2022年社?；鸪B(tài)監(jiān)管工作方案范文

1、第5頁(yè)共5頁(yè)2022年社保基金常態(tài)監(jiān)管工作方案范文歷經(jīng)二年的社?；饘ｍ?xiàng)治理已取得顯著成效，達(dá)到預(yù)期目的。為了進(jìn)一步鞏固社?；饘ｍ?xiàng)治理取得的成果，建立社?；痖L(zhǎng)效機(jī)制，根據(jù)_年度糾風(fēng)工作責(zé)任制考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)_、市社?；鸨O(jiān)管工作方案等有關(guān)文件精神，現(xiàn)就_年社?；鸨O(jiān)管轉(zhuǎn)入常態(tài)化管理，提出如下工作方案。一、指導(dǎo)思想進(jìn)一步鞏固社?；饘ｍ?xiàng)治理取得成效，夯實(shí)社?；鸨O(jiān)管基礎(chǔ)，完善社?；鸨O(jiān)管的各項(xiàng)制度，建立社保基金監(jiān)管的長(zhǎng)效機(jī)制，查處糾正社?；疬`法違規(guī)行為，確?；鸬陌踩c完整，為促進(jìn)我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)的安定穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會(huì)，發(fā)揮積極的作用。二、_年社保基金常態(tài)監(jiān)管的主要內(nèi)容_年社?；鸪B(tài)監(jiān)

2、管，主要是以_年度至_年度為主，必要時(shí)追溯到以往年度，其中：對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)基金實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)管(一)規(guī)范基金使用：主要檢查勞動(dòng)保障部門(mén)是否采取虛列支出、轉(zhuǎn)移資金等手法，擠占挪用基金；定點(diǎn)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)未遵守社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定，采取掛名住院、冒名頂替、偽造醫(yī)療文書(shū)等騙取基金行為等。(二)規(guī)范基金存儲(chǔ)：主要對(duì)社會(huì)基金存款計(jì)息情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)檢查結(jié)余基金的安全與保值增值情況；基金的國(guó)債收益和利息收入未及時(shí)入帳，將基金主營(yíng)所得或其它收入存入帳外，私設(shè)“小金庫(kù)”等。(三)規(guī)范基金管理：主要檢查個(gè)人帳戶管理不規(guī)范，未按規(guī)定及時(shí)足額記帳；未按規(guī)定轉(zhuǎn)遞票據(jù)、劃轉(zhuǎn)資金和進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，侵吞、截留、挪用社?；鸬取z查各

3、項(xiàng)社保基金制度是否完善，是否建立健全并執(zhí)行內(nèi)控制度。三、方法步驟(一)部署階段(_年_月-_月)主要任務(wù)是：1、部署_年度社?；鸪B(tài)監(jiān)管的各項(xiàng)任務(wù)；2、對(duì)_年至_年社?；饘ｍ?xiàng)治理的整改情況進(jìn)行全面清理，逐一檢查是否整改到位，并整改上報(bào)。(二)自查階段(_年_月-_月)主要任務(wù)是：1、各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照本工作方案和監(jiān)管內(nèi)容，開(kāi)展自查自糾；2、核實(shí)社?；饘ｍ?xiàng)治理中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改情況，對(duì)照整改計(jì)劃，逐條整改到位。3、各縣(區(qū))社?；饘ｍ?xiàng)治理工作協(xié)調(diào)小組對(duì)所屬的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢查；檢查出來(lái)的問(wèn)題，要發(fā)出整改通知，限期整改；4、市級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要對(duì)縣(區(qū))社會(huì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行指導(dǎo)、檢查，查出的問(wèn)

4、題，也要發(fā)出整改通知，限期整改。(三)整改階段(_年_月-_月)主要任務(wù)是：1、制訂整改計(jì)劃；2、明確整改責(zé)任單位和責(zé)任人；3、明確整改時(shí)間和整改成效；4、形成整改報(bào)告反饋上級(jí)檢查機(jī)關(guān)和同級(jí)社?；饘ｍ?xiàng)治理協(xié)調(diào)小組辦公室；5、各縣(區(qū))社保基金專項(xiàng)治理工作協(xié)調(diào)小組辦公室、市級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要把自查出來(lái)的問(wèn)題和整改報(bào)告匯總，上報(bào)市社保基金監(jiān)管工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。(四)總結(jié)階段(_年_月-_月)主要任務(wù)是：1、對(duì)自查和被查出來(lái)的問(wèn)題，要逐一梳理、歸類；分析存在的原因，提出完善基金監(jiān)管的方法。屬于政策層面的，要提請(qǐng)業(yè)務(wù)主管部門(mén)修改相關(guān)政策加以完善，屬于內(nèi)控制度層面的，要修改、補(bǔ)充、完善內(nèi)控制度，達(dá)到用

