建筑公司工傷保險(xiǎn)管理制度

1、建筑公司工傷保險(xiǎn)管理制度1.目的1.1規(guī)范工傷事故的報(bào)告和調(diào)查處理，落實(shí)生產(chǎn)安全事故責(zé)任追究制度。結(jié)合我項(xiàng)目部實(shí)際，制定本制度。1.2預(yù)防工傷事故的發(fā)生，降低事故造成的損失。1.3吸取教訓(xùn)，采取措施，消除事故隱患，避免事故重復(fù)發(fā)生。2.責(zé)任2.1辦公室負(fù)責(zé)執(zhí)行本制度。2.2項(xiàng)目部負(fù)責(zé)履行本制度。3.適用范圍：適用本項(xiàng)目部生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中發(fā)生的造成工傷事故的報(bào)告和調(diào)查處理。4.術(shù)語和定義工傷保險(xiǎn)，又稱職業(yè)傷害賠償保險(xiǎn)，是指職工因工而致傷、病、殘、死亡，依法獲得經(jīng)濟(jì)賠償和物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。5.法律依據(jù)：工傷保險(xiǎn)條例（國務(wù)院375號(hào)令）；生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例（國務(wù)院第493號(hào)令）。

2、6.管理流程人力資源部工傷申請(qǐng)申訴工傷認(rèn)定書項(xiàng)目部初步認(rèn)定政府部門認(rèn)定是否有異議工傷等級(jí)鑒定賠付有異議無異議YNYYNN是否有異議YN上級(jí)重新鑒定對(duì)結(jié)果？Y行政復(fù)議和訴訟N終結(jié)7.工傷事故范圍7.1是指職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中的人身傷害、急性中毒事故。即職工在本崗位勞動(dòng)，或雖不在崗位勞動(dòng)，但由于企業(yè)的設(shè)備和設(shè)施不安全，勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境不良、管理不善，以及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)指派到企業(yè)外從事本企業(yè)活動(dòng)，所發(fā)生的人身傷害（即輕傷、重傷、死亡）和急性中毒事故。7.2職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：7.2.1在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；7.2.2工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事于工作有關(guān)的

3、預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；7.2.3在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；7.2.4患職業(yè)病的；7.2.5因工作外出時(shí)間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；7.2.6在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故和傷害的。7.3職工有下列情節(jié)之一的，視同工傷：7.3.1在工作時(shí)間內(nèi)和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；7.3.2在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的。8.工傷事故的分類8.1輕傷事故：指一次事故中只發(fā)生輕傷的事故。輕傷是指造成職工肢體傷殘或某器官功能性或器質(zhì)性輕度損傷，表現(xiàn)為勞動(dòng)能力輕度或暫時(shí)喪失的傷害。一般指受傷職工歇

4、工在一個(gè)工作日以上（含一個(gè)工作日），但不構(gòu)成重傷者。8.2重傷事故：是指一次事故中發(fā)生造成職工肢體殘缺或視覺、聽覺等器官受到嚴(yán)重?fù)p傷，一般能引起人體長期存在功能障礙，勞動(dòng)能力有重大損失的失能傷害（包括伴有輕傷），但無死亡的事故。 8.3死亡事故：是指一次事故中，死亡員工12人的事故。（包括伴有重傷、輕傷） 8.4重大死亡事故：重大死亡事故是指一次事故中死亡3人以上(含3人)的事故。 9.事故的報(bào)告 9.1事故現(xiàn)場(chǎng)（包括輕傷事故）有關(guān)人員必須立即向所在班組或項(xiàng)目部、分項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人報(bào)告，班組或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人必須立即向工程部或企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告，必要時(shí)可以直接向企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告。 9.2企業(yè)負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后，

