強(qiáng)化應(yīng)急管理提高應(yīng)急能力

1、強(qiáng)化應(yīng)急管理提高應(yīng)急能力為安全生產(chǎn)筑牢最后一道防線神東公司是神華產(chǎn)業(yè)鏈的源頭和重要組成部分，地跨蒙、陜、晉三省區(qū)， 現(xiàn)擁有 17個(gè)礦井，產(chǎn)能超過(guò) 2 億噸。 1985年開發(fā)建設(shè)以來(lái)，神東公司堅(jiān)持 “高 起點(diǎn)、高技術(shù)、高質(zhì)量、高效率、高效益 ”的建設(shè)方針，依托神華集團(tuán)礦電化路 港航一體化運(yùn)營(yíng)模式，形成了以 “生產(chǎn)規(guī)模化、技術(shù)現(xiàn)代化、隊(duì)伍專業(yè)化、管理 信息化 ”為特征的千萬(wàn)噸礦井群生產(chǎn)模式，創(chuàng)建了以 “本質(zhì)安全型、質(zhì)量效益 型、科技創(chuàng)新型、資源節(jié)約型、和諧發(fā)展型 ”為核心的煤炭生產(chǎn)企業(yè)，安全、生 產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)等主要指標(biāo)已達(dá)到國(guó)內(nèi)第一、世界一流水平。自開發(fā)建設(shè)以 來(lái)，神東公司一直把安全作為各項(xiàng)工作

2、的重中之重，作為安全管理的一部分， 應(yīng)急管理工作得到不斷加強(qiáng)?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：一、健全應(yīng)急管理組織體系，不斷強(qiáng)化管理責(zé)任開發(fā)初期，神東公司就形成了由神東公司應(yīng)急指揮中心、應(yīng)急指揮中心辦 公室、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急救援指揮部、應(yīng)急救援專業(yè)協(xié)調(diào)組和基層單位應(yīng)急救援指揮 部、應(yīng)急救援指揮部辦公室和基層單位救援專業(yè)組組成的應(yīng)急組織體系。特別 是 2014 年，神東公司專門成立了公司應(yīng)急管理辦公室，具體負(fù)責(zé)制度建設(shè)、隊(duì) 伍管理、物資儲(chǔ)備、預(yù)案編制與審核、培訓(xùn)與演練等日常應(yīng)急管理綜合業(yè)務(wù)， 指導(dǎo)基層單位設(shè)立了兼職應(yīng)急管理辦公室，形成了自上而下的應(yīng)急管理體系， 實(shí)現(xiàn)了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作格局。應(yīng)急管理辦公

3、室的成立，開啟了 神東公司應(yīng)急管理的新局面，使得神東公司應(yīng)急管理水平迅速提升，應(yīng)急管理 工作步入正規(guī)化和常態(tài)化。二、完善應(yīng)急管理制度，確保工作有序開展神東公司根據(jù)管理現(xiàn)狀和災(zāi)害特點(diǎn)，制定了神東煤炭集團(tuán)應(yīng)急管理辦 法，對(duì)應(yīng)急管理組織機(jī)構(gòu)、應(yīng)急預(yù)案、應(yīng)急培訓(xùn)、應(yīng)急演練、應(yīng)急隊(duì)伍和應(yīng) 急物資等方面都作了具體要求和規(guī)定，并不斷對(duì)管理辦法進(jìn)行修改和完善，為 應(yīng)急管理各項(xiàng)工作的開展提供了制度保障?；鶎訂挝唤⒘斯ぷ骼龝?huì)制度、應(yīng) 急值守制度和應(yīng)急職責(zé)履行情況檢查制度等 15 項(xiàng)應(yīng)急管理制度，確保了基層應(yīng) 急管理工作的有序開展。三、加強(qiáng)應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高應(yīng)急救援水平近年來(lái)，神東公司加大投入，狠抓日常管理，

