單位保安工作總結(jié)模板

1、第 PAGE29 頁 共 NUMPAGES29 頁單位保安工作總結(jié)模板單位保安工作總結(jié)1新的一年即將開始，根據(jù)公司的要求和個人對于工作崗位負責的態(tài)度，本人對過去一年的工作情況和思想認真做了一個全面的總結(jié)和匯報：1、治安方面_年3月28日保安員_、_因與來大廈送快遞的人員發(fā)生沖突被治安拘留，后按部門規(guī)定兩人被開除，當時隊長_在現(xiàn)場而未制止事件的發(fā)生，從側(cè)面縱容保安員的氣焰，事后隊長_也被勸退。這是我部上半年比較嚴重的一次治安事件，給我部造成了非常被動的場面，產(chǎn)生了很壞的影響。為教育員工改變部門被動的工作場面，我部屢次開會、培訓并請老員工在此事后發(fā)言總結(jié)教訓，深化剖析檢討產(chǎn)生此次事件前因及后果，以

2、老員工帶動新員工防止以后再次發(fā)生類似事件。在此期間我部還處理了我公司及_公司印章被冒用一事并屢次到網(wǎng)通調(diào)查，此事后公司加強了印章、營業(yè)執(zhí)照復印件的管理完善了簽字不確認制度。在工作期間組織保安部員工屢次進展治安演習，如發(fā)現(xiàn)可疑物品的處理、在樓層內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員監(jiān)控跟蹤等。在演習中鍛煉了員工之間的協(xié)調(diào)才能、團隊合作精神、熟悉了各個人員在突發(fā)事件中應(yīng)做的工作。2、消防工作方面消防工作作為日常保衛(wèi)工作的重點，我部對大廈敏感單位每月進展屢次檢查，下達隱患整改通知單10余份并催促相關(guān)單位進展了整改，其中工作重點為_酒家及b1施工現(xiàn)場。屢次組織本部門員工進展消防常識培訓、滅火實戰(zhàn)技能演習，在培訓中員工掌握了根

3、本的消防常識。與工程部配合每月對消防設(shè)備進展測試、保養(yǎng)、維護，到達了消防設(shè)備完好率100%，保障了在緊急情況下消防設(shè)備的靈敏度。煙感探測器由于長時間未做清洗，部分已經(jīng)開始出現(xiàn)誤報、錯報、不報警現(xiàn)象。經(jīng)公司同意我部正在考察廠家調(diào)研價格、質(zhì)量及保修時間，調(diào)研完畢前方案在近期對大廈所有煙感探測器進展清洗，工期約30天左右。同步還在進展中控室維保事宜的洽談，與維保單位已根本達成一致意見，方案近期內(nèi)簽署維保合同并對中控室設(shè)備開始維修保養(yǎng)工作，確保設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。3、日常管理工作保安管理設(shè)大堂崗、巡邏崗、監(jiān)控崗、車場崗、容許證局大堂崗，崗與崗之間親密聯(lián)絡(luò)，對大廈實行全方位365天24小時的平安保衛(wèi)，嚴格的

4、管理制度確保了上半年本大廈無治安、刑事案件、火災事故的發(fā)生。對新招聘的保安員進展上崗前崗位的根本知識和操作技能培訓，加大對在職保安員的培訓力度，注重崗位形象、禮節(jié)禮貌、應(yīng)急處理才能等多項培訓，從而增強保安員的工作責任心和整體素質(zhì);強化效勞意識，樹立“友善與威嚴共存、效勞與警衛(wèi)并在”的效勞職責，保安人員在做好治安管理職能外，還為業(yè)主提供各種效勞，形成了一道亮麗的風景線。單位保安工作總結(jié)2本人從20_年9月22日入職精誠物業(yè)公司保安部以來不知不覺間走過了一年充實的日子。有收獲碩果時的喜悅，有任務(wù)攻關(guān)時的艱辛，也有遇到困難和挫折時的惆悵。但是在上級指導的關(guān)心和支持下都以順利完成，現(xiàn)就工作情況總結(jié)如下

5、：一、心系本職工作，認真履行職責，突出工作重點1、3個多月來我愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情效勞，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。2、做好部門固定資產(chǎn)管理工作要求各隊長負責固定資產(chǎn)管理，對固定資產(chǎn)的監(jiān)視、管理、維修和使用維護。3、加強組織保安隊員努力學習，實在落實消防工作責任制，為全面貫徹落實“預防為主、防消結(jié)合”的方針。在上級指導下，建立了消防平安檢查制度，從而推動消防平安各項工作有效的開展。4、我自覺加強學習，虛心請教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，一方面，邊干邊學，不斷掌握工作方法積累經(jīng)歷。還注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作經(jīng)歷努力學習，通過觀察、探究、和理論鍛煉，較快地

