個(gè)人年底工作總結(jié)

1、個(gè)人年底工作總結(jié)20xx 年，本人在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門的領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)懷和正確指導(dǎo)下， 圍繞著本 職崗位工作職責(zé)，立足崗位，兢兢業(yè)業(yè)，踏實(shí)工作，較好的完成各項(xiàng)任務(wù)，現(xiàn)將 個(gè)人工作情況具體匯報(bào)總結(jié)如下：一、工作總體情況（一）思想進(jìn)步，態(tài)度端正。參加工作以來，本人在思想上嚴(yán)格要求自我，利 用業(yè)余時(shí)間，不斷加強(qiáng)自我的思想理論學(xué)習(xí)，關(guān)注時(shí)政，通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提 高自我的思想覺悟，提升自我的內(nèi)涵素養(yǎng)，拓展視野，讓自己更好的與時(shí)俱進(jìn)， 適應(yīng)社會(huì)和崗位發(fā)展需求 ;（二）嚴(yán)于律己，真誠待人。本年度，個(gè)人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)熱力公司的各項(xiàng)規(guī)章 制度，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)公司各項(xiàng)決議。 在工作中， 我嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度工作， 立

2、足本職，團(tuán)結(jié)同事，尊重領(lǐng)導(dǎo)，服從組織工作安排，在工作中能夠嚴(yán)格要求自 我，同時(shí)，與同事相處真誠相待，虛心向同事們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們身上的品質(zhì)和精 神，不斷提高自我的綜合素養(yǎng)，更好更快的促進(jìn)自我快速發(fā)展和提升。（三）立足本職，做好工作。目前，我的工作部門客戶服務(wù)部，主要工作內(nèi)容 為做電子版巡檢記錄、統(tǒng)計(jì)水電周、月報(bào)表，整理檔案、庫房賬目、內(nèi)務(wù)管理等， 工作內(nèi)容較細(xì)較雜，因此，在工作中，我不斷培養(yǎng)自我的責(zé)任心和耐心，將責(zé)任 心和耐心的培養(yǎng)放在做好工作首位，要求自己能夠靜下心來，認(rèn)真處理每項(xiàng)工作 中的細(xì)節(jié)，確保工作不在我的范圍內(nèi)出錯(cuò)，不因我耽誤工作。1、認(rèn)真做好電子版巡檢記錄： 全年共對(duì) 塊電子版進(jìn)行巡

3、檢， 記錄各類問題次。2、統(tǒng)計(jì)水電周、月報(bào)表：對(duì)水電數(shù)據(jù)進(jìn)行認(rèn)真核查，按時(shí)安質(zhì)做好水電周、 月報(bào)表工作，確保每張報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。3、做好檔案管理工作。 針對(duì)負(fù)責(zé)的檔案多且雜等特點(diǎn)， 一方面?zhèn)€人認(rèn)真學(xué)習(xí) 檔案管理業(yè)務(wù)知識(shí)， 參加相關(guān)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)， 不斷提高自我的業(yè)務(wù)理論水平 ; 另一 方面，結(jié)合檔案管理的實(shí)際情況，完善檔案管理臺(tái)帳，定期更新檔案，嚴(yán)格遵守 檔案管理制度，努力確保檔案不出差錯(cuò)。此外，積極強(qiáng)化自我運(yùn)用電子檔案管理 的能力，充分發(fā)揮電子檔案的作用。4、完成庫房賬目及各項(xiàng)內(nèi)務(wù)工作。 在庫房賬目方面， 堅(jiān)持財(cái)務(wù)管理制度， 做 到賬庫相符， 賬庫相實(shí) ; 在內(nèi)務(wù)方面， 按時(shí)按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦

4、的各項(xiàng)工作任務(wù)， 尤 其是每日定時(shí)定期的做好辦公環(huán)境的保潔工作，努力營造一個(gè)環(huán)境衛(wèi)生，氛圍良 好的工作環(huán)境。二、存在問題（一）學(xué)習(xí)力度還需要不斷提高。在工作中，常常由于工作忙等各種原因，造 成自我對(duì)于學(xué)習(xí)存在放松的現(xiàn)象， 在學(xué)習(xí)上存在著一定的松懈、 僥幸等思想意識(shí)， 尤其是對(duì)熱力行業(yè)的相關(guān)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)的力度還不夠，了解還不深，此外，對(duì)于 一些政策性的理論學(xué)習(xí)存在著重視度不足等現(xiàn)象，因此，在未來的工作實(shí)際中， 在這些方面自己仍需不斷加強(qiáng)和提高。（二）專業(yè)技術(shù)能力仍需提高。在實(shí)踐業(yè)務(wù)操作過程中，個(gè)人的業(yè)務(wù)能力仍需 不斷提升，在檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)實(shí)踐過程中，自我還存在著業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力不 強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)狀況

5、，與公司的要求尚有一段差距。（三）工作的統(tǒng)籌計(jì)劃性需加強(qiáng)。在工作中，個(gè)人對(duì)工作的安排和計(jì)劃性仍需 不斷提升，常常會(huì)因?yàn)楣ぷ靼才挪缓侠恚斐墒置δ_亂的局面，極大的影響了 工作的效率，這是本人需要不斷改進(jìn)的地方。三、下步工作安排（一）抓學(xué)習(xí)，提內(nèi)涵。在未來的工作中，注重抓學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)公司的規(guī)章 制度及熱力行業(yè)專業(yè)知識(shí)，努力促進(jìn)自我的全面發(fā)展。（二）重統(tǒng)籌，提效率。不斷注重對(duì)于工作的科學(xué)安排和計(jì)劃性，積極提高工 作的效率 ; 同時(shí)，努力增強(qiáng)對(duì)于工作的獨(dú)立思考性， 提升發(fā)現(xiàn)、分析和解決實(shí)際問 題的能力。（三）積極完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。 在未來工作中， 個(gè)人將圍繞著年度工作計(jì)劃， 科學(xué)安排，合理統(tǒng)籌，

6、立足本職，認(rèn)真遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，按期按質(zhì)的確 保個(gè)人年度工作任務(wù)的圓滿完成，積極為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)盡的職責(zé)。一年以來，在辦公室各位主任的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，在各位同志的密切配合下， 愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風(fēng)務(wù)實(shí)，思想堅(jiān)定，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng) 導(dǎo)交辦的其它工作?，F(xiàn)將個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下：在業(yè)務(wù)方面，本人所負(fù)責(zé)的泰安市岱岳區(qū)職業(yè)教育中心建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)展順利， 各項(xiàng)工作有條不紊，基本達(dá)到竣工驗(yàn)收條件，在這期間，本人本著格盡職守，嚴(yán) 格把關(guān)的原則，始終堅(jiān)守在工地一線，發(fā)現(xiàn)問題，就地解決問題，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。 在工程建設(shè)中，始終把施工安全及施工質(zhì)量放在第一位，堅(jiān)決杜絕偷工減料等違 法行為。走過2

7、0xx，再回首，思考亦多，感慨亦多，收獲亦多?！懊Σ⑹斋@著，累并 快樂著”成了心曲的主旋律，常鳴耳盼。對(duì)我而言， 年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào) 整， （包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整 ） 壓力帶來了累的感覺，累中也融進(jìn)了收 獲的快樂。在辦各位領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在所各位同志的密切配合下，愛崗敬業(yè)，恪 盡職守，作風(fēng)務(wù)實(shí)，思想堅(jiān)定，較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交下來的其 它工作?，F(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下：一、一年來的工作表現(xiàn)（ 一） 強(qiáng)化形象，提高自身素質(zhì)。為做好督查工作，我所堅(jiān)持嚴(yán)格要求，注重 以身作則，以誠待人，一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。 綜合部門的

