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文檔簡介

1、編號:HT-UcvPJhYorYnTViRbKgsv資金入股作協(xié)議書范All legal explanation, the simple, is also fair law.甲乙方:方:_簽訂日期:_WORD 文檔 / A4 印 / 可編輯合作協(xié)議 協(xié)議書;范本;資金一、投資人個人信息和投資金額 1姓名:身份證號:住址:郵編:電話:賬號:電子郵件:入股金額:¥(大寫)2姓名:身份證號:住址:郵編:電話:賬號:電子郵件:入股金額:¥(大寫)3姓名:身份證號:住址:郵編:電話:賬號:電子郵件:入股金額:¥(大寫)4姓名:身份證號:住址:郵編:電話:賬號: 1 合作協(xié)議 協(xié)議書;范本;資金電子郵件:

2、入股金額:¥(大寫)5姓名:身份證號:住址:郵編:電話:賬號:電子郵件:入股金額:¥(大寫)經(jīng)過以上投資入股人友好協(xié)商,在公平、誠實、信任、平等合作、互利互惠、風(fēng)險共擔(dān)的原則基礎(chǔ)上,本著弘揚(yáng)普洱茶文化,發(fā)展普洱茶產(chǎn)業(yè),共同致富和為社會、國家多做貢獻(xiàn)的原則,投資入股創(chuàng)辦“普昌順*(廠)”。根民法典法規(guī)簽定以 下協(xié)議:二、普*昌順*(廠)企業(yè)宗旨和質(zhì)量方針1企業(yè)宗旨為:一切為了顧客,一切為了市場。2企業(yè)質(zhì)量方針:永遠(yuǎn)做更好。3企業(yè)質(zhì)量目標(biāo):顧客和市場的要求就是我們的質(zhì)量目標(biāo)。 三、合同期限自年月日至年月日。如各方對合作滿意,可于本合同到期前三個月,協(xié)商繼續(xù)合作事宜。否則,按退股條款處理。經(jīng)協(xié)商,各

3、方同意繼續(xù)合作時,必須另行簽定合作協(xié)議,另行簽定協(xié)議時本協(xié)議 2 合作協(xié)議 協(xié)議書;范本;資金自動失效。四、合作方式和內(nèi)容1股份為 10000 (人民幣)/股;股比為:姓名,股數(shù)股,股比%姓名,股數(shù)股,股比;姓名,股比%姓名,股比姓名, 股數(shù)股,股比.2各股東入股資金共計¥元(大寫),于年月日之前由銀行驗資后統(tǒng)一存入企業(yè)帳戶;開戶銀行為,賬號為東入股的股份在本協(xié)議書有效期限內(nèi)不得以任何理由退股。有效期滿后如果企業(yè)繼續(xù)存在,出現(xiàn)退股的,必須經(jīng)過召開董事會并有三分之二以上的股東表決通過。本企業(yè)的股份轉(zhuǎn)讓必須依法進(jìn)行并由董事會通過三分之二以上股東表決通。本協(xié)議書所稱的事即為股東,以下。企業(yè)發(fā)展過程中

4、如果向社會和本企業(yè)普通職員中小企業(yè)融資招股,董 事會董事成員和監(jiān)事會成員按相關(guān)法規(guī)確定。3企業(yè)經(jīng)營的內(nèi)容為各種普洱茶的收購、加工、銷售、服務(wù)和普洱茶文化信息的收集、整理、傳播。企業(yè)以茶葉初制所為起步階段,力爭在一年之內(nèi)向有限公司過度,真正實現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)制度的管 理模式。4本企業(yè)的股東即為董事會成員,企業(yè)由各股東共同組成董事會,由股份比例較大并綜合考慮管理能力強(qiáng)的股東擔(dān)任董事長;董事長為企業(yè)負(fù)責(zé)人(法人),負(fù)責(zé)組織企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的制定,領(lǐng)導(dǎo) 3 合作協(xié)議 協(xié)議書;范本;資金董事會做出正確的經(jīng)營決策。由董事長召開第一次董事會,在股東中推選一名作風(fēng)正、人品好、有經(jīng)驗,管理能力強(qiáng)的董事任總經(jīng)理,負(fù)責(zé)執(zhí)行董

