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1、職業(yè)健康管理制度職業(yè)健康管理制度PAGE 3/3PAGE 3職業(yè)健康管理制度職業(yè)健康管理制度1.目的為了貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的方針,確定公司對從業(yè)人員職業(yè)健康管理責任,及時改進作業(yè)環(huán)境,有效根治事故隱患,特制定本制度。2.適用范圍適用于公司各部門的職業(yè)健康管理工作。3.引用標準3.1中華人民共和國職業(yè)病防治法(2012修正版)3.2企業(yè)安全生產(chǎn)標準基本規(guī)范(AQ/T9006)3.3工作場所職業(yè)病危害警示標識(GBZ158)3.4職業(yè)健康監(jiān)護規(guī)范(GBZ188)3.5機動車駕駛證申領(lǐng)和使用規(guī)定4.職責4.1公司安全生產(chǎn)委員會對全公司職業(yè)健康工作進行指導(dǎo)、決策及監(jiān)督管理。4.2公司各級行

2、政主管領(lǐng)導(dǎo)在各自工作范圍和管理權(quán)限內(nèi)負責本單位職業(yè)健康管理工作,加強對職業(yè)病防治的宣傳教育,普及職業(yè)防治知識,增加職工職業(yè)病防治觀念,提高職工自我健康保護意識。4.3安技部代表公司安委會行使職業(yè)健康監(jiān)督管理職能,全面負責公司范圍的職業(yè)健康檢測及公司安委會布置的職業(yè)健康管理工作。4.4職工代表組織有權(quán)對職業(yè)健康工作進行群眾監(jiān)督。4.5公司任何單位或個人有權(quán)對違反職業(yè)健康的行為向領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)管理部門檢舉、報告。5.內(nèi)容及要求5.1職業(yè)健康管理機構(gòu)公司設(shè)立職業(yè)健康管理機構(gòu),由公司人力資源部管理。按規(guī)定足額配備職業(yè)健康管理人,負責從業(yè)人員職業(yè)健康檢查、職業(yè)病防治等具體作業(yè)。原則上公司各個分公司至少應(yīng)配備

3、1名職業(yè)健康管理人員。5.2職業(yè)健康工作范圍5.2.1按規(guī)定對從業(yè)人員進行職業(yè)健康檢查,確定檢查項目和周期。5.2.2建立職業(yè)健康檢查檔案,規(guī)劃從業(yè)人員職業(yè)健康發(fā)展趨勢。5.2.3為高危險從業(yè)人員投保工傷保險。5.2.4對從業(yè)人員進行職業(yè)健康宣傳教育,使從業(yè)人員掌握作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素和職業(yè)危害、防范措施和應(yīng)急處理措施。職業(yè)健康管理專員應(yīng)會同其他部門人員制定上述措施,必要時應(yīng)印刷成冊,發(fā)放到從業(yè)人員手中。5.2.5根據(jù)從業(yè)人員的作業(yè)環(huán)境和條件,按規(guī)定配發(fā)與職業(yè)健康相適應(yīng)的設(shè)施、工具。5.3健康管理5.3.1從業(yè)人員職業(yè)健康檢查項目參照國家相關(guān)標準規(guī)定。5.3.2職業(yè)健康檢查要求1)

4、新入職從業(yè)人員應(yīng)進行職業(yè)健康檢查,并建立職業(yè)健康檢查檔案;2)在職從業(yè)人員原則上每年進行一次職業(yè)健康檢查,記錄在案。5.3.3職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)員工不適宜工作的項目,應(yīng)給出改進的措施。5.4工傷保險5.4.1從業(yè)人員按作業(yè)危險因素確定工傷保險投保范圍和額度。5.4.2發(fā)生工傷時,職業(yè)健康管理專員應(yīng)及時向安技部和保險公司報險,并協(xié)助安技部及時進行相應(yīng)的理賠。5.4.3工傷范圍按國家規(guī)定確定。5.5危害告知5.5.1從業(yè)人員有權(quán)利獲得工作崗位的危害告知權(quán)。5.5.2危害告知不限形式,可在聘任合同中明確,也可發(fā)放危害告知書。5.6作業(yè)環(huán)境與條件5.6.1按國家相關(guān)規(guī)定配發(fā)從業(yè)人員職業(yè)健康防護設(shè)施和工具。5.6.

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