疫情管控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)計劃(精選6篇)_第1頁
疫情管控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)計劃(精選6篇)_第2頁
疫情管控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)計劃(精選6篇)_第3頁
疫情管控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)計劃(精選6篇)_第4頁
疫情管控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)計劃(精選6篇)_第5頁
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文檔簡介

1、疫情管控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)計劃(精選6篇)疫情管控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)計劃1一、做好廠區(qū)全封閉管理工作(一)做好廠區(qū)防護1.落實體溫監(jiān)測制度。在企業(yè)入口處設(shè)置體溫檢測點,上下班時對員工進行體溫測量,體溫未超過37.2的方可進出廠區(qū),如發(fā)現(xiàn)乏力、發(fā)熱、干咳等呼吸道感染癥狀人員,馬上做好隔離工作,并報告所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、園區(qū)和市應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作指揮部。2.做好室內(nèi)防護管理。在復(fù)工前對生產(chǎn)經(jīng)營和辦公場所進行全面衛(wèi)生消毒,之后必須每日2次消殺防疫,食堂、電梯、衛(wèi)生間等人員集中的重點區(qū)域應(yīng)多次消殺、做好通風。對生產(chǎn)有密閉要求的車間,要考慮病毒傳播的風險,專門制定車間防護工作方案并嚴格執(zhí)行加強安全管理,

2、規(guī)范擺設(shè)和使用消毒劑等防護物資,嚴禁煙火,定期檢查消防器材保持有效使用。3.加強作業(yè)人員防護。員工佩戴口罩上班。根據(jù)情況調(diào)整員工工位布局,加大工位間距,避免工位過度密集。上班期間非工作需要,車間與車間、部門與部門之間盡可能減少接觸,不亂串崗、串門,非疫情防控工作需要不得離開轄區(qū)。4.盡力錯峰上下班。分時段、分批次錯峰上下班。提倡員工采用微信、短信、電話等方式進行工作交流,采取視頻方式進行商務(wù)洽談,減少人員接觸。5. 強化安全生產(chǎn)。在復(fù)工前對生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備進行安全檢查,全面排除安全隱患;加強全員安全生產(chǎn)教育,增強安全防范意識,做到疫情防控安全與企業(yè)生產(chǎn)安全同落實。(二)加強就餐防護管理1.合理調(diào)整

3、供餐方式。企業(yè)安排的用餐實行分散用餐,采取分餐配餐、分時分段用餐等措施,嚴格控制食堂用餐人數(shù),避免人員密集就餐。2.規(guī)范人員管理。加強對食堂從業(yè)人員的健康管理,每天上崗前進行檢查,督促做好個人衛(wèi)生,規(guī)范佩戴口罩等衛(wèi)生防護用品。引導(dǎo)就餐人員有序取餐、用餐,排隊候餐應(yīng)保持一定距離,增設(shè)取餐窗口,避免出現(xiàn)排長隊等人員聚集情況。3.強化食堂環(huán)境管理。操作間保持清潔,餐廳保持通風、定時消毒,餐具飲具用后及時清洗消毒。鼓勵員工自帶餐具,食堂備足洗手液、一次性紙巾等防范物品。嚴格按照分類管理的有關(guān)規(guī)定管好餐廚垃圾。(三)做好宿舍居家防護工作1.細化宿舍管理。加強值班值守,及時了解企業(yè)安排的住宿人員的身體健康

4、狀況;加強宿舍人員出入登記管理,員工之間不握手、不遞煙、不遞茶水、不聚餐,不聚集聊天、不打牌、不打麻將等;加強宿舍衛(wèi)生巡查,保持宿舍清潔、通風,衛(wèi)生間等公共區(qū)域每日定時消毒,配備洗手液等防范物品。公共衛(wèi)生間要專人管理,加強通風、換氣,保持良好的環(huán)境衛(wèi)生。嚴格管控健身房等配套設(shè)施,避免人員聚集。鼓勵有條件的企業(yè)做到設(shè)置宿舍隔離區(qū),用于員工醫(yī)學隔離觀察。2.引導(dǎo)做好居家防護。員工在外居住的,督促他們做好個人及家人防護措施。增強員工居家防護意識,疫情期間盡量少出門、不聚會、不訪友。二、做好員工全覆蓋管理工作(一)加強員工健康防護管理1.做好健康信息登記。建立員工健康檔案,對員工近14天身體健康情況、