8、工作最大地規(guī)律就是 “無 規(guī)律”，因此，我們正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂，得與失、個(gè)人 利益和集體利益的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)，二是錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過 半年的學(xué)習(xí)和鍛煉，我們?cè)诠ぷ魃先〉靡欢ǖ倪M(jìn)步，利細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處，改掉 自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教，在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在文字材料上 有所提高。（ 二） 嚴(yán)于律已，做好個(gè)人工作計(jì)劃，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一年來我對(duì)自身嚴(yán) 格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建 設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中，以制度、 紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重

9、領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志， 謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來自各方面的意見， 不斷改進(jìn)工作 ; 堅(jiān)持做到不利于機(jī)關(guān)形象 的事不做，不利于機(jī)關(guān)形象的話不說，積極維護(hù)機(jī)關(guān)的良好形象。（ 三） 強(qiáng)化職能，做好服務(wù)工作。工作中，我們注重把握根本，努力提高服務(wù) 水平。中心人手少，工作量大，這就需要我們?nèi)w人員團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里， 不管遇到上的困難，我們都積極配合做好工作，同事們的心都能往一處想，勁都 往一處使，不會(huì)計(jì)較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。二、工作中的不足與今后的努力方向 一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放 程度還不夠，學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠，和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距，材料

10、上 還在基本格式上徘徊，內(nèi)容上缺少縱深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定認(rèn)真 總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，努力把工作做得更好。(一) 發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。面對(duì)督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦， 主動(dòng)找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤” ，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重 的工作中磨練意志，增長才干。(二) 發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，博覽群書，在向書本 學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)” ; 同時(shí)，講究學(xué)習(xí)方法，端 正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底、辯證的思維方 法、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好，樹立辦公室的良 好形象。(三)

11、 當(dāng)好助手。對(duì)各項(xiàng)決策和出現(xiàn)的問題，及時(shí)提出合理化建議和解決辦法 供領(lǐng)導(dǎo)參考。時(shí)光匆匆流走，轉(zhuǎn)眼已是我擔(dān)任項(xiàng)目部的資料員的第二個(gè)年頭。在項(xiàng)目上我的主要工作是對(duì) xx 項(xiàng)目資料的收集整理及管理工作并及時(shí)地與 公司、監(jiān)理單位、城改辦及各分包單位的溝通聯(lián)系，認(rèn)真處理好施工中的變更洽 商、監(jiān)理通知回復(fù)及其它相關(guān)資料的報(bào)驗(yàn)、對(duì)監(jiān)理及其分包單位聯(lián)系單的收發(fā)， 及項(xiàng)目的圖集、規(guī)范發(fā)放管理工作。盡可能的配合項(xiàng)目部、監(jiān)理及各分包單位的 工作，為他們帶給所需的資料做好工作?，F(xiàn)將我的個(gè)人年終總結(jié)做以下匯報(bào)，期 望各位領(lǐng)導(dǎo)及同事提出寶貴的意見及推薦。工作狀況總結(jié)1、工作方面(1) 及時(shí)整理齊全工地資料， 收集保存好公

12、司及相關(guān)部門下發(fā)的文件及會(huì)議文 件工作，并把原先沒有具體整理的文件按類別整理好放入文件夾內(nèi)，給大家查閱 文件帶給了方便 ; 做好各類文件、圖紙，下發(fā)、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔， 及時(shí)作好資料的審查備案工作 ; 對(duì)文件進(jìn)行相關(guān)部門的下發(fā)、 傳閱、傳遞，接收部 門在文件原件上進(jìn)行簽字確認(rèn)，并將文件原件存檔，做好資料借閱登記表督促借 用人歸還資料。(2) 在_經(jīng)理的指導(dǎo)下，核實(shí)工程資料的完整狀況，對(duì)折皺、破損、參差不齊 的文件進(jìn)行整補(bǔ)、裁切、折疊，使其盡量持續(xù)外觀上的整齊劃一，按資料資料特 征對(duì)文件資料進(jìn)行分類，將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存，并定期 對(duì)文件資料進(jìn)行核查，對(duì)遺缺文件進(jìn)

13、行追查，查明原因工程資料應(yīng)認(rèn)真填寫，字 績工整裝訂整齊一看一目了然，以便以后檢查及歸檔帶來方便，登記保管好項(xiàng)目 部各種書籍、資料表。(3) 負(fù)責(zé)及時(shí)處理好項(xiàng)目部與城改辦之間的關(guān)系協(xié)調(diào)、資料報(bào)審。(4) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目部內(nèi)的會(huì)議記錄， 會(huì)議紀(jì)要的撰寫， 文件的錄入， 以及圖紙、 合 同的歸檔整理等其它文書工作，以及辦公室的電話接打。2、思想方面 由于資料員的工作本身就比較繁瑣，但進(jìn)入公司以來我一向以用心工作態(tài)度 去處理工作中遇到的事情，雖然偶爾會(huì)出現(xiàn)一些情緒問題，但我很快能夠處理好 自身問題，用心投入到工作中去， 能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作 ; 認(rèn)真學(xué)習(xí)公司 的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按

14、時(shí)出勤，確保工作能按時(shí)完成。3、存在的不足及今后的工作方向 雖然我以前一向在房地產(chǎn)公司從事資料員的工作，由于我并不是土建專業(yè)畢 業(yè)，因而所掌握東西都是不是很系統(tǒng)，有些東西還在逐步摸索和探索中，所以存 在一些細(xì)節(jié)問題，比如會(huì)議紀(jì)要的撰寫，文檔整理歸檔，都需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)和改 善，個(gè)性是圖紙的識(shí)別，要不斷學(xué)習(xí)。今后，我會(huì)彌補(bǔ)自我在工作中的不足，改善提升自我的工作方法，提高工作 效率，多學(xué)多問，切實(shí)提高自我的工作潛力。并且在工作的提升中，加強(qiáng)理論學(xué) 習(xí)，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平， 為_的明天貢獻(xiàn)出一份力。光陰荏苒，時(shí)光流逝， 20xx 年轉(zhuǎn)瞬間過去了。全體員工，在公司各級(jí)的領(lǐng)導(dǎo) 下，

15、上下一心，團(tuán)結(jié)協(xié)作，順利地完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。回顧20xx 年，我們雖沒有十分驕人的成績， 但平安、順利是我們最大的收獲。 展望 20xx 年，相信公 司會(huì)有更大的發(fā)展前景。為了更好地開展工作，認(rèn)真吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，找出工作中 存在的問題，現(xiàn)將 20xx 年度工作總結(jié)匯報(bào)如下：一、20xx年主要工作回顧：（一）加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理，不斷提高企業(yè)管理水平 企業(yè)內(nèi)部管理是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。今年以來，公司在 _總的正確指導(dǎo) 下，在 _總的領(lǐng)導(dǎo)下，以理順關(guān)系為重點(diǎn)，以制度建設(shè)為根本，以提高服務(wù)質(zhì)量 為抓手，不斷加17咳嗽薄3盜競臀鎰使芾懟J賈瞻壓芾砉乳鞣旁謚行奈恢美醋彳 以管理出效益， 以管理促發(fā)展。

16、 堅(jiān)持制度化管理與人性化管理相結(jié)合， 分工協(xié)作， 密切配合，不斷修改完善各部門各崗位管理制度，適時(shí)組織全體員工學(xué)習(xí)體會(huì)。 了解掌握人員動(dòng)態(tài)和思想狀況，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)解決矛盾和問題，決不允許 任何人以任何借口或理由在工作中相互推諉，更不允許任何人把個(gè)人之間的恩怨 或思想情緒帶到工作中去。有力地增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。定期召開工作 會(huì)議，相互交流探討，互相查找問題、剖析原因，及時(shí)制定改絼17措施，做到了小問題當(dāng)場解決，大問題限期整改。有力在保證了全年工作的順利開展。（ 二） 團(tuán)結(jié)協(xié)作，密切配合，順利完成全年各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù) 加強(qiáng)生產(chǎn)管理，完成生產(chǎn)任務(wù)是企業(yè)工作的核心所在。 20年以來，公司各部

