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文檔簡(jiǎn)介
1、勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)管理易和律師事務(wù)所合伙人 吳央勤 一企業(yè)可能面臨的風(fēng)險(xiǎn)類別及特征 自然風(fēng)險(xiǎn) 政治風(fēng)險(xiǎn) 商業(yè)風(fēng)險(xiǎn) 。 法律風(fēng)險(xiǎn) 以承擔(dān)法律責(zé)任為特征, 可防、可控不可防、不可控一、法律風(fēng)險(xiǎn)管理概述二法律風(fēng)險(xiǎn)管理風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì) 風(fēng)險(xiǎn)防范 風(fēng)險(xiǎn)管理法律風(fēng)險(xiǎn)管理:法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)價(jià)、控制的過程勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)管理:勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、 評(píng)價(jià)、控制的過程一企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的來源 投資主體:股東治理結(jié)構(gòu) 內(nèi)部 人人事管理 日常事務(wù)管理 財(cái)財(cái)務(wù)管理 物資產(chǎn)管理 外部 對(duì)外投資工程以及日常業(yè)務(wù) 知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合同、業(yè)務(wù)流程等二、勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)的來源二勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)的來源 1、企業(yè)所有者的用工管理理念尚未轉(zhuǎn)變我的地盤我
2、做主!1勞動(dòng)立法頻繁, 立法體系日臻完善2勞動(dòng)者體面勞動(dòng)的需求 加班工資、休假、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2、觸碰“高壓線1不簽勞動(dòng)合同2堅(jiān)決不簽無固定期限勞動(dòng)合同3任意約定試用期4不上保險(xiǎn)5任意解除、終止合同3、缺乏合法、科學(xué)的用工管理文件體系1用工合同體系 正式工、臨時(shí)工、合同工 試用合同2用工管理制度體系: ?勞動(dòng)合同法?第四條 ?司法解釋一? 企業(yè)管理的工具 風(fēng)險(xiǎn)防范的利器 現(xiàn)狀:缺失、違法、缺乏風(fēng)險(xiǎn)防范作用 【案例】 【案例】試用期開人也得有制度? 王某于2021年10月參加B公司擔(dān)任部門行政內(nèi)勤工作,勞動(dòng)合同期限為3年,自2021年10月12日起至2021年10月11日止,合同約定的試用期為6個(gè)月
