，?積極改變核?算流程，_?__人歷時(shí)?一個(gè)月，完?成了近__?_萬(wàn)條信息?的設(shè)置和賬?務(wù)初始化工?作，順利實(shí)?現(xiàn)了6.0?和___系?統(tǒng)的并行。?并行后的財(cái)?務(wù)核算工作?量成本增加?，在原本人?員偏緊、工?作量偏大的?基礎(chǔ)上，財(cái)?務(wù)人員加班?加點(diǎn)、任勞?任怨、扎實(shí)?工作，為進(jìn)?一步提高信?息透明度、?優(yōu)化核算流?程、提升對(duì)?基層的監(jiān)控?力度打下了?堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)?。在零售?費(fèi)用定額管?理方面，我?們積極推導(dǎo)?、演繹和引?申建筑行業(yè)?定額管理理?念，在調(diào)研?、總結(jié)和開?發(fā)軟件的三?個(gè)階段一直?處于板塊領(lǐng)?先水平，得?到了板塊的?認(rèn)可，并委?托我公司實(shí)?施軟件開發(fā)?和系統(tǒng)推廣?工作。目前?系統(tǒng)已經(jīng)開?發(fā)成功，預(yù)?計(jì)___年?一季度在銷?售系統(tǒng)全面?上線，為銷?售公司全面?貫徹低成本?發(fā)展戰(zhàn)略、?創(chuàng)新成本控?制手段、實(shí)?現(xiàn)管理向基?層延伸奠定?了堅(jiān)實(shí)的基?礎(chǔ)。在資?金管理系統(tǒng)?建設(shè)方面，?通過(guò)近一年?的調(diào)研、開?發(fā)和推廣，?基本實(shí)現(xiàn)了?對(duì)庫(kù)站資金?的實(shí)時(shí)監(jiān)控?，實(shí)現(xiàn)了與?業(yè)務(wù)系統(tǒng)、?零售系統(tǒng)的?信息共享和?系統(tǒng)自動(dòng)控?制，實(shí)現(xiàn)了?資金的自動(dòng)?匯劃、收付?憑證的自動(dòng)?生成、賬戶?余額的實(shí)時(shí)?監(jiān)控。為進(jìn)?一步降低資?金頭寸、提?高核算速度?和質(zhì)量、降?低資金風(fēng)險(xiǎn)?提供了方便?、快捷的信?息平臺(tái)，是?資金管理歷?程中的一次?跨越式變革?。三、資?金、資產(chǎn)管?理能力穩(wěn)步?提升。在?資金管理方?面，以“降?低冗余資金?、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)?稽核”為重?點(diǎn)，確保全?年無(wú)重大資?金安全事故?。一是持續(xù)?推進(jìn)銀行上?門收款、p?os機(jī)推廣?和銀行賬戶?管理，有效?降低了在途?資金，保障?了資金安全?，截止__?_年底實(shí)現(xiàn)?上門收款的?加油站座數(shù)?達(dá)到___?座，同比增?加___座?，上門收款?率達(dá)到__?_%，同比?提高_(dá)__?個(gè)百分點(diǎn)，?比___年?提高_(dá)__?個(gè)百分點(diǎn)；?pos機(jī)刷?卡結(jié)算金額?為___億?元，同比增?長(zhǎng)___倍?；清理冗余?賬戶、合并?賬戶___?個(gè)，賬戶數(shù)?量維持在滿?足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?需要的最低?限度內(nèi)。二?是積極貫徹?落實(shí)資金安?全稽查長(zhǎng)效?機(jī)制，各地?市公司對(duì)加?油站資金管?理自查面達(dá)?___%，?由省公司_?__的抽查?和復(fù)查覆蓋?面平均達(dá)到?___%，?并根據(jù)板塊?《___開?展加油站資?金專項(xiàng)檢查?___》要?求和整體部?署，成立了?加油站資金?專項(xiàng)檢查領(lǐng)?導(dǎo)小組和辦?公室，累計(jì)?檢查站庫(kù)_?__余座，?檢查覆蓋面?___%以?上，發(fā)現(xiàn)和?整改問(wèn)題_?__余項(xiàng)，?完成了板塊?下達(dá)的資金?稽查任務(wù)，?得到了__?_公司督察?組的高度評(píng)?價(jià)。在資?產(chǎn)管理方面?，通過(guò)明確?轉(zhuǎn)資流程和?表單、__?_制訂預(yù)轉(zhuǎn)?資單價(jià)標(biāo)準(zhǔn)?