國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革知識測試題題庫

1、機(jī)關(guān)保險處業(yè)務(wù)知識測試題題庫一、單選題（40 題）1、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革的目標(biāo)是要建立（A）、資金來源多渠道、保障方式多層次、管理服務(wù)社會化的養(yǎng)老保險體系。A、獨立于機(jī)關(guān)事業(yè)單位之外B、與機(jī)關(guān)事業(yè)單位緊密聯(lián)系C、以財政供養(yǎng)為主D 、財政和單位共同承擔(dān)2、機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險單位繳費(fèi)比例是（D），個人繳費(fèi)比例是（） 。A、28%、8%B 、20%、12%C 、12%、8%D 、20%、8%3、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革依據(jù)的是下列哪個文件？（A ）A、國務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定B、事業(yè)單位人事管理條例C、國務(wù)院關(guān)于企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度改革的決定的通知D、

2、社會保險法4、下列屬于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度參保范圍的是（C ）A、企業(yè)退休人員B、離休干部C、機(jī)關(guān)在職在編工作人員D、已轉(zhuǎn)企改制到位的單位5、改革后，下列哪項為基本養(yǎng)老保險待遇統(tǒng)籌外項目？（C ）A、基本工資B 、年終一次性獎金C 、獎勵性補(bǔ)貼D 、國家統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼6、跨統(tǒng)籌區(qū)域流動或者在機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)之間流動的，既轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系，也轉(zhuǎn)移個人賬戶，還轉(zhuǎn)移（B）的統(tǒng)籌基金。A、8%B 、12%C 、 20%D 、28%17、下列哪項不是直接影響本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的因素（A）A、參加工作時間B、繳費(fèi)基數(shù)C 、繳費(fèi)年限（工齡）D 、退休時上年度在崗職工月平均工資8、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老

3、保險制度改革的時間節(jié)點為（A）。A、2014 年 10月 1日B、2014年 9月 30日C、2015 年 1月 1日D 、2016 年 5月 1日9、中人的基本養(yǎng)老金由哪幾項構(gòu)成？（C）A、基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金B(yǎng) 、基本養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金C、基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金D 、基本養(yǎng)老金、職業(yè)年金10、下列哪個退休時間不在過渡期內(nèi)（A）。A、2014年 9月30B 、2014年 10月1日C 、2015年1月1日D 、2016年1月1日11、從養(yǎng)老保險基金發(fā)放的項目是？（D）A、住房補(bǔ)貼B 、獨生子女父母獎勵C 、喪葬費(fèi)D 、警銜津貼12、如果按新辦法計發(fā)待遇是5000

4、元，按老辦法計發(fā)待遇是4000 元， 2017 年退休，應(yīng)發(fā)待遇是（A）A、 4300B 、 4200C 、5000D、 400013、如果按新計發(fā)待遇是4000 元，按老辦法計發(fā)待遇是5000 元， 2017 年退休，應(yīng)發(fā)待遇是（C ）A、 4300B 、 4200C 、5000D、 400014、改革前參加工作，改革后退休的稱“ 中人 ”，設(shè)立（ B）年過渡期。A、20B 、10 C 、5D 、15215、職業(yè)年金單位繳費(fèi)比例是多少（A）A、8%B 、12%C 、 20%D 、28%16、職業(yè)年金個人繳費(fèi)比例是多少（B）A、8%B 、4%C 、12%D 、20%17、對編制外人員的處理方式

5、，正確的是（A）？A、在原機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險統(tǒng)籌期間，已納入?yún)⒈７秶木幹仆馊藛T，應(yīng)劃轉(zhuǎn)至企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繼續(xù)參保B、自愿選擇參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險或企業(yè)養(yǎng)老保險C、在原統(tǒng)籌試點期間已納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險范圍的編制外人員，經(jīng)人社部門批準(zhǔn)進(jìn)入的，可繼續(xù)參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險D、全部清理，不能參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險18、改革前已經(jīng)退休的參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險的編制外人員怎么辦？（A）A、可保留在機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險范圍B、應(yīng)轉(zhuǎn)入企業(yè)保險處19、繳費(fèi)基數(shù)最高限為省上年度在崗平均工資的多少（D）A、 60%B 、 80%C 、 100%D 、 300%20、繳費(fèi)基數(shù)最低限為省上年

