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1、第 PAGE13 頁(yè) 共 NUMPAGES13 頁(yè)愛(ài)崗敬業(yè)主題勵(lì)志演講稿范文:愛(ài)崗敬業(yè)演講稿范文崗敬業(yè)不僅是個(gè)人生存和開(kāi)展的需要,也是社會(huì)存在和開(kāi)展的需要。愛(ài)崗敬業(yè)應(yīng)是一種普遍的奉獻(xiàn)精神。下面是WTT給大家整理的愛(ài)崗敬業(yè)主題勵(lì)志演講稿范文,僅供參考。愛(ài)崗敬業(yè)主題勵(lì)志演講稿范文【篇一】尊敬的各位指導(dǎo)、各位同事:大家好!我,_,名字與_僅一字之差。我在礦區(qū)總站_分站工作。今天我演講的題目是:放飛夢(mèng)想我為有線電視事業(yè)添榮耀。我為自己是龍視網(wǎng)絡(luò)公司雙鴨山分公司的一名成員而驕傲。我與我的同齡人一樣,有著色彩斑斕的青春夢(mèng)想。我熱愛(ài)自己的工作崗位,因?yàn)槲夜ぷ鳎铱鞓?lè)。我的青春夢(mèng)想在這里放飛,我的人生坐標(biāo)在這
2、里標(biāo)注,我的自我價(jià)值在這里實(shí)現(xiàn)。我的人生理想就是為有線電視事業(yè)奉獻(xiàn)力量,為萬(wàn)戶千家送去歡笑,為七彩熒屏增添榮耀!雷鋒曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“假如你是一滴水,你是否滋潤(rùn)了一寸土地;假如你是一線陽(yáng)光,你是否照亮了一份黑暗;假如你是一顆螺絲釘,你是否永遠(yuǎn)堅(jiān)守你的崗位”。杭州最美司機(jī)吳斌更是用他最后的生命76秒完美詮釋了愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的真正內(nèi)涵。我要說(shuō):愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn),仍然是我們這一代青年應(yīng)當(dāng)弘揚(yáng)和傳承的美德。企業(yè)靠我開(kāi)展,我靠企業(yè)生存。企業(yè)不但為我們每一名員工提供了生存的需要,更為我們提供了開(kāi)展的時(shí)機(jī)和展示的舞臺(tái)。我們不能攀比別人向企業(yè)索取了多少,我們要比為企業(yè)奉獻(xiàn)的大小;要捫心自問(wèn)我為企業(yè)的開(kāi)展奉獻(xiàn)了
3、什么,是否盡到了自己作為企業(yè)員工的那一份職責(zé)。“夢(mèng)想是現(xiàn)實(shí)的先導(dǎo)”。美妙而遠(yuǎn)大的人生理想只有根植于現(xiàn)實(shí)生活的肥沃土壤才能培育出絢麗的花朵,才能收獲豐收的果實(shí)。我深知自己是有線電視隊(duì)伍中的一名新兵。我熱愛(ài)自己的職業(yè),看重自己的工作崗位。我嚴(yán)格要求自己,從一點(diǎn)一滴做起,鉆研業(yè)務(wù),不怕吃苦不怕挨累。為了鍛煉培養(yǎng)自己的吃苦耐勞精神,我主動(dòng)要求到礦區(qū)基層分站工作,堅(jiān)持每天早出晚歸,不辭辛勞;向師傅請(qǐng)教,向理論學(xué)習(xí)。只要是工作需要,我就不分份內(nèi)份外;我一職多能,把辛苦留給自己,將微笑送給用戶。通過(guò)自己的不懈努力和辛勤付出,看到用戶滿意而歸,我自己再苦再累也倍感欣慰。夢(mèng)想與現(xiàn)實(shí)之間需要的是行動(dòng)!企業(yè)是我家,