5、是否與有發(fā)熱等癥狀病例接觸、是否到過湖北以及溫州等省外疫情重點地區(qū)、是否與湖北和武漢以及溫州等省外疫情重點地區(qū)人或到過省外疫情重點地區(qū)的人員接觸等信息進行全面登記。遇有發(fā)熱等癥狀、疫情期間到過湖北、與湖北人或到過湖北的人員接觸過的,采取隔離措施并立即報告所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、園區(qū)。開(復(fù))工第一天要對全體員工進行健康排查,嚴格落實每日動態(tài)登記制度,采取企業(yè)工作人員詢問和個人主動報告相結(jié)合,及時掌握員工健康信息。如發(fā)現(xiàn)疫情要第一時間報告屬地衛(wèi)生防疫主管部門,采取隔離措施避免疫情擴散。2.實施分類管理。(1)在XX省域內(nèi)但在XX市域外的員工,返城后須隔離觀察7天,每日向所在單位報告身體健康情況。(2

6、)在XX省域外的員工(湖北以及溫州等省外疫情重點地區(qū)除外),返城后須隔離觀察14天,每日向所在單位報告身體健康情況。(3)湖北以及溫州等省外疫情重點地區(qū)員工暫緩返工,等待通知。上述人員如出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀時立即報告,并就近安排到定點醫(yī)療機構(gòu)就診。疑似病例的,立即送定點醫(yī)療機構(gòu)隔離治療。3.減少人員流動、嚴禁無關(guān)人員進入廠區(qū)。減少客戶面對面往來,提倡線上辦公、線上洽談、線上交易,盡量減少人員來訪,外來人員進入廠區(qū)前須進行體溫檢測、登記,體溫正常且無不適癥狀的方可入廠。取消集體活動、大型會議等,盡量減少省外出差和小型會議。(二)強化交通出行防護鼓勵員工步行、騎車或乘坐私家車上下班。企業(yè)安排

7、車輛接送員工上下班的,做好車輛消毒工作。員工乘坐公共交通工具的,應(yīng)佩戴口罩,盡量避免用手觸摸車上物品。(三)加強疫情防控宣傳通過微信群、宣傳欄、電子顯示屏、管理系統(tǒng)、發(fā)放防控知識手冊等方式開展健康教育,宣傳普及疫情防治知識和防控要求,提高員工防控意識,督促員工按照有關(guān)部門的防護指南做好個人防控措施。(四)保障員工合法權(quán)益準備口罩、消毒液等疫情防護用品,供每位員工使用。落實員工日常測溫、環(huán)境衛(wèi)生、及時就診等涉及生命安全和身體健康的醫(yī)療防控保障。妥善處理好疫情防控期間勞動關(guān)系問題,對因隔離、留觀或政府采取緊急措施不能提供正常勞動的,在醫(yī)療、生活、工資、救助等方面,切實保障員工等合法權(quán)益。有條件時,

8、安排職工通過電話、網(wǎng)絡(luò)等靈活方式在家完成相應(yīng)工作。三、做好車輛全過程管理工作(一)湖北、溫州等重點疫區(qū)牌照的車輛及人員一律勸返,不得入城。(二)車輛入城1.遵循車輛報備制度。本企業(yè)車輛入城時,提前向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、園區(qū)報備相關(guān)信息。車輛到達時,由高速口或國道交界處直接進入企業(yè),中途不??俊?.嚴格防疫措施。做好人員防疫,外來車輛的駕乘人員原則上不離開駕駛室,因貨物裝卸、貨品檢驗、貨款結(jié)算等工作需要必須下車的人員,下車時,必須佩戴口罩,并做好相關(guān)的防疫消毒。做好車輛消殺,外來車輛在裝卸點裝卸前,必須進行全車消殺。(三)車輛離城1.裝卸貨后立即離城的車輛、人員(不住宿)。車輛直接至入城時的高速口

9、或國道交界處離開,車輛駕乘人員中途不??俊?.裝卸貨后未立即離城的車輛、人員(住宿)。原則上貨車當天離城,在報備計劃時間內(nèi),若確有需要在城住宿的,由本企業(yè)安排專人負責貨車及駕乘人員隔離工作,確保駕乘人員與他人(包括本企業(yè)員工)不發(fā)生密切接觸,落實駕乘人員一旦身體出現(xiàn)異常能夠及時妥善處置。疫情管控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)計劃2為切實做好節(jié)后企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工安全生產(chǎn)工作,堅決遏制和防范各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生,確保節(jié)后和全國“兩會”期間安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定,針對春節(jié)后的企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),商務(wù)局特制定以下工作方案:一、周密部署,強化責任落實。春節(jié)過后,各類生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)單位陸續(xù)復(fù)產(chǎn)復(fù)工,又值春運返程高峰,人流、車流、物流集中,影

