XX市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0中期工作匯報_第1頁
XX市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0中期工作匯報_第2頁
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文檔簡介

1、XX市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0中期工作匯報實施教師“能力提升工程2.0”,既是國家推進教育信息化戰(zhàn)略的重要組成部分,也是我國建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化創(chuàng)新型教師隊伍的必然要求。按照黑龍江省中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0培訓(xùn)實施方案要求,結(jié)合實際,兩年來,我市加快推進中小學(xué)信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0各項工作,整校推進中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0培訓(xùn)和校本研修工作,帶動了教師隊伍發(fā)展和內(nèi)涵質(zhì)量的提升?,F(xiàn)將我市2.0中期推進工作匯報如下:第一階段:2021年啟動推進階段一、提高認識、加強領(lǐng)導(dǎo)、明確職責(zé)、做好頂層設(shè)計通過省級培訓(xùn)和相關(guān)文件學(xué)習(xí),各地各校明確“能力提升工程

2、2.0”是落實國家教育信息化戰(zhàn)略的新舉措,是建立適應(yīng)學(xué)校發(fā)展需求的教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升的新模式。對加強教師隊伍建設(shè),提升教育教學(xué)質(zhì)量將起到積極的推動作用。2020年6月10日,在雞西市教育局六樓會議室召開雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0培訓(xùn)啟動會議。市教育局、市教育學(xué)院、市信息中心相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、各縣(市)區(qū)教育局副局長、進修學(xué)校副校長、直屬學(xué)校副校長參加會議。市教育局叢生副局長強調(diào)指出:各地各校要提高思想認識,加強組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任分工,落實主體作用,加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),整合各部門力量,落實經(jīng)費保障,確保培訓(xùn)工作質(zhì)量。為貫徹落實黑龍江省中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0培訓(xùn)實施方

3、案要求,結(jié)合我市實際,制定雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0培訓(xùn)實施方案、雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0校本應(yīng)用考核方案、雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程校本應(yīng)用手冊、從而規(guī)范和指導(dǎo)全市中小學(xué)教師“能力提升工程2.0”校本應(yīng)用、考核工作。2020年6月,雞西市所屬教育局、直屬學(xué)校分別召開中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0啟動工作會議,全面推進新一輪中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0培訓(xùn)工作。 二、明確責(zé)任,落實主體,完善保障、做好考核評估(一)明確主體責(zé)任:市教育局統(tǒng)籌規(guī)劃、健全機制,加強過程督導(dǎo)、做好考核驗收;各縣(市)區(qū)教育局負責(zé)本地區(qū)提升工

4、程2.0的組織管理、方案制定、發(fā)展規(guī)劃、示范區(qū)校建設(shè);各縣(市)區(qū)進修學(xué)校、視導(dǎo)室負責(zé)組織落實、具體實施、有效指導(dǎo)2.0各項培訓(xùn)、校本研修、團隊建設(shè)、資源優(yōu)化、平臺建設(shè)、測評任務(wù);校長是第一責(zé)任人,制定發(fā)展規(guī)劃、組建培訓(xùn)團隊、指導(dǎo)線上學(xué)習(xí)、開展校本研修、落實校本考核、完成全員培訓(xùn)。 (二)建立激勵機制:雞西市教育局將能力提升工程2.0培訓(xùn)納入教師培訓(xùn)學(xué)分管理。教師完成全部培訓(xùn)課時且成績合格者,頒發(fā)雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力考核合格證書,并作為教師職務(wù)(職稱)評聘和骨干認定等必備條件。(三)完善保障措施:爭取、設(shè)立專項經(jīng)費,為實施提升工程2.0提供必要的培訓(xùn)經(jīng)費和硬件、軟件支持。 (四)加

5、強平臺建設(shè):加強網(wǎng)絡(luò)環(huán)境建設(shè),保障教師全員培訓(xùn)開展;加強資源整合和平臺建設(shè),為教師學(xué)習(xí)和應(yīng)用信息技術(shù)創(chuàng)造良好條件。 (五)做好監(jiān)管評估: 教育局、進修學(xué)校加強培訓(xùn)過程的監(jiān)管和質(zhì)量評估,做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)及服務(wù)保障,確保培訓(xùn)工作的質(zhì)量和效益.(六)加強考核評估:將評估結(jié)果納入督導(dǎo)評估目標體系,作為學(xué)校辦學(xué)水平評估和校長考評的指標體系。 三、統(tǒng)一思想、制定規(guī)劃、明確節(jié)點、穩(wěn)步推進(一)確立全市能力提升工程2.0規(guī)劃和推進思路 第一階段(啟動階段):2020年5月-7月.各地各校召開提升工程2.0啟動會議,制定實施方案、研修規(guī)劃,成立領(lǐng)導(dǎo)團隊、指導(dǎo)團隊、技術(shù)團隊,確立學(xué)校信息化環(huán)境,指導(dǎo)教師線上學(xué)習(xí)。第二