17、門緊密配合，相互協(xié)作，圍繞“強(qiáng)管理，抓安全，保質(zhì)量，講信譽(yù)，扎實(shí)高 效”的工作思路狠抓生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成，得到了各施工方的一致好評(píng)。1. 加強(qiáng)了與各工地的配合協(xié)調(diào)力度， 本著“平等互利、 相互尊重， 及時(shí)溝通” 的原則，確?；炷翝沧⒌捻樌M(jìn)行，要求前場工長工作要深要細(xì)，提前做好工 作安排，注重每一個(gè)環(huán)節(jié)，確保前場施工安全、高效、無誤。2. 加大質(zhì)量管控力度，努力實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗。公司自成立以來，始終堅(jiān)持“以質(zhì)量求生存，以信譽(yù)謀發(fā)展”的指導(dǎo)思想，大力加強(qiáng)質(zhì)量建設(shè)。從源頭抓起，嚴(yán) 把原材料進(jìn)貨關(guān)，加強(qiáng)砼的生產(chǎn)、出廠、運(yùn)輸、和泵送等每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制 和要求。做到了批批送樣檢測，時(shí)時(shí)觀察調(diào)整。 20

18、年，試驗(yàn)中心共進(jìn)行砂、石、水泥等各種原材料檢測 173次，外加劑復(fù)檢 27次。發(fā)現(xiàn)問題迅速糾正， 有力 地保證了商品混凝土的質(zhì)量。同時(shí)，為了降低生產(chǎn)成本，試驗(yàn)室工作人員，在充 分保證質(zhì)量的情況下，全年共進(jìn)行了 87 次試配， 27 次混凝土試驗(yàn)。對(duì)不同氣溫 條件下、不同標(biāo)號(hào)的混凝土對(duì)塌落度及和易性的不同要求，適時(shí)調(diào)整配合比，使 其達(dá)到最佳級(jí)配要求。既保證了混凝土質(zhì)量又盡可能地降低了生產(chǎn)成本。3. 加強(qiáng)對(duì)操作人員的調(diào)配和管理，嚴(yán)格操作規(guī)程，不斷培養(yǎng)新的技術(shù)能手， 相互取長補(bǔ)短，努力提高操作室的操作技能。為公司儲(chǔ)備人才打下基礎(chǔ)。4. 加強(qiáng)車隊(duì)管理，有力保證了混凝土運(yùn)送工作的園滿完成。尤其是全體駕駛

19、 員發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)的工作作風(fēng)，克服天氣寒冷帶來的不利影響，加班加點(diǎn)，任勞任 怨地完成各項(xiàng)運(yùn)砼任務(wù)。20年經(jīng)過全體員工的共同努力，在各部門的相互支持配合下，公司全年完成生產(chǎn)方量 75789米 3，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值 2700多萬，保障了各工地混凝土的需要。（ 三 ） 狠抓安全工作，實(shí)現(xiàn)了全年安全事故為零的良好局面 安全工作是企業(yè)的 命脈，是公司管理的重中之重，它直接關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展以及每個(gè)員工的 切身利益。為此公司領(lǐng)導(dǎo)一班人高度重視，始終把安全工作放在頭等大事來抓， 取得了良好效果。實(shí)現(xiàn)了全年無重大安全事故的良好局面。1、加強(qiáng)安全領(lǐng)導(dǎo)。 年初公司即成立了以 _總為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組， 加 強(qiáng)安全監(jiān)

20、督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，不斷修改和完善安全工作制度。2、注重安全教育， 提高安全意識(shí)。 適時(shí)組織安全知識(shí)培訓(xùn)， 定期講評(píng)安全工 作情況。 時(shí)刻提醒廣大員工 “安全工作無小事， 小隱患也會(huì)釀成大事故” 的道理。 堅(jiān)持警鐘長鳴，常抓不懈。3、上下一心，齊抓共管。嚴(yán)格執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針，緊緊圍 繞“人身安全、 財(cái)產(chǎn)安全、施工安全”的目標(biāo)，形成 “人人講安全， 事事講安全， 時(shí)時(shí)講安全”的安全工作氛圍。絕不允許不講安全的人和事存在。對(duì)忽視安全工 作的部門，發(fā)生安全事故的責(zé)任人堅(jiān)決處理，決不姑息遷就。4、成立應(yīng)急小分隊(duì)， 制定應(yīng)急預(yù)案。 當(dāng)發(fā)生緊急情況和安全事故時(shí)， 保證及 時(shí)有效

21、的處理，最大限度把損失降到最低程度。5、加大設(shè)備的維修和保養(yǎng)力度， 確保安全運(yùn)行。 20年公司在資金十分緊張的情況下，仍保證了設(shè)備維修和保養(yǎng)開支 37 萬余元，充分說明了公司對(duì)設(shè)備安 全運(yùn)行的高度重視。真正做到了發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)修理，定期組織檢查保養(yǎng)，不允許 帶故障車輛上路，不允許設(shè)備帶故障作業(yè)，將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)之中，有 力保障了車輛和設(shè)備的運(yùn)行安全。（四）加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)、提高廣大員工的主人翁意識(shí) 公司的絕大部分員工能嚴(yán)格要求自己，工作積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從公司 安排和調(diào)度。積極參加公司組織的清理洗車池、操作室下的水池及料場暗溝的排 污等工作，不怕臟不怕累，認(rèn)真負(fù)責(zé)，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的高度肯

22、定。二、工作中存在的一些問題1. 各部門之間配合協(xié)調(diào)力度還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，效率有待進(jìn)一步提高。主要 表現(xiàn)在工作人員對(duì)某些工作認(rèn)識(shí)不足，導(dǎo)致工作“能拖就拖，能緩就緩”的現(xiàn)象 時(shí)有存在，有時(shí)不是這個(gè)沒到位就是那個(gè)沒有到位，在一定程度上影響了工作進(jìn) 度。2. 前場與施工方和生產(chǎn)部門的銜接還不夠。主要表現(xiàn)在：施工方配合力度有 待進(jìn)一步溝通和加強(qiáng) ; 生產(chǎn)、運(yùn)輸、泵送等環(huán)節(jié)配合力度需進(jìn)一步提高， 管道架設(shè) 時(shí)有延后的現(xiàn)象發(fā)生等。3. 個(gè)別員工集體主義觀念淡薄，工作怕臟怕累，只要組織照顧，不要組織紀(jì) 律。不服從工作安排，工作斤斤計(jì)較，相互推諉扯皮的現(xiàn)象在一定程度存在。這 也不關(guān)他的事，那也不關(guān)他的事。為此

23、，新的一年，我們要加強(qiáng)紀(jì)律整頓，對(duì)不 服從工作安排的，公司將實(shí)行經(jīng)濟(jì)處罰和行政處罰。4. 少數(shù)員工安全防范意識(shí)不高，還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，主要體現(xiàn)在技術(shù)還不過 硬，處理緊急情況的能力還有待提高，不能提前發(fā)現(xiàn)問題，發(fā)現(xiàn)問題后又不能正 確處理問題。據(jù)統(tǒng)計(jì) 20年共發(fā)生各類安全事故隱患 14 余起，處罰 20余人次。5. 工作不深不細(xì)的現(xiàn)象還比較突出， 主要表現(xiàn)在怕麻煩， 敷衍了事，不想做， 不會(huì)做，有的是教他他也不做，這樣的員工公司是要清理的。6. 極個(gè)別員工特殊思想嚴(yán)重，不服管，認(rèn)為公司不敢管，拿他沒有辦法等思想嚴(yán)重存在。7. 工作流程有待制定，以避免造成職責(zé)不清，分工不明。三、20xx年工作計(jì)劃與