10、響安全生產(chǎn)的不利因素增加。當前安全生產(chǎn)工作面臨的形勢嚴峻,按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“三個必須”的要求,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),嚴格落實屬地管理責任、部門安全監(jiān)管責任和企業(yè)主體責任,根據(jù)行業(yè)和企業(yè)特點,企業(yè)要制定切實可行的復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案,進一步細化完善防范措施,切實把節(jié)后復(fù)產(chǎn)復(fù)工安全生產(chǎn)各項工作做實、做細、做好、做到位,確保商務(wù)系統(tǒng)企業(yè)安全運營、安全生產(chǎn)。二、突出重點,強化工作措施。要緊密結(jié)合我縣正在開展的安全生專項整治三年行動,深入開展重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)m椪?,特別要緊盯人員密集場所消防、油氣管道、燃氣、涉氨制冷、有限空間作業(yè)等重點行業(yè)領(lǐng)域,全面深入細致地排查治理安全隱患和問題,并

11、按照“五落實”要求,對標整改,徹底消除安全隱患。要督促企業(yè)組織相關(guān)力量,對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施進行一次全面檢查檢修,保證其設(shè)備檢修檢測到位,符合安全運行要求;要推動企業(yè)應(yīng)急處理措施準備到位,制定和完善應(yīng)急處置預(yù)案,尤其要完善重點危險作業(yè)崗位和關(guān)鍵裝置的應(yīng)急處理措施,并落實到崗位和每個操作人員;要保證復(fù)產(chǎn)復(fù)工期間的安全生產(chǎn)管理到位,企業(yè)在復(fù)產(chǎn)復(fù)工期間,必須嚴格執(zhí)行開工方案和崗位操作規(guī)程,落實各項安全防范措施。三、嚴格把關(guān),強化驗收標準。及時深入企業(yè),了解掌握企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工工作動態(tài),發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取有效措施。要嚴格按照復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案要求,認真履行驗收程序,堅持復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗收標準,切實做到成熟一個。驗收一個

12、、合格一個、復(fù)產(chǎn)一個。對驗收不合格的要下達限期整改指令,并加強監(jiān)督檢查。驗收工作要堅持“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則,不得隨意降低標準,弄虛作假。企業(yè)主要負責人作為企業(yè)安全生產(chǎn)第一責任人,要認真組織開展節(jié)后復(fù)產(chǎn)自查自改工作,根據(jù)實際情況制定檢修工作方案,對相關(guān)檢修人員進行安全技術(shù)交底,認真落實各項安全防范措施,嚴格履行復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗收手續(xù),嚴禁盲目復(fù)產(chǎn)復(fù)工。四、切實加大復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間監(jiān)管執(zhí)法力度。要堅持紅線意識、底線思維,安全標準決不能降低。要嚴查、嚴管、嚴打,加強暗查暗訪和突擊檢查,對不落實復(fù)工復(fù)產(chǎn)要求、未經(jīng)驗收合格擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)、存在重大隱患不及時治理的,堅決依法嚴肅處理,該罰的嚴格罰、該停的果

13、斷停、該關(guān)的堅決關(guān),絕不含糊,絕不手軟。同時,要加強監(jiān)督,凡在驗收工作中違反程序、降低標準、把關(guān)不嚴、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴肅查處問責。引發(fā)事故的,要追究相關(guān)部門和人員的責任。五、抓實復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間安全培訓(xùn)教育,強化安全意識。在復(fù)產(chǎn)復(fù)工前,要督促各企業(yè)必須對全體員工進行安全教育,確保培訓(xùn)合格率達到100%,特別要抓實抓好新招員工和轉(zhuǎn)崗員工的“三級”安全教育培訓(xùn),嚴格實施考核上崗制度。對于現(xiàn)場操作人員,要有針對性地組織崗位操作規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度等進行再培訓(xùn)和再教育;對于特種作業(yè)人員,必須持證上崗,人證一致,嚴格按照特種作業(yè)有關(guān)要求進行操作,嚴格危險作業(yè)票管理。從業(yè)人員培訓(xùn)考核情況要建立檔案,