6、階段(推進階段):2020年9月-2021年12月.全面推進2.0整校培訓(xùn)。省級實驗區(qū)(校)完成應(yīng)用能力培訓(xùn)和校本考核。第三階段(鞏固階段):2022年3月-2022年12月.完成縣(市)區(qū)級實驗區(qū)(校)和其他學(xué)校應(yīng)用能力培訓(xùn)和校本考核。第四階段(督導(dǎo)驗收階段):2023年.做好能力提升工程2.0培訓(xùn)總結(jié)工作,形成優(yōu)秀案例和示范項目,迎接國家、省市督導(dǎo)驗收。(二)召開雞西市中小學(xué)能力提升工程2.0培訓(xùn)推進工作會議9月18日,雞西市教育局信息中心在雞東縣新建小學(xué)組織召開“雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0培訓(xùn)推進工作會議”。 各縣(市)區(qū)教育局所屬學(xué)校、市直屬學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、骨干教師300

7、人參加會議。信息中心利用利用釘釘會議系統(tǒng)進行線上直播。黑龍江省中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程執(zhí)行辦公室高峻峽副主任出席會議并講話。市教育學(xué)院高振動副書記公布能力提升工程2.0省(市)級試驗區(qū)、示范校名單并提出工作要求。雞東縣教育局楊彥海副局長介紹雞東縣能力提升工程2.0工作規(guī)劃和推進思路,雞西市南山小學(xué)呂月丹副校長代表能力提升工程2.0省級示范校進行大會發(fā)言。雞西市信息中心趙德龍副主任進行雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0培訓(xùn)推進工作策略專題講座。雞西市2.0省級實驗區(qū)和省級示范校建設(shè)工作正式啟動。 四、優(yōu)選資源、搭建平臺、培訓(xùn)先行、開展線上學(xué)習(xí) (一)搭建區(qū)域教育信息化2.0

8、學(xué)習(xí)管理平臺鑒于本地實際,征得省能力提升2.0辦公室領(lǐng)導(dǎo)同意,我市開始籌建基于區(qū)域網(wǎng)絡(luò)研修的雞西市能力提升工程2.0學(xué)習(xí)平臺建設(shè)。依托“雞西教育云”平臺,市教育局信息中心開發(fā)制作雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升2.0培訓(xùn)專欄,創(chuàng)建“信息技術(shù)”、“課程資源”、“作業(yè)展示”、“示范校建設(shè)”等欄目,構(gòu)建了雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0在線學(xué)習(xí)管理平臺。發(fā)布各地各校2.0培訓(xùn)信息,提供2.0培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)課程資源和校本課程資源,展示教師微能力制作教學(xué)設(shè)計和微課案例,分享示范校創(chuàng)建有效做法和經(jīng)驗。作為省級實驗區(qū),雞東縣教育局充分利用本地現(xiàn)有的區(qū)域教育優(yōu)質(zhì)資源庫優(yōu)勢,優(yōu)選學(xué)習(xí)課程,自建網(wǎng)絡(luò)課

9、程學(xué)習(xí)平臺,促進區(qū)域教育2.0培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)研修活動的有效落實?;⒘质薪逃肿越▍^(qū)域網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺進行教師線上學(xué)習(xí)和校本考核工作,雞冠區(qū)、滴道區(qū)、麻山區(qū)、城子河區(qū)等充分利用校本資源庫進行培訓(xùn)資源建設(shè)和學(xué)習(xí)資源優(yōu)化,為2.0培訓(xùn)奠定基礎(chǔ)。(二)組織參加2.0“省級示范校、實驗區(qū)管理者”線上培訓(xùn) 6月份起,組織全市中小學(xué)2.0管理人員和骨干教師相繼參加了省級“環(huán)境測試、學(xué)校信息化建設(shè)發(fā)展規(guī)劃”培訓(xùn)、省級示范校及實驗區(qū)管理者培訓(xùn)、市級培訓(xùn)者專項研修培訓(xùn)。通過專題講座學(xué)習(xí),統(tǒng)一了思想、轉(zhuǎn)變了觀念、明確了下一步工作思路。6月26日,組織全市縣(市)區(qū)及直屬學(xué)校進行2.0學(xué)校環(huán)境測試工作,制作培訓(xùn)視頻,制作調(diào)查問