24、建議（ 一） 緊緊圍繞“抓質(zhì)量、抓安全、抓成本”這一宗旨，嚴(yán)格管理。 首先，要從原材料質(zhì)量抓起，不定期、分批次對(duì)進(jìn)場的原材料進(jìn)行檢測，努 力控制好水泥強(qiáng)度和穩(wěn)定性， 掌握沙石的含泥量是否超標(biāo)等 ; 試驗(yàn)中心還應(yīng)把握好 混凝土的塌落度和和易性。其次，繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管力度。一是前場工長要加大泵工和管工的監(jiān)管 力度，督促管工加大對(duì)泵管的巡查力度，在注意安全的同時(shí)合理布管，注意泵管 的加固工作，二是要求車隊(duì)要提高安全意識(shí)，嚴(yán)禁超速行駛，嚴(yán)禁酒后駕車，要 清楚的認(rèn)識(shí)到安全駕駛的重要性和必要性，同時(shí)要認(rèn)真負(fù)責(zé)裝料，運(yùn)料及收好小 票，不允許把料拉錯(cuò)工地，否則必須嚴(yán)肅處理。再次，繼續(xù)提倡全員動(dòng)員參與公司管

25、理，尤其是試驗(yàn)中心要多做試驗(yàn)，優(yōu)化 混凝土配合比，從各個(gè)環(huán)節(jié)控制好產(chǎn)品成本，以使企業(yè)達(dá)到產(chǎn)品最大利潤化。最后，除著重抓好以上三方面的工作之外，還應(yīng)搞好后勤保障工作。一方面 要抓好原材料的供給與保障工作，杜絕停產(chǎn)待料的現(xiàn)象發(fā)生，否則，會(huì)給公司帶 來一定的負(fù)面影響，或者說有損公司形象和社會(huì)信譽(yù)。（二）努力拓展商混市場，提高方量和經(jīng)濟(jì)效益 目前，我們公司現(xiàn)有的商混業(yè)務(wù)偏少，每天的生產(chǎn)方量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足現(xiàn)有設(shè) 備，由于商混市場競爭比較激烈，為此，我們應(yīng)制定一套切實(shí)可行的銷售方案， 多發(fā)展業(yè)務(wù)，只有這樣，才能提高生產(chǎn)方量，從而提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。（三）完善管理制度和工作流程，加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律整頓，提高廣大員工的

26、工作積 極性。20xx年，公司將在原管理制度的基礎(chǔ)上不斷修改，并利用一定的時(shí)間組織大 家學(xué)習(xí)。新的一年意味著新的開始， 新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)， 為此， 全體員工，一定會(huì)精誠團(tuán)結(jié)，努力奮斗，爭取新的更大的勝利。在已經(jīng)過去一年里，我認(rèn)為還是有很多可圈可點(diǎn)的地方，但是哪些都不是值 得我驕傲的，我需要繼續(xù)提高自己的能力，我一直都認(rèn)為有很多事情都是在一步 步的提高，也知道知道在工作當(dāng)中會(huì)發(fā)生很多有挑戰(zhàn)的事情，一年來充實(shí)又緊張 的工作氣氛讓我更加明白了這一點(diǎn)，通過不斷的時(shí)間我也知道了有哪些事情需要 我去完善好，只有不斷的去加強(qiáng)提高自己的能力，才能說是一個(gè)有效工作過程， 也就這一年來的工作我總結(jié)一番。在工作當(dāng)

27、中我一直在加強(qiáng)提高自己的工作水平，我相信這份工作讓我非常的 充實(shí)，也讓我時(shí)刻感覺到很專注，對(duì)于這份工作我也感覺到非常的有挑戰(zhàn)，我認(rèn) 為現(xiàn)在很多事情都需要順其自然，首先從個(gè)人能力上面來講，我對(duì)自己的能力不 是的非常滿意，自從來到xx這里之后我就知道人外有人，很多優(yōu)秀的同事所掌握 的知識(shí)讓我咂舌，有著豐富分工作經(jīng)驗(yàn)，這讓我感覺到自己很是幸運(yùn)，周圍還是 有很多學(xué)習(xí)的榜樣，這一直讓我在一年來都非常的專注，對(duì)待工作十分的認(rèn)真， 我需要通過不斷的努力去提高自己的工作能力，雖然說這么過程會(huì)很長，可是我 一直都在時(shí)刻準(zhǔn)備著，一年來的工作我已經(jīng)學(xué)會(huì)了很多了，非常相信在下一階段 的工作當(dāng)中我能夠繼續(xù)處理好工作上面

28、的難題。在行為作風(fēng)上面，我知道自己的要做好哪些事情，我知道作為xx的一名員工 我需要保持好的作風(fēng)，時(shí)刻維護(hù)公司的形象，一年來我做好自己的每一件事情， 保持良好的工作形象，不違反工作制度，不遲到也不曠工，雖然又有時(shí)候我會(huì)坐 錯(cuò)一些事情，但是我還是能夠繼續(xù)做好的相關(guān)的工作規(guī)劃，不斷的加強(qiáng)提高自己 的業(yè)務(wù)水平，不斷的積累工作經(jīng)驗(yàn)，這一點(diǎn)讓我現(xiàn)在還在關(guān)心著，我一直都知道 我有哪些缺點(diǎn)，需要糾正，我也清楚在工作方面我還要哪些事情是要處理好的， 無論是做一件什么事情都應(yīng)該保持好的態(tài)度，未來在工作當(dāng)中我一定會(huì)繼續(xù)落實(shí) 好相關(guān)的規(guī)定，我也會(huì)帶頭做一名優(yōu)秀的企業(yè)員工。無論是做一件什么事情都需要明白在工作的時(shí)候有

29、哪些事情是要努力的，在 過去一年我認(rèn)真做到了這些，讓自己不留下什么遺憾，把該做好的就專心做好， 這也是一個(gè)非常不錯(cuò)的選擇，我也相信我能夠在接一階段的工作當(dāng)中把這些優(yōu)點(diǎn) 繼續(xù)保持下去。從 10 月 13 日開始，我便正式成為現(xiàn)代科技學(xué)院信息中心記者部的一名學(xué)生 記者干事，我與其他 14 位部員共同為記者部服務(wù)。作為一名學(xué)生記者，我認(rèn)為首先需要一個(gè)態(tài)度對(duì)工作極度認(rèn)真負(fù)責(zé)，其 次的要有一個(gè)精神熱愛本職工作，有濃烈的工作興趣，最后需要一種能力 擅長與人交流溝通。本著這三樣，我積極投入到學(xué)生記者的工作當(dāng)中。10月 14 日，這是我進(jìn)入記者部后接到的第一個(gè)任務(wù)在社團(tuán)招新中收集 有用信息，對(duì)一些部長，學(xué)生進(jìn)

30、行實(shí)地采訪。對(duì)于第一次出任務(wù)的我來說，不免 有些緊張，譬如該怎樣與采訪者開展對(duì)話，應(yīng)該提一些甚么樣的問題，如何能讓 采訪者顯得自然得體而不緊張。說實(shí)話對(duì)于第一次任務(wù)，我著實(shí)捏了一把汗，但 當(dāng)真正開始采訪時(shí)，所有該注意的一切都被我拋到腦后，真的應(yīng)了一句老話“初 生的牛犢不怕虎”?？傊?10月 14 日一天我過得非常愉快， 在實(shí)踐中我感受到了學(xué) 生記者的樂趣。11月 11 日，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)武佐軍老師和杜主任給信息中心召開的全體會(huì)議給我 留下了深刻的印象。杜主任在給全體干事開會(huì)時(shí)強(qiáng)調(diào)信息中心是學(xué)院建設(shè)的基礎(chǔ)， 應(yīng)當(dāng)是學(xué)院工作的一個(gè)宣傳機(jī)構(gòu)，并且要求信息中心主任及部長們要制定好嚴(yán)格 完善的管理制度，擴(kuò)大信