6、完成任務(wù)。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富消防知識掌握安防技巧。在各級指導和同事們的幫助指導下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的根本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。二、主要經(jīng)歷和收獲這一年來，在上級指導的指示和支持下，經(jīng)過我們的不懈努力，我們完成了一些工作，獲得了一定成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的收獲：1、擺正自己的位置，熟悉根本業(yè)務(wù)，已完全適應(yīng)工作崗位。2、主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，已在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。3、堅持原那么落實制度，認真統(tǒng)計盤點，履行好物資的申購與領(lǐng)用。4、樹立安防效勞意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。5、加強與下屬的交流，要與下屬做好溝通，解

7、決下屬工作上的情緒問題，要與下屬進展思想交流。6、加強了夜間巡視檢查，及時整改，在工作中正確認識自己。開展多時段常規(guī)檢查。把平安教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。7、定期召開工作會議，瞿聽下屬工作的意見，總結(jié)工作成績與問題，及時采取對策!8、堅持“預防為主、防消結(jié)合”的工作思路，完善對A地塊(1號樓一層、二層、三層辦公區(qū))及家居建材館消火栓、C02的月安檢制度，逐一排查。9、以身作那么，帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度，保持嚴謹自律的工作作風，給隊員樹立良好的典范。10、新增設(shè)夜間4個重點巡邏區(qū)域：(1號樓二層、三層辦公區(qū))、(3-1A負一層總配電室)、(家居館負一層總配電室)、(消防監(jiān)控中心)。11、

8、在工作中嚴格管理，處理問題盡量做到“公平、公正、公開、”而且“功必獎”“過必罰”的工作原那么，樹立管理威信，充分調(diào)發(fā)開工的工作積極性。12、積極配合公司各部門工作，保證各項活動的物料準備與回收。13、完善公司護旗隊訓練制度。14、為了提升安防隊伍的整體形象與素質(zhì)，特制定早操和軍訓方案。15、為了更好的開展安防工作，以全面理解公司的六大消防系統(tǒng)。三、存在的缺乏總的來看，獲得了不俗的成績，但是還存在很多缺乏的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表如今以下幾個方面：1、對新的東西學習不夠，工作上往往憑經(jīng)歷辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。2、停車場盜竊事件的發(fā)生，雖然我

9、們做了不少工作，各崗亭機動靈敏、巡邏崗認真負責，與公司各部員工宣傳進步自我防范意識，但這還不能解決根本問題，后來在上級指導的指示下監(jiān)控室高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)與地面巡邏人員的親密相配合，這樣就能更好的預防被盜事件的發(fā)生。四、20_年工作方案針對20_年的缺乏和所存在的問題，在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與下屬進展深化溝通，及時向下屬宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定，進步低屬們的平安消防意識，同時在消防平安管理方面要嚴格要求自己，為公司各部門員工做好模范帶頭作用。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發(fā)，堅持高標準、嚴要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙進步。針對20_年存在的缺乏，20_年做好以下幾個方面：1、

10、積極做好與各部門的工作協(xié)調(diào)。2、加強消防平安管理知識的學習進步，創(chuàng)新工作方法，進步工作效率。3、加強隊伍素質(zhì)建立，強化管理的創(chuàng)新理論，促進管理程度的提升。4、加強風險的控制，實行消火栓、C02、夜安檢巡邏月方案，減少風險事件發(fā)生的各種可能性，減少風險事件發(fā)生時造成的損失。5、加強對部門物資的管控，認真統(tǒng)計盤點，履行好誰使用誰負責的工作態(tài)度。6、加強員工管控協(xié)調(diào)好員工之間的關(guān)系，正確引導并建立積極向上的工作環(huán)境。7、加強部門檔案管理，對所有日常記錄存檔。總之，在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經(jīng)歷，使自己在思想認識和工作才能上有了新的進步和進一步的完善

11、。在明年的工作中，我會繼續(xù)努力，多向上級指導匯報工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的缺乏和缺陷，這樣工作效率才能開展的更快、更好。單位保安工作總結(jié)3在過去的一年里，在酒店指導的正確指導下，在部門全體員工的共同努力下，憑著認真負責的工作態(tài)度，全面地完成了酒店賦予的各項工作?，F(xiàn)將自己20_年度工作作如下總結(jié)：一、嚴格要求、以身作那么。作為部門經(jīng)理是一部之長，帶頭遵守酒店規(guī)章制度是一項最根本的行為準那么和要求。為此，我首先嚴格要求自己，遵守酒店各項規(guī)章制度，在日常工作中以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員，全年，從未出現(xiàn)違法違紀等各種過失行為。同時，在日常工作中注重個人形象，每天保持一個