14、培訓(xùn)不合格和未參加培訓(xùn)的人員,要及時進行補課,切實做到未經(jīng)培訓(xùn)或考核不合格的不得上崗。疫情管控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)計劃3目前,XX市疫情防控取得階段性成效,正在有序推進降級解封,有序恢復(fù)生產(chǎn)生活秩序。在做好疫情防控前提下,為有序推進工業(yè)企業(yè)(非進口冷鏈企業(yè))復(fù)工復(fù)產(chǎn),制定本方案。一、明確各類主體責任(一)各企業(yè)對本企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作負主體責任,必須確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)不導(dǎo)致疫情傳播。企業(yè)法人代表為本企業(yè)疫情防控第一責任人。(二)各地區(qū)對本地區(qū)內(nèi)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作負監(jiān)管責任,企業(yè)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政府對本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)負屬地管理責任,必須確保將本轄區(qū)所有企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)納入監(jiān)管范圍。(三)各地區(qū)要立即組織相關(guān)

15、行業(yè)主管部門組建企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作專班,負責落實企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作組織指導(dǎo)的具體工作。(四)各級指揮部有權(quán)對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作開展情況進行檢查,企業(yè)必須配合檢查工作。(五)各級指揮部有權(quán)要求不具備疫情防控能力或疫情防控工作不到位的企業(yè)暫緩復(fù)工、勒令停工。二、企業(yè)復(fù)工的必備條件(一)已制定本企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作方案并報轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政府和各地區(qū)復(fù)工復(fù)產(chǎn)主管部門備案,同時提交疫情防控承諾書(由各地區(qū)復(fù)工復(fù)產(chǎn)主管部門制定模板)。(二)已確認知曉并承諾執(zhí)行各級指揮部命令。(三)已確定防控管理制度和具體責任人。(四)已儲備一定數(shù)量防護物資滿足一段時期生產(chǎn)經(jīng)營需要。(五)已與屬地醫(yī)療衛(wèi)生

16、力量建立指導(dǎo)聯(lián)系。(六)已設(shè)立隔離場所和做好轉(zhuǎn)運安排的各項準備。三、企業(yè)復(fù)工前做好各項準備(一)要組織每一名職工如實填寫職工復(fù)工登記表,掌握職工個人及家庭、親友與疫情相關(guān)信息,發(fā)現(xiàn)異常情況要按規(guī)定立即采取必要措施并向所在地指揮部報告。(二)要在復(fù)工前做好各類工作場所和職工宿舍、食堂、垃圾點等場所的消殺處理,落實設(shè)置測溫點等防控措施。(三)要對職工進行疫情防護知識教育,傳達本企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作方案和工作制度。(四)要加強培訓(xùn)和應(yīng)急演練,保證員工熟悉責任分工、環(huán)境衛(wèi)生、個人防護、異常情況處置、人員疏散等工作要求,做到出現(xiàn)緊急情況時能夠有條不紊地處理。(五)各地區(qū)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作專班對企業(yè)疫情防

17、控各項措施進行督導(dǎo)檢查,對提出復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請的企業(yè),各地區(qū)工信部門要聯(lián)合相關(guān)部門予以審核、確認、批復(fù)。(六)企業(yè)復(fù)工前,企業(yè)要對員工核酸檢測記錄進行核實,確保員工參加了當?shù)厝珕T核酸檢測。同時,在復(fù)工前24小時內(nèi)組織員工再進行一次核酸檢測。(七)企業(yè)對全部員工新冠疫苗接種情況進行核實,對于符合接種條件的員工,應(yīng)種盡種。四、企業(yè)復(fù)工后加強自身管理(一)要采取封閉管理模式,盡量減少或避免與外來人員的直接接觸,堅決防止疫情輸入。對確有必要進入企業(yè)的外來人員,要登記進出時間、姓名、聯(lián)系方式等信息,落實測溫、“卡碼”檢驗措施,符合要求,方可進入。(二)建立員工健康監(jiān)測制度。每日應(yīng)在進入辦公場所或廠區(qū)進行工作

18、前對員工進行體溫檢測,發(fā)現(xiàn)異常立即按規(guī)定處置并報告。(三)要調(diào)整優(yōu)化工作方式,縮小人員活動范圍,最大限度避免因各類會議、接待等形成人員集聚,取消文娛活動等不必要的聚集活動。(四)要加強洗手間、宿舍、食堂、衛(wèi)生間、浴室電梯等重點場所的清潔消毒,設(shè)專人負責定期消毒,電梯按鈕、門把手等頻繁接觸部位應(yīng)適當增加消毒次數(shù)。(五)要加強食堂管理,除在采購、制作等環(huán)節(jié)保障疫情防控外,盡量采取分餐、錯時就餐等方式。(六)要加強宿舍管理,達不到衛(wèi)生條件、沒有日常防控措施的宿舍不得啟用。(七)工作場所應(yīng)加強通風換氣,保持室內(nèi)空氣流通。在條件允許下,應(yīng)采取自然通風。無法采取自然通風或通風條件不良時,應(yīng)通過排風扇、換氣