6、度在崗平均工資的多少（A）A、 60%B 、 80%C 、 100%D 、 300%21、下列哪一項不是社會保險基金的來源（D）A.、單位繳費(fèi)B 、個人繳費(fèi)C 、財政補(bǔ)貼D 、社會捐贈22、以下符合增發(fā)退休費(fèi)條件的人員是（C）A、市級勞模B 、區(qū)級勞模C 、獨生子女父母D 、以上三項都是323、社會保險基金銀行存款實行統(tǒng)一計息辦法。對存入收入戶和支出戶的活期存款實行優(yōu)惠利率，按（B）整存整取定期存款基準(zhǔn)利率計息。對存入財政專戶的存款，利率比照同期居民儲蓄存款利率管理。A、一個月B、三個月C、六個月D、十二個月24、住房公積金個人繳費(fèi)比例是多少（C）A、5%B 、6%C 、12%D 、24%25

7、、社會保險基金財政專戶的設(shè)立銀行，應(yīng)當(dāng)是同級財政部門確定的（B）A、人民銀行B 、國有銀行C 、民營商業(yè)銀行D 、外資銀行26、下列選項中，屬于社會保險基金來源的是（D）A、銀行貸款B 、國外企業(yè)投資C 、國內(nèi)企業(yè)投資D 、財政補(bǔ)貼27、一次性退休補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)如何計算（D）？A、一次性退休補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)=省社平月工資 × 提高的計發(fā)比例 ×180 個月。B、一次性退休補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)=本人退休時的月基本工資×5% × 180 個月。C、一次性退休補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)=本人退休時的月基本工資×10% × 180 個月。D、一次性退休補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)=本人退休時的月基本工資

8、×提高的計發(fā)比例 ×180 個月。28、社會保險基金運(yùn)營必須放在首位的原則是（B）A、盈利性原則B 、安全性原則C 、流動性原則D 、分散性原則29、從宏觀調(diào)控和保證安全的角度來看，社會保險基金監(jiān)管是指（B）A、基金管理B 、基金控制C 、基金協(xié)調(diào)D 、基金核算30、基金納入社會保障基金財政專戶（以下簡稱財政專戶），實行 (C) 管理，?？顚Ｓ茫魏蔚貐^(qū)、部門、單位和個人均不得擠占挪用。A、以收定支B 、以支定收C 、收支兩條線D 、項目化431、社會保險基金管理的首要環(huán)節(jié)是社會保險基金的（C）A、機(jī)構(gòu)管理B 、運(yùn)營管理C 、征收管理D 、支付管理32、社會保險基金財務(wù)管理

9、和會計核算一般采用（D），會計記賬采用借貸記賬法。A.應(yīng)計制B. 權(quán)責(zé)發(fā)生制C. 基金積累制D. 收付實現(xiàn)制33、工會會員按本人每月基本工資收入的（C）向工會組織繳納會費(fèi)A、 1%B 、 0.2%C、 0.5%D 、 0.8%34、根據(jù)山東省黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待辦法規(guī)定，接待對象在10 人以內(nèi)的，陪餐人數(shù)不得超過3 人，標(biāo)準(zhǔn)不超過（B）元。A、20B、30C、40D、5035、縣級可以設(shè)立（A）個用于歸集本級職業(yè)年金基金的歸集賬戶A、1個B 、2個C、3個D 、沒有限制36、（C）主要體現(xiàn)工作量和實際貢獻(xiàn)等因素，在考核的基礎(chǔ)上發(fā)放。A、基礎(chǔ)工資B 、職務(wù)工資C 、獎勵性績效工資D 、級別工資3