31、息中心的功能。最后杜主任說作為一名干事，應(yīng)當(dāng)有一 個(gè)好的精神狀態(tài)， 對(duì)所做的事情要細(xì)心推敲， 用心思考， 然后很好的服務(wù)于工作。 杜主任的一席話讓我更加堅(jiān)定了我堅(jiān)持服務(wù)于信息中心的信念。我相信，在全體 干事和部長們的共同努力下，信息中心一定能建設(shè)的更好。時(shí)間易逝，自己不知不覺抓住20xx年的尾巴，回想2個(gè)月的學(xué)習(xí)、生活，驀 然發(fā)現(xiàn)留給自己記憶最多的是自己最喜歡的地方記者部?；叵朐谟浾卟康狞c(diǎn) 點(diǎn)滴滴，有每個(gè)星期二雷打不動(dòng)的例會(huì)，有十五個(gè)兄弟姐妹一起打鬧嬉戲，還有 每個(gè)星期日晚必交的稿子，一切的一切似乎已經(jīng)形成了一種習(xí)慣，誰也不會(huì)埋怨 自己工作量多，減少了自己的課余時(shí)間。在短短的 2個(gè)月里，我發(fā)現(xiàn)

32、自己不知不 覺具有了與別人更好交流溝通的能力，自己的寫作水平也有了很大的提高。我慶 幸自己在大學(xué)伊始開了一個(gè)好的彩頭，不管明年的現(xiàn)在會(huì)怎樣，我會(huì)持之以恒的 努力做好這個(gè)工作?；厥卓偨Y(jié)20xx年，自己不會(huì)后悔，展望20xx，希望自己一如既往秉承著“信 息中心，團(tuán)結(jié)一心”的理念，勇往直前。 20xx，自己加油！記者部加油！信息中 心加油！一年來，我局領(lǐng)導(dǎo)班子在市委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，齊心協(xié)力，開拓進(jìn)取， 各項(xiàng)工作成效顯著：一、貫徹落實(shí)上級(jí)決策不動(dòng)搖 我們圍繞市委、政府提出的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，不折不扣地貫徹落實(shí)市委、政府 的重大決策部署。一年來，凡涉及我局的全市性重點(diǎn)工作都出色地完成了任務(wù)。 如招商引資

33、工作，爭資爭項(xiàng)目工作我們超額完成了任務(wù)，標(biāo)準(zhǔn)示范園建設(shè)、贛南 臍橙營銷推介工作、“三送”活動(dòng)、柑橘黃龍病防控工作等全市性重點(diǎn)工作我們都 較好地完成了任務(wù)。 我局被省農(nóng)業(yè)廳評(píng)為 “ 20xx 年度全省經(jīng)濟(jì)作物生產(chǎn)先進(jìn)縣” ， 被市委、市政府評(píng)為“招商引資達(dá)標(biāo)單位” ，我局“三送”工作隊(duì)長被市委、市政 府評(píng)為“三送工作先進(jìn)個(gè)人” 。二、完成工作目標(biāo)有新突破（一）產(chǎn)業(yè)發(fā)展穩(wěn)步推進(jìn)全市果園投產(chǎn)面積 8萬畝，產(chǎn)量大約 7.5 萬噸;新增臍橙面積 0.3 萬畝;舉辦 培訓(xùn)班 8 期，培訓(xùn) 6800人次以上，印發(fā)資料上 2萬份;實(shí)施新技術(shù)集成應(yīng)用和示 范園面積5000畝，全市標(biāo)準(zhǔn)園面積達(dá)2.6萬畝°

34、;20xx年我市被省農(nóng)業(yè)廳評(píng)為“20xx 年經(jīng)濟(jì)作物生產(chǎn)先進(jìn)縣” 。（二）產(chǎn)業(yè)鏈逐步延長全市新增臍橙專業(yè)合作社 6 家，全市臍橙專業(yè)合作社達(dá)到 58 家，參加合作社 果農(nóng)戶數(shù)達(dá)到 4820戶; 全市在建貯藏庫 3座，面積 23000平方米，全市臍橙貯藏 庫面積達(dá)到 4.5 萬平方米，年貯藏庫能力 5萬噸;4 萬噸臍橙恒溫保鮮庫項(xiàng)目建設(shè) 順利建成投產(chǎn)。（三）爭資、爭項(xiàng)目工作取得成效我市列入全省 20xx 年中央財(cái)政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展資金項(xiàng)目實(shí)施縣 （市），已爭取到位柑橘項(xiàng)目資金240萬元。20xx年0.5萬畝標(biāo)準(zhǔn)示范園建設(shè)進(jìn)展順利， 18000m2貯藏庫建設(shè)，已完工進(jìn)入使用貯藏庫 1.7萬m2

35、二期建設(shè)在十月份可竣 工投產(chǎn)。（四）柑橘黃龍病防控工作取得實(shí)效20xx 年全市共普查柑橘面積近 10 萬畝，普查柑橘 3277125株，普查柑橘類 面積 100%。普查出病樹 112393株，占總株數(shù)的 3.43%，砍除病樹 112437株，我 市柑橘黃龍病發(fā)病率處于低水平、可控、可防狀態(tài)。（ 五 ） 臍橙產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)日趨完善 臍橙收貯、精深加工項(xiàng)目建設(shè)發(fā)展勢頭良好。由于投資環(huán)境的改善，特別是 臍橙產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目的實(shí)施，越來越多的客商看好，來我市投資臍橙收貯、加工項(xiàng)目 建設(shè)的客商日益增多。（ 六） “三送”活動(dòng)等全市性工作穩(wěn)步推20xx 年，我局除了投入大量的人力參與全市“三送”工作以外，爭取臍橙

36、標(biāo) 準(zhǔn)示范園建設(shè)項(xiàng)目資金 30余萬元， 為500余畝果園安裝節(jié)水灌溉。 還累計(jì)投入 5 萬多元資金用于“三送”活動(dòng)掛點(diǎn)村，解決當(dāng)?shù)厝罕娫谏a(chǎn)生活中的實(shí)際問題， 掛點(diǎn)的“三送”活動(dòng)村土坯房改造點(diǎn)順利推進(jìn)。 不僅較好地完成了工作目標(biāo)任務(wù)， 而且還受到當(dāng)?shù)馗刹咳罕姷暮迷u(píng)。 我局“三送”工作隊(duì)長被市委、 市政府評(píng)為“三 送工作先進(jìn)個(gè)人”。（七）招商引資工作卓有成效20xx年我市引進(jìn)吉林外商在鄉(xiāng)村 60畝土地，注冊(cè)市農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司，投 資 5000 萬元建設(shè) 4 萬噸臍橙恒溫保鮮庫， 目前已經(jīng)建成投產(chǎn)。 我局被市委、 市政 府評(píng)為“ 20xx 年招商引資達(dá)標(biāo)單位” 。三、黨風(fēng)廉政建設(shè)有新舉措 嚴(yán)格執(zhí)行

37、制度，規(guī)范財(cái)政紀(jì)律，倡導(dǎo)廉政氛圍，杜絕腐敗行為發(fā)生。（ 一） 堅(jiān)持政務(wù)公開制度。采取多種形式，對(duì)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)收支、補(bǔ)助資金、專項(xiàng) 資金利用等干部、果農(nóng)關(guān)心的問題進(jìn)行公開，增加工作透明度，接受干部職工和 社會(huì)監(jiān)督。做到嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，杜絕鋪張浪費(fèi)。大項(xiàng)開支經(jīng)局長辦公會(huì)討論，做 到民主理財(cái)。（二）積極主動(dòng)接受監(jiān)督。嚴(yán)格按照招投標(biāo)要求，凡是大項(xiàng)目都及時(shí)與招投標(biāo) 中心聯(lián)系溝通，實(shí)行陽光操作，做好招投標(biāo)工作。（三）嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政紀(jì)律。凡是需政府采購的物資，主動(dòng)向政府采購辦申報(bào)， 由政府采購辦統(tǒng)一采購。光飛逝，彈指之間， 20xx 年就這樣離開了我們，回首過去的一年，內(nèi)心不禁 感慨萬千 時(shí)間如梭，又將跨過一個(gè)年度