10、卷并下發(fā)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃書,各地各校將依據(jù)規(guī)劃書制作本校2.0培訓(xùn)方案、考核方案。 (三)組織開展“能力提升工程2.0市級學(xué)習(xí)平臺管理員培訓(xùn)會議” 10月21日,雞西市信息技術(shù)教育中心組織開展“雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)教學(xué)能力提升工程2.0市級學(xué)習(xí)平臺應(yīng)用培訓(xùn)會議”。共有400余人參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。信息中心培訓(xùn)科老師對能力提升工程2.0市級學(xué)習(xí)平臺應(yīng)用進行全面介紹,對提升工程2.0管理員和學(xué)員平臺操作與學(xué)時計算進行講解和演示。雞西市第九中學(xué)楊宏、崔莉、李宏宇三位教師分別進行信息技術(shù)微能力點教學(xué)應(yīng)用展示。2020年11月份起,各地各校認真組織中小學(xué)教師利用2.0學(xué)習(xí)平臺課程資源進行25學(xué)時的線上學(xué)習(xí)活動

11、。學(xué)校2.0培訓(xùn)信息員,負責(zé)將每月培訓(xùn)活動簡訊和優(yōu)秀教師作業(yè)上傳到雞西教育云平臺2.0培訓(xùn)欄目。信息中心對上傳的優(yōu)秀作業(yè)進行定期審核、評選,積極營造信息化應(yīng)用氛圍,激發(fā)了中小學(xué)教師的線上學(xué)習(xí)積極性。市級學(xué)習(xí)平臺的推進使用,將2.0培訓(xùn)與學(xué)校校本研修計劃、教師常態(tài)研修結(jié)合,推動2.0培訓(xùn)工作穩(wěn)步開展。 五、聚焦課堂、注重應(yīng)用、示范引領(lǐng)、實踐創(chuàng)新 (一)立足校本、全員參與、注重應(yīng)用、整體推進 各地各校組建以名師、教研組長、骨干教師為主的培訓(xùn)者團隊,承擔(dān)培訓(xùn)講座、帶頭上示范課;科學(xué)指導(dǎo)教師微能力點選擇、線上學(xué)習(xí)研修、微能力點案例制作,扎實推進線上、線下相結(jié)合的校本研修活動;聚焦課堂,注重應(yīng)用,積極營

12、造基于問題解決的應(yīng)用氛圍,組織開展信息化教學(xué)設(shè)計和微能力點課堂教學(xué)應(yīng)用展示活動;倡導(dǎo)“一師一策”,學(xué)會用技術(shù)解決難點,解決問題,服務(wù)教學(xué),提高教師應(yīng)用信息技術(shù)進行學(xué)情分析、教學(xué)設(shè)計、學(xué)法指導(dǎo)和學(xué)業(yè)評價的能力,助推學(xué)校教學(xué)創(chuàng)新;開展幫扶結(jié)對子學(xué)科練功競賽和優(yōu)秀案例評選活動,確保培訓(xùn)工作落到實處;突出過程管理,有效開展校本考核自測和教師考核工作,將教師研修學(xué)習(xí)、教學(xué)實踐等活動納入教師綜合考核和評估體系。(二)展示交流、階段推進、示范引領(lǐng)、實踐創(chuàng)新 為全面推進我市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0工作的開展,2020年10月份-12月份,組織開展“雞西市中小學(xué)信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0省級