4、不斷加強(qiáng)救護(hù)消防大隊(duì)和總 醫(yī)院建設(shè)，并推動(dòng)各煤礦單位成立兼職礦山救護(hù)隊(duì)，與地方救援力量建立了應(yīng) 急聯(lián)動(dòng)機(jī)制，形成了 “統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)有序、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、保障有力 ”的應(yīng)急救援 體系。神東救護(hù)消防大隊(duì)擁有力量雄厚、裝備精良、技術(shù)精湛、訓(xùn)練有素的7 個(gè)中隊(duì)，按照礦井分布合理劃分機(jī)動(dòng)區(qū)域，救援力量覆蓋整個(gè)神東礦區(qū)，主要承 擔(dān)礦區(qū)及周邊地區(qū)的應(yīng)急救援責(zé)任和義務(wù)，并于 2011年 6月掛牌為國(guó)家礦山救 援鄂爾多斯基地。建隊(duì)至今，共處理各類事故 2000 余起，搶救遇險(xiǎn)遇難人員 600余人，挽回直接經(jīng)濟(jì)損失約 3 億元。四、加大應(yīng)急投入，持續(xù)增強(qiáng)物資保障能力神東公司應(yīng)急物資裝備建設(shè)主要包括公司應(yīng)急物資儲(chǔ)備、基

5、層單位應(yīng)急物 資儲(chǔ)備、救護(hù)消防大隊(duì)?wèi)?yīng)急救援物資和六大系統(tǒng)建設(shè)。神東公司和基層單位都 建立了應(yīng)急物資專用庫(kù)房，并依據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，制定了神東煤炭集團(tuán)應(yīng)急物資 儲(chǔ)備計(jì)劃，確定了高瓦斯管理礦井、水文地質(zhì)條件復(fù)雜礦井和一般礦井等不 同類型礦井的應(yīng)急物資儲(chǔ)備標(biāo)準(zhǔn)與公司應(yīng)急物資儲(chǔ)備標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范了應(yīng)急物資儲(chǔ) 備、維護(hù)及配套管理，優(yōu)化了資源配備，減少了資源浪費(fèi)，保障了突發(fā)事件時(shí) 應(yīng)急物資能用、好用，夠用。截止 2014年，神東公司已累計(jì)投入超過(guò) 6 億元用 于應(yīng)急裝備和系統(tǒng)建設(shè)，使公司應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力不斷提升。五、優(yōu)化完善應(yīng)急預(yù)案，確保預(yù)案能用、管用、好用近兩年，在國(guó)家安全生產(chǎn)應(yīng)急救援指揮中心指導(dǎo)下，神東公司對(duì)應(yīng)

6、急預(yù)案 進(jìn)行了結(jié)構(gòu)性、系統(tǒng)性地優(yōu)化，通過(guò)有機(jī)結(jié)合將綜合預(yù)案與專項(xiàng)預(yù)案一體化， 按照 “不同場(chǎng)所、不同位置、不同災(zāi)害、不同處置措施、不同避災(zāi)路線 ”的思路 編制現(xiàn)場(chǎng)處置方案 ,提煉預(yù)案精髓編制系列化的應(yīng)急響應(yīng)流程冊(cè)和應(yīng)急處置卡， 形成了由公司應(yīng)急預(yù)案、基層單位應(yīng)急預(yù)案和基層區(qū)隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)處置方案構(gòu)成的新 應(yīng)急預(yù)案體系。應(yīng)急預(yù)案編制的再好，沒有經(jīng)過(guò)檢驗(yàn)，也是紙上談兵。應(yīng)急預(yù)案優(yōu)化完成 后，神東公司進(jìn)行了全員培訓(xùn)、突擊性實(shí)戰(zhàn)演練和現(xiàn)場(chǎng)考核。根據(jù)應(yīng)急培訓(xùn)、演練效果和員工反映，優(yōu)化后的應(yīng)急預(yù)案更加簡(jiǎn)潔明了，易記易懂，更加具有 針對(duì)性、科學(xué)性、可操作性和實(shí)用性。六、強(qiáng)化應(yīng)急培訓(xùn)和演練，持續(xù)提升應(yīng)急響應(yīng)能力歷年來(lái)