10、7、不屬于騙取社會保險待遇的行為的是（C）A、偽造或者冒用他人社會保險證件或者支付憑證的。如冒用他人身份證明及社會保障卡就醫(yī)B、隱瞞、編造病史，偽造、變造、非法更改個人身份證明及檔案材料以及其他虛構(gòu)社會保險待遇條件，騙取社會保險待遇資格C、退休后離開戶籍地，繼續(xù)領(lǐng)退休金待遇D、死亡冒領(lǐng)38、根據(jù)淄博市直機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法規(guī)定，省內(nèi)出差人員每人每天伙食5費(fèi)補(bǔ)助（ C）元A、50B 、80C 、100D 、18039、關(guān)于退休年齡與個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)對應(yīng)正確的是（A）A、 60 歲退休，計發(fā)月數(shù)為139 個月B、 55 歲退休，計發(fā)月數(shù)為139 個月C、 55 歲退休，計發(fā)月數(shù)為180 個月D

11、、 60 歲退休，計發(fā)月數(shù)為180 個月40、以下說法不正確的是（D）A、機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員繳費(fèi)到本人到達(dá)退休年齡當(dāng)月后停止繳費(fèi)，從單位辦理申領(lǐng)手續(xù)的次月起發(fā)放養(yǎng)老金。B、編制內(nèi)勞動合同制工人，在機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革前的個人繳費(fèi)，暫不返還。C、影響視同繳費(fèi)指數(shù)是對應(yīng)著機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員退休時的職務(wù)職級。D、改革后獲得省部級以上勞模等榮譽(yù)稱號的工作人員，退休時提高基本退休費(fèi)計發(fā)比例。二、多選題（30 題）1、哪部分人員需要實現(xiàn)新老辦法對比計發(fā)退休待遇？（ABD ）A、 2014 年 10 月 1 日后退休人員，且繳費(fèi)年限滿15 年的人員B、 2014 年 10 月 1 日前參加工作，2014

12、 年 10 月 1 日至 2024 年 9 月 30 日內(nèi)達(dá)到退休年齡，且繳費(fèi)年限滿15 年的人員C、 2024 年后退休且繳費(fèi)年限滿15 年的人員D、改革前參加工作，過渡期內(nèi)達(dá)到退休年齡，且繳費(fèi)年限滿15 年的人員62、關(guān)于職業(yè)年金的說法，正確的是（ABCD ）A、個人繳費(fèi)實行實賬積累B、對財政全額供款的單位，單位繳費(fèi)根據(jù)單位提供的信息采取記賬方式，每年按照國家統(tǒng)一公布的記賬利率計算利息，工作人員退休前，本人職業(yè)年金賬戶的累計儲存額由同級財政撥付資金記實C、對非財政全額供款的單位，單位繳費(fèi)實行實賬積累。實賬積累形成的職業(yè)年金基金，實行市場化投資運(yùn)營，按實際收益計息。D 、領(lǐng)取職業(yè)年金時，本人

13、可選擇按照本人退休時對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)計發(fā)職業(yè)年金月待遇標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)完為止，同時職業(yè)年金個人賬戶余額享有繼承權(quán)。3、過渡期內(nèi)實行新老待遇計發(fā)辦法對比的說法，正確的是（AC ）A、保低限高B 、哪個計發(fā)辦法高按哪個C、新辦法計發(fā)待遇低于老辦法待遇標(biāo)準(zhǔn)的，按老辦法待遇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放D、新辦法計發(fā)待遇高于老辦法待遇標(biāo)準(zhǔn)的，按新辦法待遇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放4、當(dāng)前公務(wù)員職級工資制，基本工資由（A）和（ B ）構(gòu)成。A、職務(wù)工資B 、級別工資C 、崗位工資D 、薪級工資5、什么時候可以發(fā)放職業(yè)年金待遇？（ABC ）A、退休B 、出國（境）定居C 、死亡D 、本人提出申請即可發(fā)放6、對編制外人員的處理方式，正確的是（BC ）？A、

14、編制外人員應(yīng)繼續(xù)參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險B、在原機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險統(tǒng)籌期間，已納入?yún)⒈７秶木幹仆馊藛T，應(yīng)劃轉(zhuǎn)至企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繼續(xù)參保C、在原統(tǒng)籌試點期間已納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險范圍的編制外人員，經(jīng)縣級7以上黨委組織部門、人社部門批準(zhǔn)進(jìn)行的，可繼續(xù)參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險D、全部清理，不能參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險7、以下符合增發(fā)退休費(fèi)的人員是（BCD ）A、市級勞模B 、符合條件的中小學(xué)教師C、獨生子女父母D 、省部級以上勞模8、對部分人員發(fā)放一次性退休補(bǔ)貼說法正確的是（A B ）？A、一次性退休補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)=本人退休時的月基本工資×提高的計發(fā)比例 ×180 個月B、