5、重傷事故應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地安監(jiān)站報(bào)告；死亡事故應(yīng)當(dāng)于1小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地安監(jiān)站和上級(jí)安監(jiān)局報(bào)告。 9.3情況緊急時(shí)，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員可以直接向事故所在地安監(jiān)部門報(bào)告。受傷人員急救撥打 “120”10.事故報(bào)告內(nèi)容 10.1事故發(fā)生單位概況；（全稱、性質(zhì)等） 10.2事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)（具體方位）以及事故現(xiàn)場(chǎng)情況； 10.3事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過；（事故原因、類別） 10.4事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失；（死傷人數(shù)、姓名、性別、年齡、工種、籍貫、傷害程度）； 10.5已經(jīng)采取的措施；（應(yīng)急救護(hù)情況） 10.6其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況。 11.事故現(xiàn)

6、場(chǎng)的應(yīng)急處理 11.1事故發(fā)生后要立即救護(hù)受害者，只要有一線生機(jī)，就要盡快救護(hù)到就近醫(yī)院。 11.2采取有效措施制止事故擴(kuò)大，防止二次傷害。應(yīng)立即停產(chǎn)，撤離所有與事故無關(guān)人員。 11.3保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，設(shè)立警戒線，禁止人員出入。有關(guān)物體痕跡不得破壞，清理現(xiàn)場(chǎng)必須經(jīng)事故調(diào)查組或安監(jiān)局同意方可進(jìn)行。 11.4有關(guān)人員聽候調(diào)查?，F(xiàn)場(chǎng)目擊者；班組、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人；安全干部；項(xiàng)目部安全分管副總等。 12.工傷事故的調(diào)查處理 12.1調(diào)查處理職責(zé)分工 12.1.1輕傷事故由工程部立即組織由項(xiàng)目部、班組負(fù)責(zé)人參加的事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查處理、歸檔。 12.1.2重傷事故由質(zhì)量工程部、人力資源部配合工程所屬安監(jiān)站參加

7、事故調(diào)查組進(jìn)行查處、結(jié)案、歸檔。 12.1.3死亡事故由分管副總、事故調(diào)查小組配合工程所屬安監(jiān)站、上級(jí)安監(jiān)站參加事故調(diào)查組進(jìn)行查處、結(jié)案、歸檔。 12.2發(fā)生工傷事故要按照“四不放過”的原則進(jìn)行處理。“四不放過”的原則是：事故原因沒有查清不放過；事故責(zé)任者沒有受到嚴(yán)肅處理不放過；廣大職工群眾沒有受到教育不放過；預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生的防范措施沒有落實(shí)不放過。所屬部門要配合調(diào)查組做好工傷事故的調(diào)查處理工作。 12.3明確事故責(zé)任人，對(duì)責(zé)任人的處理要嚴(yán)肅認(rèn)真，根據(jù)造成的工傷事故責(zé)任的大小和情節(jié)輕重，進(jìn)行批評(píng)、教育或必要的行政處分，對(duì)于不服管理、違反安全規(guī)章制度、違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)經(jīng)制止而不聽所造成的重大

8、傷亡事故，后果嚴(yán)重并構(gòu)成犯罪的責(zé)任者，交由有關(guān)部門追究其刑事責(zé)任； 12.4有下列情形之一的，對(duì)相關(guān)人員要從重處理： 12.4.1對(duì)發(fā)生工傷事故隱瞞不報(bào)或故意拖延報(bào)告的； 12.4.2在事故調(diào)查過程中，隱瞞事故真相、弄虛作假或嫁禍于人的； 12.4.3工傷事故發(fā)生后，由于不負(fù)責(zé)、不積極組織搶救或搶救不力，造成重大傷亡的； 12.4.4工傷事故發(fā)生后，不認(rèn)真吸取教訓(xùn)、不采取防范措施，致同類事故發(fā)生并造成嚴(yán)重后果的； 12.4.5濫用職權(quán)、擅自處理和坦護(hù)、包庇事故責(zé)任者的。 12.5工傷事故的善后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償處理,由人力資源部負(fù)責(zé)聯(lián)系陪同進(jìn)行工傷鑒定后，會(huì)同當(dāng)?shù)貏趧?dòng)管理部門協(xié)商處理，協(xié)商不成的報(bào)上級(jí)

