外協(xié)隊(duì)伍管理制度

1、xxxxxXt限公司外協(xié)單位管理制度xxxxxXf限公司二零一六年三月目錄第一章總則1第二章外協(xié)單位資質(zhì)審查1第三章協(xié)作單位生產(chǎn)監(jiān)督管理2第三章附則4外協(xié)單位管理制度第一章總則第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)我公司對(duì)外協(xié)單位管理工作，防止和減少生產(chǎn)事故發(fā)生，保障從業(yè)人員生命和財(cái)產(chǎn)的安全，保障工程項(xiàng)目的安全、穩(wěn)定發(fā)展，特制定外協(xié)單位管理制度。第二條本制度適應(yīng)于本公司及參與本公司工程項(xiàng)目的外協(xié)單位與勞務(wù)人員。第二章外協(xié)單位資質(zhì)審查第三條公司對(duì)外協(xié)單位與勞務(wù)人員的作業(yè)負(fù)有監(jiān)督和指導(dǎo)的任務(wù)和對(duì)分包工程范圍內(nèi)的危險(xiǎn)源交底的義務(wù)，必須將外協(xié)單位與勞務(wù)人員的安全作業(yè)列入本公司統(tǒng)一管理范疇，嚴(yán)禁以“包”代“管”。第四條公司

2、對(duì)外協(xié)單位的員工、勞務(wù)人員應(yīng)按正式職工一樣實(shí)施管理。第五條外協(xié)單位進(jìn)場(chǎng)作業(yè)前，必須由公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部嚴(yán)格審查協(xié)作單位的作業(yè)資質(zhì)或其作業(yè)質(zhì)量，未經(jīng)審查或?qū)彶椴缓细竦耐鈪f(xié)單位，嚴(yán)禁與公司簽訂測(cè)繪合同及進(jìn)場(chǎng)作業(yè)。第六條外協(xié)單位的審查不得自行降低標(biāo)準(zhǔn)，不得簡(jiǎn)化程序，不得逾期不辦。對(duì)于管理混亂或出過重大傷亡事故的外協(xié)單位，不得（繼續(xù)）使用。第七條對(duì)安全作業(yè)資質(zhì)不合格的協(xié)作單位，行政事務(wù)部具有一票否決權(quán)。第八條外協(xié)單位資質(zhì)審查內(nèi)容：1、有關(guān)部門頒發(fā)的、有效的營(yíng)業(yè)執(zhí)照和作業(yè)資質(zhì)證書。2、經(jīng)過公證的法人代表資格證書或法人授權(quán)委托書。3、由當(dāng)?shù)卣鞴懿块T頒發(fā)的“安全生產(chǎn)許可證”、作業(yè)簡(jiǎn)歷和近期三年安全作業(yè)記錄。

3、4、安全作業(yè)的技術(shù)素質(zhì)（包括負(fù)責(zé)人、質(zhì)檢員、安全員、工程技術(shù)人員和工人）及特種作業(yè)人員證件。5、質(zhì)量、安全管理機(jī)構(gòu)及人員配置，外協(xié)單位必須配備專職質(zhì)檢員、安全員。6、保證質(zhì)量、安全作業(yè)的機(jī)械、工器具及安全防護(hù)設(shè)施、用具的配備。7、質(zhì)量、安全管理制度等相關(guān)資料。第三章協(xié)作單位生產(chǎn)監(jiān)督管理第九條公司必須監(jiān)督外協(xié)單位定期組織員工體檢，體檢不合格或患有職業(yè)禁忌癥者，以及老、弱、病、殘、童工，應(yīng)堅(jiān)決辭退，嚴(yán)禁錄用。凡已注冊(cè)的人員不得隨意更換，不得冒名頂替。第十條單項(xiàng)工程開工前，外協(xié)單位必須組織全體人員分工種進(jìn)行安全教育和考試，受教育人員名單和考試成績(jī)必須報(bào)公司安全管理部備案，經(jīng)考試合格后，方可進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)

4、場(chǎng)作業(yè)。凡增補(bǔ)或調(diào)整人員，更換工種，在上崗前必須進(jìn)行安全教育和考試，并報(bào)公司安全管理部備案。第十一條外協(xié)單位進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的全部手續(xù)審查合格后，公司應(yīng)給外協(xié)單位員工辦理標(biāo)識(shí)卡或帶有本人照片的“工作證”，供員工上崗時(shí)佩帶。標(biāo)識(shí)卡和工作證嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借他人。第十二條外協(xié)單位對(duì)所承擔(dān)的作業(yè)項(xiàng)目必須編制安全作業(yè)措施，大型獨(dú)立作業(yè)項(xiàng)目還應(yīng)編制作業(yè)組織設(shè)計(jì)，經(jīng)公司技術(shù)質(zhì)量管理部、經(jīng)營(yíng)綜合管理部門審查后執(zhí)行，并作為分包合同附件。第十三條外協(xié)單位必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和電力建設(shè)安全工作規(guī)程、規(guī)定、遵守公司相關(guān)管理制度及規(guī)定，服從公司在質(zhì)量、安全方面的管理、監(jiān)督和指導(dǎo)。第十四條對(duì)不服從