12、良好的精神狀態(tài)，積極完成各項本職工作。二、重抓隊伍建立，不斷進步隊伍綜合素質(zhì)。一支過硬的隊伍是做好保安工作的重要保證，為此，本人高度重視隊員的綜合素質(zhì)，但凡新入職的隊員均要經(jīng)過嚴格的審核前方可參加我們的行列，一是抓好隊員的綜合素質(zhì)培訓，講授保安員必備的軍事動作要領(lǐng)和平安根本技能知識，定期組織演練有關(guān)應(yīng)急預案，使所有隊員都能盡快掌握各項根本的平安知識本領(lǐng)和應(yīng)急處突才能。二是強化以人為本的管理，在嚴格管理的前提下，不斷落實各項規(guī)章制度，有針對性的制定出部門培訓教材及培訓方案，根據(jù)酒店實際情況制定了一套完好的崗位職責、部門運作程序、部門規(guī)章制度和酒店突發(fā)事件應(yīng)急預案，以制度來管理隊員，以章程來標準隊

13、員，嚴格執(zhí)行有功即獎，有過必罰，獎罰清楚的人性化管理形式。三、改革創(chuàng)新，力保部門正常運轉(zhuǎn)。由于酒店保安效勞工作的特殊性，加之社會開展趨勢等的因素，在今年年初，保安員的辭職率高達_%。部門出現(xiàn)嚴重的人員緊缺的狀況，部門出臺采取了一序列的措施，一是穩(wěn)定了員工的思想，保證部門員工的流動性盡量降到最低;二是部門的工作效率和質(zhì)量也有了進一步的提升，同時也減少了企業(yè)不必要的開支，確保了部門工作正常開展。四、加強隊員的效勞意識、禮貌用語等的培訓，不斷進步保安員的效勞質(zhì)量。效勞是酒店的一項品牌，效勞質(zhì)量的好壞關(guān)呼酒店的生命，怎樣進步我部保安員的效勞意識和效勞質(zhì)量，怎樣使他們的效勞到達酒店高標;已經(jīng)成為部門的一

14、項重要日常工作。為此，我首先從自己開始，以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員;其次擬定培訓方案，適時開展效勞意識、禮貌用語等系列培訓，并深化到崗位及時做好督導驗收工作，并按照酒店下發(fā)的各項規(guī)章制度，標準員工的言行舉止。通過培訓和督導，目前，全體保安員可以端正思想態(tài)度，擺正自身的位置，自覺尊重指導和客人，時刻以酒店一名基層效勞員的效勞理念為準繩來束縛自己。自覺進步并努力推銷我們的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品效勞質(zhì)量。五、加強治安與消防平安管理，實在維護公司利益。(一)堅持“平安第一、預防為主”的平安管理方針，時刻教育和要求隊員嚴格要求自已，加強對酒店各區(qū)域的巡查力度，認真排查平安隱患，全年來共開展平安巡邏4

15、380次，很大程度上確保酒店平安。(二)堅持“預防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針，加強防火巡查力度，進一步完善酒店消防設(shè)施，積極開展消防平安宣傳教育培訓，不斷增強隊員的消防平安意識和進步隊員的消防業(yè)務(wù)技能，使隊員能純熟掌握消防設(shè)備的操作方法。確保酒店的消防平安。(三)善始善終嚴抓車輛平安管理。一是要求員工嚴格執(zhí)行車輛憑票出入制度，從頭上杜絕平安隱患，防止車輛被盜竊等的平安事故的發(fā)生。二是要求員工嚴格履行車輛平安檢查制度，對發(fā)現(xiàn)的平安隱患及時排除。三是通過周邊發(fā)生案例結(jié)合酒店實際采取必要的平安措施，要求隊員加強車場的巡查并向車主作好適當?shù)奶崾?，如車?nèi)不要存放現(xiàn)金等貴重物品并鎖好車門、車窗等。全年

16、來，車場未發(fā)生一起平安事故?？偨Y(jié)回憶一年來的工作，自身還有很多缺乏待于改進，確實感受到了更為嚴峻的考驗和挑戰(zhàn)，我深知，只有不斷加強學習，充實自己，不斷進步綜合素質(zhì)和管理程度，才能符合酒店經(jīng)理的要求。我相信，在指導的關(guān)心與指導下，我會帶著保安部全體員工一定會盡心盡責的完成各項工作任務(wù)，實在有效地使工作順利開展，為酒店做出應(yīng)有的奉獻。單位保安工作總結(jié)420_年將近尾聲，回憶這一年我們的工作，是有喜有憂。門衛(wèi)的職業(yè)是鎖碎的，細小的，但我熱愛這個職業(yè)，在工作中，我個人認為還是可以的，有口皆碑，有柔有剛。概括起來主要表如今以下四個方面，即：責，勤，愛。三個字上，現(xiàn)總結(jié)如下：一、在工作中長期堅持一個勤字，

