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1、班主任管理工作經(jīng)驗(yàn)交流班主任管理工作經(jīng)驗(yàn)交流各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:大家好!有人說:班主任是世界上最小的主任 .也有人說:班主任是 學(xué)校里最苦的崗位。因?yàn)槊刻斐藗湔n、上課、批改作業(yè)以 外、還要處理學(xué)生之間的矛盾、管理班級(jí)紀(jì)律衛(wèi)生,接受家 長的電話 采訪”,組織開展班級(jí)的各項(xiàng)活動(dòng),等等工作,一 天忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)。這幾年網(wǎng)上流行評(píng)價(jià)教師行業(yè)的一句話:干 得比驢累,起得比雞早,睡得比狗晚,看上去比誰都好,五 年后比誰都老。很佩服網(wǎng)友們的才華,更無奈事實(shí)上的如此。 因?yàn)樽鳛槔蠋煹奈?,感同身受,乃至于不少同事在被人問?職業(yè)時(shí)索性先用這句話來自嘲,此間心態(tài)好不復(fù)雜。這是我 今天總結(jié)的第一個(gè)感受:累!因?yàn)榻裉煸?/p>
2、座的都是自家人, 所以我就直言不諱了,之所以想一吐為快,是因?yàn)橛X得說由 來了心里舒服一些,希望大伙兒還能繼續(xù)聽我廢話下去。正是因?yàn)槔郏圆乓粩嗟每偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn),輕車熟路嘛,別 人難做的事情,我們做好了,我們就是英雄!其實(shí)我當(dāng)班主 任也沒兩年,所以今天我不是要談什么經(jīng)驗(yàn),我只是想在這 里給大家談?wù)勎沂窃鯓幼霭嘀魅喂ぷ鞯?,也順便談?wù)勛靼嘀?任的一些感想吧。第一:培養(yǎng)一支高效率的班干部隊(duì)伍一一細(xì)化職務(wù) 當(dāng)然,有時(shí)班干部也覺得疲倦,不愿當(dāng),我們班上我是這第1頁/共5頁樣做的,除了及時(shí)表揚(yáng),多給干部豉勁兒以外,凡是任勞任 怨地為班級(jí)服務(wù)的干部,負(fù)責(zé)的班干部每人送他一個(gè)文件 夾,一塊五一個(gè)的那種,讓他覺得當(dāng)
3、干部是有優(yōu)勢的,這樣 才會(huì)有人爭著當(dāng)。我記得開學(xué)的時(shí)候,我正在給干部們發(fā)文 件夾,發(fā)完了后,突然聽到從后面?zhèn)鱽硪粋€(gè)很小的聲音又是塊把錢的東西,有啥子了不起的 我聽了以后很生氣,心想 你們又沒繳一毛錢的班費(fèi),我自己掏腰包,能發(fā)這個(gè)就不錯(cuò) 了,你倒好,還挑三揀四的,可是我該怎么說,既讓他服氣 又不會(huì)顯得我很小氣呢?我先頓了一下,想好了就假裝問是 誰說的,然后孩子們就指著說是誰誰誰,我很嚴(yán)肅的說, 不錯(cuò),這個(gè)文件夾是值不了幾個(gè)錢,可是,老師給你們的獎(jiǎng)勵(lì) 是用錢買不到的,我希望我的學(xué)生不要用這么世俗的眼光看 待問題”,當(dāng)時(shí)教室里鴉雀無聲。 從那以后,我發(fā)的獎(jiǎng)品哪怕 就是只有5毛錢的東西,也沒有生現(xiàn)過類
4、似的情況了。第二:如何營造良好的班級(jí)氣氛 一一星級(jí)制度第三:如何對(duì)待違紀(jì)學(xué)生現(xiàn)在我們已經(jīng)是五年級(jí)了,可我班的百事通”經(jīng)常都會(huì)跑來向我報(bào)告哪兩個(gè)又動(dòng)起手來了,什么事兒呢?他給我把書 弄到地上了,讓他撿起來,他不撿,我又把他的文具盒給扔 在地上了類似這樣芝麻點(diǎn)的事兒,就要鬧到老師這兒 來,哎,鬧心,可是既然來了,作為老師又不能不過問。記 得有一次,有兩個(gè)學(xué)生又被同學(xué)告了,我還沒來得及問,就第2頁/共5頁接到德育處的電話,讓我交什么材料,很急,沒辦法,我就 讓他們給我把辦公室看好,等我回來再處理他們的事,兩個(gè) 人氣豉豉的,好像自己一點(diǎn)兒也沒錯(cuò)的樣子我回來了,看他倆的表情很平靜,我就說事情的梗概我已經(jīng)