5、事會的決策和進(jìn)行企業(yè)日常經(jīng)營管理。有必要時總經(jīng)理可以通過董事會進(jìn)行外聘,必要時董事會聘任若干名副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理工作。董事有權(quán)通過三分之二上的董事同意罷免業(yè)任 何不稱職的企業(yè)管理人員和一般職員。5第一次董事會的任務(wù)是制定企業(yè)章程,并根據(jù)章程制定企業(yè)管理和生產(chǎn)操作規(guī)程,各項規(guī)章制度和年度計劃,經(jīng)過股東協(xié)商通過。董事會委托的企業(yè)經(jīng)營者嚴(yán)格按規(guī)章制度進(jìn)行企業(yè)管理。6總經(jīng)理生產(chǎn)經(jīng)營中超過¥元(人民幣)的重大決策必須由各股東協(xié)商確定,總理不能擅自做主,則發(fā)生的損失由總理承 擔(dān)。7企業(yè)原則上每年召開一次董事會,時間定于每年十二月的下旬,具體時間協(xié)商確定。除負(fù)責(zé)人外的股東不在企業(yè)上班時如果有重大決策,可通過

6、電話協(xié)商,電話協(xié)商不了的,臨時召集各股東進(jìn) 行協(xié)商。8企業(yè)的決策層為董事會決策原則為周密考慮集思廣益,平等協(xié)商,達(dá)成共識,維護(hù)企業(yè)和股東利益。決策要形成書面文件, 企業(yè)總經(jīng)理要嚴(yán)格執(zhí)行已經(jīng)形成書面文件的決策。9本企業(yè)從成立開始就必須參照現(xiàn)代企業(yè)制度,以質(zhì)量管理八 4 合作協(xié)議 協(xié)議書;范本;資金項原則(以顧客為關(guān)注焦點(diǎn);領(lǐng)導(dǎo)作用;全員參與;過程方法;管理的系統(tǒng)方法;持續(xù)改進(jìn);基于事實的決策方法;與供方互利的關(guān) 系)為原則,完善各項管理制度。10企業(yè)股東要及時進(jìn)行市場預(yù)測和評估,作出正確的決策, 抵御市場風(fēng)險。11企業(yè)股東在企業(yè)正式成立后討論決定企業(yè)的崗位制度作為 工資分配的依據(jù)。五、企業(yè)人事和

7、分配辦法1本企業(yè)要嚴(yán)防家族化,招聘員工和選擇供貨商、經(jīng)銷商等必 須以能力和實力為準(zhǔn)。2企業(yè)招聘員由經(jīng)理管轄下人事部門按照崗位要,通 過考核、評估選擇,報企業(yè)董事會討論通過。3總經(jīng)理工資為元,董事為元/月,由總經(jīng)理每月定期打入各董事賬號;一般員工的工資由總經(jīng)理按崗位初定,經(jīng)董事會討論決定;工資由總經(jīng)理指定財務(wù)人員每月定時發(fā)放或打入員工工資卡。企業(yè)凈利潤在年終結(jié)算完成后扣除%的企業(yè)發(fā)展基金后由股按股 份進(jìn)行分紅。4企業(yè)對有貢獻(xiàn)的員工和供貨商實行獎勵,具體獎勵辦法由企 業(yè)根據(jù)實際制定。六、股東的權(quán)利和義務(wù) 5 合作協(xié)議 協(xié)議書;范本;資金1股東通過董事會有決策權(quán)和分配權(quán)、資金使用權(quán)。2股東是公司發(fā)展