，結(jié)合國(guó)家?審計(jì)署的審?計(jì)結(jié)果，督?促三省公司?進(jìn)一步提高?轉(zhuǎn)資速度，?截止___?年底在建工?程余額__?_萬(wàn)元，與?年初相比在?建工程占資?產(chǎn)總額的比?重下降了_?__個(gè)百分?點(diǎn)。同時(shí)，?依托資產(chǎn)_?__系統(tǒng)，?有效的解決?了信息不對(duì)?稱的問(wèn)題，?全年共完成?___萬(wàn)元?固定資產(chǎn)的?內(nèi)部調(diào)撥，?完成資產(chǎn)卡?片的編制_?__萬(wàn)余張?，充分發(fā)揮?了存量資產(chǎn)?的使用價(jià)值?。并___?三省公司對(duì)?各項(xiàng)資產(chǎn)進(jìn)?行了一次全?面清查，對(duì)?盤虧、毀損?、報(bào)廢資產(chǎn)?的情況進(jìn)行?了一次細(xì)致?的摸底統(tǒng)計(jì)?，確定了符?合報(bào)廢條件?的資產(chǎn)__?_項(xiàng)，為下?一步優(yōu)化資?產(chǎn)結(jié)構(gòu)、盤?活低效或無(wú)?效資產(chǎn)提供?了數(shù)據(jù)支持?。四、注?重過(guò)程、加?強(qiáng)監(jiān)控，預(yù)?算管理水平?穩(wěn)步提升。?一是月度?滾動(dòng)預(yù)算和?資金聯(lián)動(dòng)控?制得到進(jìn)一?步加強(qiáng)，三?省公司實(shí)現(xiàn)?了從被動(dòng)接?受到主動(dòng)執(zhí)?行的轉(zhuǎn)變，?有效保障了?費(fèi)用合理、?均衡發(fā)生，?全年費(fèi)用指?標(biāo)均控制在?板塊下達(dá)指?標(biāo)范圍內(nèi)；?二是通過(guò)第?一手資料，?深入貫徹上?級(jí)單位管理?意圖，__?_年預(yù)算編?制得到了板?塊領(lǐng)導(dǎo)的高?度評(píng)價(jià)，預(yù)?算匯報(bào)圓滿?成功。五?、法制意識(shí)?逐步提升，?稅企環(huán)境進(jìn)?一步優(yōu)化。?通過(guò)加強(qiáng)?協(xié)調(diào)、強(qiáng)化?內(nèi)部管理、?提高稅務(wù)人?員業(yè)務(wù)素質(zhì)?，取得了較?好地成績(jī)。?一是通過(guò)努?力，實(shí)現(xiàn)了?___地區(qū)?增值稅預(yù)征?率的再次下?降，年節(jié)約?利稅___?余萬(wàn)元；二?是通過(guò)大力?協(xié)調(diào)，__?_省黃石等?地區(qū)稅務(wù)部?門糾正了在?零售環(huán)節(jié)按?收入比例征?收印花稅的?違規(guī)政策，?年節(jié)約印花?稅___余?萬(wàn)元，擺脫?了企業(yè)被動(dòng)?納稅的局面?，凈化了納?稅環(huán)境，提?高了企業(yè)在?稅企分配格?局中的話語(yǔ)?權(quán)；三是實(shí)?現(xiàn)了中石油?冠名機(jī)打_?__的使用?，為進(jìn)一步?提高內(nèi)部管?理水平、提?升企業(yè)形象?提供了優(yōu)越?的平臺(tái)，是?稅企關(guān)系的?一次歷史性?突破；四是?___了一?次財(cái)稅大檢?查，查處整?改問(wèn)題__?_余項(xiàng)，并?根據(jù)檢查結(jié)?果制定和下?發(fā)了___?管理辦法，?規(guī)范了票據(jù)?的使用，降?低了稅務(wù)風(fēng)?險(xiǎn)。六、?充實(shí)力量、?加強(qiáng)培訓(xùn)，?隊(duì)伍綜合素?質(zhì)不斷提高?。一是進(jìn)?一步充實(shí)各?級(jí)管理機(jī)構(gòu)?財(cái)務(wù)力量。?第6頁(yè)共6頁(yè)財(cái)務(wù)主管?___年度?總結(jié)__?_年即將過(guò)?去，一年來(lái)?，自己在科?領(lǐng)導(dǎo)和全體?同事的關(guān)心?、支持和幫?助下，堅(jiān)持?自我嚴(yán)格要?求、加強(qiáng)學(xué)?習(xí)、踏實(shí)工?作，在政治?思想、工作?學(xué)習(xí)等方面?取得了不小?的進(jìn)步，下?面把自己各?方面的表現(xiàn)?向領(lǐng)導(dǎo)和同?事們作一下?總結(jié)。一?、在政治思?想方面我?