高級(jí)職員商業(yè)保密合同

1、商業(yè)保密協(xié)議 （高級(jí)職員使用）甲方： 乙方：張某某，男，漢族，身份證號(hào)碼：甲乙各方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法、中華人民共和國(guó)協(xié)議法、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)協(xié)議法相關(guān)規(guī)定，就甲方商業(yè)秘密保護(hù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議條款，以資共同遵守。一、鑒于乙方系受聘于甲方，擔(dān)任甲方的 職位，系甲方的高級(jí)職員，在任職期間具有從甲方取得商業(yè)秘密的機(jī)會(huì)，為保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，乙方負(fù)有履行保護(hù)甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。二、保密內(nèi)容和范圍1、甲乙各方確認(rèn)甲方已對(duì)其技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、財(cái)務(wù)信息、人力資源信息、公司重大決策等信息采取了保密措施，乙方具有對(duì)上述知悉的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、財(cái)務(wù)信息、人力資源信息、公司重大決策負(fù)

2、有保密義務(wù)，具體保密內(nèi)容和范圍：（1）技術(shù)信息：是指公司所屬系統(tǒng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)或制造過(guò)程中的秘密技術(shù)、非專利技術(shù)成果、專有技術(shù)，包括：產(chǎn)品方案、工程設(shè)計(jì)、制造方法、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文擋及相關(guān)的函電，質(zhì)量監(jiān)控和管理方面的技術(shù)知識(shí)以及相關(guān)領(lǐng)域的制度、流程、規(guī)則等內(nèi)容。（2）經(jīng)營(yíng)信息：是指與公司經(jīng)營(yíng)范圍相關(guān)之經(jīng)營(yíng)活動(dòng)當(dāng)中所涉及的相關(guān)戰(zhàn)略規(guī)劃、情報(bào)、計(jì)劃、方案、方法、程序、經(jīng)營(yíng)決策，包括：推銷計(jì)劃、進(jìn)貨渠道、技術(shù)來(lái)源、銷售網(wǎng)絡(luò)、產(chǎn)品價(jià)格、供求狀況、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃、產(chǎn)品市場(chǎng)定位、產(chǎn)品分銷途徑

3、、產(chǎn)品區(qū)域分布、客戶名單、合作協(xié)議、行銷計(jì)劃、采購(gòu)資料文件資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料文件資料以及相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)等制度、流程、規(guī)則等內(nèi)容。（3）人力資源管理信息：是指公司人力資源管理活動(dòng)中所涉及的人力資源現(xiàn)狀分析、診斷及戰(zhàn)略規(guī)劃、計(jì)劃，定崗定編方案，人力資源費(fèi)用預(yù)算（含人力資源費(fèi)用與成本分析），重要崗位的管理或技術(shù)人員的招聘、培訓(xùn)動(dòng)態(tài)、考核、薪資、檔案，相關(guān)人力資源協(xié)議、協(xié)議（含服務(wù)協(xié)議），人力資源異動(dòng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析與調(diào)整對(duì)策等，及相關(guān)人力資源政策、制度、流程、規(guī)則等內(nèi)容。(4)財(cái)務(wù)信息：所有銷售費(fèi)用、利潤(rùn)數(shù)據(jù)、種類憑證、所有報(bào)表包括對(duì)外財(cái)務(wù)報(bào)表、內(nèi)部管理報(bào)表、預(yù)決算報(bào)表等，及公司享受的稅務(wù)政策

4、；內(nèi)部預(yù)算流程、操作手冊(cè)；財(cái)務(wù)制度等。(5)同時(shí)，在甲方生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)中，某一信息的泄露會(huì)造成下列后果之一的，也屬于甲方的商業(yè)秘密范圍： A、影響公司發(fā)展的事項(xiàng)； B、影響公司技術(shù)進(jìn)步的事項(xiàng)； C、影響公司的穩(wěn)定和安全的事項(xiàng)； D、使公司在商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中處于被動(dòng)或不利的事項(xiàng)； E、使公司經(jīng)濟(jì)權(quán)益受到損害的事項(xiàng)； F、影響公司對(duì)外交流和商業(yè)談判順利進(jìn)行的事項(xiàng)； G、影響公司對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。三、保密責(zé)任1、鑒于乙方在甲方擔(dān)任 職位，系甲方的高級(jí)職員，在任職期間和離職后十年內(nèi)，乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度，盡善良管理人之責(zé)，采取任何必要及合理的措施，承擔(dān)保密義務(wù)；維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于

