空港新城建筑業(yè)勞動合同協(xié)議書

1、 編號: 勞動合同書用人單位（簡稱甲方）：勞動者（簡稱乙方）： 簽訂日期： 年 月 日甲方(用人單位)名稱: 乙方（勞動者）姓名: 法定代表人: 家庭住址: 地 址: 居民身份證號碼： 聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話: 聲明本人已閱讀并完全理解與甲方所簽訂的勞動合同內(nèi)容，同時認真學習了甲方制定的各項規(guī)章制度，且無任何異異議，本人承諾在今后的工作中，自愿遵守甲方各項規(guī)章制度。本人確認，本合同的訂立是雙方真實意思的表示，不存在欺詐、脅迫或乘人之危等情形。 聲明人（簽字）：年 月 日根據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國勞動合同法和國家有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同。一、勞動合

2、同期限甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定勞動合同期限：（一）有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。其中，試用期為 個月（日），自 年 月 日起至 年 月 日止。（二）無固定期限：自 年 月 日起至工程項目結束止或終止勞動合同條件出現(xiàn)時止。試用期為 個月（日），自 年 月 日起至 年 月 日止。（三）以完成一定的工作任務為期限。甲乙雙方的具體約定如下：自甲方安排乙方從事 工程中 崗位（工種）工作之日起至該工程的上述工作完成之日止。其中，試用期自 年 月 日至 年 月 日，試用期的工資為 元（不低于正常工作時間正常勞動報酬的80%）。 二、工作內(nèi)容和工作時間（一）根據(jù)甲方工作需要和任職要求，

3、乙方同意在 崗位上工作。工作地點為 陜西省西咸新區(qū)空港新城幸福里棚戶區(qū)改造（五期）項目（西區(qū)） 及公司業(yè)務范圍所轄區(qū)地。甲方可以根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營狀況、崗位需求、乙方的工作能力和表現(xiàn)、乙方績效考核結果、乙方身體狀況等因素，調(diào)整乙方的工作崗位及工作地點。（二）乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準。并自覺遵守公司有關勞動紀律的規(guī)定和各項規(guī)章管理制度。（三）乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少體息1日。甲方因生產(chǎn)特點不能按照前款執(zhí)行時，經(jīng)勞動保障行政部門批準，可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。乙方同意：甲方遵照相關

4、規(guī)定并結合行業(yè)特點，針對不同工作崗位需求安排乙方具體的工作時間，乙方承諾按照甲方規(guī)定的工作時間執(zhí)行。三、勞動報酬和社會保險（一）甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方正常工作時間工資執(zhí)行以下第 種方式：1甲乙雙方實行月（周、日、小時）工資制。乙方月（周、日、小時）工資為 元。乙方的工資由基本工資、績效工資、全勤工資等組成。獎金年底或者工程完工后發(fā)放。試用期的工資為 元/月（周、日、小時）。2甲乙雙方實行計件工資制。執(zhí)行計件工資制的，根據(jù)其工作內(nèi)容和實際完成的工程量，其中工程量的計算按實際的平方米、立方米、噸或件計算，工程量達到 （優(yōu)良、合格）標準，按以下工資結算單價進行最終結算（在工種前£

5、;中打“”）（1）£鋼筋工： 元/噸（其中：制作 元/噸；制作 元/噸）（2）£模板工： 元/（其中：支模板 元/；拆模板 元/噸；模板整理與堆放 元/）（3）£砼工： 元/立方 （4）£砌筑工： 元/塊（立方）（5）£抹灰工： 元/（6）£架子工： 元/（其中：搭架子 元/；拆架子 元/；鋼管扣件歸整 元/）（7）£防水工： 元/ （8）£水電暖安裝： 元/（天）（9）£油漆工： 元/ （10）£外墻保暖： 元/（11）£其他： 甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的，不得折算為乙

6、方工資。（二）甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月 日前支付工資，并由乙方簽字確認。（三）甲乙雙方實行周、日、小時工資制的，甲方按雙方約定的時間，以貨幣形式支付乙方工資，并由乙方簽字確認。（四）甲乙雙方按照國家及甲方所在地有關法律、政策的規(guī)定，參加并按時足額繳納社會保險。四、勞動保護和勞動條件（一）甲方為乙方提供符合有關勞動法律、法規(guī)和國家有關規(guī)定的勞動安全保護設施、勞動防護用品和其他勞動條件，甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。（二）甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產(chǎn)教育。在施工現(xiàn)場，甲方必須按照國家建筑施工安全生產(chǎn)的規(guī)定，采取必要的安全措施。（三）如甲方為乙方提供的

7、宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件，則必須達到安全、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標準。（四）甲方和乙方應當預防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。五、勞動紀律（一）甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度，應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。（二）乙方自覺遵守有關勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度，嚴格遵守安全操作規(guī)程服從管理，按時完成工作任務。乙方對甲方違章、強令冒驗作業(yè)有權拒絕；對危害生命安全和身體健康的勞動條件、有權提出批評、檢舉和控告。 七、勞動合同的解除和終止（一）甲乙雙方單方面解除本合同、應符合勞動法第25條、第26條、第27條、第3

8、1條和第32條的規(guī)定。乙方有勞動法第29條規(guī)定情形的，甲方不得隨意解除本合同。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試錄用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、嚴重違反操作規(guī)程以及不服從甲方的指揮和管理造成甲方重大損害的；（4）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）乙方被依法追究刑事責任的。（三）勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。（四）甲乙雙方解除或者終止勞動關系時，乙方必須及時完成工作交接，及時結清有關手

9、續(xù)，移交相關材料，并在甲方要求時簽署有關離職確認文件。甲方應當依據(jù)有關法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明書或者相關文件。八、經(jīng)濟補償與賠償（一）甲方依法解除乙方勞動合同，應當支付乙方經(jīng)濟補償金的，按照勞動法及有關規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)勞動法第32條第（二）、（三）項規(guī)定解除本合同，甲方也應按照勞動法及有關規(guī)定執(zhí)行。（二）乙方有下列情形之一的，甲方均有權依法從乙方的工資、獎金、津貼、補貼等（包括但不限于此）中做相應的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償：（1）依照法律法規(guī)規(guī)定和合同約定乙方應承擔的賠償責任； （2）違反甲方依法制訂的規(guī)章制度； （3）工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟損失；（4）應向甲方支付的其它任何款項；九、勞動爭議處理（一）甲、乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的，可先協(xié)商解決；不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)，向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在15日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ悍ㄔ禾崞鹪V訟。十、其他約定。（