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1、Word - 10 -寫(xiě)給公司的道歉信寫(xiě)給公司的賠禮信篇1恭敬的各位領(lǐng)導(dǎo):202_年4月28日在接待某某過(guò)程中,我個(gè)人在工作上不規(guī)范操作狀況,給公司帶來(lái)了十分不利的影響,嚴(yán)峻影響到公司的聲譽(yù)和企業(yè)的形象。我現(xiàn)在已經(jīng)深刻熟悉到自身工作負(fù)面表現(xiàn),是我個(gè)人所為,是我沒(méi)能管理好自己所致。我也深刻熟悉到事情嚴(yán)峻性,深刻理解到我工作方面的缺陷,給公司造成負(fù)面效應(yīng)。在此,我對(duì)我的過(guò)錯(cuò),深深的對(duì)給各位領(lǐng)導(dǎo)表示賠禮和認(rèn)錯(cuò)。在此方面懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)在一定的程度上賦予原諒!我也情愿接受公司對(duì)我的個(gè)人處罰。在這段工作期間里,我獲得了公司各位同事的多方協(xié)助,我十分謝謝公司的各位同仁。在公司我學(xué)到了無(wú)數(shù)東西,學(xué)習(xí)到了新的各項(xiàng)
2、業(yè)務(wù)方面技能,今后無(wú)論走向哪里,從事什么,這段經(jīng)受都是我一筆珍貴的財(cái)寶。我為在這段工作經(jīng)受而驕傲!因?yàn)槲覀€(gè)人的緣由,給公司造成了十分不利影響,哀求給與記大過(guò)處分。假如按照某擦擦的意愿,公司給我做出離職的處理才干讓他愜意,我無(wú)怨言,并且我在此嚴(yán)肅向公司領(lǐng)導(dǎo)作離職后的允諾:1、離開(kāi)公司后嚴(yán)格保守公司的一切商業(yè)隱秘;2、離開(kāi)公司在外不會(huì)做有損公司企業(yè)形象事情。誠(chéng)心祝福_公司成為享譽(yù)海內(nèi)外的企業(yè)!賠禮人:-x-_年_月_日寫(xiě)給公司的賠禮信篇2x公司:貴公司客戶提供的關(guān)于在產(chǎn)品內(nèi)發(fā)覺(jué)剪刀一事的信息我司十分的震動(dòng),發(fā)生了這種問(wèn)題我司全體員工先向貴公司及消費(fèi)者致以深深的歉意,在此十分愧疚的向貴公司和消費(fèi)者道
3、一萬(wàn)聲“對(duì)不起”,請(qǐng)接受我們的真誠(chéng)的賠禮,哀求賦予我們完美管理的機(jī)會(huì),監(jiān)督我司整改的實(shí)際行動(dòng)。當(dāng)我們收到公貴司反饋的信息時(shí),我司即刻以高度的責(zé)任感為使命,立刻成立了以公司高層領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),基層與員工樂(lè)觀參加的專(zhuān)案調(diào)查小組,從現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、人員和相關(guān)記錄文件逐一綻開(kāi)調(diào)查與分析:第一,我們核對(duì)了當(dāng)初的檢針設(shè)備的檢測(cè)記錄與產(chǎn)品檢針記錄,全部的產(chǎn)品都有利用檢針,檢測(cè)設(shè)備在全部的時(shí)光段測(cè)試敏捷度都正常,產(chǎn)品檢針有三個(gè)全檢除段,一是繡花片完成后100%檢針,車(chē)縫完成后100%檢針,手工完成后在包裝裝箱前100%檢針,有可能出問(wèn)題的環(huán)境流程因素一一確定正常;其次,在第一步調(diào)查中,確定我們的流程不存在問(wèn)題后,我們哀求
4、貴司把具體圖片拍給我們,經(jīng)過(guò)綻開(kāi)分析發(fā)覺(jué),這種行為是一種有目有方案的蓄意報(bào)復(fù)的人為行為,由于當(dāng)初我司正處在一個(gè)出貨高峰期,成品倉(cāng)己放不下,有一部分的成品箱放在車(chē)間及前臺(tái)附近,我們對(duì)人員因素舉行分檢,當(dāng)初有一職員消極待工,在人事主管和上級(jí)主管找他談話后,沒(méi)有改過(guò),隨后總經(jīng)理親手找他談話,按照我們的分析,可能他覺(jué)的總經(jīng)理找他談話損害了他的自尊,之后他就不斷的到勞動(dòng)局去投訴,而勞動(dòng)局來(lái)調(diào)查也并非像他所說(shuō)的,跟他談過(guò)后就離開(kāi)了,隨后還是消極待工,影響另外職員的正常辦工,最后公司無(wú)柰只好補(bǔ)他一個(gè)月工資跟他解除勞動(dòng)關(guān)系。第三,離職過(guò)程未按公司管理規(guī)定上交工具和利器,辦理離職手續(xù),給他把剪刀放進(jìn)產(chǎn)品裝進(jìn)車(chē)間