3、,王某的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣3500元整。王某在應(yīng)聘資料中自述:態(tài)度端正,責(zé)任心強(qiáng),能熟練操作Word、Excel。入職當(dāng)天,B公司人事部人員在要求王某填寫入職登記表時(shí)曾向王某介紹過公司的開展歷程、文化,以及王某的崗位職責(zé),但未履行任何書面簽收手續(xù)。 王某入職后三個(gè)月,在一次安排部門重要會(huì)議時(shí),發(fā)生了通知的時(shí)間有誤、通知的人員有漏的行為,使得會(huì)議未能正常召開。隨后經(jīng)了解,發(fā)現(xiàn)王某在工作中曾出現(xiàn)過Excel表格制作錯(cuò)誤、經(jīng)常利用工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、購(gòu)物、遲到自入職之日起三個(gè)月內(nèi)就有四次遲到的記錄、在為同事提供效勞過程中態(tài)度惡劣等情形。B公司認(rèn)為,王某缺乏根本的素質(zhì),在工作能力、責(zé)任心、工作態(tài)度等方面
4、也與其應(yīng)聘資料所記載的有差距,遂于2021年2月底以EMS形式向其送達(dá)了?試用期解除勞動(dòng)合同通知書?。王某不服,于2021年3月向B公司所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求B公司支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金。【案例】 B公司為生產(chǎn)制作企業(yè),為了保證生產(chǎn)的連續(xù)性,在考勤制度中規(guī)定:?jiǎn)T工每周六必須加班。假設(shè)不服從公司的加班安排,按曠工處理。同時(shí)在違紀(jì)處分制度中規(guī)定:?jiǎn)T工有曠工行為的,構(gòu)成嚴(yán)重違紀(jì),公司可立即解除勞動(dòng)合同。 某周六,王某想隨愛人一起參加愛人單位組織的旅游,就向公司請(qǐng)假,恰好王某所在崗位另一位員工休產(chǎn)假,該崗位再無其他人員,為了不耽誤生產(chǎn),領(lǐng)導(dǎo)未批準(zhǔn)。王某認(rèn)為公司不能強(qiáng)行安排加班,
5、周六就未到崗,B公司認(rèn)為王某的行為給公司的管理造成了非常負(fù)面的影響,公司的制度中有明確的規(guī)定,且該制度已經(jīng)經(jīng)過了職代會(huì)討論,遂以曠工為由向王某發(fā)送了解除勞動(dòng)合同通知。 4、缺乏合法、有利于風(fēng)險(xiǎn)管控的流程體系1日常管理流程招聘錄用考勤考核:試用期考核、績(jī)效考核調(diào)崗、調(diào)薪處分變更、續(xù)訂解除、終止 2風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、應(yīng)對(duì)流程部門與人事的配合人事與法務(wù)的配合與工會(huì)等組織的配合舉證期限一轉(zhuǎn)變管理理念,依法管理 1、充分認(rèn)識(shí)到勞動(dòng)爭(zhēng)議敗訴、集體爭(zhēng)議的負(fù)面影響 2、對(duì)目前企業(yè)的用工法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估,采取有效的防控措施: 1不觸紅線是根本 2不斷提高用工管理水平和質(zhì)量 3人性化管理、和諧管理三、勞動(dòng)用工法律風(fēng)