38、之坎，茫然間出現(xiàn)得到又失去的感覺， 但既然過去了，就已成為歷史，既然是歷史，那就已是無法改變的事實(shí)，唯有接 受。但工作還在繼續(xù)，通過對(duì)我們過去一年工作進(jìn)行總結(jié)，并從中汲取經(jīng)驗(yàn)和教 訓(xùn)，必將有利于后續(xù)工作的開展。一、順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù)20xx 年，我們?cè)诠绢I(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下， 我?guī)ьI(lǐng)整個(gè)技術(shù)部門本著小心謹(jǐn)慎、 腳踏實(shí)地、認(rèn)真務(wù)實(shí)、高效求新的工作態(tài)度，順利完成了每一次制版工作以及上 級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)， 尤其是 19 年下半年的春夏裝、 秋裝兩次訂貨會(huì)的開展中， 通 過扎實(shí)的會(huì)前準(zhǔn)備，明確好訂貨會(huì)的邀請(qǐng)對(duì)象，明確訂貨會(huì)的主推品項(xiàng)，制定訂 貨政策，做好場地選擇，時(shí)間安排與訂貨資料的準(zhǔn)備等細(xì)節(jié)，整個(gè)

39、設(shè)計(jì)至流程的 方方面面均做的相當(dāng)不錯(cuò)，沒有讓領(lǐng)導(dǎo)失望，贏得眾客戶好評(píng)。同時(shí)，在日常的制版工作里我們力求每個(gè)細(xì)節(jié)均根據(jù)客戶所要求的做好，對(duì) 不合理之處及時(shí)提出保證能盡快解決，保障了版型美觀合體，實(shí)現(xiàn)了省工省料， 提高了效益，制作時(shí)有問題也做到及時(shí)與公司相關(guān)人員溝通，合理簡單化，盡量 不影響效果。此外，在工作中，我合理組織與調(diào)配人力、物力、設(shè)備，保質(zhì)保量 按時(shí)完成了公司需要的樣衣、紙板、尺寸單、工藝單、算料單的制作，并將其及 時(shí)無誤的提供給相關(guān)部門。另外，在過去的一年里，我在工作中主動(dòng)積極的做好 下屬人員的工作協(xié)調(diào)、工作安排、檢查考核、任免獎(jiǎng)懲申報(bào)等工作，確保了整個(gè) 技術(shù)部門人員職責(zé)明確，目標(biāo)明確

40、，精簡高效。二、現(xiàn)存不足與今后打算20xx 年在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下， 取得了較好成績， 調(diào)動(dòng)了整個(gè)部門工作人 員的主動(dòng)性、積極性、提升了工作效能和質(zhì)量。不過也有諸多不足，如工作主動(dòng) 性有待提升，工作習(xí)慣與工作思維還不夠成熟等，這些均是在以后的工作里需不 斷磨練與提升之處。在 20xx 年的工作里，我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，彌補(bǔ)不足， 力爭取得更大成績。一是立足本職、再接再厲，改進(jìn)工作方式，將工作里的得失與所出現(xiàn)的問題 均記錄下來，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，遇到問題及時(shí)反思并與其它部門加強(qiáng)溝通，耐心聽 取他人意見和建議。日常工作里，多用公司的程序、步驟，進(jìn)一步做好技術(shù)部門 的人員管理與安排工作，保證部門內(nèi)各

41、項(xiàng)工作任務(wù)均落到實(shí)處，將每一個(gè)環(huán)節(jié)工 作都抓實(shí)、抓細(xì)、抓好，確保有責(zé)有職，保證做到服裝制版的萬無一失。二是強(qiáng)化技術(shù)部全員政治理論學(xué)習(xí)， 使每一位技術(shù)人員都具備吃苦耐勞精神， 提高責(zé)任心，能認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作，按時(shí)出勤，堅(jiān)守崗位，能順利完成上級(jí)領(lǐng) 導(dǎo)安排的每項(xiàng)任務(wù)。20xx 年，是全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年，我們將認(rèn)真改進(jìn)工作中的不 足，將新一年的工作做得更好， 將技術(shù)部工作提升到新的水平， 促公司輝煌發(fā)展！彈指一揮間，我在教師的崗位上又平凡地走過了一年。追憶往昔，這一年來的工作自己沒有取得太大的成績。但是，在校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，我順利地 完成了本學(xué)年的工作。展望未來，為了總結(jié)過去，揚(yáng)長

42、避短，使自己站得更高、 走得更好，寄望明天的工作更為進(jìn)步，現(xiàn)將 20xx 年度的工作情況總結(jié)如下：一、思想方面 我在思想上嚴(yán)以律己，熱愛黨的教育事業(yè)。與老師團(tuán)結(jié)合作，能夠正確處理 好教師之間、師生之間的關(guān)系，特別尊敬老教師，把他們作為自己學(xué)習(xí)的榜樣。 一學(xué)期來，我還積極參加各類政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)水 平。遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，服從學(xué)校的各項(xiàng)工作安排。二、教學(xué)方面我是學(xué)校的信息技術(shù)專職教師， 這學(xué)年擔(dān)任了學(xué)校一、 三、四年級(jí)共 12 個(gè)班 的信息技術(shù)教學(xué)工作。在信息技術(shù)教學(xué)過程中，我始終要求自己做到：課前精心 準(zhǔn)備、課堂認(rèn)真教學(xué)、 課后細(xì)細(xì)反思， 并結(jié)合學(xué)校信息技術(shù)教學(xué)設(shè)施

43、的實(shí)際情況， 針對(duì)性地選擇教學(xué)內(nèi)容對(duì)學(xué)生進(jìn)行教學(xué)，本期重點(diǎn)對(duì)一年級(jí)學(xué)生進(jìn)行了計(jì)算機(jī)畫 圖、三年級(jí)指法練習(xí)及文字錄入內(nèi)容的教學(xué)等，所教學(xué)生絕大多數(shù)都能利用計(jì)算 機(jī)畫圖軟件獨(dú)立畫出一幅完整的圖，能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)錄入一定數(shù)量的文字，同時(shí) 注重了對(duì)學(xué)生信息素養(yǎng)的培養(yǎng)，提高了學(xué)生的信息技術(shù)處理能力。在本學(xué)年中， 我校開展了 *縣小首屆教學(xué)節(jié)暨 * 縣小教育共同體“輕負(fù)高質(zhì)”品質(zhì)課堂團(tuán)隊(duì)賽 課活動(dòng)，我擔(dān)任我們學(xué)校 22 支團(tuán)隊(duì)里其中一支信息技術(shù)組的組長， 我們組由我校 四位信息技術(shù)老師及共同體 *一小*，* 鎮(zhèn)小* 兩位組成一個(gè)小團(tuán)隊(duì)。我?guī)ьI(lǐng)我 們團(tuán)隊(duì)教師一起討論、一起探究我們組研究點(diǎn)應(yīng)該確定什么，才能讓我

44、們信息技 術(shù)課更輕負(fù)擔(dān)，更高質(zhì)量。通過為期一個(gè)月時(shí)間進(jìn)行四維磨課。我們組提出了這 樣的研究點(diǎn)：“任務(wù)設(shè)計(jì)”對(duì)“輕負(fù)高質(zhì)”品質(zhì)課堂的教學(xué)影響。通過上網(wǎng)搜索資 料，確定主題到定課題最后到備課，通過四維磨課我們組推出由* 老師執(zhí)教五年級(jí)下冊(cè)讓幻燈片變得更美 。通過我們組全體組員團(tuán)結(jié)合作，還有專家的指導(dǎo)， 最后我們?nèi)〉貌诲e(cuò)的成績，獲得四星級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)及優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計(jì)獎(jiǎng)。三、成績方面 教學(xué)是我們教師工作中心，而如何提高教學(xué)水平提高教育質(zhì)量是我們教師應(yīng) 該優(yōu)先考慮的問題。 一年來我重抓常規(guī)讓教學(xué)保質(zhì)保量， 如認(rèn)真?zhèn)湔n、 認(rèn)真上課、 認(rèn)真輔導(dǎo)。不斷反思，這一年在教育科研中取得了一定的成績，在縣教育教學(xué)論 文評(píng)比中榮