9、勞動(dòng)仲裁部門處理。 12.6人力資源部要建立工傷事故管理檔案，其內(nèi)容包括事故現(xiàn)場(chǎng)記錄、照片、鑒定材料、事故教育，改進(jìn)措施及傷亡事故有關(guān)的資料。13.申請(qǐng)工傷醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷時(shí)必須準(zhǔn)備以下資料準(zhǔn)備： 13.1工傷事故當(dāng)事人的身份證明； 13.2安全消防生產(chǎn)小組的事故分析報(bào)告； 13.3本部門出具的意外傷害事故報(bào)告；(如出外出差的的交通事故與安全事故還需出具交通部門或公安部門的報(bào)告.)13.4縣級(jí)以上公立醫(yī)院或保險(xiǎn)項(xiàng)目部或項(xiàng)目部認(rèn)可的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的的醫(yī)療診斷證明；13.5病歷；13.6醫(yī)療、醫(yī)藥費(fèi)原始單據(jù)；13.7費(fèi)用結(jié)算明細(xì)表；14.工程部每季度對(duì)已發(fā)生的事故進(jìn)行事故進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，提前預(yù)防、排除事故

10、隱患。15.附則：15.1本制度在執(zhí)行過程中有未盡事宜者，由項(xiàng)目部指定工程部修改。15.2本制度自頒布之日起生效。附：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表、工傷職工登記表、工傷信息變更表、事故管理臺(tái)賬、員工工傷保險(xiǎn)管理臺(tái)賬工 傷 認(rèn) 定 申 請(qǐng) 表申請(qǐng)人：受傷害職工：申請(qǐng)人與受傷害職工關(guān)系：申請(qǐng)人地址：郵政編碼：聯(lián)系電話：填表日期：人力資源和社會(huì)保障部 制職工姓名性別出生年月日身份證號(hào)碼工作單位聯(lián)系電話職工、工種或工作崗位參加工作時(shí) 間申請(qǐng)工傷或視同工傷事故時(shí)間診斷時(shí)間傷害部位或疾病名稱接觸職業(yè)病危害時(shí)間接觸職業(yè)病危害崗位職業(yè)病名稱家庭詳細(xì)地 址受傷害經(jīng)過簡(jiǎn)述（可附頁）： 受傷害職工或親屬意見 本人同意申請(qǐng)工傷認(rèn)定

11、。簽字 年 月 日用人單位意見： 所填情況屬實(shí)，同意 所受事故傷害為工傷。法定代表人簽字印章年 月 日行政部門審查資料情況和受理意見：印章年 月 日備注： 傷者已參加工傷保險(xiǎn) 工傷認(rèn)定文書送達(dá)地址及代收人確認(rèn)書為確保工傷認(rèn)定傷者或其直系親屬能及時(shí)、準(zhǔn)確地收到工傷認(rèn)定文書，在提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)，傷者或其直系親屬應(yīng)確認(rèn)送達(dá)地址或指定文書代收人。或本人不能直接接收文書的，應(yīng)指定代收人并提交代收人身份證復(fù)印件。申請(qǐng)人在勞動(dòng)保障行政部門作出決定前變更送達(dá)地址的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)以書面方式告知?jiǎng)趧?dòng)保障行政部門。因申請(qǐng)人提供或確認(rèn)的送達(dá)地址不準(zhǔn)確、拒不提供送達(dá)地址、送達(dá)地址變更未及時(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)保障行政部門、申請(qǐng)人本人