19、扇、空調(diào)等機械設(shè)備進行物理通風并直接排風到室外。使用中央空調(diào)通風時,要定期對空調(diào)進行清洗,對空調(diào)回風口過濾網(wǎng)進行消毒。(八)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)后,要按照相關(guān)規(guī)定定期組織員工進行核酸檢測。五、其他相關(guān)要求(一)各行業(yè)主管部門和疾控部門要加強對企業(yè)復(fù)工前和生產(chǎn)經(jīng)營過程中疫情防控的培訓(xùn)指導(dǎo)。教育引導(dǎo)從業(yè)人員注意個人衛(wèi)生,與人交流保持1米以上距離;在接觸呼吸道分泌物后應(yīng)立即使用流動水和洗手液洗手。(二)各地區(qū)為各企業(yè)全面提供防護物資采購渠道信息,協(xié)助企業(yè)做好防護物資采購儲備工作。(三)企業(yè)要通過宣傳教育引導(dǎo)職工增強辨識信息真?zhèn)蔚哪芰?,對虛假信息不轉(zhuǎn)發(fā)、不擴散、不炒作,為疫情防控創(chuàng)造良好輿論環(huán)境。(四)各相關(guān)

20、部門、各地區(qū)要切實關(guān)心企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,采取各種務(wù)實措施為企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的生產(chǎn)資料保障等各種問題。(五)企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中,要嚴格安全生產(chǎn)管理。疫情管控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)計劃4一、加強領(lǐng)導(dǎo)層層壓實責任對于當前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的嚴峻形勢,我省啟動了重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應(yīng),各部門要充分認識做好疫情防控的重要性和緊迫性,把做好疫情防控工作作為當前頭等大事來抓,要成立由部門主要責任人任組長的復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)組,有力有序有效開展企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室設(shè)在縣工信局,各部門各司其職,各負其責,結(jié)合行業(yè)實際制定部門所屬企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案,并督促指導(dǎo)企業(yè)制

21、定“一企一策”方案。縣工信局負責規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中冶金、焦化、機械、制造及商貿(mào)行業(yè)企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣應(yīng)急管理局負責煤礦企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣能源局負責煤層氣、電力等能源類企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣住建局負責城市建設(shè)類企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負責農(nóng)業(yè)企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣畜牧獸醫(yī)服務(wù)中心負責涉牧類企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣中小企業(yè)發(fā)展促進中心負責中小企業(yè)的.復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,其它主管部門根據(jù)職責負責所屬行業(yè)企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。二、企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)具備的條件(一)必須進行復(fù)工復(fù)產(chǎn)審批備案。一是企業(yè)要成立由主要負責人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,組成專班負責疫情防控工作;二是要結(jié)合企業(yè)實際情況和職工人員狀況

22、,制定本企業(yè)的疫情防控工作方案和復(fù)工復(fù)產(chǎn)實施方案,細化落實到車間、班組,明確各級責任人,并報行業(yè)主管部門審批備案;三是企業(yè)要向行業(yè)主管部門提出申請,經(jīng)防控領(lǐng)導(dǎo)組辦公室和分管縣領(lǐng)導(dǎo)研究同意后方可啟動復(fù)工復(fù)產(chǎn)。(二)必須全面核查員工情況。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前要建立職工健康臺賬,一是對各企業(yè)未接到復(fù)工復(fù)產(chǎn)批復(fù)前,企業(yè)職工原則上留在原居住地,接到通知后方可返企上班;二是要對所有返崗上班人員進行體溫檢測,對所有外地返沁人員進行摸排登記;三是重點對湖北籍務(wù)工人員進行詳細登記,對湖北籍務(wù)工人員電話勸阻,阻止返崗上班;四是對特殊需要或未接到通知提前返崗上班人員,特別是來自疫區(qū)的要詳細登記家鄉(xiāng)地址、家庭成員、身體狀況