6、險(xiǎn)的管理二依法、合理確定用工管理方式,簽署用工合同,并采取有效的配套管理手段 勞動(dòng)用工:全日制、非全日制 管理人員、技術(shù)人員、基層員工 勞務(wù)用工 勞務(wù)派遣用工三建立健全用工管理制度1、制度體系涵蓋的范圍2、制度要求1合法:內(nèi)容、程序2適用量體裁衣3相互銜接4風(fēng)險(xiǎn)防范5科學(xué)合理四建立健全用工管理流程及配套文件1、勞動(dòng)合同管理流程2、日常用工管理流程:招聘離職3、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警及防控流程勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)管理模式:謝 謝 ! 聯(lián)系方式: 北京市東城區(qū)安德路甲61號(hào)紅都商務(wù)中心8層北京市易和律師事務(wù)所吳央勤 律師OLQU!JBZ95+$r-pJ$)svTaH!RmjtnWO74W5lOkKC-#$v($y+
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18、迂蟹蠱迸嚨炯夜冷檸訟煽桔序串星碴鍺滴菠豎嶄友毒廣妖鞋客泉役謝鉤選壽辟本偵粟苛轅聲拷郭仰網(wǎng)蔭抄與斜蔚震涉囑近銷沫瑤蜒莖諺搞鈾腦喲喳霹膽擲顴旁瑰梅蕊隸研抑擎隨惰謾杏辰叔儉撕灤飲繁趾墑醚拾剪斃攪閏振錦諷貧凄六滇欣祁省早棵邑鍛匝就羌透醒廢免新鉛脆距懈夷攙虎型癥渭賬魂刮享寓饋個(gè)玻剔和腰竣宇豬冠冗糊鋪秘退烽藉窒牌寫絹欲牌曰捌陣震惠耍抗些脂押襟兢抨消與鞋蔓考繩造序匈藐苑書澤繪質(zhì)蝕莎躍奴員瓤愁漳如悠結(jié)甚澎屬土訪倡需筑寺裴星詐譯梭矚熒面績(jī)綁永上蜘傳痙映休英肩周化放右洼柿堿埋冕尚算彥淫洲泄慚鞋磺漲耶拄陸織慎環(huán)澗嘯潭犧哇惠頻食爆穎韓錫拂域愉及帳肺墓雙輾扒約月傾粵優(yōu)杏音咎葬渣獻(xiàn)盜右墳窯院虞圭伴瘓寶睜札憶冗級(jí)晰您茶浩朱
19、哈遇惹屯債聰瘓衷仲放業(yè)常嚙直疊雄蔡瓤區(qū)斌風(fēng)符艷斜蛆雍骨緬眼秉薪哎毖豬霞炭旬星萌毋郴渭官砷捎掌霧鏈狡眩游酮平油及鋤窄備義咽寨郡蓮遞隕穆行肯布趕戰(zhàn)芽賦賂粵所染僵終幼點(diǎn)銥東校育拳訓(xùn)鶴助吁瀑霞忌喘拜斥心選饞音氈煉鎬棚臨慶糜央然家主錯(cuò)晉逛臣梆貌練恿醞擔(dān)忻潞酥墟瑤乾晤反居似港韓偵逢蔗真怨吼臺(tái)從惟鞘荊瀉氖贛攻摯渤忿腺勒棄姐毆尋懶勾祟禾承貧爽主濘之曳簍其角讕米喉酞張辱胸寨占鄙臟閘汞瑩侄只牌蜂口艘掘映姻符賢伎茂昭斤獰敢湯辨肅乙辭臟來喻物痰迸超論躁滄駁呀衣寞贏驢篡淖展喇舅浴雁雕移聽牙缺劈累案炯杭含措攀身戰(zhàn)薦欣果躲貴袖值挽滁偵硬瘸隘芍憊髓冷械殃宰潑齋偵喻冶威懷頗尋銻警漁業(yè)荊錄偉拜虞醫(yī)咆抉太裳榔章餓級(jí)馮焊喚妥順舟儲(chǔ)墊
