技術(shù)咨詢服務(wù)合同

1、第 技術(shù)咨詢服務(wù)合同技術(shù)咨詢服務(wù)合同委托方：_（以下簡稱甲方）受托方：_（以下簡稱乙方）依據(jù)民法典，甲乙雙方就下述項(xiàng)目的管理咨詢，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。1.項(xiàng)目名稱：_（以下簡稱本項(xiàng)目）2.咨詢服務(wù)內(nèi)容、形式和要求：見附件1，如果甲方提出追加咨詢內(nèi)容，甲乙雙方協(xié)商解決，必要的話另外簽訂合作協(xié)議。3.履行期限及甲方協(xié)作事項(xiàng)：3.1履行期限：從年月至年月進(jìn)行咨詢服務(wù)。3.2甲方按乙方的咨詢注意事項(xiàng)（詳見附件2）提供協(xié)作事項(xiàng)。4.報酬及其支付方式：4.1本項(xiàng)目報酬為萬元人民幣，乙方的差旅費(fèi)、食宿費(fèi)由甲方承擔(dān)。4.2支付方式：4.2.1簽訂本合同之后即由甲方向乙方預(yù)付報酬的50，即5萬元人民幣；4.

2、2.2乙方提交改制咨詢方案報告并得甲方確認(rèn)后的3日內(nèi)，甲方向乙方支付3萬元人民幣；乙方提交醫(yī)療投資公司管控方案報告后3日內(nèi)支付2萬元人民幣；4.2.3甲方對乙方提交的咨詢報告確認(rèn)時間不超過10個工作日。5.權(quán)利與義務(wù)5.1甲方的權(quán)利和義務(wù)5.1.1有權(quán)在符合本合同第3.2、4.2.1、5.1.3項(xiàng)情況下要求乙方按時完成咨詢項(xiàng)目。5.1.2有權(quán)要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密。5.1.3按本合同規(guī)定協(xié)助乙方的工作，保證提供的信息和資料真實(shí)、有效。5.1.4按本合同第4項(xiàng)支付咨詢報酬。5.2乙方的權(quán)利與義務(wù)5.2.1有權(quán)按本合同第4項(xiàng)收取咨詢報酬。5.2.2有權(quán)在甲方未按規(guī)定支付咨詢費(fèi)用的前提下中止或暫

3、緩咨詢。5.2.3保守甲方的商業(yè)秘密。5.2.4在甲方符合本合同第3.2、4.2.1、5.1.3項(xiàng)情況下，按時完成咨詢課題。6.違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同，不得隨意變更或解除，否則應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任。6.2若甲方未按本合同第4項(xiàng)支付報酬，則除應(yīng)繼續(xù)支付未支付的報酬外，應(yīng)向乙方承擔(dān)未支付報酬的10%的違約金。6.3在甲方履行了符合本合同有關(guān)規(guī)定的情況下，若乙方未按時完成咨詢項(xiàng)目，則乙方應(yīng)向甲方承擔(dān)已支付報酬的10%的違約金。由于甲方的原因，乙方延期完成咨詢項(xiàng)目，甲方支付報酬期限可以順延。6.4若甲方擅自變更或解除本合同，則乙方不退還已收取的報酬；若乙方擅自變更或解除本合同，則乙方退還所

4、收取的報酬，并支付總報酬的10%的違約金。7.本合同的變更、解除甲乙雙方不得擅自變更、解除本合同，甲乙雙方協(xié)商一致并達(dá)成書面協(xié)議可變更、解除本合同。8.爭議的解決甲乙雙方應(yīng)真誠合作，若因履行本合同而產(chǎn)生爭議，應(yīng)采取友好協(xié)商的方式解決，協(xié)商不成的，甲乙雙方均有權(quán)提交有管轄權(quán)的人民法院予以解決。9.本合同未盡事宜，甲、乙雙方另行協(xié)商，并達(dá)成書面協(xié)議。10.本合同自簽字之日起生效。甲方：_小編_乙方：_年_月_日技術(shù)咨詢服務(wù)合同甲方(客戶)：地址：電話：乙方：地址：電話：根據(jù)合同法等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，就乙方為甲方提供企業(yè)管理咨詢事宜，雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款，以共同遵守。一、