5、外成品箱的機(jī)會(huì)。發(fā)生了這種事故,我們除了震動(dòng)、愧疚,向客戶和消費(fèi)者致以真誠(chéng)的賠禮外,更多的是一種警醒和行動(dòng),為了表示我們賠禮的誠(chéng)意,我公司在完成以上調(diào)查結(jié)果之后,立刻成立由廠長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)的整改小組,放在公司戰(zhàn)略第一位來(lái)落實(shí),從現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、場(chǎng)所的整改到流程的培訓(xùn)與檢查頻率、力度,以及成品的管理和出貨前的安檢措施舉行全方面的整改,徹底的杜絕人為因素可能導(dǎo)致危害的浮現(xiàn)。我司總經(jīng)理及公司近位職員工在此除了向您們致以真誠(chéng)的歉意外,更多的是拿出詳細(xì)行動(dòng)來(lái)證實(shí)我們賠禮的誠(chéng)意,以哀求您們的諒解。感謝!此致敬禮!20_年x月x日寫(xiě)給公司的賠禮信篇3恭敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我想了無(wú)數(shù)才寫(xiě)下了下面的內(nèi)容。誠(chéng)信或者忠誠(chéng),并不機(jī)械地
6、等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時(shí)刻的轉(zhuǎn)變著,對(duì)于企業(yè)而言,隨著公司的進(jìn)展變遷,過(guò)去適合的員工將來(lái)可能不再適合他的職位;對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō),一個(gè)公司過(guò)去可能是他最佳的選項(xiàng)擇,隨著時(shí)光的流逝,現(xiàn)在可能已經(jīng)無(wú)法激活他最大限度地發(fā)揮他的激情和才能。當(dāng)我在凌晨三點(diǎn)讀到這段話時(shí),心里面感慨萬(wàn)千,久不能眠于是我打開(kāi)電腦,給您寫(xiě)了這封辭呈。去與留這二字,在我心里向來(lái)反復(fù)。直到我想到了這句話當(dāng)您在很難作出挑選的時(shí)候,您必需敬重發(fā)自你內(nèi)心的聲音。給領(lǐng)導(dǎo)的賠禮信給領(lǐng)導(dǎo)的賠禮信。當(dāng)時(shí)進(jìn)入公司時(shí)您對(duì)我的滿懷期許。而我自持在外企呆過(guò),做事條理清楚,對(duì)自已彌漫信念,看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。在這幾年的工作時(shí)光
7、里曾經(jīng)有過(guò)的激情,迷惘,彷徨,和暖和,感悟,奮進(jìn)。父親交給我的堅(jiān)毅,誠(chéng)實(shí)的心態(tài)使我在這些過(guò)程中堅(jiān)難的走了過(guò)來(lái),并在工作中,生活中不斷的修正自已,努力的提升自已的熟悉。我也并因此而重拾生活的信念。回首過(guò)去,當(dāng)我想到要有足夠的胸懷來(lái)接受你不能轉(zhuǎn)變的事情,要有足夠的士氣來(lái)轉(zhuǎn)變你能轉(zhuǎn)變的事情,要有足夠的才智來(lái)區(qū)別二者的不同。時(shí),我恍然大悟,本來(lái)是由于自已的胸懷不夠.人生無(wú)法重來(lái),但是能夠隨時(shí)重新來(lái),我有挑選的權(quán)力。曾記起討論開(kāi)發(fā)部的朝氣,熱烈。技術(shù)工程部的和睦,沉穩(wěn),責(zé)任。這些都給我留下難以磨滅的印象,它已深深的印在我的腦海里,也必將讓我時(shí)常想起一起共事過(guò)的各位同仁。后我發(fā)自內(nèi)心地謝謝和一起工作過(guò)的同