5、制度管人、管事、管錢(qián)的目的，實(shí)現(xiàn)社?；鸬拈L(zhǎng)治久安。2、形成書(shū)面總結(jié)報(bào)告，上報(bào)各級(jí)基金監(jiān)管部門(mén)和糾風(fēng)部門(mén)。(五)督查階段(貫穿整個(gè)過(guò)程)不會(huì)預(yù)先通知，不限次數(shù)、主要任務(wù)是：1、督查各縣(區(qū))組織開(kāi)展情況和自查自糾情況，確保社?；鸪B(tài)監(jiān)管不走過(guò)場(chǎng)，不流于形式。2、對(duì)各縣(區(qū))開(kāi)展重點(diǎn)檢查，檢查面達(dá)到_%。3、對(duì)各縣(區(qū))整改情況進(jìn)行開(kāi)展督查，確保整改到位。四、具體要求(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保社?；鸪B(tài)監(jiān)管有序開(kāi)展。由于社保基金涉及各部門(mén)、各環(huán)節(jié)，各級(jí)社保基金監(jiān)管專項(xiàng)治理工作協(xié)調(diào)小組，即為社保基金常態(tài)監(jiān)管工作小組，各成員單位要按照莆勞社_件的規(guī)定，明確各自的職責(zé)，切實(shí)強(qiáng)化對(duì)社?；鸬谋O(jiān)管。(二)目

6、標(biāo)責(zé)任制，確保社?；鸪B(tài)監(jiān)管取得成效。今年的社?；鸪B(tài)監(jiān)管，仍然納入各級(jí)政府績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)體系和社?；鸨O(jiān)管專項(xiàng)治理各成員單位糾風(fēng)評(píng)議的主要內(nèi)容之一，實(shí)行量化考評(píng)(具體考評(píng)辦法附后)，并排出具體名次。(三)精心組織，確保社?；鸪B(tài)監(jiān)管落到實(shí)處。各級(jí)社?；饘ｍ?xiàng)治理工作協(xié)調(diào)小組、市級(jí)各社?；饘ｍ?xiàng)治理協(xié)調(diào)小組成員單位、市級(jí)各社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，要精心組織，認(rèn)真開(kāi)展社?；鸪B(tài)監(jiān)管工作，每個(gè)月_日前要向市社?；饘ｍ?xiàng)治理協(xié)調(diào)小組二上報(bào)上個(gè)月相關(guān)開(kāi)展情況，市社?；饘ｍ?xiàng)治理協(xié)調(diào)小組每個(gè)月10曰前向市糾風(fēng)辦上報(bào)上個(gè)月相關(guān)開(kāi)展情況。2022年社?；鸪B(tài)監(jiān)管工作方案范文（二）根據(jù)區(qū)綜治委_開(kāi)展“平安先行

7、單位”創(chuàng)建活動(dòng)_(綜治委_號(hào))要求，經(jīng)研究決定，在全局集中開(kāi)展創(chuàng)建平安先行單位的活動(dòng)，具體實(shí)施方案如下：一、創(chuàng)建目標(biāo)從現(xiàn)在開(kāi)始至_年，在全局分階段、有步驟開(kāi)展“平安先行單位”創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步落實(shí)社會(huì)治安綜合治理“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的責(zé)任，切實(shí)把維護(hù)社會(huì)安定穩(wěn)定、保一方平安的政治責(zé)任落實(shí)到各部門(mén)科室負(fù)責(zé)人及責(zé)任人身上，真正做到“看好自已的門(mén)，管好自己的人，辦好自己的事?！笔刮揖诌_(dá)到“平安先行單位”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，為海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境和公正高效的法治環(huán)境。二、_領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)建考評(píng)工作由局法規(guī)科_實(shí)施。按照“誰(shuí)分管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，逐項(xiàng)落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任和措施，堅(jiān)持每年召集一次例會(huì)，研究部署創(chuàng)建工

8、作，有步驟、分階段地穩(wěn)步推進(jìn)。充分調(diào)動(dòng)單位內(nèi)部職工參與“平安先行單位”創(chuàng)建的積極性。強(qiáng)化督促檢查，結(jié)合省、市、區(qū)排查整治突出問(wèn)題專項(xiàng)整治工作，確保各種隱患排查整改到位。確保本系統(tǒng)、本單位和諧穩(wěn)定。三、工作任務(wù)1、建立健全_工作機(jī)制。要健全和落實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的責(zé)任制，定期分析社會(huì)穩(wěn)定形勢(shì)，認(rèn)真研究解決社會(huì)面臨的新情況、新問(wèn)題，加強(qiáng)信息工作。建立健全信息預(yù)警機(jī)制，嚴(yán)密防范各種違法活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)綜合治理，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。2、建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制，妥善處理_。要樹(shù)立牢固的群眾觀、持久的穩(wěn)定觀，努力實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益，堅(jiān)持抓源頭，切實(shí)把解決涉及群眾切身利益的各項(xiàng)工作納入規(guī)范化、法制化軌道，最大限度地從源頭