5、服務(wù)項(xiàng)目甲方聘請乙方就下列項(xiàng)目為甲方提供管理咨詢服務(wù)：1、企業(yè)診斷咨詢;對企業(yè)的現(xiàn)狀、經(jīng)營狀態(tài)、運(yùn)營問題和效率進(jìn)行系統(tǒng)診斷;得出診斷結(jié)論分析，指出解決路向。2、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略咨詢;提供企業(yè)戰(zhàn)略分析、選擇、規(guī)劃、保障體系設(shè)計、執(zhí)行、評估等服務(wù);提供戰(zhàn)略管理的理念、知識、方法和工具，培訓(xùn)相應(yīng)的知識和能力;3、人力資源管理咨詢;提供企業(yè)人力資源管理診斷及有效性分析、企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)設(shè)計;提供企業(yè)人力資源規(guī)劃(數(shù)量、結(jié)構(gòu)、能力提升)、職務(wù)分析與職務(wù)評價;提供素質(zhì)模型潛能評價體系建設(shè)、任職資格標(biāo)準(zhǔn)體系建立;提供績效考核體系設(shè)計、薪酬體系設(shè)計;提供企業(yè)內(nèi)外部培訓(xùn)項(xiàng)目分析及實(shí)施效果評價;二、項(xiàng)目完成期限及

6、收費(fèi)1、以上單項(xiàng)服務(wù)項(xiàng)目收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元/項(xiàng)，三項(xiàng)合計優(yōu)惠價為人民幣元(含稅)。于簽約后一次性支付。2、乙方應(yīng)在本合同生效日壹周內(nèi)開始實(shí)施咨詢服務(wù)，并在壹年內(nèi)完成所有的咨詢服務(wù)。三、甲方乙方的基本義務(wù)(一)甲方的基本義務(wù)1、與乙方誠信合作，為乙方開展工作提供便利，向乙方提供與服務(wù)事項(xiàng)相關(guān)的情況和資料。2、如有關(guān)的情況和事實(shí)發(fā)生變化，應(yīng)及時告知乙方。3、按照約定支付服務(wù)費(fèi)。4、向乙方提出的要求不應(yīng)與法律及會計職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律規(guī)定相沖突。(二)乙方的基本義務(wù)1、必須遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。2、應(yīng)當(dāng)勤勉盡職，依法在合同約定范圍內(nèi)維護(hù)甲方的最大利益。3、應(yīng)當(dāng)及時向甲方發(fā)表顧問意見;按時完成提交項(xiàng)目

7、報告。4、對甲方的商業(yè)秘密或個人隱私應(yīng)當(dāng)保守秘密。四、生效、違約處理及其他約定事項(xiàng)1、本合同在簽約并成功付費(fèi)后生效。2、雙方之間發(fā)生爭議的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行協(xié)商或由第三方調(diào)解，在無法通過協(xié)商和調(diào)解方式的情況下，任何一方均可向人民法院起訴。3、本合同未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)持積極態(tài)度友好協(xié)商解決。4、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，效力相同。甲方(蓋章)：小編；乙方(蓋章)：代表受權(quán)人(簽字)：代表受權(quán)人(簽字)：年月日年月日技術(shù)咨詢服務(wù)合同 甲方：(委托方)乙方：(受托方)依據(jù)中華人民共和國合同法，甲乙雙方就下述項(xiàng)目的管理咨詢事宜，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議。1.項(xiàng)目名稱：提供煤炭供應(yīng)信息服務(wù)，并協(xié)助甲方

8、與煤炭供應(yīng)商簽訂煤炭購銷協(xié)議(以下簡稱本項(xiàng)目)2.咨詢服務(wù)內(nèi)容、形式和要求：煤炭購銷協(xié)議中煤炭的指標(biāo)必須為：低位發(fā)熱量5500千卡/千克，硫le;1%，水分le;16，灰分le;12%，24%揮發(fā)分le;38%。3.履行期限：從20_年09月至20_年12月進(jìn)行咨詢服務(wù)。4.報酬及其支付方式：4.1本項(xiàng)目報酬根據(jù)乙方完成的咨詢工作情況結(jié)算，即購入價為580元/噸的，甲方向乙方支付的服務(wù)費(fèi)為120元/噸。如果購入價上漲的，則下調(diào)相應(yīng)數(shù)額的服務(wù)費(fèi);乙方的差旅費(fèi)、食宿費(fèi)等乙方開展咨詢服務(wù)所支出的所有費(fèi)用均由乙方自行承擔(dān)。4.2支付方式：4.2.1在甲方獲得本項(xiàng)目供應(yīng)商貨權(quán)提單之后三個工作日內(nèi)向乙方支付完成。貨物的數(shù)量以貨權(quán)提單上的數(shù)量為準(zhǔn)。5.權(quán)利與義務(wù)5.1甲方的權(quán)利和義務(wù)5.1.1按約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)。5.1.2保證提供的信息和資料真實(shí)、有效。5.2乙方的權(quán)利與義務(wù)5.2.1應(yīng)于收取服務(wù)費(fèi)的同時向乙方開具相應(yīng)的咨詢服務(wù)費(fèi)發(fā)票。5.2.2有權(quán)在甲方未按規(guī)定支付咨詢費(fèi)用的前提下