8、仁,我曾經(jīng)和他們度過(guò)了一段十分歡樂(lè)的,令我難忘的時(shí)間。謝謝您這幾年來(lái)對(duì)我的厚愛(ài),對(duì)我自身存在缺點(diǎn)的包涵,以及對(duì)我在工作中所犯錯(cuò)誤的指正。您那顆正直的心,滿懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機(jī)敏的處事方式、必將令我受用終身。給領(lǐng)導(dǎo)的賠禮信賠禮人:X年_月_日寫(xiě)給公司的賠禮信篇4恭敬的_總:您好!首先十分謝謝您在與我公司合作中賦予的關(guān)注與支持,收到您的關(guān)于工作表現(xiàn)的匯報(bào)我們十分重視,并對(duì)該業(yè)務(wù)員的一切行為深感震動(dòng)。經(jīng)取證調(diào)查、核實(shí)大事的來(lái)龍去脈后,在此,我謹(jǐn)代表_有限公司的全體員工,對(duì)業(yè)務(wù)員在派遣期間之一切嚴(yán)峻違紀(jì)行為表示懇切地歉意!作為一個(gè)負(fù)責(zé)任的品牌企業(yè),發(fā)生這樣的事,我們深感內(nèi)疚和自責(zé)!事情的發(fā)
9、生對(duì)向來(lái)以來(lái)相信和支持部分區(qū)域客戶心理造成了一定的損害,也對(duì)我企業(yè)的聲譽(yù)和形象造成了難以彌補(bǔ)的巨大損失!同時(shí),也裸露了我企業(yè)在業(yè)務(wù)管理工作中存在的失職、失責(zé)、失查問(wèn)題以及在基礎(chǔ)管理和特別時(shí)段的應(yīng)急處理本事的不足。鑒于嚴(yán)峻失信,損壞我公司及客戶聲譽(yù)、謊報(bào)信息、假票沖賬、虛報(bào)假賬、向客戶借款、收受回扣等嚴(yán)峻違紀(jì)行為帶來(lái)的極其惡劣的影響,造成的嚴(yán)峻名譽(yù)傷害。我公司為了業(yè)務(wù)正常有序的良性進(jìn)展及企業(yè)良好形象,經(jīng)討論打算,即日起對(duì)做出以下處理打算:同時(shí),公司將會(huì)就此期間針對(duì)對(duì)貴公司及您個(gè)人造成的損失舉行補(bǔ)償,補(bǔ)償包括:、等相關(guān)費(fèi)用,由銷(xiāo)售部孫總負(fù)責(zé)與您核定支付。再次對(duì)在此期間給您帶來(lái)的一切困擾深表歉意!希
10、翼以后貴公司及林總還能一如既往的相信和支持,讓我們?yōu)楣餐S護(hù)企業(yè)的良好形象,進(jìn)展友好的合作關(guān)系而努力!此致敬禮!20_年x月x日寫(xiě)給公司的賠禮信篇5恭敬的各位領(lǐng)導(dǎo):20_年4月28日在接待某擦擦過(guò)程中,我個(gè)人在工作上不規(guī)范操作狀況,給公司帶來(lái)了十分不利的影響,嚴(yán)峻影響到公司的聲譽(yù)和企業(yè)的形象。我現(xiàn)在已經(jīng)深刻熟悉到自身工作負(fù)面表現(xiàn),是我個(gè)人所為,是我沒(méi)能管理好自己所致。我也深刻熟悉到事情嚴(yán)峻性,深刻理解到我工作方面的缺陷,給公司造成負(fù)面效應(yīng)。在此,我對(duì)我的過(guò)錯(cuò),深深的對(duì)給各位領(lǐng)導(dǎo)表示賠禮和認(rèn)錯(cuò)。在此方面懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)在一定的程度上賦予原諒!我也情愿接受公司對(duì)我的個(gè)人處罰。在這段工作期間里,我獲得了
11、公司各位同事的多方協(xié)助,我十分謝謝公司的各位同仁。在公司我學(xué)到了無(wú)數(shù)東西,學(xué)習(xí)到了新的各項(xiàng)業(yè)務(wù)方面技能,今后無(wú)論走向哪里,從事什么,這段經(jīng)受都是我一筆珍貴的財(cái)寶。我為在這段工作經(jīng)受而驕傲!因?yàn)槲覀€(gè)人的緣由,給公司造成了十分不利影響,哀求給與記大過(guò)處分。假如按照某擦擦的意愿,公司給我做出離職的處理才干讓他愜意,我無(wú)怨言,并且我在此嚴(yán)肅向公司領(lǐng)導(dǎo)作離職后的允諾:1、離開(kāi)公司后嚴(yán)格保守公司的一切商業(yè)隱秘;2、離開(kāi)公司在外不會(huì)做有損公司企業(yè)形象事情。誠(chéng)心祝福_公司成為享譽(yù)海內(nèi)外的企業(yè)!此致敬禮!20_年x月x日寫(xiě)給公司的賠禮信篇6恭敬的領(lǐng)導(dǎo):首先我對(duì)4月8日分公司辦公例會(huì)上的沖動(dòng)之舉,向陳經(jīng)理和在座的