5、知道了 (有 人來告狀的時(shí)候我就已經(jīng)知曉了),同學(xué)之間沒什么大不了 的,這事兒是要我來處理呢, 還是你倆下去自己處理? ”他倆 就選擇自己去處理, 我乘熱打鐵,說 自己處理可以,但是必 須在辦公室門口說清楚了再進(jìn)教室,否則下去之后如果還因 為這件事發(fā)生什么不愉快的話,我絕對(duì)不會(huì)客氣的”他們就由 去了,我悄悄看到他倆的確說清楚了,還握手言和了。當(dāng)時(shí) 我覺得挺有成就感的,后來我又用同樣的方法處理了好幾件 事,效果還不錯(cuò),我就覺得這招兒還行。分析一下原因,當(dāng) 學(xué)生發(fā)生沖突的時(shí)候,誰都不愿服輸,各說各有理,你要是 當(dāng)時(shí)批評(píng)了他,你要是說得不好,他還會(huì)對(duì)你有意見,讓他 們先冷靜冷靜然后再進(jìn)行處理,在心平
6、氣和的情況下,什么 事都好說了。第四:換個(gè)方式和家長交流每一位家長都希望老師來關(guān)注自己的孩子,甚至希望我們老師把全部的精力都放在自己孩子的身上,而我們可能聯(lián)系家長主要的原因就是孩子沒按我們的要求來做事的時(shí)候再 去聯(lián)系,這樣家長一看到我們的信息或接到我們的電話就再 那里發(fā)牢騷.一個(gè)是自己最疼愛的孩子,一個(gè)是管教孩子的老第3頁/共5頁師,怎么辦呢,只能是當(dāng)著老師的面來批評(píng)孩子 ,背著老師的面 來指責(zé)老師,這也值得我們思考,因?yàn)樗麄兘拥降男畔⒍际亲?己不愿意看到和聽到的信息.換一個(gè)角度想,這要是我們,我們 會(huì)是什么樣子呢?所以,我們可以換個(gè)方式和家長交流,當(dāng)孩子在校一有什么進(jìn)步就及時(shí)打電話或發(fā)信息告
7、訴他,這樣, 家長聽著也舒服,孩子知道老師表揚(yáng)他了,也覺得高興,這 樣在校也會(huì)注意自己的行為,我們也收到想要的效果了。當(dāng)然,有些家長就有些橫蠻不講理了,當(dāng)然我們也得區(qū)別 對(duì)待。我為你服務(wù)了,得不到你的尊重可也不能受氣呀。有 一次,我班一個(gè)叫楊洋的學(xué)生家長,在上期籌備運(yùn)動(dòng)會(huì)那段 時(shí)間,我不得不承認(rèn)班上是有些松散,他打來了電話,他說喂,陳老師啊,我說是我,我家楊洋這學(xué)期成績沒上學(xué)期 好了,是怎么回事? 聽那口氣就是在責(zé)問我, 意思就是說你 們老師在干嘛,也許是我多想了,可是當(dāng)時(shí)那句話聽著就那 么刺耳,我該怎么回答他呢?如果說是他的孩子不用功,他 可能心里會(huì)不高興(因?yàn)楹⒆釉诟改秆劾镉肋h(yuǎn)是最優(yōu)秀的)
8、,可我肯定不能說是老師教學(xué)抓得不緊的原因啊,也不能說是 因?yàn)樽罱诰毠?jié)目對(duì)學(xué)習(xí)有影響啊,一時(shí)半會(huì)兒我真不知道 該怎么回答,于是我就對(duì)他說 怎么辦,你這個(gè)問題我一句兩 句又回答不了你,我現(xiàn)在在開會(huì),說話有些不方便,你等會(huì) 再打來吧”他說那好吧。我就開始琢磨該怎樣回答他, 我知道 他一定會(huì)打來的。果然,他打來了,一開口還是那句話,我第4頁/共5頁就對(duì)他說 你說得對(duì),我也覺得楊洋最近成績有些下降, 可是, 影響孩子學(xué)習(xí)成績的因素很多,比如有沒有認(rèn)真完成家庭作 業(yè)呀,上課看著在聽講,心里有沒有開小差啊,最近交了什 么樣的朋友啊,是不是最近喜歡上了莫種游戲啊,是不是老 師上課沒把問題講清楚啊,等等,你現(xiàn)在覺得楊洋可能哪方 面的原因較多”,他的語氣很明顯的變得柔和了許多,因?yàn)樗约浩綍r(shí)從來不關(guān)心自己的孩子,只看成績,不管其他,連 他自己都說不清自己的兒子是個(gè)怎樣的人,后來他的態(tài)度很 好,拜托老師要嚴(yán)加管教,當(dāng)然后面我的話就更好說了。從 這件事以后,我明白了,家長的問題不能隨便回答,要回答 也要想好了再說,可能你不經(jīng)意的一句話,他就會(huì)改變對(duì)你 的看法,覺得你這個(gè)老師不行。一旦有了這樣的想法,你的 工作就難開展了,特別是一遇到收取什么費(fèi)用的時(shí)候。班主任工作很繁瑣,我們老師只要能調(diào)整好心態(tài),做事對(duì) 得起自己的良心,一切就好辦了。人是有感情的,學(xué)
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