5、甲方的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、財(cái)務(wù)信息、人力資源信息、公司重大決策等商業(yè)秘密，以保持其秘密性，而無(wú)論乙方因何種原因離職。2、乙方承諾，自離職之日起未經(jīng)甲方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括不應(yīng)知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他職員）知悉屬于甲方或者屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、財(cái)務(wù)信息、人力資源信息、公司重大決策，也不得允許使用、放任他人使用這些秘密信息，而無(wú)論乙方是否從中受益。四、競(jìng)業(yè)禁止1、乙方不得直接或通過(guò)第三人，包括乙方的任職單位或者其他關(guān)聯(lián)企業(yè)，故意破壞或過(guò)失損害甲方與現(xiàn)有基礎(chǔ)產(chǎn)品提供商之合作關(guān)系。2、乙方不得直接或通過(guò)第三人，

6、包括乙方的任職單位或其關(guān)聯(lián)企業(yè)，掠奪甲方在乙方離職前已有客戶，或勸說(shuō)誘使其斷絕與甲方的關(guān)系。3、乙方不得誘使甲方的其他職工或員工與自己一同離職，或?yàn)閭€(gè)人或他人權(quán)益誘使甲方的其他職工或員工離職。4、關(guān)健崗位包括但不限于銷售、市場(chǎng)、技術(shù)、財(cái)務(wù)、管理、經(jīng)營(yíng)等人員離職的，二年內(nèi)禁止在同行業(yè)中以任何形式的就業(yè)，根據(jù)商定程序離崗的，甲方給予乙方在業(yè)人員基本生活保障費(fèi)用補(bǔ)貼。5、本條第1款中的關(guān)聯(lián)企業(yè)包括以下及相關(guān)類型：（1）與其他企業(yè)之間形成直接或間接控股、參股關(guān)系，或者同為第三人直接或間接控股、參股。（2）無(wú)控股、參股關(guān)系，但將其指揮支配的權(quán)力置于其他企業(yè)之下。（3）將盈利或其單個(gè)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的盈利全部或部

7、分與其他企業(yè)共享或轉(zhuǎn)移給其他企業(yè)。（4）與其他企業(yè)存在人事聯(lián)鎖關(guān)系，即向其他企業(yè)派出人員：包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、咨詢顧問(wèn)等。（5）與其他企業(yè)的業(yè)務(wù)占據(jù)其業(yè)務(wù)總額的重要份額。五、保密期限及競(jìng)業(yè)限制年限1、保密期限為聘用協(xié)議期_內(nèi)及解除聘用協(xié)議或乙方離職后十年內(nèi)。2、競(jìng)業(yè)限制年限為解除聘用協(xié)議或乙方離職后二年內(nèi)。六、保密費(fèi)及競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償數(shù)額確定及支付方式1、甲乙各方確認(rèn)甲方對(duì)乙方在聘用協(xié)議期內(nèi)所支付的工資，已包含乙方在勞動(dòng)協(xié)議期內(nèi)及乙方與甲方解除勞動(dòng)協(xié)議十年內(nèi)應(yīng)負(fù)的保密義務(wù)所支付的勞動(dòng)報(bào)酬，甲方在乙方保密期限內(nèi)無(wú)須另行支付保密費(fèi)用。2、甲方應(yīng)于與乙方解除協(xié)議或乙方辭職時(shí)向乙方一次性支付兩年的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)用人民幣_(tái)元。七、違約責(zé)任乙方違反本協(xié)議商定，泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣 元，同時(shí)還應(yīng)賠償給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失；若情節(jié)嚴(yán)重，給甲方造成巨大經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)追究乙方的刑事責(zé)任。八、因履行本協(xié)議