12、各位管理人員表示歉意歉。這幾天,總是在為自己的沖動(dòng)行為懊惱不已。充分裸露出自己的任性、不成熟、不理智的錯(cuò)誤特征。遇事不夠鎮(zhèn)靜,體現(xiàn)出沒(méi)有一份踏實(shí)、妥帖的工作心態(tài),對(duì)于自己工作上浮現(xiàn)的一些問(wèn)題,不可以正確地面向,以至于產(chǎn)生了煩躁心情。尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和協(xié)助使我感到暖和的同時(shí),也漸漸開(kāi)頭放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的羞恥,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的相信,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。讓陳經(jīng)理失望了!請(qǐng)接受我對(duì)您誠(chéng)摯的賠禮。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,作為一名管理人員,假如在工作中,大家都像我一樣,那怎么能把工作執(zhí)行好、做好?同時(shí),假如在我
13、們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣表現(xiàn),我們工作的提升將無(wú)從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)峻的,影響是惡劣的。賠禮人:X年_月_日寫(xiě)給公司的賠禮信篇7友愛(ài)的HH的員工們:你們好!從20_年5月1日的第一家店到今日的8家店,一路走來(lái)似乎成果斐然,但是無(wú)數(shù)問(wèn)題都像這被忽視的博客一樣向來(lái)存在卻向來(lái)被我挑選性的忘記著。我曾經(jīng)對(duì)你們說(shuō)過(guò):我們銷(xiāo)售的不僅僅是一杯酸奶,我們銷(xiāo)售的是一種健康的理念;我們做的不僅僅是一門(mén)生意,我們是要成就一個(gè)品牌,為了這個(gè)任務(wù)我不斷的開(kāi)店,不斷的招人,天天奔忙對(duì)付各種人和事,可我偏偏忽視了把我說(shuō)過(guò)的這句話執(zhí)行到你們每個(gè)人的心里。當(dāng)?shù)昀锔‖F(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候我抱怨過(guò)你們不動(dòng)腦
14、子,訓(xùn)斥過(guò)你們不長(zhǎng)記性??墒擎?zhèn)靜下來(lái)想一想,作為一個(gè)管理者,我是不是真的盡到了自己的責(zé)任?我有沒(méi)有告知你們正確的產(chǎn)品學(xué)問(wèn),我有沒(méi)有教會(huì)你們正確的銷(xiāo)售技巧?即便有,是不是已經(jīng)足夠?經(jīng)過(guò)對(duì)自己的反問(wèn),我發(fā)覺(jué),我的員工們真的是很可愛(ài)。由于開(kāi)店的速度太快,你們沒(méi)有誰(shuí)真正獲得過(guò)系統(tǒng)的培訓(xùn),就被分配到各個(gè)店去上班了,只靠著我寫(xiě)過(guò)的一點(diǎn)可憐的產(chǎn)品學(xué)問(wèn)去開(kāi)展自己的工作,甚至在自己還沒(méi)有成長(zhǎng)的時(shí)候就肩負(fù)起了帶新員工的責(zé)任。而在這個(gè)過(guò)程中我沒(méi)有關(guān)懷過(guò)你們心里的壓力和困窘甚至恐驚,只是一味的提著我認(rèn)為合理的要求我潛意識(shí)里認(rèn)為都是成年人了,該有自己的思維了,這么容易的工作看都應(yīng)當(dāng)看會(huì)了。殊不知任何容易的事情都有不容易的內(nèi)涵,這個(gè)道理我是懂的,卻沒(méi)有記住。所以在這里我向你們賠禮我是一個(gè)不稱(chēng)職的老板,我
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