15、張某，退休時的職務(wù)工資是1100 元，級別工資是900 元，津貼補(bǔ)貼是1000元，提高計發(fā)比例為5% ，則退休補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)=2000 × 5% × 180=18000元。C、張某，退休時職務(wù)工資是1100 元，級別工資是900 元，津貼補(bǔ)貼是1000 元，提高計發(fā)比例為5% ，則退休補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)=3000 × 5% × 180=27000 元。D、張某，退休時的職務(wù)工資是1100 元，級別工資是900 元，津貼補(bǔ)貼是1000元，提高計發(fā)比例為5% ，則退休補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)=1100 × 5% × 180=9900 元9 、關(guān)于原統(tǒng)籌期間的個人繳費(fèi)說法

16、正確的是（ABC ）？A、原統(tǒng)籌期間的個人繳費(fèi)的本息應(yīng)發(fā)放給本人。B、已退休的人員，可按退休時間分期一次性發(fā)放；C、未退休的人員，待本人退休時一次性發(fā)放。D、隨時發(fā)放10、關(guān)于新辦法待遇計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)說法正確的是（ABCD ）？A、新辦法待遇計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)=基本養(yǎng)老金+職業(yè)年金待遇。B、新辦法待遇計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金+職業(yè)年金待遇8C、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=退休時省上年度在崗職工月平均工資×（1+本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)） ÷ 2×繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）×1%D、過渡性養(yǎng)老金=退休時省上年度在崗職工月平均工資×本人視同繳費(fèi)指數(shù) 

17、5;視同繳費(fèi)年限 × 1.3% 。11、事業(yè)單位職工個人必須繳納的有哪些（ABCD ）A、養(yǎng)老保險B 、醫(yī)療保險C 、失業(yè)保險D 、職業(yè)年金12、什么情況下同級財政必須記實職業(yè)年金？（ABCD ）A、發(fā)放職業(yè)年金時B 、跨統(tǒng)籌區(qū)域轉(zhuǎn)移時C 、退休時D 、死亡時13、下列說法正確的是（BC ）A、對于改革前曾參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、改革后參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的工作人員，其參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的實際繳費(fèi)年限應(yīng)予確認(rèn)，不認(rèn)定為視同繳費(fèi)年限，并與參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的實際繳費(fèi)年限合并計算B、對于從機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職和按規(guī)定辭退的編制內(nèi)工作人員，辭職、辭退后參加企業(yè)職工基本

18、養(yǎng)老保險的，其改革前原在機(jī)關(guān)事業(yè)單位的連續(xù)工齡，按規(guī)定認(rèn)定為視同繳費(fèi)年限，并與參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的實際繳費(fèi)年限合并計算C、在職的判刑人員，基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移到戶籍地企業(yè)養(yǎng)老保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，其參加企業(yè)養(yǎng)老保險和改革后參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險的實際繳費(fèi)年限應(yīng)予以確認(rèn)，合并計算D、退休后判刑的人員，從人民法院判決生效之日起，取消原退休費(fèi)待遇，刑罰執(zhí)行完畢后的生活待遇，從養(yǎng)老保險基金中支付。914、基金賬戶分為（ABC ）A、財政專戶B 、收入戶C、支出戶D 、基本戶15、對退休人員進(jìn)行資格認(rèn)證，可以采取下列哪些方式？（ABCD ）A、本人到單位簽字認(rèn)證B 、其家屬確認(rèn)其資格后代為簽字認(rèn)證C、通

