年度培訓(xùn)需求調(diào)查表3

1、年度培訓(xùn)需求調(diào)查表填表時(shí)間：2020年 03月 01日一、2020年度企業(yè)發(fā)展規(guī)劃與重點(diǎn)推進(jìn)項(xiàng)目培訓(xùn)需求序號(hào)年度企業(yè)發(fā)展規(guī)劃與重點(diǎn)推進(jìn)項(xiàng)目希望安排的培訓(xùn)課程培訓(xùn)目的（期望效果）受訓(xùn)對(duì)象備注1XXXXXXXXXX生產(chǎn)部2XXXXXXXXXXX品質(zhì)部3XXXXXXXXXXX張三4XXXXXXX李四5XXXXXXXXXXX王五二、部門培訓(xùn)需求（圍繞企業(yè)目標(biāo)有關(guān)部門應(yīng)開展的培訓(xùn)）序號(hào)部門在以往工作成效來看,有關(guān)部門需要在哪些方面進(jìn)一步提升希望安排的培訓(xùn)課程受訓(xùn)對(duì)象備注1生部部XXXXX2品管部XXXXXX3技術(shù)部XXXXX4工程 部XXXXXX5人力嘀咕XXXXX6XXXXXXX三、個(gè)人職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)需

2、求序號(hào)年度個(gè)人發(fā)展規(guī)劃與完善的重點(diǎn)希望參加的培訓(xùn)課程舉辦單位培訓(xùn)預(yù)計(jì)時(shí)間（月份）備注1某某某某某某2某某某某某某3某某某某某某4某某某某某某四、對(duì)培訓(xùn)的評(píng)價(jià)與期望1、您認(rèn)為，最有效的教學(xué)方法是什么? 請(qǐng)選出您認(rèn)為最有效的23種。講授 案例分析 現(xiàn)場輔導(dǎo) 課堂討論 團(tuán)隊(duì)解決問題現(xiàn)場參觀 專題研討會(huì) 自學(xué) 2、您認(rèn)為目前阻礙您工作績效的主要因素是什么？請(qǐng)選出您認(rèn)為最主要的12個(gè)因素。體制問題 企業(yè)政策與運(yùn)作程序 工作分配不合理 缺少必要的管理培訓(xùn)專業(yè)技能滯后于崗位發(fā)展的要求 工作比較被動(dòng)，缺乏熱情其它（請(qǐng)說明）：_ 3、您認(rèn)為，對(duì)于某一門課程來講，多長的時(shí)間比較好？2小時(shí) 4小時(shí) 7小時(shí)（1天） 14小時(shí)（2天） 14小時(shí)以上4、企業(yè)在安排培訓(xùn)時(shí)，應(yīng)傾向于選擇哪種類型的講師？（最多選3項(xiàng)） 實(shí)戰(zhàn)派知名企業(yè)高管 學(xué)院派知名教授學(xué)者 職業(yè)培訓(xùn)師 咨詢公司高級(jí)顧問 本崗位優(yōu)秀員工或?qū)＜?其他5、您認(rèn)為過去一年內(nèi)參加的培訓(xùn)課程最讓您滿意的是（ ），最不滿意的是（ ）：A 培訓(xùn)組織與服務(wù) B 培訓(xùn)內(nèi)容和教材 C 培訓(xùn)時(shí)間的安排 D 培訓(xùn)方式與手段 E 培訓(xùn)講師的水平 F 對(duì)實(shí)際工作幫助程度 G 培訓(xùn)時(shí)數(shù)的長短6、您認(rèn)為培訓(xùn)時(shí)間安排在什么時(shí)候比較合適？ 上班期間 下班后 雙休日 其他 7、您認(rèn)為一個(gè)月參加培訓(xùn)累計(jì)時(shí)間為多長比