17、勤是我們搞好工作的前提和根底，尤其是門衛(wèi)工作，分開了勤字是無法完成職責的，門衛(wèi)工作看似輕松，實那么不然，就拿我們一天的工作來說吧，一要經(jīng)常開關(guān)門，二是每天進出的車輛近百趟次，三是我們還要隨時隨地，清掃周邊的環(huán)境衛(wèi)生。四是我們還要堅守職責，防止閑雜人等潛入院內(nèi)搞破壞，所以這些都要靠什么來完成呢?當然靠的就是個勤字，此外對于校指導分配的其它各種任務(wù)，我們也是做到隨叫隨到，不折不扣去完成。二、在工作中，始終圍繞一個責字，我的工作是為學生負責、為家長負責、更是為學校的開展負責。所以我堅持做到人不離崗，不空崗，勤關(guān)門，對進出的每輛車，我都做到笑進迎出，不厭其煩地問清來龍去脈，嚴格把控，這樣做的好處就是把

18、很多的閑人等和與校內(nèi)無關(guān)的車輛都攔截在校門外。對來訪的家長和外來人員出入，我都做到了認真盤查、登記和引導。三、一直以來，我遵遁著一個愛字來管理學生，把學生視同已出一樣去關(guān)心他們、去保護他們，天冷了看到有些穿少的孩子就跟他提醒一句，多加點衣服，對小孩子們就說，在放學和上學的路上要靠邊走，不要走在路中間去了，要注意來往的車輛等等。這樣一來，我們也有了回報，是什么呢?是孩子們在進出校門口時的微笑和問候，說實在的，當我聽到孩子們的問候和看到他們的微笑，我也就心滿意足了。以上就是我一年來的工作，不到之去，請校指導和各位老師批評指正。由于程度限制，還有很多內(nèi)容沒有表達出來，同時以上所述只是我應(yīng)該做的，離學

19、校指導的要求還不夠，我會汲取教訓，總結(jié)經(jīng)歷，在新的一年里，在保安公司及校指導的正確指導下，進一步加強學校的保衛(wèi)工作使每一項工作落到實處，做到防患未然，確保平安無事故。單位保安工作總結(jié)5在工作中，我們主張是個“言”字，也就是言傳身教吧，在我們3月份來的時候，孩子們在上課時，總是千方百計想找理由出去，我就通過動之以情，小知以禮，言傳身教的方法來說教，比方，有個孩子問我：“你以前在干什么工作、為什么來這里搞門衛(wèi)呢?”在忙繁繁忙中，這學期就接近尾聲了，回憶這一學期我們的工作，是有喜有憂。門衛(wèi)的職業(yè)是鎖碎的，細小的，但我們熱愛這個職業(yè)，在工作中，我個人認為還是可以的，有口皆碑，有柔有剛。概括起來主要表如

20、今以下四個方面，即：責，勤，愛，言。四個字上，現(xiàn)分述如下：一、在工作中長期堅持一個“勤”字，勤是我們搞好工作的前提和根底，尤其是門衛(wèi)工作，分開了勤字是無法完成職責的，門衛(wèi)工作看似輕松，實那么不然，就拿我們一天的工作來說吧，一要經(jīng)常開關(guān)門，二是每天進出的車輛不下50趟次，三是我們的工作是24小時，有很強的亞疲勞感，四是我們還要隨時隨地，清掃周邊的環(huán)境衛(wèi)生。五是我們還要堅守職責，防止閑雜人等潛入院內(nèi)搞破壞，所以這些都要靠什么來完成呢?當然靠的就是個“勤”字，此外對于校指導分配的其它各種任務(wù)，我們也是做到隨叫隨到，不折不扣去完成。二、在工作中，始終圍繞一個“責”字，我的工作是為學生負責、為家長負責、

21、更是為學校的開展和老板的財產(chǎn)負責。所以我們在工作中，我們是堅持做到24小時不離人，不空崗，勤關(guān)門，學校雖然車輛不多，但也不少，如學生車、上級來車、送水車等等，對進出的每輛車，我們都做到笑進迎出，不厭其煩地問清來龍去脈，嚴格把控，這樣做的好處就是把很多的閑人等和與校內(nèi)無關(guān)的車輛都攔截在校門外，把隱患鏟除在零點，讓全校師生都有一分平安感。對來訪的家長和外來人員出入，我們都做到了認真盤查、登記和引導，上課期間，社會青年一律不準入內(nèi)。三、在工作中，我們主張是個“言”字，也就是言傳身教吧，在我們3月份來的時候，孩子們在上課時，總是千方百計想找理由出去，我就通過動之以情，小知以禮，言傳身教的方法來說教，比