13、示范校課堂教學(xué)應(yīng)用推進現(xiàn)場觀摩活動”。雞西市第九中學(xué)、第四中學(xué)、躍進小學(xué)、南山小學(xué)、師范附小、園丁小學(xué)、和平小學(xué)、雞冠區(qū)東風(fēng)小學(xué)、梨樹區(qū)太陽升小學(xué)、滴道區(qū)滴道學(xué)校、雞東縣第四中學(xué)、第四小學(xué)等十二所學(xué)校進行了省級示范校課堂教學(xué)應(yīng)用推進現(xiàn)場觀摩活動。共組織50節(jié)微能力點教學(xué)應(yīng)用課堂教學(xué)展示、12次微能力點學(xué)習(xí)教師論壇、5次市級專題講座。雞西四中把研討交流精準測評作為校本研修集中展示重點。圍繞“應(yīng)用技術(shù)優(yōu)化課堂教學(xué)、應(yīng)用技術(shù)轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式、教師專業(yè)發(fā)展”三個方面進行了深入的研討。暢談學(xué)習(xí)微能力點的感悟、收獲。躍進小學(xué)以學(xué)習(xí)任務(wù)單引領(lǐng)下的教學(xué)設(shè)計與智慧課堂教學(xué)實踐為展示主題,重點展示了培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能

14、力,提高課堂教學(xué)效率,構(gòu)建符合躍進小學(xué)教育實情的教學(xué)新模式。雞西市九中學(xué)以推進2.0教學(xué)應(yīng)用,借助技術(shù)支撐,提升教師融合創(chuàng)新應(yīng)用能力.為主題進行示范應(yīng)用活動,進行了微能力點描述講解微能力點應(yīng)用工具介紹微能力點應(yīng)用環(huán)節(jié)及應(yīng)用效果,課堂教學(xué)反饋效果及改進措施。南山小學(xué)現(xiàn)場觀摩活動中,7位展示課教師展示學(xué)科教學(xué)中如何有效運用微能力點來解決實際問題,利用信息技術(shù)培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)。雞西市中小學(xué)信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0省級示范校課堂教學(xué)應(yīng)用推進現(xiàn)場觀摩活動,展示了各地各校在2.0培訓(xùn)和教學(xué)應(yīng)用、校本研修過程中的積極實踐和探索創(chuàng)新,推動了全市中小學(xué)教師2.0能力提升工程的穩(wěn)步開展。 (三)立足縣情、

15、學(xué)習(xí)借鑒、扎實推進試驗區(qū)建設(shè) 作為省級試驗區(qū),雞東縣教育局認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會國家、省市文件,積極探索符合縣情的實施策略,認真實踐,大膽創(chuàng)新,形成特色工作思路,全體教師信息技術(shù)應(yīng)用能力得到顯著提高。 2020年5月,雞東縣教育局制定工程實施路線圖,首先進行培訓(xùn)設(shè)計、平臺設(shè)計、團隊設(shè)計、流程設(shè)計,明晰了工作思路。2020年10月,初步建成立足縣情的學(xué)習(xí)培訓(xùn)平臺。教師學(xué)習(xí)系統(tǒng)、培訓(xùn)考核系統(tǒng)、縣校兩級管理系統(tǒng)、大數(shù)據(jù)動態(tài)分析系統(tǒng)、大數(shù)據(jù)動態(tài)分析系統(tǒng),實現(xiàn)了教師線上選課、學(xué)習(xí)的動態(tài)監(jiān)控、數(shù)據(jù)追蹤,形成培訓(xùn)平臺與線下研修互為補充、融合推進的新型培訓(xùn)機制。針對工作思路不清、理解不深等情況,雞東縣教育局制定一對一包

16、校制度。每個教研員包保1所學(xué)校,實現(xiàn)“校校有人管,人人有校管”培訓(xùn)指導(dǎo)機制,使各校迅速度過迷茫期,提高了工作效率。2020年9月,全縣進行直播課354節(jié),展示各校2.0實踐應(yīng)用;2020年10月,開展能力提升工程有效經(jīng)驗征集活動,交流解決共性問題;2020年11月,開展雞東縣第九屆課堂大賽活動,展示各校2.0實踐成果;2021年3月,開展能力提升工程2.0校長論壇;2021年4月,召開能力提升工程2.0推進會議,展示27節(jié)示范課,表彰優(yōu)秀教研組、先進推進者,穩(wěn)步推進2.0工作發(fā)展。在考核方式上,采取線上線下結(jié)合、先學(xué)校后區(qū)縣方式進行考核。學(xué)??己耍饕遣殚嗁Y料、現(xiàn)場匯報、查看線上動態(tài)活動數(shù)據(jù)