19、過手機(jī)APP 認(rèn)證D 、以上三種方法均可16、基金不得用于（ABCD ）A、運(yùn)行費(fèi)用B 、財務(wù)費(fèi)用（含銀行手續(xù)費(fèi)）C 、管理費(fèi)用、興建改建辦公場所和支付人員經(jīng)費(fèi)D 、違反法律法規(guī)規(guī)定挪作他用17、退休人員李某于2017 年 8 月死亡，家屬及單位故意未及時上報，需要承擔(dān)的后果是（ABC ）？A、家屬的行為屬于騙取社會保險待遇B、社會保險行政部門應(yīng)責(zé)令退回騙取的社會保險金C、對家屬處以騙取養(yǎng)老待遇金額二倍以上五倍以下的罰款D、沒有后果18、關(guān)于轉(zhuǎn)移接續(xù)說法正確的是（ABD ）A、參保人員在本省機(jī)關(guān)事業(yè)單位之間流動時，只轉(zhuǎn)移職業(yè)年金關(guān)系，不轉(zhuǎn)移職業(yè)年金基金B(yǎng)、參保人員在機(jī)關(guān)事業(yè)單位之間跨省流動的，

20、既轉(zhuǎn)移關(guān)系也轉(zhuǎn)移錢C、參保人員從機(jī)關(guān)事業(yè)單位流動到企業(yè)的，只轉(zhuǎn)移關(guān)系不轉(zhuǎn)移錢D、辦理基本養(yǎng)老保險基金劃轉(zhuǎn)手續(xù)時，個人繳費(fèi)部分按記入本人個人賬戶的全部儲存額計算轉(zhuǎn)移。單位繳費(fèi)部分以本人改革后各年度實際繳費(fèi)工資為基數(shù)，按 12% 的總和轉(zhuǎn)移。1019、下列社會保險保障項目中，哪些保險項目依法必須建立個人帳戶（ABC ）A基本養(yǎng)老保險B.失業(yè)保險C 基本醫(yī)療保險D.工傷保險20、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不得接受（ABC ）D等形式的繳費(fèi)A、現(xiàn)金B(yǎng) 、現(xiàn)金支票C、遠(yuǎn)期票據(jù)D、有價證券21、職業(yè)年金基金由下列哪幾項組成（ABCD ）A、單位繳費(fèi)B 、個人繳費(fèi)C 、職業(yè)年金基金投資運(yùn)營收益D、國家規(guī)定的其他收入22、“三

21、公經(jīng)費(fèi) ”包括哪些內(nèi)容（ABCD ）A 因公出國（境）費(fèi)用B、公務(wù)車輛購置C 、公務(wù)車輛運(yùn)行維護(hù)費(fèi)D 、公務(wù)接待費(fèi)23、接待審批單應(yīng)包括以下哪些內(nèi)容（ABCD ）A、接待對象的單位B 、接待對象的姓名、職務(wù)C、公務(wù)活動事項、時間、場所、標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用D 、陪同人姓名24、黨政機(jī)關(guān)出差人員報銷差旅費(fèi)時應(yīng)提供（ABC ）A、出差審批單B、機(jī)票或車船票C 、住宿發(fā)票D 、餐飲發(fā)票25、以下對公務(wù)員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員哪些情形下需要停發(fā)退休費(fèi)待遇（ ABCD ）A、刑事拘留、逮捕期間B、被刑事拘留在逃或批準(zhǔn)逮捕在逃的C、被收容教育、強(qiáng)制隔離戒毒、勞動教養(yǎng)期間D、取保候?qū)?、監(jiān)視居住、行政拘留期間26、機(jī)關(guān)工作

22、人員養(yǎng)老保險個人繳費(fèi)工資基數(shù)包括（ABCD ）A、本人上年度基本工資B 、國家統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼11C、年終一次性獎金D 、規(guī)范后津貼補(bǔ)貼27、個人繳費(fèi)工資基數(shù)不包括以下哪些項目（ABCD ）A、住房補(bǔ)貼B 、取暖補(bǔ)貼C 、精神文明獎D 、物業(yè)補(bǔ)貼28、事業(yè)單位養(yǎng)老保險個人繳費(fèi)工資基數(shù)包括（ABD ）A、本人上年度基本工資B 、國家統(tǒng)一的津貼補(bǔ)貼C、住房補(bǔ)貼D 、績效工資29、機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員退休時間說法正確的是（ABCD ）A、聘用制干部，男年滿60周歲，女年滿55周歲，連續(xù)受聘10 年仍在聘用崗位上工作的B、干部身份的，男年滿60周歲，女年滿55周歲退休C、對已達(dá)工人退休年齡的聘用制女干部，可