7、，神東公司一直注重應(yīng)急培訓(xùn)，將應(yīng)急培訓(xùn)納入安全教育培訓(xùn)工作 中，并列入年度大綱，明確培訓(xùn)學(xué)時(shí)。通過(guò)開展 “分級(jí)、分類、分層次 ”的培訓(xùn) 活動(dòng)，極大地增強(qiáng)了員工的應(yīng)急意識(shí)和應(yīng)急響應(yīng)能力，促進(jìn)了公司應(yīng)急管理能 力的提升。2014 年 10 月份，根據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)應(yīng)急救援指揮中心的要求，神東公司結(jié) 合全國(guó)煤炭行業(yè)應(yīng)急管理實(shí)際，從一線員工應(yīng)知應(yīng)會(huì)的角度出發(fā)，整理編寫完 成了煤礦井下從業(yè)人員應(yīng)急知識(shí)手冊(cè)。手冊(cè)在公司內(nèi)部下發(fā)學(xué)習(xí)后，得到 了廣大員工的一致歡迎。應(yīng)急演練方面，神東公司每年都根據(jù)基層單位災(zāi)害特點(diǎn)，有針對(duì)性地編制 年度應(yīng)急演練計(jì)劃，制定科學(xué)的演練方案和嚴(yán)格的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，并要求演練單 位、救護(hù)隊(duì)、公

8、司應(yīng)急管理辦公室分別形成演練總結(jié)評(píng)估報(bào)告，認(rèn)真分析應(yīng)急 演練中存在的問(wèn)題、并提出整改措施和應(yīng)急預(yù)案修改意見，促進(jìn)了應(yīng)急預(yù)案優(yōu) 化工作和公司整體應(yīng)急處置能力的持續(xù)提升。應(yīng)急管理是安全生產(chǎn)的最后一道防線，雖然我們?cè)趹?yīng)急管理和預(yù)案優(yōu)化方 面做了一些探索和嘗試，但仍需要在實(shí)踐中不斷的創(chuàng)新和完善。神東公司將繼 續(xù)努力，持續(xù)改進(jìn)，不斷推動(dòng)應(yīng)急管理工作再上新臺(tái)階，為建設(shè)世界領(lǐng)先的清 潔煤炭生產(chǎn)商保駕護(hù)航，為全國(guó)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理水平的提升而不懈奮斗。2010 年讀書節(jié)活動(dòng)方案一、活動(dòng)目的：書是人類的朋友，書是人類進(jìn)步的階梯！為了拓寬學(xué)生的知識(shí)面，通過(guò)開 展“和書交朋友，遨游知識(shí)大海洋 ”系列讀書活動(dòng)，激發(fā)學(xué)生

9、讀書的興趣，讓每 一個(gè)學(xué)生都想讀書、愛讀書、會(huì)讀書，從小養(yǎng)成熱愛書籍，博覽群書的好習(xí) 慣，并在讀書實(shí)踐活動(dòng)中陶冶情操，獲取真知，樹立理想！二、活動(dòng)目標(biāo)：1、通過(guò)活動(dòng)，建立起以學(xué)校班級(jí)、個(gè)人為主的班級(jí)圖書角和個(gè)人小書庫(kù)。2、通過(guò)活動(dòng)，在校園內(nèi)形成熱愛讀書的良好風(fēng)氣。3、通過(guò)活動(dòng)，使學(xué)生養(yǎng)成博覽群書的好習(xí)慣。4、通過(guò)活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生知識(shí)更新、思維活躍、綜合實(shí)踐能力的提高。三、活動(dòng)實(shí)施的計(jì)劃1、做好讀書登記簿（ 1）每個(gè)學(xué)生結(jié)合實(shí)際，準(zhǔn)備一本讀書登記簿，具體格式可讓學(xué)生根據(jù)自 己喜好來(lái)設(shè)計(jì)、裝飾，使其生動(dòng)活潑、各具特色，其中要有讀書的內(nèi)容、容 量、實(shí)現(xiàn)時(shí)間、好詞佳句集錦、心得體會(huì)等欄目，高年級(jí)可適當(dāng)作讀書筆記。（2）每個(gè)班級(jí)結(jié)合學(xué)生的計(jì)劃和班級(jí)實(shí)際情況，也制定出相應(yīng)的班級(jí)讀書 目標(biāo)和讀書成長(zhǎng)規(guī)劃書，其中要有措施、有保障、有效果、有考評(píng)，簡(jiǎn)潔明 了，易于操作。（3）中隊(duì)會(huì)組織一次 “讀書交流會(huì) ”展示