4、開(kāi)展靠大家。愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn),既是社會(huì)進(jìn)步和企業(yè)開(kāi)展的需要,更是我們?nèi)w企業(yè)員工遵守職業(yè)道德、追求自我完善的要求。播送電視事業(yè)大開(kāi)展、快開(kāi)展,既是社會(huì)精神文明建立的要求,同時(shí)也是豐富人民群眾物質(zhì)文化生活的需要。有線電視事業(yè)是充滿希望的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè),我們的事業(yè)大有作為。尊敬的各位指導(dǎo)、各位同事:一分耕耘,一分收獲。讓多彩的世界更絢麗,讓幸福的生活更美妙!做為有線電視隊(duì)伍中榮耀的一員,我充滿驕傲與自豪,讓我們攜起手來(lái),肩并肩,心往一處想,勁往一處使,擰成一股繩,嚴(yán)密團(tuán)結(jié)在公司董事會(huì)周圍,創(chuàng)一流業(yè)績(jī),建一流企業(yè),續(xù)寫龍江網(wǎng)絡(luò)雙鴨山分公司新的輝煌。放飛夢(mèng)想,憧憬將來(lái)。我決心用自己的美妙青春和辛勤汗水為有
5、線電視事業(yè)增輝添彩,譜寫新的篇章!謝謝大家!愛(ài)崗敬業(yè)主題勵(lì)志演講稿范文【篇二】尊敬地各位指導(dǎo)、同志們:大家好!我們演講地題目是:一個(gè)加油站站長(zhǎng)地“三心二意”。大家一定覺(jué)得很奇怪,“三心二意”明明是個(gè)貶義詞,怎么會(huì)跟加油站站長(zhǎng)扯到一塊了呢?別著急,且聽(tīng)我們漸漸道來(lái)。從一名普通地加油員到一個(gè)站地站長(zhǎng),在這短短地一個(gè)多月時(shí)間里,在指導(dǎo)地關(guān)心指導(dǎo)和同事地支持下,我們順利實(shí)現(xiàn)了角色地轉(zhuǎn)換,以更大地?zé)崆槿硇耐度氲焦ぷ鳟?dāng)中。我們想,是中石化給了我們這個(gè)盡情發(fā)揮自己潛力地平臺(tái);是中石化給了我們這個(gè)充分表達(dá)自己人生價(jià)值地空間。時(shí)間雖然很短,僅有短暫地一個(gè)月,但是通過(guò)這段日子地歷練,對(duì)于如何做一個(gè)稱職地站長(zhǎng),我
6、們也有了自己地一些感悟:作為一站之長(zhǎng),除了進(jìn)步自身素質(zhì),加強(qiáng)學(xué)習(xí)之外,還要有“三心二意”。我們這里所說(shuō)地“三心”是指責(zé)任心、細(xì)心、虛心、愛(ài)心?,“二意”為意志、誠(chéng)意?!柏?zé)任”二字重于泰山。沒(méi)有責(zé)任心地指導(dǎo)不是合格地指導(dǎo),沒(méi)有責(zé)任心地員工不是優(yōu)秀地員工,工作就意味著責(zé)任。在這個(gè)世界上,沒(méi)有不需承當(dāng)責(zé)任地工作,而且你地職位越高,權(quán)利越大,你所肩負(fù)地責(zé)任就越重,責(zé)任意識(shí)也會(huì)讓我們們表現(xiàn)更加卓越。站長(zhǎng)地工作平凡而瑣碎,但對(duì)于整個(gè)油站地運(yùn)作卻又起著至關(guān)重要地作用,只有以高度地責(zé)任心,從根本上樹(shù)立“愛(ài)站如家”地觀念,同時(shí)努力進(jìn)步員工以公司為大家庭地高度責(zé)任感,才能促使每一位員工愛(ài)崗敬業(yè),奉獻(xiàn)企業(yè),才能讓每
