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1、X校德育工作管理獎懲制度更多精品源自 試題 某校德育工作管理獎懲制度一嘉獎部分1競賽獎（指老師本人或得獎同學的指導老師）獲校級： 一等獎 25元二等獎 20元三等獎 15元獲區(qū)級： 一等獎 60元二等獎 45元三等獎 30元獲市級： 一等獎 120元二等獎 100元三等獎 80元注：（1）嘉獎范圍：由校方組織的獲獎（同學個人參賽除外）（2）嘉獎等級鑒定說明：*由上海市教委、市青少年活動中心、市體育局、團市委主辦的競賽屬市級競賽，其他市級單位組織的下降一級。*由徐匯區(qū)訓練局、區(qū)青少年活動中心、區(qū)體育局、團區(qū)委主辦的競賽屬區(qū)級競賽，其他區(qū)級單位組織的下降一級。*全國級獲獎在市級獎的基礎(chǔ)上按比例提高

2、。*市級鼓舞獎、優(yōu)秀獎參照區(qū)級一等獎。*區(qū)級鼓舞獎、優(yōu)秀獎參照校級一等獎。*科研獎參照相應競賽獎×3；論文得獎（發(fā)表）參照相應競賽獎×2。*各類優(yōu)秀組織獎參照同比例*同學個人評為先進、班集體評為先進，其指導老師參照競賽獎。*獲區(qū)級以上團體獎×3。*團體與個人獎不重復。*體育競賽參照相應條例執(zhí)行。校級競賽嘉獎取個人前三名，團體取第一名；區(qū)級及以上按獲獎名次依比例類推。二扣除部分：1遲到、早退一年累計4次以上者，按每次60元計算。2看病請假原則：有病看病，有事請假，做好登記。看病時間：上午9：00以后，下午2：00以后。特別狀況由校長、分管領(lǐng)導酌情處理。病事假必需先提

3、前請假（突發(fā)除外），事假要提前一天，并征得校長、分管領(lǐng)導同意。*當月不在崗的日子，不發(fā)放相應崗位工資和基礎(chǔ)工資，其本人的生活保障享受上海市規(guī)定的生活保障費。（假如不在崗不到一個月則按方案的比例操作）。*當年年終全勤獎發(fā)放，病假一天扣除60元，事假一天扣除120元。（完成工作量減半扣除）3上班不接受校長、行政的常規(guī)檢查，按不完成任務(wù)處理，視情節(jié)做出相應懲罰，并不在享受當年表現(xiàn)獎二分之一。4工作嚴峻失職，體罰或變相體罰，按人事聘用條例規(guī)定執(zhí)行，經(jīng)訓練改正者，不再享受當年表現(xiàn)獎。5上班看無關(guān)訓練書籍、聽音樂、打電子嬉戲、與工作無關(guān)的串門、閑聊，發(fā)覺一次扣除100元。6上班有事外出要得到校長、分管領(lǐng)導的準假，否則作曠工處理。7

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