45、獲縣二等獎(jiǎng)。另外，在參加縣第二屆骨干教師評(píng)比中榮獲縣骨干教師 稱號(hào)。* 縣第十二屆教師多媒體課件評(píng)比中榮獲二等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng)。四、本人今后的努力方向： 1、加強(qiáng)自身基本功的訓(xùn)練，課堂上做到精講精練，注重對(duì)學(xué)生能力的培養(yǎng)。 利用各種教學(xué)方法，提高學(xué)生注意力。2、加強(qiáng)道德方面的教育， 使學(xué)生不僅要個(gè)人學(xué)好信息技術(shù)， 培養(yǎng)他們信息素 養(yǎng)，還要學(xué)會(huì)關(guān)心和幫助同學(xué)，一起進(jìn)步。生活總在執(zhí)著和付出中精彩。我知道，任何事情都是在不斷的反思 -改進(jìn)- 再 反思 -再改進(jìn)的過程中不斷的發(fā)展完善的。 相信在大家的幫助下我能不斷地加以克 服缺點(diǎn)，我也將一如既往地盡自己所能努力工作，不斷攀登新的高峰！伴隨著新年鐘聲的臨近，

46、 我們依依惜別了緊張、 忙碌的 xx 年，滿懷熱情和期 待的迎來了光明燦爛、充滿希望和激情的 xx 年。一轉(zhuǎn)眼 ，一年馬上就過去了， 在今年的工作中， 付出了很多努力， 在自己的 工作崗位上也取的過好成績。 像 6 店的斷碼銷量條數(shù)一直都是幾個(gè)店當(dāng)中最好的， 22店的斷碼銷量條數(shù)也在不斷的上升，對(duì)與每個(gè)月的斷品種更加是非常的關(guān)注， 每個(gè)月都能完成任務(wù)。對(duì)與店面的一日工作流程及公司基本規(guī)章制度都在嚴(yán)格的 執(zhí)行中，店面的員工穩(wěn)定性也比較強(qiáng)，平均都在公司工作了一年以上了，對(duì)公司 也是比較認(rèn)可的。但還是沒有用 100%的心去工作， 所以感到非常慚愧， 今年整體來說店面業(yè)績 沒有完成 30%，銷售單價(jià)雖

47、然比去年是上升了 40%，但整體條數(shù)只上升了 16%。回顧這一年以來所做的工作，心里頗有幾份感觸。在過去的時(shí)間里，首先感 謝公司給予我這樣一個(gè)發(fā)展的平臺(tái)， 和用心培養(yǎng) ; 感謝領(lǐng)導(dǎo)給予工作上的鼓勵(lì)和督 促。讓我學(xué)到了很多的銷售和溝通管理技巧，并順利的為下一步的公司發(fā)展邁出 了第一步。其次感謝我的這個(gè)團(tuán)隊(duì)，感謝同事們?cè)诠ぷ魃系南嗷ス膭?lì)和配合。他 們所有人都有值得我去學(xué)習(xí)地方， 我從他/ 她們身上學(xué)到了不少知識(shí)， 讓自己更加 的成熟。通過今年來不斷與公司銷售 管理 模式進(jìn)行磨合，我也更加的認(rèn)識(shí)到了，一 個(gè)做銷售店長的知識(shí)面、社交能力和熟悉產(chǎn)品知識(shí)技巧決定了一個(gè)店長及銷售人 員的銷售能力。 為此，通

48、過這么久的工作積累。 我認(rèn)識(shí)到自己現(xiàn)有的不足和長處。 現(xiàn)將全年來的工作和感受總結(jié)如下：客觀上的一些因素雖然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的問題，主 要表現(xiàn)在：1) 銷售工作最基本的顧客維護(hù)量太少。記載的貴賓顧客有 626 個(gè)，其中有 389個(gè)老貴賓今年一年沒消費(fèi)過 ，加上辦過貴賓就來消費(fèi)一次的概括為 100 個(gè)， 從上面的數(shù)字上看我們基本的維護(hù)工作沒有做好。沒能及時(shí)的了解貴賓不來的原 因。導(dǎo)致銷售量也不是太理想。2) 溝通不夠深入。 員工銷售在與顧客溝通的過程中， 沒能把我們產(chǎn)品的價(jià)值 十分清晰的介紹給顧客，只是意味的在糾結(jié)價(jià)位提升，沒能說出產(chǎn)品的價(jià)值。也 沒了解顧客的真正想法和購買意圖

49、 ; 對(duì)顧客提出的疑義沒能及時(shí)給予完美的解答。3) 工作每天 / 每月沒有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。沒有養(yǎng)成一個(gè)寫工作 總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣，銷售工作處于放任自流的狀態(tài)，從而引發(fā)銷售工作沒有一個(gè) 統(tǒng)一的管理，工作時(shí)間沒有合理的分配，工作局面混亂等各種不良的后果。4) 對(duì)店面要求也不嚴(yán)格， 特別就是門崗這塊， 站崗不及時(shí)， 在員工面前缺少 說服力，沒有起到號(hào)召力的作用。工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不強(qiáng)，這些問題都是 下一步需要盡快改進(jìn)的。5) 因?yàn)閭€(gè)人不夠勤快、沒有嚴(yán)格要求自己，所以沒有好好的關(guān)注庫存銷量。 22店從5.1 開業(yè) 9月份女褲一直占比都比較高 73% 男褲只占 27% 后來意味的 要求提高

50、男褲比例，這樣想著同樣也在提高銷量，結(jié)果在這后來的幾個(gè)月男褲是 提上去了 女褲卻在一直下降， 這就是自己不關(guān)注庫存銷售導(dǎo)致的， 現(xiàn)在就開始改 進(jìn)這一系列的問題。 以上就是自己做的 ' 好的及不好的和需要改進(jìn)的問題， 望領(lǐng)導(dǎo) 給予監(jiān)督，幫助和提寶貴意見。20xx 年工作計(jì)劃：1) 銷售目標(biāo)： 今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月完成去年的同期實(shí)際完成條數(shù)。然后把 任務(wù)分解到每月， 每周 ，每日; 以每月，每周 ，每日的銷售目標(biāo)分解到每個(gè)員工 身上，要求店長要統(tǒng)計(jì)完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上 提高銷售業(yè)績。2) 提高團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)和配合： 提高團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)及配合和團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開

51、的。建立一個(gè)良好的銷售團(tuán)隊(duì)和 有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵，一切銷售業(yè)績都起源于有一個(gè)好 的銷售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是店面的根本。所以 xx 年工作中我要建立一個(gè)和諧，具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來抓。并計(jì) 劃建立人員的穩(wěn)定性及人員工作的穩(wěn)定性。3) 要時(shí)刻關(guān)注好庫存， 并熟悉每個(gè)品種的 產(chǎn)品工藝，并把控好應(yīng)季及過季產(chǎn) 品的結(jié)點(diǎn)，要求員工每天做好產(chǎn)品分析及產(chǎn)品介紹。4) 人員的培養(yǎng)：6 店張蕊 張青青以逐漸成熟， 準(zhǔn)備培養(yǎng)她們倆望店長方面發(fā)展， 她們倆對(duì)工 作也比較認(rèn)真 負(fù)責(zé)對(duì)這方面的也有較大意愿。 22店李美霞： 對(duì) 22 店所有工作及 其付責(zé)任各個(gè)