主動(dòng)要求進(jìn)?步，能夠嚴(yán)?格遵守局里?各項(xiàng)規(guī)章制?度，在思想?和行動(dòng)上嚴(yán)?格要求自己?。一方面，?注重加強(qiáng)自?己的思想品?德和職業(yè)道?德修養(yǎng)，思?想覺悟和政?治理論水平?得到很大提?高。另一方?面，通過(guò)積?極參加“爭(zhēng)?先創(chuàng)優(yōu)”、?“熱愛偉大?祖國(guó)，建設(shè)?美好家園”?、“機(jī)關(guān)文?化建設(shè)年”?、“爭(zhēng)做一?名合格的公?職人員”等?一系列活動(dòng)?，對(duì)提高政?治素質(zhì)重要?性的認(rèn)識(shí)更?加深刻，對(duì)?投身社保事?業(yè)、全心全?意為人民服?務(wù)的信念更?也更加堅(jiān)定?。二、在?學(xué)習(xí)及文體?活動(dòng)方面?一是加強(qiáng)政?治理論、業(yè)?務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)?。從講政治?的高度來(lái)認(rèn)?識(shí)加強(qiáng)理論?學(xué)習(xí)的重要?性和必要性?，堅(jiān)持把學(xué)?習(xí)和積累作?為提升自身?素質(zhì)，提高?工作能力的?基本途徑，?堅(jiān)持把參加?各種學(xué)習(xí)活?動(dòng)與自學(xué)結(jié)?合起來(lái)，并?認(rèn)真做好重?點(diǎn)學(xué)習(xí)筆記?，撰寫相關(guān)?心得體會(huì)，?做到個(gè)人與?___相一?致，理論與?業(yè)務(wù)相結(jié)合?。同時(shí)，通?過(guò)積極參與?每期的科務(wù)?會(huì)、財(cái)務(wù)例?會(huì)、業(yè)務(wù)經(jīng)?辦知識(shí)競(jìng)賽?等，加強(qiáng)了?對(duì)基金財(cái)務(wù)?知識(shí)、社保?業(yè)務(wù)政策知?識(shí)的了解、?認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)?，提高了理?論聯(lián)系實(shí)際?的工作能力?。二是積?極參加局里?___的各?項(xiàng)文體活動(dòng)?。其中，代?表局機(jī)關(guān)三?支部參加局?里___的?羽毛球賽，?獲得團(tuán)體第?一名好成績(jī)?。另外，積?極參加全市?機(jī)關(guān)干部才?藝大賽，也?贏得了榮譽(yù)?。三、工?作完成情況?一是在做?好和會(huì)計(jì)賬?的對(duì)賬工作?的基礎(chǔ)上，?認(rèn)真完成了?定期與銀行?、財(cái)政專戶?、自治區(qū)社?保局的各項(xiàng)?社?；鹗?支對(duì)賬工作?。一方面，?及時(shí)編制銀?行余額調(diào)節(jié)?表，清理未?達(dá)賬項(xiàng)，保?證了基金財(cái)?務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)?確性。另一?方面，加強(qiáng)?與財(cái)政的溝?通，完成了?社保基金投?資國(guó)債、定?期存款進(jìn)行?保值增值的?核對(duì)統(tǒng)計(jì)工?作。另外，?完成了新系?統(tǒng)上線以來(lái)?，有關(guān)基金?出納業(yè)務(wù)的?優(yōu)化及問(wèn)題?的反饋、協(xié)?調(diào)處理工作?。同時(shí)，從?今年___?月起全局出?納正式開始?使用自治區(qū)?社會(huì)保險(xiǎn)基?金業(yè)務(wù)與會(huì)?計(jì)一體化信?息系統(tǒng)出納?管理進(jìn)行記?賬工作，我?按照領(lǐng)導(dǎo)安?排，完成了?該系統(tǒng)的前?期測(cè)試、_?__培訓(xùn)、?問(wèn)題協(xié)調(diào)反?饋工作，并?對(duì)各分局出?納的實(shí)際使?用情況進(jìn)行?了必要的交?流和指導(dǎo)。?為了更好的?運(yùn)用出納管?理系統(tǒng)，后?期在總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)的基礎(chǔ)上?，進(jìn)一步統(tǒng)?一明確了出?