23、、返鄉(xiāng)情況、接觸疑似病例人員等情況,第一時間向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報告,并先行隔離兩周確診未生病后方可返崗就業(yè);五是外省務(wù)工人員返崗前必須在當?shù)剡M行體溫測試,無異常后方可返回企業(yè)。(三)必須做好應(yīng)急物資保障工作。復(fù)工前要做好口罩、紅外線測溫儀、消毒水等物資的儲備工作,保障企業(yè)正常生產(chǎn)期間的疫情防控工作有序進行。(四)必須組織消毒和安全檢查。要提前對廠區(qū)內(nèi)車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設(shè)施、設(shè)備進行消殺防疫,對生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備進行安全檢查,并向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報告企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的排查檢查情況。三、企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)后的疫情防控一是要每日對全體上崗人員入廠前進行體溫檢測,如有發(fā)熱或咳嗽的情況立即安排到

24、指定醫(yī)療機構(gòu)就診,排除疫情后方可上崗工作;二是每日在上班前、下班后,企業(yè)要對車間、辦公場所、人員集中區(qū)域進行消殺防疫,重點區(qū)域應(yīng)多次消殺;三是堅持登記制度,企業(yè)每日要對進出車輛、人員、消殺防疫情況進行登記,對于到企業(yè)辦理業(yè)務(wù)的外來人員要特別關(guān)注,做好防護措施后方可進行接洽;四是一旦企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工有確診病例或疑似感染者,立即報告并停止生產(chǎn),逐人進行核查,待消除疫情后方可恢復(fù)生產(chǎn);五是要將生產(chǎn)經(jīng)營情況、員工健康狀況、防疫工作開展情況每日向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門進行報告,以便統(tǒng)籌進行安排部署,緊急情況隨時上報;六是要以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣講,向每名職工發(fā)放疫情防控告知書,在廠區(qū)大門、人員聚集

25、區(qū)等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的防范意識和參與社會群防群控的自覺性。四、正常生產(chǎn)企業(yè)的疫情防控現(xiàn)正常生產(chǎn)的企業(yè)按照縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,做好疫情防控工作,主要是上班人員的體溫篩查全覆蓋,重點是做好新返崗工人的檢測及隔離等,并實行日報告制度。五、嚴格監(jiān)管確保落到實處縣復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室和行業(yè)主管部門要對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況進行嚴格管理,落到實處。一是督促企業(yè)全面停止“兩節(jié)”期間的聚餐、文藝匯演等職工群眾聚集型文化娛樂活動,能取消的取消,不能取消的延后舉辦;二是對于未制定防疫工作方案、未開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)前人員排查、未組織消殺安全檢查的企業(yè),嚴禁復(fù)

26、工復(fù)產(chǎn)。對于不履行復(fù)工復(fù)產(chǎn)報批手續(xù),擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要立即嚴肅查處,并追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責任。本工作方案從發(fā)文之日起生效,解除時間另行通知。疫情管控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)計劃5為指導(dǎo)企業(yè)科學有序開展新冠肺炎疫情防控工作,提高企業(yè)防控能力,有效防范疫情在企業(yè)發(fā)生、擴散,保障員工身體健康和生命安全,維護正常企業(yè)生產(chǎn)秩序,制定本方案。一、建立機制(一)落實企業(yè)主體責任。要建立新冠肺炎疫情防控組織機構(gòu)和管理體系,企業(yè)負責人為第一責任人,成立工作專班,負責企業(yè)疫情防控工作。(二)制定防控方案。包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、應(yīng)急處置等內(nèi)容,要細化落實到車間、班組,明確專人負責。(三)健全

27、信息報告和聯(lián)絡(luò)員制度。要建立與轄區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、衛(wèi)生健康等部門的信息通報機制,指定專人負責。建立疫情信息報告制度,明確流程和責任人。二、嚴密排查(一)分類返崗。企業(yè)要做好員工健康狀況排查登記,確認員工健康后方可返崗。目前仍在疫情重點地區(qū)的人員,暫不返崗;對有其他疫情較重地區(qū)旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工,實行集中隔離或居家醫(yī)學觀察14天;對省內(nèi)其他各市返回的無流行病學史、無相關(guān)癥狀的員工,確因生產(chǎn)需要返崗的,可按照“廠區(qū)內(nèi)上班,14天內(nèi)不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗。(二)建立臺賬。實行返崗職工健康狀況“一人一檔”管理,全面掌握職工返崗前14天內(nèi)的行動軌跡(地點具體到門