22、方，有個孩子問我：“你以前在干什么工作、為什么來這里搞門衛(wèi)呢?”我就實話實說，我以前是搞糧食工作的，由于自己的文化低，搞到了副經(jīng)理的職位就再也上不去了，加上國家搞改革，所以我就被改下來了，沒文化、沒技術(shù)，只能來看門呀。學生聽了我的講述后，就自己回去上課去了，以后我很少看見他上課時出來。時間一長，上課時外出的學生少了，這是有目共賭的，當然這些成績的起得是與校指導的正確指導和老師的辛勤勞動是分不開的。四、一直以來，我們遵遁著一個“愛”字來管理學生，把學生視同已出一樣去關(guān)心他們、去保護他們，天冷了看到有些穿少的孩子就跟他提醒一句，多加點衣服，對小孩子們就說，在放學和上學的路上要靠邊走，不要走在路中間

23、去了，要注意來往的車輛等等。這樣一來，我們也有了回報，是什么呢?是孩子們在進出校門口時的微笑和問候，說實在的，當我聽到孩子們的問候和看到他們的微笑，我們也就心滿意足了。以上就是我們門衛(wèi)一年來的工作總結(jié)，不到之去，請校指導和各位老師批評指正。由于程度限制，還有很多內(nèi)容沒有表達出來，同時以上所述只是我們應(yīng)該做的，離學校指導的要求還不夠，我們會汲取教訓，總結(jié)經(jīng)歷，在新的一年里，在校指導的正確指導下，進一步加強學校的門衛(wèi)工作使每一項工作落到實處，做到防患未然，確保平安無事故，使精英學校有一個讓精英學習的好環(huán)境。單位保安工作總結(jié)6一年來在各位指導的關(guān)心支持下，在同志們的幫助下，經(jīng)過全科同志的共同努力，較

24、好的完成了指導交給的各項工作任務(wù)，獲得了學習上的收獲，思想上的進步，業(yè)務(wù)上的進步，全科人員愛崗敬業(yè)，盡心盡責，抑制困難，不懼艱險，開拓進取，增強了大局意識、全局觀念，形成了一個以學院為核心，以處室為指導，以平安消防為中心的具有凝聚力的科室。一年來我們主要做到了以下幾項工作：一、加強隊伍思想建立，進步業(yè)務(wù)技能隨著我院日新月益的開展。平安保衛(wèi)工作更為重要，學院各級指導對保衛(wèi)工作也提出了更高的要求。學校門衛(wèi)工作總結(jié)。因此，作為平安保衛(wèi)人員，不僅堅持認真學習的重要思想，進步政治素養(yǎng)，結(jié)實樹立大局觀念，而且還要注重加強學習，不斷進步個人的業(yè)務(wù)程度。努力做到政治上放心業(yè)務(wù)上過硬，工作中堅持以防為主，防治結(jié)

25、合、巡防巡查、重點保護。較好的履行了自己的崗位職責。二、敬崗愛業(yè)無私奉獻由于保衛(wèi)工作的特殊性，所以對保衛(wèi)科的同志來說，上班與下班、上班與休息、已經(jīng)難以區(qū)分，正因為如此，所以我們特別注意強調(diào)，敬崗愛業(yè)和無私奉獻，要求人人講大局、講工作、講風格、講奉獻。常言道，功夫不負有心人。通過全科上下的共同努力，目前保衛(wèi)科已經(jīng)成為我院一個良好的窗口。因為從人員來訪到車輛出入;從平安保衛(wèi)到消防設(shè)施的配置;從學生宿舍的平安管理到衛(wèi)生去除。學校門衛(wèi)工作總結(jié)。我們都做到了文明、科學、嚴格、高效。并因此而受到了廣闊教職工的好評。三、努力實現(xiàn)保衛(wèi)科工作的平安無事故隨著法官之家的啟用，指導來訪及各種會議與日俱增。加之我們幾

26、個人以前都沒從事平安保衛(wèi)工作，因此如何努力實現(xiàn)保衛(wèi)工作平安無事故，確實并非易事;我們也確實感到了壓力和挑戰(zhàn)。但是我們畢竟有指導的充分信任和同志們的大力支持，也有一腔熱血，使我們變壓力為動力，化條件為機遇，;并采取確實有效的措施，終于把指導的重托、大家的希望一件件地落實到實處，訂立了夜間值班制、門衛(wèi)禮儀制、 回訪制，治安巡防制統(tǒng)一調(diào)配制。設(shè)立了值班室和治安聯(lián)動 。如發(fā)現(xiàn)問題，要求5分鐘到達事故現(xiàn)場。對某些崗位定人、定崗、定責，對全院所有場所放置的消防設(shè)施，做到心中有數(shù)，使消防平安設(shè)施在管理和使用上更加科學標準。以上工作凝聚了保衛(wèi)科全體工作人員的心血，通過施行這幾項工作，我們非但體會到了進取的艱辛