7、一位員工永保激情,投身企業(yè)。當(dāng)然,僅僅有責(zé)任心還是不夠地,工作中還必須有足夠地細(xì)心?!白龊妹恳粋€(gè)細(xì)節(jié),就能獲得成功。從成功到災(zāi)難,只有一步之差。在每一次危機(jī)中,一些細(xì)節(jié)往往決定全局”,這是約翰?列儂說(shuō)地話。作為一名站長(zhǎng),瑣碎地工作要求更注重細(xì)節(jié)。比方日常地平安檢查中,哪怕只看到手指大地油花、一顆松動(dòng)地螺釘也不能粗心大意。正如海爾集團(tuán)總裁張瑞敏所言:“把每一件簡(jiǎn)單地事情做好就是不簡(jiǎn)單,把每一件平凡地事做好就是不平凡?!币岩稽c(diǎn)一滴地小事做好,把一分一秒地時(shí)間抓牢,于細(xì)微之處見(jiàn)真知?!膀湴潦谷寺浜?,虛心使人進(jìn)步”,在工作中,虛心永遠(yuǎn)是我們們必備地根本素質(zhì)。滿招損,謙得益,學(xué)無(wú)止境,保持低調(diào)地態(tài)度,
8、向周圍地指導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)。牛頓說(shuō)過(guò):“我們不知道人家怎樣看我們,但是在我們自己看來(lái),我們就像一個(gè)海灘上地小孩子,偶然拾到較為光滑地圓石,而真理地大海我們并未發(fā)現(xiàn)。”謙虛地胸懷,正是牛頓獲得不朽成就地根底。當(dāng)然,謙虛不是萬(wàn)事盲從,別人說(shuō)什么就什么,謙虛是一種尊重地行為,是一種智慧,一種人生境界。我們們要善聽(tīng)別人地意見(jiàn),集眾人智慧于一身,更要擅長(zhǎng)考慮,擅長(zhǎng)判斷,擅長(zhǎng)總結(jié),擅長(zhǎng)創(chuàng)新。此外,對(duì)工作有愛(ài)心,才能投以更大地?zé)崆?對(duì)員工有愛(ài)心,才能創(chuàng)造一個(gè)和諧地家園。要每一位員工愛(ài)站如家,作為管理者,首先必需要讓油站有家地感覺(jué),關(guān)愛(ài)員工,要把員工當(dāng)作自己地親人,把在一起工作看成是一種緣分,用心去關(guān)心關(guān)心下屬。
9、一個(gè)熱情地問(wèn)候,一句關(guān)心地話語(yǔ),一個(gè)微笑,一個(gè)點(diǎn)頭,一些充滿愛(ài)心地叮囑,對(duì)指導(dǎo)來(lái)講是不經(jīng)意或極為平常地,但對(duì)下屬地員工來(lái)說(shuō)那么是一個(gè)極大地鼓舞,都會(huì)在工作中起到對(duì)下屬地鼓勵(lì)作用。關(guān)愛(ài)員工,就是要有寬人之心,容人之量。要有講誠(chéng)信地美德,要有敢于成認(rèn)錯(cuò)誤地勇氣,還要有不以權(quán)利壓人地勢(shì)態(tài),更要有不分親疏厚薄地仁愛(ài)。除了以上所說(shuō)地“三心”,站長(zhǎng)還要有“兩意”:意志和誠(chéng)意。說(shuō)到意志,墨子有言:“志不強(qiáng)者智不達(dá)”。古往今來(lái),欲成大事者,必是意志堅(jiān)決地人。因?yàn)橐庵緢?jiān)決地人對(duì)工作有堅(jiān)決地信仰,他相信可以從事眼前地工作,他相信可以應(yīng)付眼前地阻礙,他相信可以改變眼前地困境。他具備隨時(shí)堅(jiān)決進(jìn)展地才能,隨時(shí)堅(jiān)決進(jìn)展地