28、牌號,時間具體到某日某時)、身體狀況是否良好、是否與發(fā)熱患者有過密切接觸、是否接觸過野生動物、返程交通工具及行程等情況。要與返崗職工簽訂誠信承諾書,并每日開展健康監(jiān)測。(三)設(shè)置臨時隔離點。依托醫(yī)務(wù)室或轄區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)做好醫(yī)療保障,在企業(yè)醫(yī)務(wù)室、集體宿舍等區(qū)域按照要求設(shè)置臨時隔離室。不具備設(shè)置隔離場所條件的企業(yè),根據(jù)縣(區(qū))和園區(qū)統(tǒng)一安排,確定具體的隔離觀察地點并按要求向所在園區(qū)和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))報備。三、做好防護(一)防護準備。統(tǒng)計、購置、儲備所需的口罩、消毒劑、手套等防疫物資,定時排查庫存量,要確保每一名進場作業(yè)人員均能按規(guī)定佩戴口罩,安排專人負責廢棄防護用品處置。(二)通風消毒。1、日常

29、消毒。復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,對企業(yè)所有場所進行一次消毒,之后定期開展消毒。對重點區(qū)域要安排專人每天早晚各消毒一次。通勤車使用后要立即消毒、更換椅墊套。2、日常通風。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風。要關(guān)閉中央空調(diào),確有需要的,按相關(guān)規(guī)定采取進風消毒過濾;對有回風的集中式空調(diào)系統(tǒng),要在回風口設(shè)置低阻中效空氣過濾器,并加強新風口空氣過濾器的清潔和更換。(三)人員防護。1、個人防護。所有員工、體溫檢測人員上班期間要全程配戴口罩,作業(yè)崗位保持安全間隔距離。企業(yè)物業(yè)、保潔等要按要求佩戴口罩、手套等防護用品。2、手衛(wèi)生。企業(yè)工作和生活場所要設(shè)置洗手設(shè)施和消毒用品。3、住宿安排。集體宿舍要盡量減少同房間入住人

30、數(shù),盡量分散布置在四個方位,建議床外圍設(shè)布簾隔斷,避免頭頂頭休息。集體衛(wèi)生間要設(shè)置洗手消毒設(shè)備,個人生活用品嚴格分開。(四)人員管控。1、減少聚集。鼓勵采用信息化手段開展辦公,減少會議頻次和開會時間。如確需開會的,要選擇相對寬敞、通風的空間,參會人員要佩戴口罩。2、優(yōu)化招聘方式。提倡線上招聘員工,要做好應(yīng)聘人員的健康預(yù)檢,嚴格核查其過去14天內(nèi)的流動情況并做好登記等工作,在確保安全的情況下辦理入職手續(xù)。3、通勤安排。鼓勵工作人員自駕、騎行或步行上班,盡量減少使用公共交通工具。外地員工原則上14天內(nèi)不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域。(五)就餐管理。1、食堂安全衛(wèi)生。按照食品安全規(guī)范執(zhí)行,不得采購未經(jīng)

31、宰殺、未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品。2、規(guī)范操作服務(wù)。每日崗前對食堂服務(wù)人員開展健康檢查、體溫測量,并做好記錄,食堂服務(wù)人員作業(yè)中要統(tǒng)一佩戴手套、口罩、防護鞋等。3、合理安排就餐。盡量個人單獨用餐,推行分餐制、盒飯制,可采取分時段進餐、用餐人員之間保持1。5米以上距離并減少交談、送餐到各單位等方式減少人員聚集。食堂餐廳要加強日常消毒與通風。四、開展監(jiān)測(一)落實門崗體溫監(jiān)測登記制度。企業(yè)要每日開展兩次體溫檢查,多渠道及時了解員工健康狀況。在廠區(qū)、園區(qū)大門及集體宿舍區(qū)等地建立體溫檢測點,加強門衛(wèi)管理,落實24小時人員值守,對進出人員、車輛實行嚴格檢查,做好信息登記,一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱/呼吸道感染癥狀者,要求

32、其暫停上崗,并及時就醫(yī)。(二)落實員工健康監(jiān)測報告制度。做好員工日常缺勤登記,及時了解缺勤原因。有通勤車的企業(yè),應(yīng)配專人在員工上車前進行體溫測量,發(fā)現(xiàn)異常,按應(yīng)急處置流程及時處置。五、處置疫情企業(yè)要制定應(yīng)急處置方案,及時處置突發(fā)情況。(一)疫情處置程序。發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者,要第一時間報告轄區(qū)衛(wèi)生健康部門及主管部門,并采取隔離等措施。(二)密切接觸者管理。按照屬地管理原則,積極配合相關(guān)部門,對密切接觸者采取暫時隔離管理措施,并做好思想安撫工作。(三)終末消毒。疫情發(fā)生后,在當?shù)丶部貦C構(gòu)指導(dǎo)下,按照新型冠狀病毒肺炎防控方案(第四版)中的特定場所消毒技術(shù)方案(第二版),做好病例生