8、的主體因此收集與企業(yè)發(fā)展相關(guān)的信息,搞好與地方和政府主管部門之間的關(guān)系,主動和銷售商和供貨商溝通,高瞻遠(yuǎn)矚,進(jìn)行市場推廣,發(fā)展大量的客戶和弘揚(yáng)普洱茶文化是每個股東義不容的責(zé)任和義務(wù)。企將根據(jù)發(fā)展的實際為企業(yè)所帶來的經(jīng)濟(jì)效益對有貢獻(xiàn)者根據(jù)定單金額進(jìn)行獎勵,獎勵金額 為合同定單金額的%.七、保密條款1本協(xié)議書除各股東外,對任何個人都實行保密,請各股東妥 善保存。2各股東要對業(yè)知識商業(yè)機(jī)進(jìn)行嚴(yán)格保密,并定具體 的保密措施和制度。八、違約處理股東如果違反本合同的任何條款,其他股東在此后任何時間可以向違約者提出書面通知,違約者應(yīng)在 15 日內(nèi)予書面答復(fù)并采取補(bǔ)救措施該通知發(fā)出 15 日內(nèi)違約方不予答復(fù)或

9、沒有補(bǔ)救措施, 非違約方可以終止本合同的執(zhí)行,并依法要求損害賠償。九、爭議處理1對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商 的原則解決; 6 合作協(xié)議 協(xié)議書;范本;資金2如果雙方通過協(xié)商不能達(dá)成一致,則提交仲裁委員會進(jìn)行仲 裁;3在爭議處理過程中,除正在協(xié)商或仲裁的部分外,協(xié)議的其 他部分應(yīng)繼續(xù)執(zhí)行。十、條款的完整性各股東均承認(rèn),已閱讀過本合同,并同意:本合同為各方關(guān)于投資合作事宜的所有合同和約定的全部記載,并已取代以前所有的口頭的或書面的約定、意向書與建議。未經(jīng)全體股東書面修訂,不 得對本合同加以變更。合同附件是合同不可分割的組成部分,與合同正文具有同等效 力。十一、協(xié)議(合同)

10、的修改合同在履行過程中。如果有股東認(rèn)為需要修改,需向另外的股東提出書面的修改建議和理由,所有股東協(xié)商同意后才能修改,并形成本合同的附件;協(xié)商修訂的協(xié)議條款與本協(xié)議具有同等法律效力。如果雙方未達(dá)成新的修改意見,則原有合同繼續(xù)有效。 十二、不可抗力1在合同的執(zhí)行過程中如果出現(xiàn)了戰(zhàn)爭、水災(zāi)、火災(zāi)、地震等等不可抗力事故,將影響合同的正常履行時,受不可抗力影響的股東應(yīng)盡快將不可抗力事故的情況通知另外的股東。并盡快將有關(guān)當(dāng) 7 合作協(xié)議 協(xié)議書;范本;資金局出具的證明文件提交其他股東進(jìn)行確認(rèn)。2雙方盡快根據(jù)此項不可抗力事故的影響協(xié)商本合同的進(jìn)一步 執(zhí)行問題。3因不可抗力造成的對履行合同的延誤或無法正常履行時,受 不可抗力影響的股不負(fù)法律責(zé)任。十三、企業(yè)發(fā)展條款1企業(yè)董事會和各個股東必須下定決心為企業(yè)的發(fā)展做出最大的努力,注意借鑒中外企業(yè)發(fā)展的先進(jìn)經(jīng)驗,不斷學(xué)習(xí),更新觀念,持續(xù)改進(jìn)管理中的不足和問題,使企業(yè)蒸蒸日上,做成普洱茶生產(chǎn) 和銷售、茶文化傳播的“百年老店”。2若遇到可力導(dǎo)企破產(chǎn)事會和各股東要竭全力, 團(tuán)結(jié)協(xié)作,盡量挽回?fù)p失,維護(hù)股東的利益。3我們各股東共同宣誓:為了同昌順業(yè)的明天,我們將緊密團(tuán)結(jié),竭盡全力;我們已經(jīng)看到,不遠(yuǎn)的將來,在云南茶葉市場、中國茶葉市

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