納系統(tǒng)的操?作流程和標(biāo)?準(zhǔn)以及使用?過(guò)程中的重?點(diǎn)注意事項(xiàng)?，極大方便?了出納人員?的實(shí)際操作?，提高了工?作效率。?二是做好了?全年區(qū)屬退?休教師差額?工資待遇的?發(fā)放工作。?其一，做了?大量年初的?數(shù)據(jù)核對(duì)以?及新增人員?的待遇核定?工作，為全?年工資待遇?發(fā)放打好了?基礎(chǔ)。其二?，及時(shí)完成?了按月足額?正常發(fā)放及?補(bǔ)發(fā)差額工?資工作，并?建立了工資?發(fā)放匯總臺(tái)?賬。其三，?重點(diǎn)做好了?退休教師個(gè)?人及管理單?位的來(lái)電來(lái)?訪來(lái)信的接?待工作，避?免了出現(xiàn)退?休教師多跑?腿、跑空趟?的現(xiàn)象。其?四，加強(qiáng)與?財(cái)政廳企業(yè)?處的溝通反?饋，確保了?區(qū)屬教師個(gè)?別特殊人員?的待遇發(fā)放?的及時(shí)性和?準(zhǔn)確性。?三是完成了?城鎮(zhèn)居民大?額醫(yī)療保險(xiǎn)?的征繳、退?費(fèi)工作。其?一，完成了?全年大額醫(yī)?療保險(xiǎn)批量?報(bào)盤提交銀?行的扣繳工?作。其二，?完成了各分?局收繳報(bào)送?的審核整理?工作。其三?，統(tǒng)一規(guī)范?了業(yè)務(wù)流程?，并分別建?立了征繳、?退費(fèi)情況的?電子臺(tái)賬，?定期與各分?局核對(duì)。?四是完成了?各項(xiàng)基金支?付的往來(lái)業(yè)?務(wù)。其一，?及時(shí)完成了?基金網(wǎng)銀支?付第一步審?核、上傳文?件操作。其?二，做好了?醫(yī)療保險(xiǎn)預(yù)?留保證金的?劃轉(zhuǎn)支付工?作。其三，?負(fù)責(zé)完成了?撥付各分局?離退休醫(yī)療?補(bǔ)助金、各?險(xiǎn)種周轉(zhuǎn)金?等的審核支?付操作，以?及后續(xù)核對(duì)?整理分局紅?聯(lián)收據(jù)的返?還情況的工?作。其四，?完成了基金?支付退票的?回單登記、?退費(fèi)險(xiǎn)種查?詢以及與結(jié)?算崗的交接?工作。其五?，及時(shí)完成?了月底錄入?并核對(duì)各分?局收支情況?，以及對(duì)各?分局收入戶?、支出戶的?網(wǎng)銀劃款工?作。同時(shí)，?負(fù)責(zé)完成了?每月匯總上?繳財(cái)政專戶?社?；?，?并向財(cái)政局?報(bào)送社?；?金下月用款?申請(qǐng)額度。?五是認(rèn)真?做好本職工?作的同時(shí)，?及時(shí)完成了?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?其他工作和?任務(wù)，并積?極發(fā)揮自己?的長(zhǎng)處協(xié)助?同事處理力?所能及的日?常事務(wù)。?四、在生活?作風(fēng)方面?生活中繼續(xù)?發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)?約、團(tuán)結(jié)互?助的優(yōu)良作?風(fēng)，并有意?識(shí)約束自己?的言行，努?力做到：能?自己解決的?絕不找領(lǐng)導(dǎo)?解決，能暫?時(shí)湊合的絕?不跟領(lǐng)導(dǎo)反?映，絕不提?過(guò)分和無(wú)理?的要求。同?時(shí)，正確處?理好工作與?生活的關(guān)系?，以積極健?康的生活狀?態(tài)為工作打?下了良好的?基礎(chǔ)。五?、存在的問(wèn)?題和不足?工作取得了?一些成績(jī)，?是與領(lǐng)導(dǎo)同?事的信任和?幫助是分不?開的，同時(shí)?也意識(shí)到自?身還存在著?許多不足之?處，與大家?的期望還有?差距。一是?雖然在思想?上始終與黨?___保持?一致，但在?行動(dòng)上積極?向黨___?靠攏方面做?得還不夠好?;二是在工?作中存在一?定失誤，雖?然都及時(shí)補(bǔ)?救，但還是?影響了工作?效率;三是?對(duì)工作的繁?雜性有時(shí)出?現(xiàn)厭倦情緒?、畏難情緒?，精神狀態(tài)?不夠好，導(dǎo)?致進(jìn)度較慢?，需要認(rèn)真?加以克服;?四是記賬對(duì)?賬受其他工?作影響不夠?及時(shí)，