5、公司管理或嚴(yán)重違章作業(yè)、野蠻作業(yè)、管理混亂、事故不斷的外協(xié)單位，必須立即終止合同，并嚴(yán)禁參與其他項(xiàng)目作業(yè)。第十五條外協(xié)單位的行政主管是該單位質(zhì)量、安全第一責(zé)任者，對(duì)本單位的質(zhì)量、安全作業(yè)負(fù)全責(zé)。外協(xié)單位的專（兼）職質(zhì)檢員、安全員應(yīng)有明顯標(biāo)志。外協(xié)單位按工作需要?jiǎng)澐值陌啵ńM），其班（組）名單應(yīng)報(bào)安全管理部備案。第十六條公司技術(shù)質(zhì)量管理部應(yīng)組織外協(xié)單位參加定期或不定期的質(zhì)量、安全檢查活動(dòng)和質(zhì)量、安全工作例會(huì)，及時(shí)向外協(xié)單位傳達(dá)上級(jí)有關(guān)質(zhì)量、安全工作的文件及通報(bào)等，并監(jiān)督學(xué)習(xí)與貫徹執(zhí)行。第十七條對(duì)特殊作業(yè)、危險(xiǎn)作業(yè)的作業(yè)項(xiàng)目，公司技術(shù)質(zhì)量管理部應(yīng)監(jiān)督外協(xié)單位編制安全作業(yè)措施，并監(jiān)督其實(shí)施。第十八條與

6、外協(xié)單位簽定合同時(shí)，同時(shí)要求簽定相關(guān)安全生產(chǎn)責(zé)任協(xié)議書（見附件），必須明確各自的安全作業(yè)責(zé)任。凡由外協(xié)單位責(zé)任造成的傷亡事故，應(yīng)由外協(xié)單位與勞務(wù)人員承擔(dān)全部責(zé)任。第十九條與外協(xié)單位簽定合同時(shí)，必須明確規(guī)定外協(xié)單位對(duì)自己的人員、設(shè)備及第三者進(jìn)行保險(xiǎn)。第二十條對(duì)外協(xié)單位可實(shí)行質(zhì)量、安全與經(jīng)濟(jì)掛鉤管理辦法。由公司根據(jù)工程量，預(yù)留部分合同價(jià)款作為質(zhì)量、安全作業(yè)保證金。根據(jù)事故等級(jí)及性質(zhì)相應(yīng)扣除保證金。第二十一條對(duì)外協(xié)單位可實(shí)行質(zhì)量、安全投入帶管，由公司根據(jù)工程量、工程危險(xiǎn)程度，預(yù)留部分合同價(jià)款作為質(zhì)量、安全作業(yè)投入，并實(shí)行專款專用。3第二十二條外協(xié)單位必須按國(guó)家規(guī)定為作業(yè)人員配備勞動(dòng)保護(hù)用品、用具，必須根據(jù)公司規(guī)定統(tǒng)一穿著工作服裝。公司安全管理部應(yīng)對(duì)其進(jìn)行監(jiān)督。第二十三條外協(xié)單位宿舍級(jí)食堂應(yīng)納入公司統(tǒng)一管理，由公司安全管理部及辦公室定期組織安全檢查，督促隱患整改落實(shí)。第二十四條外協(xié)單位應(yīng)在本勞務(wù)人員進(jìn)場(chǎng)后一周內(nèi)將本單位勞務(wù)人員工資發(fā)放信息報(bào)公司安全管理部及財(cái)務(wù)管理部，由公司對(duì)勞務(wù)人員統(tǒng)一發(fā)放工資。第二十五條嚴(yán)禁外協(xié)單位對(duì)所承擔(dān)工程項(xiàng)目進(jìn)行轉(zhuǎn)包。第二十六條各單位招收的勞務(wù)人員必須符合下列要求：1、簽訂正式用工合同；2、體檢合格、進(jìn)行三級(jí)教育，考試合格方可上崗；3、特種作業(yè)人員必須持證上崗；4、簽訂勞務(wù)人員安全協(xié)議書納入本單位員工范圍進(jìn)行安全管理。第四章附則第