33、產(chǎn)生活等疫點的終末消毒。(四)暫停生產(chǎn)經(jīng)營。根據(jù)疫情波及的范圍、發(fā)展趨勢,由轄區(qū)政府決定。必要時采取臨時停止生產(chǎn)經(jīng)營措施。六、開展宣傳(一)廣泛宣傳。收集有關(guān)防疫知識、宣傳片和宣傳視頻,通過宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳。(二)技術(shù)培訓(xùn)。加強體溫檢測、消殺等相關(guān)工作人員操作技能培訓(xùn)。(三)健康教育。普及新冠肺炎預(yù)防知識,讓每一個員工都知曉新冠肺炎預(yù)防知識,教育引導(dǎo)員工注意個人衛(wèi)生。每日佩戴口罩,與人交流保持1米以上距離。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時告知管理人員,及時就醫(yī),積極配合相關(guān)部門的隔離治療和調(diào)查。疫情管控企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)計劃6一、組織領(lǐng)導(dǎo)成立XXX縣服務(wù)業(yè)企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工專責工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其

34、成員組成如下:組長:XXX縣委常委、副縣長副組長:XXX縣人民政府辦公室副主任成員:XXX縣市場監(jiān)管局局長XXX縣工業(yè)信息化和商務(wù)局局長XXX縣衛(wèi)生健康局局長XXX縣發(fā)展改革局局長XXX縣交通運輸局局長XXX縣公安局副局長XXX縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局副局長各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府(街道辦)主要領(lǐng)導(dǎo)工作職責:負責全面指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核疫情防控期間原有服務(wù)業(yè)企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工的所有工作。辦公地點設(shè)在縣市場監(jiān)管局,聯(lián)系電話:XXX,傳真:XXX,電子郵箱:XXX。二、復(fù)工時間及復(fù)工安排自2月10日起,為企業(yè)和居民提供必要的生產(chǎn)生活服務(wù)的賓館、限上餐飲企業(yè)(僅限提供送餐外供服務(wù),不得設(shè)圍桌、堂餐),飲用水店,日常生活使用類

35、的五金店,廣電網(wǎng)絡(luò),汽車、摩托車維修及洗車店,特種設(shè)備維修保養(yǎng)店,商貿(mào)流通企業(yè)(含一般物流、電商物流、倉儲物流等),房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、房屋網(wǎng)上銷售、中介銷售等房地產(chǎn)服務(wù)企業(yè)可依申請復(fù)工。自2月15日起,為企業(yè)生產(chǎn)提供融資、科技咨詢、企業(yè)管理的企業(yè)可依申請復(fù)工。暫緩復(fù)工的服務(wù)業(yè)企業(yè)(單位):容易導(dǎo)致大規(guī)模人口集中集聚的服務(wù)業(yè)企業(yè)(單位),包括經(jīng)營性長途客運行業(yè),家政行業(yè),房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)售樓部,影院,劇場,娛樂場所,美容美發(fā)(理發(fā))場所,互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營業(yè)場所(網(wǎng)吧、網(wǎng)咖),各類教育培訓(xùn)機構(gòu)、體育及健身機構(gòu),各類圖書館,旅游景區(qū)景點、旅行社等文化旅游業(yè)以及經(jīng)營單位,復(fù)產(chǎn)復(fù)工具體時間另行通知。三、復(fù)工基本條件各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要切實履行屬地責任,企業(yè)要嚴格落實主體責任,扎實做好疫情防控的各項工作,落實落細防控舉措,必須做到以下“九個一律”管控措施:(一)所有復(fù)產(chǎn)復(fù)工企業(yè)的從業(yè)人員(含外來施工人員、勞務(wù)派遣人員)一律要如實報告?zhèn)€人健康狀況,自覺接受防疫檢測檢驗。復(fù)產(chǎn)復(fù)工企業(yè)要嚴格按要求落實符合防疫要求的工作場所、生產(chǎn)過程和個人的防護措施,建立返崗員工健康卡制度,加強員工健康監(jiān)測,建立進出企業(yè)人

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