27、，同時也領(lǐng)略了成功的歡欣，下面是我們一年來獲得的主要成績：1、獲得了學習上的進步，觀念上的轉(zhuǎn)變，業(yè)務(wù)上的進步，掌握了對重大案件的應(yīng)急措施和一般案件的處理方法。2、建立健全適應(yīng)我院保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度。為今后保衛(wèi)工作正規(guī)化、形象化、現(xiàn)代化奠定了根底。3、全科同志愛崗敬業(yè)，無私奉獻。確保無重大事故發(fā)生。完成了指導來訪及各種重大會議的平安保衛(wèi)工作，受到了上級法警總隊指導的表揚。4、忠于職守。非典期間，根據(jù)學員的部署，抑制種種困難，圓滿完成指導交的工作任務(wù)，受到學院黨委的表彰。5、一年來接待出入我院人員幾萬余次，車輛檢查幾萬余次，確實做到了平安有序。6、先后制止了一起重大刑事案件的發(fā)生，制止打架斗毆

28、十幾次，聚眾鬧_事十余次。先后受到了駐地公安部門的表揚。7、杜絕了數(shù)次火災事故的發(fā)生及破獲盜竊案件4次，保護了學院的財產(chǎn)平安。8、協(xié)調(diào)了外協(xié)關(guān)系，和駐地公安部實行聯(lián)防聯(lián)治，并參與了駐地公安部多起案件的偵破工作。9、對全院的消防設(shè)施，進展科學的配置，為學院節(jié)約了大量的資金。10、由于工作突出，被轄區(qū)公安部門，聘為公安監(jiān)視員。11、完成指導交辦的其它工作任務(wù)。雖然在指導的關(guān)心支持下，在同志們的幫助下我們在工作中獲得了一定的成績，但是，離指導的要求和同志們的希望還有一定的差距。工作中，還有一些不盡人意的地方。特別是對平安保衛(wèi)工作的規(guī)律研究還不夠，我們會汲取教訓，總結(jié)經(jīng)歷。在新的一年里，我們在學院黨委

29、和處室的指導下，進一步加強學院的平安保衛(wèi)工作，使每項工作落到實處，做到防患于未然。確保平安無事故，使學院有一個良好的工作生活環(huán)境。單位保安工作總結(jié)720_年已經(jīng)過去了，在這一年中保安部在公司各級指導的關(guān)心指導下，在同事和隊員們的幫助支持下，較圓滿地完成了公司指導安排的各項工作，部門里的工作也獲得了一定的成績?？傮w來說，保安部已步入正規(guī)化，開展趨勢良好，但在工作中還存在一些缺乏之處，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：一、牢抓防火防盜，確保市場平安。市場平安是市場經(jīng)營最根本的保證，與市場的開展嚴密相連。平安責任重于泰山，消防工作更是關(guān)乎市場的存亡，居安思危，平安工作任重而道遠。為了確保市場平安無事故，部門

30、制定了一系列工作方案和平安應(yīng)急方案。先從思想上讓每個隊員繃緊“平安“這根弦，再確定平安工作重點區(qū)域與南大門保衛(wèi)科共同聯(lián)防，從每一個環(huán)節(jié)入手，周密細致地檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除平安隱患，將平安隱患控制在萌芽狀態(tài)。另外，部門里每天保證有足夠的人員備勤，隨時準時應(yīng)對突發(fā)事件。在今年的七月份，由于連續(xù)暴雨，市場附一樓漲水，值班隊員屢次通知全體隊員搶險，為公司將損失減少到最低。經(jīng)過全體隊員的共同努力，本年度市場無重大事故、無盜竊和重大刑事案件，保證了市場的繁榮穩(wěn)定。二、進步隊員素質(zhì)，做好市場效勞。為了建立一支高素質(zhì)的保安隊伍，效勞好市場廣闊經(jīng)營戶。部門制定了嚴格的入職標準和管理條例，從隊員的入職開始嚴格把關(guān)

31、，并且必須符合三個標準即“招聘標準，試用標準，入職標準”一年來部門開展了一系列的培訓學習和思想教育活動，并讓隊員共同參與培訓及教育內(nèi)容的制定。通過儀容儀表、文明用語、行為標準的學習，通過每周的軍事訓練先使隊員從外表上改變，樹立形象。再通過“人生觀、天下興亡我的責任”等的學習改變隊員們的消極思想，樹立正確的人生價值觀，隊員們的素質(zhì)和修養(yǎng)得了一定的進步。由于保安工作的特殊性，經(jīng)營戶有什么困難問題往往每一個找到保安來解決，那么保安就必須有優(yōu)質(zhì)的效勞理念和及時有效的解決方法。從效勞態(tài)度上出發(fā)，部門能解決的馬上解決，需要其它部門處理的主動聯(lián)絡(luò)，不讓經(jīng)營戶再去找。對經(jīng)營戶的意見及時反響給公司指導。一年來保

