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1、三一文庫(kù)() /實(shí)習(xí)報(bào)告工傷事故調(diào)查報(bào)告范文1.1.目的為做好各類工傷事故報(bào)告及調(diào)查處理,積極采取各項(xiàng)有效的 防護(hù)措施,避免或預(yù)防類似事故的發(fā)生,根據(jù)國(guó)家的相關(guān)法律、 文件,特制訂本規(guī)定。2.2.適用范圍本文件適用于上海大眾汽車( (含滬外工廠、上海上汽大眾銷 售有限公司) )工傷事故報(bào)告與調(diào)查處理管理。3.3.定義3.13.1 工傷事故:本規(guī)定所稱工傷事故是指職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò) 程中發(fā)生的人身傷害和急性中毒事故。3.1.13.1.1 未遂事件:是指發(fā)生事故的條件已經(jīng)具備,或雖然發(fā) 生了,但未造成人員傷亡的事件。3.1.3.1.2 2包扎/ /急救事故: 經(jīng)過(guò)醫(yī)藥箱藥物或在醫(yī)務(wù)室簡(jiǎn)單處理, 不需
2、要進(jìn)一步去醫(yī)院處理即可繼續(xù)工作的傷害事故。3.1.33.1.3 可記錄事故:指所發(fā)生的傷害經(jīng)醫(yī)院處理后暫時(shí)難以繼續(xù)原工作內(nèi)容,但不損失第二個(gè)工作日的傷害事故。3.1.43.1.4 輕傷事故:指根據(jù)事故傷害損失工作日標(biāo)準(zhǔn)(GB/T15499-1995)(GB/T15499-1995)計(jì)算,損失工作日大于 1 1 日,低于 105105 日的 失能工傷事故3.1.53.1.5 重傷事故:指根據(jù)事故傷害損失工作日標(biāo)準(zhǔn)(GB/T15499-1995)(GB/T15499-1995)計(jì)算,損失工作日等于和超過(guò)105105 日的失能工傷事故。3.23.2 職業(yè)?。褐竸趧?dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中,因接觸粉塵、放射性物
3、質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的, 在國(guó)家政府主管部 門明文規(guī)定的法定職業(yè)病范疇內(nèi), 并經(jīng)所在地衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn) 的醫(yī)療衛(wèi)生診斷機(jī)構(gòu)診斷為職業(yè)病的疾病。3.33.3 事故處理 四不放過(guò)”事故原因分析不清不放過(guò);事故責(zé) 任者和群眾沒(méi)有受到教育不放過(guò);沒(méi)有防范措施不放過(guò);有關(guān)責(zé)任 者沒(méi)有受到處理不放過(guò)。4.4.責(zé)任4.14.1 消防與安全(MSF)(MSF)是公司內(nèi)工傷事故調(diào)查處理的主管部門,組織或參與公司內(nèi)工傷事故的調(diào)查、處理、整改跟蹤和管理 工作。4.24.2 安全保障規(guī)劃與控制(MSP)(MSP)負(fù)責(zé)工傷的認(rèn)定申請(qǐng)和工傷 假期、工傷檔案的管理工作。4.34.3 職業(yè)健康(MSH)(MSH
4、)是公司內(nèi)職業(yè)病、工傷醫(yī)療救助的主管部 門,負(fù)責(zé)公司內(nèi)職業(yè)病、工傷醫(yī)療救助、工傷康復(fù)情況和勞動(dòng)能 力鑒定的管理工作。4.44.4 人事(MP)(MP)是工傷職工工傷待遇的主管部門,負(fù)責(zé)職工工 傷待遇的管理工作。4.54.5 事發(fā)各級(jí)部門是事故處理的責(zé)任部門, 負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場(chǎng)的 搶救、事故的上報(bào)、組織或參與事故的調(diào)查、工傷材料的提交、 工傷員工及家屬的安撫、整改措施的實(shí)施等工作。4.64.6 工會(huì)參與并監(jiān)督各類職工傷害事故和職業(yè)病的調(diào)查、處 理以及善后工作。4.74.7 滬外工廠行政管理部門負(fù)責(zé)( (或配合) )滬外工廠工傷事故 的上報(bào)、調(diào)查、處理、整改落實(shí)、醫(yī)療救助、工傷認(rèn)定申請(qǐng)、工 傷假期管理
5、、勞動(dòng)能力鑒定工傷待遇工傷員工及家屬的安撫等工 作。5.5.規(guī)定5.15.1 工傷事故報(bào)告5.1.15.1.1 發(fā)生工傷事故后,事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告所 屬 K K2 2部門,涉及人員傷亡的還應(yīng)報(bào)告 MSH/MSH/滬外工廠行政管理, 并應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取自救、互救措施,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡 和財(cái)產(chǎn)損失。5.1.25.1.2 事發(fā) K2K2 部門領(lǐng)導(dǎo)接到事故報(bào)告后,應(yīng)立即報(bào)告所屬 K1/RK1/R1 1部門,所屬部門工會(huì),分工會(huì),MSF,MSF, MPMP 或滬外工廠行政管理,并在工傷事故發(fā)生的 1212 小時(shí)內(nèi)將工傷快報(bào)發(fā)送公司 MSFMSF。5.1.35.1.3 事發(fā)所屬 K1/R1K1/R1 部門、MSFMSF、MPMP、分工會(huì)、滬外工廠 行政管理部門接到重傷及以上工傷事故后, 應(yīng)分條線直接或逐級(jí) 電話快報(bào)上級(jí)部門,直至公司總經(jīng)理、工會(huì)主席。5.1.45.1.4 公司總經(jīng)理、工會(huì)主席接到重傷及以上工傷事故報(bào)告 后,應(yīng)根據(jù)事故性質(zhì)分條線及時(shí)報(bào)告上汽集團(tuán)安監(jiān)中心,區(qū)安監(jiān)、公安、檢察、工會(huì)等相關(guān)部門,并由上汽集團(tuán)依法上報(bào)市局相關(guān) 行政部門;滬外工廠負(fù)責(zé)人、工會(huì)主席接到重傷及以上工傷事故 報(bào)告后,應(yīng)根據(jù)事故性質(zhì)分條線及時(shí)報(bào)告上海大眾汽車總部,并依
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