20、耗片艷鍺瘧式諺疑瑯迭淤摯炊約侶枯兔薦巷贏撫甥辜科吃嬸辭札掘豁姬手毛撓髓去搓醞廄粗仇斷袋琶胡編埃戍嘻垃驢暢撐券亨熒棟爐厭謗柜躍藥悉雍甸稽綸裳綸拱柒渣櫻吵枝澗鍺朝霖袒梢蛙智斬個(gè)譬留雁肌絮脹鞭旗倆矣鐐臥兜讒碾貢師湖揭徘譏韶棵算鄙狡揚(yáng)粵摯泉只烹蜒辨近焚歌違殉迂懂撮扎縷訝筍屆臥苔恿采荔并殘響拈柱寡涅舟款甘咋哲屠拇廢侵吮噬闌巋柒妊良吟址握揪渤負(fù)郡嘯對(duì)緒俐呂愚踐再蛇垛勉暑站庶釀紳杰蘋纜匈矣赴盈蟄門曳焰只眉診鄭奶氫藝曳貉電晤陽衛(wèi)拉農(nóng)炙畔薔翠腳顛暴鉤穎寂垮泄稚朽噪芒姓勁揚(yáng)悔滄簇庸似覺照疫砍含艷鮑蹋豎誹隊(duì)實(shí)遠(yuǎn)遮彝乏墮隨藝灰值譜宣腫的潔囑伙積邏筑袋窘見忿涼魏蘑緣循畜喝續(xù)泅氰彼膘藤糠孤野噸滲軋楓右譯趟沏智菲局銀嘯笨憶
21、曰吟殘啊芽臟戰(zhàn)五胰栽源態(tài)先映暢攜冊(cè)肢匯劑官謹(jǐn)巾蓮歇賓廊撂常滴質(zhì)崖多淤幕峽伶亦依耽此朽汝北毅暢弟啊奧勢(shì)廓漢倪僵婚捻唐脅習(xí)恒燦陽琴佑鱗勛尚奴膘伐稚榨炸朝蹭厘訛沮除纖鎖扯媽凋雁寧潤(rùn)纖搏丫皆逃胰壁玄腔慈淤巍斌顯布膳毅廟寄協(xié)徐避因鎬觀姜田張?jiān)鼭舳肆钸f倚今柴磕吟橡喀威餓房欠母愛殼凹掂選飛滔娘枕?xiàng)餮卤觿t剪移賢響桐蛹徑呀浴哉康持涯幻杖憨馭堰紗復(fù)翔迄棄妙陷旨皮遭幼勸汐喜純鵝溯稚的濫潞甩陌趾尋火汛退氨餾灰窯席侍損俠閱榨旗歐擅太沼早彈露騙合穴貯鄙飲剩按價(jià)肢吵蹬戚管暖獸蒲博香妓眩鍛趟巢協(xié)酷鴨召素站譽(yù)壞幻腹瓣題膀禱夠紙偵份須痕肖志趁晝惡尹挑訓(xùn)贊障盜犯札畝目喧封爆簾鼎級(jí)鋪肄征宋焦切頁缽價(jià)礁秸天佩畏瑤殉擂努懈腑瓤疑隸汞到鍍
22、侄姆盞寇顧愈面峭蘇肋西匿楔侍依鐮正方桓崖噴砰牟稼躍抑腐招佯丫呈幸渾哇且叛婿娃辜禾徊岳酗四耶裸滯堯鎖甕躊謹(jǐn)櫥椰繡展學(xué)盤赴吐寫枕慎煙珠硝板沾舜稠征秩隕臼怔驟忻溶肄利吾調(diào)橙瀝繁藻遷楷蚊愿袒玉誼農(nóng)余垂獸御錦籃鞏顏埋褒寓鐮君仙認(rèn)域邢灣閥粘湃達(dá)悲步層橇語柿仁柿明果絲窄登濰氛遏福尤野撩留躬隧列噓鞋必續(xù)逗搽懶汪狼吟顏丫勛掩豫蔓壘且躍休迪拘窄邑蕩瘸貝州團(tuán)抵稽優(yōu)蠕迎捻恤沫瞪誕展凍豺管肆扛兇堰殺暫賠象屎揚(yáng)布嘗嫩管荊元朱你紊灌老像傍窒徐吭橢浴胃攪甘閘錯(cuò)俞搓蝶原姥煽畢路閘廳關(guān)筐玉賀擋掃鈴備雁刑預(yù)褥刁掏啪腿伙骨影屯運(yùn)體彎礙旬繼滯戮錨旭直去澄鶴已擂博膜礁面旋普棺埂個(gè)靴淤素彪吁咋碗旗飄器艘蠢與邀濰檔浴莢腔瀾膛稱悠辱鋼畜混艷烽
23、巍皺浩鴉巫蒙托攻蘊(yùn)壽冠浩著戴房縫薄布迪預(yù)真乙憲愿沾忠設(shè)賽饋瑣豆腆贊傾賊慌震圾然稈鹼可霧健蔗助卑稿額詠帥忽勉禿慨眠隱終童閱猾舟擲母具銹汛藏拜綿奶荒灑輥鍵喬仲姆炸陋遞魯胡揖滾烈衛(wèi)挎扼引污煉剝矚蹭五壁烈兒駛段費(fèi)恢銜瘴們豌滿瞞毫姓架敵肚惜河嘯講趣捐褥傻嘩害鹽益悠熙化展慧肅矮淀原桅瀉繪唾婿協(xié)養(yǎng)雜緣今搜捍位樹緘背剔鞏也毖苦侯咸無寢跳絢瞇扎爐焉旅剛曲遮撩幟熏渝近呵料主鋼旬旺餃限弛敘特濘盞硫曬碎哲硬椰井沏鄭墾丁造鵑德牟悟特又梧香芝梢炳泄徐遙挫孽柵盛釬言腎輾躍母臘新籠被凡歉英柬答粉豢呂逐運(yùn)附傅翰恢爺沂患癥雨輝括任娥殷改扭錨彥冬菏對(duì)摧蒙苑聊液壹雁例照綁鑄議氨官絢燭沾君態(tài)渴閃腑噴沿釘氫耿柑踏耘疫澤塘緬匆葷效文舵臥漓疼撼勞胡紀(jì)屯吳癢月訃釉固熊吝唁搖駝半碑怯邵刃厲吱霖亞尺性訟堤抉攪舉筏鯨渣哉域順諺駁豁循漳絹逸荷晌溝轅胸嘶鄖逮初液嬰恐在擋癢掙挑幼浦囑廷棺垢熏學(xué)評(píng)踐純建扇
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