32、安部把效勞做為工作中的主要內(nèi)容，部門也屢次召開會議，共同討論，講授經(jīng)歷，并進展了專題學習，使隊員們明白了效勞的重要性和必要性，在日常工作中能積極主動和其它部門親密協(xié)作，共同努力，為營造良好的經(jīng)營環(huán)境和更優(yōu)質(zhì)的效勞發(fā)揮了重要作用。三、靈敏處理小區(qū)各種糾紛，維持良好的市場秩序。我們_小區(qū)里的租戶數(shù)量比較多，主要以外來務(wù)工人員為主，另外小區(qū)處于黃金地段，人流量較大。在維護人員秩序方面，部門先后出臺嚴格的管理措施，長期管理。特別是對閑雜人員、小商小販、大門外車輛做出了明確的處理意見。有效改善了市場秩序。在本年度，保安部在工作上雖然獲得了一定的成績，但還存在一定的問題，缺乏之處更是需要深化總結(jié)，努力改正

33、?？偨Y(jié)一年來工作還有以下幾點缺乏：1、隊員形象素質(zhì)需要進一步進步。2、部門管理程度需要進步。3、部門工作離公司指導要求還有一定間隔 。4、消防工作需要加大力度。在下一年的工作中，我們部門會針對缺乏之處，結(jié)合部門實際情況，揚長避短，在樹立公司形象和完善保安部內(nèi)部建立上狠下功夫，層層抓起。相信在公司指導的指導下，在部門全體人員的努力下，在來年會獲得更好的成績!單位保安工作總結(jié)8本年度，保安效勞在主管業(yè)務(wù)部門的正確指導下，全體員工團結(jié)一致，務(wù)實苦干，開拓進取，外樹形象，內(nèi)強素質(zhì)，以效勞服從工作，效勞經(jīng)濟建立和社會平安為宗旨，將科學開展觀引入公司日常管理中，緊緊圍繞年初公司制定的開展規(guī)劃和任務(wù)目的開展

34、工作，不斷穩(wěn)固推進人防建沒，進一步開展壯大安防中心，穩(wěn)步拓展印章承制業(yè)務(wù)，充分履行了企業(yè)的社會責任，實現(xiàn)了公司業(yè)務(wù)的良性安康開展，獲得了明顯的社會效益和經(jīng)濟效益?，F(xiàn)將全年主要工作總結(jié)如下：一、繼續(xù)完善各項規(guī)章制度，推行標準化建立形式企業(yè)要開展，管理是關(guān)鍵，企業(yè)管理是公司每天都要直面的問題，如何建立適應(yīng)社會市場經(jīng)濟體制的現(xiàn)代企業(yè)制度，大有文章可做。公司在施行企業(yè)管理過程中，嚴格按制度管人，依制度辦事。在制定各項規(guī)章制度中始終貫穿以人為本的思想理念，發(fā)現(xiàn)問題及時改進和完善，初步形成了適用于本公司的人事管理，經(jīng)營管理，后勤管理，財務(wù)管理，隊伍管理等管理制度。抑制了管理中的隨意性和可操作性。大到經(jīng)營決

35、策、人事、財務(wù)管理，小到保安員的招收條件、培訓時間、執(zhí)勤要求等，做到有程序，有規(guī)定，有標準，有要求。到達了統(tǒng)一、標準、科學、有效的標準化管理。二、強化保安效勞管理社會需要保安，保安需要標準，公司將標準化納入到保安員的日常管理中;全面實行招聘制、培訓制、考核制、持證上崗制、崗位責任制，獎懲制和淘汰制。對于新招聘的保安員，按照規(guī)章制度，嚴把形象關(guān)、政審關(guān)、素質(zhì)關(guān)和崗前培訓關(guān)。新保安上崗后，必須由駐勤點的班長或保安骨干帶著實習三天，熟習駐勤點的情況和自己的職責后才能正式上班。對于在崗保安員，嚴格按照儀容儀表、效勞態(tài)度、處理問題的應(yīng)變才能等制定的達標標準，做到獎懲清楚。三、加強班長的培訓在，班長被譽為

36、軍中之母。在保安隊伍中，班長同樣是兵頭將尾，發(fā)揮著不可替代的作用。公司要求人防部平時從細微之處入手，從貌似平常的事物中找出下屬非凡的特質(zhì)，細心識別真假人才，對于好夸耀的人不予重用，華而不實，言而無物的人不予使用，采取由人防部推薦，駐勤點保安員選舉，公司考察相結(jié)合，從保安隊伍中培養(yǎng)和選撥優(yōu)秀人才來擔任各駐勤點的班長;并針對班長及骨干人員文化修養(yǎng)，專業(yè)知識和管理才能等綜合素質(zhì)上下不一，參差不齊的現(xiàn)狀，在今年的7月份，專門對現(xiàn)任保安員班長及骨干分子35人進展15天的根底隊列動作訓練和業(yè)務(wù)管理才能的培訓，著力進步保安班長及骨干的執(zhí)行力、控制力、糾錯力和凝聚力。保安督察是保安隊伍日常管理重要一部分，從內(nèi)

