檔案管理員責任書_責任書2022年范文模板

1、檔案管理員責任書_責任書2022年范文模板檔案管理員責任書篇一：檔案管理員安全管理責任書根據上級安全管理部門的指示精神，進一步落實校園安全管理“預防為主，教育為本”的工作原則，認真實施深圳市學校安全管理條例，明確學校安全管理領導責任制，確保我校教育教學秩序的穩(wěn)定，特制定本崗位安全責任制如下：一、室內嚴禁使用電爐，禁止吸煙，及時清理室內無用的易燃物品。保管好本室滅火器，學會使用為本室配備的滅火器。二、遵守保密制度，按檔案工作要求，規(guī)范、整理、保管檔案。收發(fā)、查閱、借用檔案材料，要按檔案管理制度嚴格履行必要的審批、登記和借用手續(xù)，未經允許不得外借。三、室內嚴禁存放現(xiàn)金，私人現(xiàn)金及貴重物品隨身攜帶，

2、不得存放在辦公室。四、本室計算機、空調專人負責，使用后及時斷電。五、室內無人時必須鎖門。每日下班前要對室內進行一次安全檢查，關燈且關閉所有電源、鎖好門窗。六、一旦發(fā)生意外事故，應積極采取措施，保護好現(xiàn)場并及時報告有關部門。七、本責任書自簽定之日起生效，有效期至X年7月15日。八、本責任書一式二份，辦公室、檔案管理員各一份。責任人由于工作變動，離任前應將領導責任移交接交人。西鄉(xiāng)街道鐘屋小學(公章)辦公室主任(簽名)：西鄉(xiāng)街道鐘屋小學檔案管理員(簽名)：年 月 日檔案管理員責任書篇二：檔案管理員安全責任書1.嚴格貫徹執(zhí)行檔案工作管理制度，做到不損毀、不遺失、不泄密。保證檔案庫房安全，搞好防盜、防光

3、、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防磁等八防工作。2.檔案庫實行專人管理，無關人員不得進入，經允許入庫者必須由檔案人員陪同。下班時要對檔案室進行安全檢查，關燈、拉閘、關窗、鎖門、關閉水源，保管好庫房鑰匙。3.要樹立保密觀念，必須嚴格遵守保密守則和各項保密法則，不準在私人交往和通信中泄露檔案內容。攜帶檔案、資料外出工作，不得違反有關保密規(guī)定，不準在公共場所談論檔案、資料內容和保管狀況。檔案在立卷、歸檔、整理、保管、鑒定、銷毀、利用等各個環(huán)節(jié)中都應注意保密。各種文件資料不準當廢品賣掉。4.做好檔案的利用工作，凡是查、借閱、利用學校檔案者都應按規(guī)定填寫相應記錄。學校檔案案卷不得外借，上級主管機關、校

4、內各部門工作需要借出時，一般不超過七天，借出的檔案未經檔案室同意不準轉借其他單位、部門或人員。5. 定期檢查防火設施，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保實驗設備能正常有效使用。沿莊鎮(zhèn)東灘頭小學：(蓋章) 管理員簽字：X年2月24日檔案管理員責任書篇三：檔案管理員崗位責任書一、崗位責任1、認真學習貫徹檔案法及黨和國家有關檔案工作方針、政策，熱愛檔案事業(yè)，恪守工作紀律和職業(yè)道德，嚴守國家機密，忠于職守、熱情服務。2、按照規(guī)定，對應接收范圍的入室檔案要認真檢查，嚴把質量關，辦理移交手續(xù)，并及時完成排列、上架等工作。3、不斷加強業(yè)務學習，不斷提高檔案管理水平，并對各部門的檔案管理工作給予指導。4、對室藏檔案要按全

5、宗進行科學管理，編制必要的檢索工具，熟悉館藏，調卷及時準確，提高工作效率。5、堅持查閱檔案審批制度和查閱檔案的接收制度，確保檔案的安全。6、按分工做好檔案資料的收集、整理、分類、編目、保管和提供利用工作。7、定期檢查室藏檔案的保管情況，做好溫濕度記錄與分析，發(fā)現(xiàn)問題及時采取有效措施，確保檔案的完整與安全。8、認真做好室藏檔案的鑒定工作，對失去保存價值的檔案資料按規(guī)定辦理銷毀手續(xù)，并負責銷毀。9、按照分工分類，保管和提供各類聲像檔案資料。二、工作標準及評分標準1、熟悉檔案法及黨和國家有關檔案工作方針、政策，熱愛檔案事業(yè)，恪守工作紀律和職業(yè)道德，嚴守國家機密，忠于職守、服熱情務得滿分。對檔案知識不

6、熟悉、事業(yè)心不強、不遵守檔案工作紀律，泄漏單位機密扣5分。(15分)2、能夠按規(guī)定要求、時限整理和接收檔案，移交手續(xù)齊全，并及時完成排列、上架等工作得滿分。不按規(guī)定整理檔案，檔案室亂堆亂放，不整齊扣5分。(15分)3、能夠對各部門的檔案管理工作給予指導得滿分。否則根據情況扣1-3分。(10分)4、對室藏檔案能夠按全宗進行科學管理，編制必要的檢索工具，調卷及時準確得滿分。沒有檢索工具，調卷不及時扣3分。(10分)5、能夠堅持查閱檔案審批制度和查閱檔案的接收制度，查閱接收記錄完善得滿分。沒有查閱記錄扣2分。(10分)6、能夠做好檔案資料的收集、整理、分類、編目、保管和提供利用工作得滿分。否則扣3分。(15分)7、能夠定期檢查室藏檔案的保管情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取有效措施得滿分。否則扣1-3分。(15分)8、能夠認真做好室藏檔案的鑒定工作，對失去保存價值的檔案資料按規(guī)定辦理銷毀手續(xù)，并負責銷毀得滿分。否則扣1-3分(10分)三、評分辦法本責任書按百分制進行考核。崗位責任考核占70%，年度考評占30%。四、獎懲措施1、考核得分在80分(含80分)以上的，兌現(xiàn)全額工資，享受年終一次性獎勵工資;考核得分在80分以下的，不享受年終一次性獎勵工資。2、超額完成經濟創(chuàng)收任務指標的，超額部分歸己;未完成經