52、方面表現(xiàn)都比較優(yōu)秀，每個(gè)月都是店里的最高銷售人員。所以 xx 年我強(qiáng)力推薦李美霞擔(dān)任 22 店店長已職。望領(lǐng)導(dǎo)考察并給這個(gè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。對(duì)公司的提議： 公司應(yīng)該多開總結(jié)大會(huì)，一個(gè)公司的思維一定是活躍的，如果要保持一個(gè)高 度激情的氣氛，那么就多開總結(jié)大會(huì)吧。公司要想店長提升，我認(rèn)為員工素質(zhì)有 待提高， 員工的培訓(xùn)時(shí)間不夠， 與工作 相關(guān)的培訓(xùn)不夠。 普通員工需要培訓(xùn)， 店 長更需要培訓(xùn)，店長不提高管理水平，怎么領(lǐng)導(dǎo)好員工 ?以上是我對(duì)公司的提議， 如哪個(gè)方面說的不妥，敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)諒解。伴隨著新年鐘聲的敲響，又迎來了嶄新的、充滿期待的 20xx 年?；赝?20xx 年度的工作生活，感受到公司及身邊的人這

53、一年來發(fā)生的巨大變化，我們的品牌 在快速提升著，身邊的同事也都在不斷進(jìn)步著，朝著同一個(gè)目標(biāo)奮斗著。新的一 年到來了，也帶來了新的挑戰(zhàn)，在我們準(zhǔn)備以全新的面貌來迎接新年的到來時(shí)， 也不忘來回顧和總結(jié)過去一年來所做的努力。人力資源部自成立到現(xiàn)今已經(jīng)一年半時(shí)間了，很榮幸本人參與了人力資源部 成長的歷程， 從無到有，從當(dāng)初的不完善， 慢慢成長到今天的成熟。自 20xx 年以 來，人力資源部的隊(duì)伍在慢慢壯大，引進(jìn)了專業(yè)人才，專業(yè)水平得到了很大的提 高，人力資源建設(shè)正在逐步走向規(guī)范，職能作用也在逐漸得到體現(xiàn)。公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì) 人力資源部的建設(shè)極為關(guān)心，這對(duì)于人力資源部同事來說無疑是最大的強(qiáng)心劑。 過去，大家可能

54、對(duì)“人力資源”這個(gè)詞語感到有點(diǎn)陌生，不知公司設(shè)如此部門真 正的用意在哪里。通過今年大家的同心協(xié)力，已慢慢取得了公司各部門絕大多數(shù) 人的認(rèn)可與支持。上半年因部門人手緊缺， 使得一些工作無法真正展開， 一直在做著基礎(chǔ)工作， 今年上半年莫總監(jiān)任職以來，對(duì)人力資源部工作進(jìn)行了整理，明確了每個(gè)人的工 作職責(zé)，使分工更加細(xì)致化，現(xiàn)對(duì)于今年的工作總結(jié)如下：一、對(duì)于公司員工的人事檔案及其他資料進(jìn)行收集及管理， 使其更加完善化， 保持公司檔案的完整性，為保證日后的分析工作提供更準(zhǔn)確的信息。因檔案內(nèi)容涉及公司有關(guān)機(jī)密，期間我保持著極高的警惕性和很強(qiáng)的保守意 識(shí)。協(xié)助上級(jí)掌握人力資源狀況 ; 填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)

55、報(bào)表。 為人力資源規(guī)劃 工作提借準(zhǔn)確的信息。二、負(fù)責(zé)管理員工勞動(dòng)合同，辦理勞動(dòng)用工及相關(guān)手續(xù) ; 勞動(dòng)合同的簽屬工作開展的不是特別的順利，主要因?yàn)槭袌鐾茝V部業(yè)務(wù)人員 較散，集中的機(jī)會(huì)較少，經(jīng)常都是來去匆匆，致使部分業(yè)務(wù)人員至今未能簽署勞 動(dòng)合同。計(jì)劃爭取過年這個(gè)機(jī)會(huì)，把合同簽署工作完成好。三、結(jié)合公司制度及國家規(guī)定管理員工考勤和請(qǐng)休假管理，按月準(zhǔn)確出具考 勤報(bào)表。其中員工考勤又是一個(gè)難點(diǎn)，公司實(shí)行上班刷卡辦法已經(jīng)一年半時(shí)間了，由 于部份員工一直未能適應(yīng)新的考勤辦法所以效果一直不太好。今年人力資源部特 意為此問題進(jìn)行了考勤重申，并與綜合管理部技術(shù)人員討論后改善了考勤系統(tǒng)， 但因公司許多工作崗位性

56、質(zhì)的不同， 員工工作時(shí)間經(jīng)常需要彈性化管理， 還 。 是 不能很好的交上令人滿意的考勤數(shù)據(jù)， 但為了防止有些員工 “言過其實(shí)”，照成考 勤不公的結(jié)束，考勤系統(tǒng)還需更加完善。四、執(zhí)行各項(xiàng)公司規(guī)章制度處理員工獎(jiǎng)懲事宜 ; 對(duì)于有些員工不遵守公司規(guī)章制度， 致使工作上出現(xiàn)較大 失誤或較大錯(cuò)誤，人力資源部通過周密調(diào)查之后，給予了合理公正的行政處罰， 并對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行了思想教育。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行 政處罰，均認(rèn)識(shí)到了自身的錯(cuò)誤。五、今年以來，公司充分考慮員工的福利，各項(xiàng)福利制度正逐漸開始實(shí)施。比如以往只有市場推廣部人員才享有的品牌推廣用煙，在本部也得以實(shí)現(xiàn) ; 每月協(xié)助行政部人員

57、進(jìn)行生日活動(dòng)的策劃及實(shí)施工作，豐富了員工的業(yè)余生活 ; 考慮到員工的安全保障問題，公司也已為全部員工購買了平安團(tuán)體意外險(xiǎn)及醫(yī)療 險(xiǎn)等險(xiǎn)種，保險(xiǎn)期間有一員工不慎摔傷，我們及時(shí)與保險(xiǎn)公司取得了聯(lián)系，并申 請(qǐng)了相應(yīng)的理培，解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調(diào)動(dòng)了員工的工作積 極性，從而起到了激勵(lì)員工的作用。六、進(jìn)行促銷人員的管理工作。自今年 9 月份以來，人力資源部正接手促銷人員的管理工作，通過資料收 集分析，發(fā)現(xiàn)雖然制定了相應(yīng)的管理制度，但是發(fā)現(xiàn)許多市場并沒有嚴(yán)格按照制 度來執(zhí)行，隨意性較強(qiáng)，人員增長率過高。促銷人員是五葉神市場的重要組成部 份，加強(qiáng)促銷隊(duì)伍的管理迫在眉睫。下一季度計(jì)劃盡快重新制

58、定促銷人員管理制 度，并嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事?？刂坪萌藛T的增長速度及提高整體素質(zhì)水平，為 公司的將來儲(chǔ)備更多的業(yè)務(wù)人才。七、協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作 包括發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人 員的情況等 ; 五。幫助建立積極的員工關(guān)系， 協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系， 協(xié)助組織 員工的各類活動(dòng) ;此外，在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下， 對(duì)員工考勤制度、 勞動(dòng)合同管 理辦法等相關(guān)的人事制度進(jìn)行了修改工作，使其更加人性化，合理化，符合了公 司“以人為本”的人才理念。對(duì)個(gè)人來講下一步重要應(yīng)該在認(rèn)真工作之余加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自自身專業(yè) 素質(zhì)，才能面對(duì)更大的挑戰(zhàn)，也才不會(huì)被時(shí)代的潮流所淘汰。珍惜來之不易的機(jī) 會(huì)，扎扎實(shí)實(shí)做好每份工作。 20xx 年人力資源部的責(zé)任將更加沉重，人力資源部 一定安排并實(shí)施好新的一年的工作計(jì)劃，用實(shí)際的工作業(yè)績來說話。最后，祝愿公司在新年里一帆風(fēng)順，一年更比一年好 ! 一年來的工作也已經(jīng)結(jié)束了，我對(duì)自己的狀態(tài)還算是滿意，這段時(shí)間以來我 也一直在想這么一件事情，我需要時(shí)間去適應(yīng)，才是對(duì)于這份工作我也一直都很 是強(qiáng)調(diào)，施工員我在 xx 這里做施工員也是有好幾年了， 每次到了年底我都會(huì)感覺 自己的又進(jìn)步了，做好自己日常工作得