12、或其指定的代收人拒絕簽收，導(dǎo)致工傷認(rèn)定文書未能被申請(qǐng)人實(shí)際接收的，文書退回之日視為送達(dá)之日。送達(dá)地址： 郵政編碼： 聯(lián)系電話： 代收人姓名： 代收人身份證號(hào)碼 :聯(lián)系電話： 送達(dá)地址： 傷者或直系親屬簽名： 年 月 日工傷職工登記表組織機(jī)構(gòu)代碼： 單位名稱（章）：電腦序號(hào)姓名性別公民身份號(hào)碼民族出生日期參加工作時(shí)間居住或通訊地址用工形式工種發(fā)生工傷或確定職業(yè)病時(shí)間交通事故第三責(zé)任方賠償金額傷殘程度鑒定時(shí)間繳費(fèi)人員類別工傷類型工傷類型標(biāo)識(shí)認(rèn)定部位或職業(yè)病名稱傷殘程度鑒定等級(jí)工傷認(rèn)定時(shí)間工傷證號(hào)個(gè)人選擇工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)一個(gè)人選擇工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)二護(hù)理依賴程度鑒定時(shí)間認(rèn)定申請(qǐng)人與工傷人員關(guān)系工傷認(rèn)定 申請(qǐng)日

13、期工傷認(rèn)定結(jié)論通知書編號(hào)傷殘程度鑒定結(jié)論表號(hào)護(hù)理依賴程度鑒定級(jí)別傷害經(jīng)過事故類別受傷前十二個(gè)月平均月繳費(fèi)工資退休金供養(yǎng)親屬基本情況姓名公民身份號(hào)碼性別出生日期供養(yǎng)關(guān)系聯(lián)系電話郵政編碼現(xiàn)居住地址備注單位負(fù)責(zé)人：填報(bào)人：聯(lián)系電話：填報(bào)日期： 年 月 日說明： 1.工傷類型：（1）因工致殘（2）因工死亡（3）職業(yè)病； 2.工傷類型標(biāo)識(shí)（1）傷殘軍人舊傷復(fù)發(fā)（2）無業(yè)人員職業(yè)病（3）退休人員職業(yè)?。?）退休傷殘軍人舊傷復(fù)發(fā)（5）陳舊性工傷（6）無; 3.交通事故第三責(zé)任方賠償金額:如果事故類別為交通事故需填此欄； 4.發(fā)生工傷或確定職業(yè)病時(shí)間：如果是因工死亡，填寫死亡時(shí)間； 5.其他項(xiàng)請(qǐng)參照工傷認(rèn)定結(jié)

14、論表號(hào)、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論表號(hào)、工傷證等材料填寫； 6.退休金：如果工傷人員為已退休的1-4級(jí)新增人員需填寫此欄； 7.認(rèn)定申請(qǐng)人與工傷人員關(guān)系：選擇勞動(dòng)關(guān)系、本人、工會(huì)、親屬；工傷信息變更表組織機(jī)構(gòu)代碼： 單位名稱（章）：公民身份號(hào)碼姓名變更原因變更項(xiàng)目原登記內(nèi)容現(xiàn)登記內(nèi)容工傷類型工傷類型標(biāo)識(shí)發(fā)生工傷或確定職業(yè)病時(shí)間受傷前十二個(gè)月平均月繳費(fèi)工資事故類別認(rèn)定部位或職業(yè)病名稱認(rèn)定申請(qǐng)人與工傷人員關(guān)系工傷認(rèn)定申請(qǐng)日期工傷認(rèn)定時(shí)間工傷證號(hào)個(gè)人選擇工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)一個(gè)人選擇工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)二工傷認(rèn)定結(jié)論通知書編號(hào)傷殘程度鑒定結(jié)論表號(hào)傷殘程度鑒定時(shí)間傷殘程度鑒定等級(jí)護(hù)理依賴程度鑒定時(shí)間護(hù)理依賴程度鑒定級(jí)別交通事故第三責(zé)任方賠償金額綜合傷殘程度鑒定時(shí)間綜合傷殘程度鑒定等