10、決心,這使他輕視障礙,使他嘲笑困難,使他增強(qiáng)了成功地力量。做好一件事就像沖咖啡一樣,而意志就像水,沒(méi)有水就沖不了咖啡,沒(méi)有堅(jiān)強(qiáng)地意志,也就沒(méi)有成功。21世紀(jì)是一個(gè)團(tuán)隊(duì)至上地時(shí)代,所有事業(yè)都將是團(tuán)隊(duì)事業(yè),只有擁有一支具有很強(qiáng)向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力地團(tuán)隊(duì),擁有一批彼此間互相鼓勵(lì)、支持、學(xué)習(xí)、合作地員工,企業(yè)才能不斷前進(jìn),壯大?!鞍黉钢?,匯成江?!保瑐€(gè)人地力量是有限地,此時(shí),員工地管理和團(tuán)結(jié)顯得尤為重要。在員工地管理方面,我們認(rèn)為站長(zhǎng)應(yīng)該以“誠(chéng)意”二字貫穿始終。不管是從歷史地角度,還是從人際交往地角度,管理者都應(yīng)該常懷誠(chéng)意之心來(lái)對(duì)待下屬和同事,將心比心多進(jìn)展“換位考慮”,站在下屬地立場(chǎng)多想一想。以
11、誠(chéng)意面對(duì)下屬,以誠(chéng)意尊重下屬,以誠(chéng)意感動(dòng)下屬。惟有誠(chéng)意,才能進(jìn)展有效地溝通;惟有誠(chéng)意,合作關(guān)系才能持久;惟有誠(chéng)意,企業(yè)才會(huì)有真正意義上地團(tuán)結(jié)和凝聚力。天空因蔚藍(lán)而美麗,工作因執(zhí)著而偉大,企業(yè)因團(tuán)結(jié)而開(kāi)展。朋友們,讓我們們攜起手來(lái),帶著這“三心二意”,為中石化地開(kāi)展而努力!我們的演講完畢!愛(ài)崗敬業(yè)主題勵(lì)志演講稿范文【篇三】各位指導(dǎo)、各位同仁:我是一名當(dāng)代大學(xué)生,今天我想就我作為一名大學(xué)生如何在信合這塊肥沃的土壤里成長(zhǎng)開(kāi)展談點(diǎn)自己的感受,抒發(fā)個(gè)人情懷。此刻,我是惶恐不安,我哪有什么先進(jìn)事跡呢?我只不過(guò)是做了我應(yīng)該做的工作,更何況,像這樣的工作還應(yīng)該做得更好,今天只能說(shuō)是和各位同仁共同交流工作中的心
12、得體會(huì)。 _ _年 _ _月,我大學(xué)剛畢業(yè),就踏上了信譽(yù)社工作的崗位。和那些剛步出校門,走向社會(huì)的許多大學(xué)生一樣,心中充滿美麗的夢(mèng)想,血液中涌動(dòng)著對(duì)將來(lái)的激情。憧憬熾熱的事業(yè),渴望實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,渴望人生的成功。剛開(kāi)場(chǎng)工作我分配在內(nèi)部?jī)?chǔ)蓄崗,工作的清閑漸漸讓我恐慌起來(lái),整天沒(méi)幾筆業(yè)務(wù)。那段時(shí)間是我們沙崗信譽(yù)社歷史上最受煎熬的一段日子,企業(yè)改制,并入合作基金會(huì),與政府關(guān)系緊張,在群眾中也形成不良的影響。信譽(yù)社聲威不高,農(nóng)行、郵儲(chǔ)乘機(jī)搶奪市場(chǎng),搶奪我們的客。而且好的開(kāi)戶單位幾乎全跑到農(nóng)行去了。這時(shí),我看到一個(gè)人,他在為沙崗信譽(yù)社所處的經(jīng)營(yíng)困境而憂心忡忡,寢食不安,他在為力挽沙崗信譽(yù)社的頹勢(shì)而奮力工作