23、根據(jù)工作需要決定是否繼續(xù)聘用，予以解聘的，按工人辦理退休手續(xù)D、工人身份的，男年滿55 周歲，女年滿50 周歲退休30、 關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位判刑人員養(yǎng)老保險的問題，說法錯誤的是（ABCD ）A、在職人員其參加企業(yè)養(yǎng)老保險和參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險的實際繳費(fèi)年限應(yīng)予確認(rèn)，合并計算B、退休后判刑的人員，其退休費(fèi)待遇仍由養(yǎng)老保險基金支付C、退休后判刑的公務(wù)員，其醫(yī)療保險待遇不受影響D、退休后判刑的人員，刑罰執(zhí)行完畢后的生活待遇，其退休費(fèi)待遇由原人事關(guān)系所在單位酌情處理。三、判斷題（40 題）1、改革后，退休人員統(tǒng)籌內(nèi)項目待遇由機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金按規(guī)定支付。12（）2、不得開立職業(yè)年金基金支出戶（

24、）3、職業(yè)年金基金采用個人賬戶方式管理（）4、改革后，基本養(yǎng)老保險和職業(yè)年金的參保范圍不一致。（ × ）5、視同繳費(fèi)年限是指2014 年 9 月 30 日以前在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作年限。（ ）6、工作人員在職期間死亡的，其職業(yè)年金個人賬戶余額可以領(lǐng)取。（×）7、辦理基本養(yǎng)老保險基金劃轉(zhuǎn)手續(xù)時，參保繳費(fèi)不足1 年的，按實際繳費(fèi)月數(shù)計算轉(zhuǎn)移。( )8、參保人員因辭職、辭退、未按規(guī)定程序離職、開除、判刑等原因離開機(jī)關(guān)事業(yè)單位的，應(yīng)將基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移至戶籍所在地企業(yè)職工社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（ ）10、改革后， 2014 年 10 月 1 日前已經(jīng)退休的人員維持原待遇不變，并參加今后的待

25、遇調(diào)整。（ ）11、機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員，不納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革范圍，繼續(xù)按照國家和省統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給離休費(fèi)，并調(diào)整相關(guān)待遇。（）12、這次改革后，機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的實際收入將會降低。（× ）13、參保人員死亡的，個人賬戶余額不能依法繼承。（×）14、部分工作人員發(fā)放的一次性退休補(bǔ)貼，從原渠道發(fā)放。（）15、參保登記工作是不分先后，統(tǒng)一辦理。（×）16、改革后，機(jī)關(guān)事業(yè)單位的養(yǎng)老保險繳費(fèi)基數(shù)為本單位參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作人員的個人繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)工資基數(shù)之和。（）17、實行新的基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法，建立待遇與繳費(fèi)掛鉤機(jī)制，多繳多得，長13繳多得，

26、提高單位和職工參保繳費(fèi)的積極性。（ ）18、個人賬戶養(yǎng)老金=退休時本人基本養(yǎng)老保險個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)。其中，計發(fā)月數(shù)按國家統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。（ ）19、基金實行嚴(yán)格的預(yù)算管理，納入社會保障基金財政專戶，實行收支兩條線管理，?？顚Ｓ谩? )20、經(jīng)批準(zhǔn)退休的人員，由所在單位報參保地人力資源社會保障部門辦理領(lǐng)取基本養(yǎng)老金資格核準(zhǔn)和待遇核定手續(xù)后，實行基本養(yǎng)老金社會化發(fā)放。（ ）21、符合提前退休或者延長退休年齡的工作人員，經(jīng)批準(zhǔn)，可以提前或者延緩?fù)诵?，按?guī)定辦理相關(guān)手續(xù)后，以其實際的繳費(fèi)情況計發(fā)養(yǎng)老金。（）22、參保人員在同一統(tǒng)籌范圍內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位之間流動，只轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系，不轉(zhuǎn)移基金。（）23、原參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)