17、方式;學(xué)??己酥攸c落在整校推進,教師考核重心落到實際操作能力。第二階段:2021年 鞏固督導(dǎo)階段一、明確中期工作任務(wù),確立推進指導(dǎo)思想,完成線上學(xué)習(xí)任務(wù)工作任務(wù):繼續(xù)推進整校培訓(xùn)、線上學(xué)習(xí)、校本應(yīng)用考核工作。指導(dǎo)思想:“定站位、保落實、明思路、抓關(guān)鍵、重實效”。線上學(xué)習(xí):部分地區(qū)、學(xué)校沒有完成線上學(xué)習(xí)任務(wù)。高中、初中、小學(xué)各學(xué)段都存在。要求各地各校認真梳理、抓緊落實、有效督促沒有完成任務(wù)的學(xué)校,在本學(xué)期部署、落實、完成學(xué)習(xí)任務(wù)。 作業(yè)提交:本學(xué)期,教師完成三個微能力點作業(yè)提交。學(xué)校評選出優(yōu)秀作業(yè)(學(xué)習(xí)人數(shù)30%),上傳到雞西2.0學(xué)習(xí)管理平臺,參加全市優(yōu)秀學(xué)員、優(yōu)秀作業(yè)評選活動。 校本應(yīng)用測試

18、:各地各校組建2.0校本應(yīng)用考核團隊,確立校本應(yīng)用考核測試員,組織教師學(xué)習(xí)雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0校本應(yīng)用考核規(guī)范,領(lǐng)會校本考核要求,開展校本應(yīng)用自測和全體考核工作,將教師研修學(xué)習(xí)、教學(xué)實踐納入教師綜合考核評估體系。9月-12月,各地各校開展以校為本的教師自測、互評、校本應(yīng)用考核工作。 二、部署落實省級實驗區(qū)、示范校市級考核驗收工作。 10月-12月,市教育局組織開展省級實驗區(qū)示范校市級考核驗收工作。市2.0能力提升辦公室結(jié)合實際制定雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0校本應(yīng)用考核方案和雞西市中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0校本應(yīng)用考核規(guī)范,規(guī)范、指導(dǎo)全

19、市中小學(xué)教師“能力提升工程2.0”校本應(yīng)用考核工作。同時,市教育局組成考核驗收督導(dǎo)組,深入省示范區(qū)校進行驗收指導(dǎo)工作。考核流程:按照“校級測評、縣級復(fù)核、省市認定”流程進行。 教師線上學(xué)習(xí)任務(wù)完成后,制作提交校本應(yīng)用實踐成果,學(xué)校組織測評員團隊進行評價;縣市區(qū)級考核,隨機抽取相應(yīng)比例教師應(yīng)用成果,進行復(fù)核;省市級考核,隨機抽取相應(yīng)比例學(xué)校和教師成果進行復(fù)審,確認教師考核認證結(jié)果。 三、各縣(市)區(qū)、直屬學(xué)校階段性推進展示活動2021年10月25日,雞西市教育局組織開展雞東縣(省級實驗區(qū))推進工作展示、觀摩、交流活動。雞東縣選取小學(xué)、初中、高中三個學(xué)段、三個現(xiàn)場進行工作展示交流。雞西市教育學(xué)院、

20、雞東縣進修學(xué)校教研員全程深入指導(dǎo),做好授課教師的教學(xué)設(shè)計指導(dǎo)、課堂教學(xué)評析、教研活動組織工作。課堂教學(xué)展示、教師網(wǎng)絡(luò)研修、教師作業(yè)展示、校本應(yīng)用考核等工作,集中展現(xiàn)了雞東縣作為省級試驗區(qū)兩年來的實踐探索。11月初,在疫情不斷嚴峻的形式下,雞西市教育局沒有停留2.0推進工作,將省級示范校展示觀摩、市級驗收活動全部移到線上進行。雞西市第九中學(xué)、和平小學(xué)、南山小學(xué)、樹梁中學(xué)、師范附小、躍進小學(xué)、園丁小學(xué)、密山市藍天實驗學(xué)校、虎林市第五小學(xué)的線上展示活動,內(nèi)容豐富、形式多樣、特色鮮明、亮麗多彩。省級示范校展示交流活動,推動了2.0工程穩(wěn)步開展。市直屬中學(xué)于11月底到12月初,組織開展校本應(yīng)用推進觀摩交流活動。各地各校制定階段性推進展示交流計劃和時間表,結(jié)合實際,組織本地

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