13、,幾乎是心力交瘁。他就是我們的主任王玉文同志,那時(shí),我和他一起值班,我從沒(méi)有看到他睡一個(gè)安穩(wěn)覺(jué),常常是輾轉(zhuǎn)反側(cè),半夜爬起來(lái)抽煙。有時(shí),他和我?guī)缀跏菑匾箷痴?,談目前所面臨的挑戰(zhàn),談如何翻開(kāi)工作新場(chǎng)面,談如何營(yíng)造經(jīng)營(yíng)環(huán)境,談如何實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目的,談如何增加職工收入。讓我最受感觸的是他讓我明確了正確的人生觀、價(jià)值觀,人生的奮斗從何開(kāi)場(chǎng),人生的價(jià)值從何表達(dá)。讓我最受教育的是他向我灌輸了信譽(yù)社效勞的理念:效勞是競(jìng)爭(zhēng)的核心。在我的印象中,他從不用空洞的說(shuō)教,而是旁征博引,淵深沉。從他的廣博知識(shí)中,我看到了自己的缺乏;從他高度的責(zé)任心、使命感中,我樹(shù)立了自己的責(zé)任心和使命感;從他的敬業(yè)精神中,我明確了自己的奮斗
14、方向;從他的經(jīng)營(yíng)理念中,我實(shí)證了效勞至上的宗旨。我暗下決心,把三尺柜臺(tái)作為展示當(dāng)代大學(xué)生風(fēng)采的平臺(tái),作為展現(xiàn)沙崗信譽(yù)社形象的窗口,作為展現(xiàn) _ _信合精神風(fēng)貌的窗口。今天,我成功地實(shí)現(xiàn)了當(dāng)初的誓言。我們沙崗信譽(yù)社的效勞相貌已大為改觀,我的個(gè)人形象也通過(guò)效勞得到了客戶的贊揚(yáng),同事的贊許,指導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。三年多來(lái),我一直都在仔細(xì)認(rèn)真揣摩如何做好柜面效勞。在不斷的總結(jié)和進(jìn)步中,我探索到一套行之有效的效勞方法。首先,做好效勞,必須具備高素質(zhì)。個(gè)人的良好素質(zhì)是通過(guò)你的知識(shí)、你的工作、你的待人接物、你豐富的個(gè)人內(nèi)涵等方面綜合表達(dá)的。以過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能為客戶提供效勞。我的計(jì)算機(jī)操作技能在全系統(tǒng)不算什么高手,但在進(jìn)
15、展業(yè)務(wù)操作的時(shí)候,我注意動(dòng)作的連接性和協(xié)調(diào)性。在確保正確的情況下,給顧客以美的享受,這是向客戶展示個(gè)人才能的時(shí)機(jī),更是樹(shù)立信譽(yù)社形象的好時(shí)機(jī)。高素質(zhì)表達(dá)的第二個(gè)方面就是接待客戶禮儀大方。我們提供的文明優(yōu)質(zhì)效勞,我認(rèn)為首先是一種內(nèi)心的深入感受,而不是僵硬的詞語(yǔ)和格式化的程序,我的客戶到我這里來(lái)都有一種到家的感覺(jué)。高素質(zhì)表達(dá)的第三個(gè)方面,做行家,說(shuō)行話。做到這一點(diǎn)就要加強(qiáng)學(xué)習(xí),知識(shí)面要寬,理解問(wèn)題要深入,對(duì)信譽(yù)社經(jīng)營(yíng)的金融產(chǎn)品要全部純熟掌握。有一位企業(yè)老板,到我社開(kāi)設(shè)根本存款賬戶,需要驗(yàn)資50萬(wàn),可是錢存在南通,攜帶不便,加上我們的活期儲(chǔ)蓄存折只在 _ _范圍內(nèi)通存通兌,我就替她想了很多種方法,最