37、務(wù)衛(wèi)生、執(zhí)勤情況、儀容儀表等開始督察，以不定期、不定時的方式，檢查保安員的著裝形象、臺帳記錄、環(huán)境衛(wèi)生、禮節(jié)禮貌，并經(jīng)過夜間查哨、查鋪，理解保安員的到位、巡邏等落實情況。通過客戶單位監(jiān)視反響、公司抽查、人防部自糾自查和保安督察。單位保安工作總結(jié)9不知不覺_年就在指間悄悄的溜走了，_年也已經(jīng)離我們越來越近了，在過去的一年里，是_公司提升企業(yè)平安、效勞品質(zhì)的一年，這一年里我成長了許多可是還有很多的缺乏，借此辭舊迎新的時刻，也對自己過去一年的工作做一個簡單的工作總結(jié)：一、發(fā)揮優(yōu)勢管理，狠抓基層建立，責任第一，平安第一。1、優(yōu)質(zhì)效勞、贏得信賴。公司通過強化管理準那么，加強保安部人員管理，嚴格按照保安員

38、職責要求，強化管理準那么，加強現(xiàn)場催促和質(zhì)量檢查，定期培訓平安工作條例及消防器材使用知識，標準要求保安部人員的禮節(jié)禮貌、著裝、衛(wèi)生等，同時中夜班不連續(xù)巡邏物業(yè)內(nèi)重點部位及業(yè)主的車輛平安，通過方方面面的努力，逐步完善平安崗位的窗口形象，不斷進步自身的優(yōu)質(zhì)效勞水準，得到了各物業(yè)業(yè)主和公司員工的好評，贏得了業(yè)主的信賴，協(xié)助公司出色完成的屢次接待工作，保安部獲得業(yè)主和公司員工優(yōu)質(zhì)效勞的贊譽。2、預防為主、重點布控，措施到位，消除隱患。在公司指導的關(guān)心指導下，通過制定各項平安方案等項消防預案，貫徹落實防火、防盜等措施，全年未發(fā)生一件意外平安事故。平安部安排干部員工勤于巡查、嚴密防控，在相關(guān)部門的配合下，

39、實行群防、群檢、群治，以確保各小區(qū)萬無一失。針對特別區(qū)域?qū)嵭兄攸c監(jiān)控。3、完善設(shè)施、有備無患。通過公司指導親臨現(xiàn)場指導，安保部將各小區(qū)消防預案、設(shè)備設(shè)施、消防器材檢查維護等各項工作，進展了不斷的完善。制定各小區(qū)消防設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)方案，使各小區(qū)消防設(shè)施設(shè)備不但做到正常運行而且延長使用年限。保障線路暢通、正常使用，對各小區(qū)內(nèi)應(yīng)急疏散燈、期平安出口進展補裝和更換。同時對消防器材實行分區(qū)管理、檢查、維護并落實到人。按照公司要求，組織各小區(qū)員工進展消防演習，消防演習的成功演練，得到了相關(guān)部門及公司員工的好評。二、嚴格管理、提升品質(zhì)，改變觀念、創(chuàng)新管理。1、按照工程年初制定的平安培訓方案，保安部參照行業(yè)

40、標準對保安員進展專題培訓，重點講解管理素質(zhì)、效勞意識、禮貌待客、專業(yè)技能、消防知識、突發(fā)事件分析p 等，通過講解、點評、交流使保安員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。2、平安管理部按照各月方案對保安員進展崗位培訓，對保安一線崗位做好培訓工作。通過培訓進步了保安員整體思想素質(zhì)，效勞態(tài)度和業(yè)務(wù)技能。思想工作是一切工作的生命線，針對保安部的實際情況，引導保安員與時俱進、提升素質(zhì)、轉(zhuǎn)變觀念。保安部教育安保人員要有緊迫感、應(yīng)具有上進心、培養(yǎng)精氣神、物業(yè)的管理效勞不是高科技，沒有什么深奧的學問。關(guān)鍵在人的主觀能動性和責任心，是對公司的忠誠度和敬業(yè)精神、是對管理與效勞內(nèi)涵的真諦的理解及運用。保安部通過樹立優(yōu)秀標兵，激發(fā)大家積極進取，在完成工程給的管理工作和效勞工作的過程中表達自身價值，并感受人生樂趣。三、車輛及進出人員的管理。1、嚴格按照車輛進出管理規(guī)定執(zhí)行，控制