16、后利用金橋卡為其解決了難題,通過(guò)辦理業(yè)務(wù)和談話交流,他改變了我們信譽(yù)社效勞手段落后的觀念,可見(jiàn),高素質(zhì)員工的效勞既能塑造自身形象,更能展現(xiàn)整個(gè)信譽(yù)社的良好形象。感動(dòng)你的客戶。感動(dòng)是一種心靈的顫抖和情感的升華。感動(dòng)客戶,首先要為我們廣闊客戶的勤奮、仁慈、創(chuàng)造、節(jié)省的精神所感動(dòng),帶著這樣的心態(tài)去為我們的客戶效勞,才能感動(dòng)客戶。每一位到我們信譽(yù)社來(lái)存款的客戶,他們的錢都是付出了辛勤的勞動(dòng)而積攢下來(lái)的,每次接過(guò)他們的錢,我的內(nèi)心就油然升起一種對(duì)他們的崇敬。我深入體會(huì)到:只有給客戶以關(guān)愛(ài),視客戶為親人,才能獲得客戶的回報(bào)。走進(jìn)客戶的心。優(yōu)質(zhì)的效勞其實(shí)是心與心的交流。走進(jìn)客戶的心,從客戶的需求出發(fā),來(lái)推薦
17、我們的金融產(chǎn)品,才能真正抓住客戶。這就要求我們?cè)谄綍r(shí)效勞中多聽(tīng)客戶的建議,多積累資料,到了詳細(xì)效勞時(shí),主動(dòng)迎合客戶的心理,尤其是一些老客戶、大戶、優(yōu)良客戶,為他們?cè)O(shè)置合理的儲(chǔ)種、存期,為他們做恰當(dāng)?shù)募彝ダ碡?cái)。僅就教育儲(chǔ)蓄而言,剛接觸時(shí)客戶不理解,我向他們作細(xì)心、客觀的介紹,為他們?cè)O(shè)置合理的存期、月存金額、零整周期,吸引了不少客戶,如今,教育儲(chǔ)蓄已經(jīng)成為老客戶的首選儲(chǔ)種。走進(jìn)客戶的心還在于效勞方式的改良,比方特定客戶上門效勞。有位老客戶叫王寶來(lái),開(kāi)了一個(gè)小超市,每?jī)扇齻€(gè)月就有錢存,有一段時(shí)間突然不來(lái)了,我利用中午時(shí)間主動(dòng)上門,情況一理解,兩千元全是破幣,他說(shuō)怕浪費(fèi)我們的時(shí)間,我消除了他的顧慮,花
18、了兩個(gè)多小時(shí)整好了兩千元?dú)埰茙?,存了起?lái)。加油站的邵文成老板一元硬幣需求量較大,常到我這里來(lái)兌換,時(shí)間長(zhǎng)了過(guò)意不去,舍近求遠(yuǎn)到別的行社兌換,我知道這一情況后,到了一定的時(shí)間,就主動(dòng)把零幣送到他家,長(zhǎng)此以往,他成了我們的忠實(shí)客戶。效勞自于真誠(chéng),只有通過(guò)心貼心的效勞才能走進(jìn)客戶的心,才能建立起信譽(yù)社長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶群。為客戶提供超值效勞。超值效勞是效勞范圍的延伸。在平時(shí)工作中,時(shí)刻不忘為客戶排憂解難。由于結(jié)算手段的不斷更新進(jìn)步,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì)不理解新的結(jié)算手段,在辦理結(jié)算業(yè)務(wù)時(shí),憑證不知如何標(biāo)準(zhǔn)填寫,章戳不敢蓋,背書不敢填,不知道怎么使用支付密碼器,每遇到這樣的情況,我都是主動(dòng)為他們提供幫助,不厭其煩,講解清楚,做好示范。工作 _ _年多來(lái),我在工作上小有成績(jī),這都是指導(dǎo)和同事們不斷鼓勵(lì)的結(jié)果。我們的王玉文主任每次開(kāi)會(huì)必談效勞,每有客戶反應(yīng)效勞質(zhì)量進(jìn)步的信息,他都不忘回來(lái)鼓勵(lì)我:“ _ _啊, _ _
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