競聘醫(yī)院理療科副主任的演講稿

1、競聘醫(yī)院理療科副主任的演講稿競聘醫(yī)院 理 療 科副主任的演講稿尊敬的各 位 領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委：大家好！首先感謝大家給了我這次展示自 我、挑戰(zhàn)自我的機(jī)會(huì)，感謝 大家在百忙之中抽出時(shí)間為我講評(píng)，感謝 大家多年來對我 工 作的支持，謝謝大家！我叫，今年42 歲，本科學(xué)歷。我于 1987 年畢業(yè)于醫(yī)專中醫(yī)專業(yè)，年參加工作，在醫(yī)院從事工作 ； 19 年被調(diào)入我院理療科工作至今。今天我競聘的崗位是 理 療科副主任。人們常說：機(jī)遇總是垂青與有所準(zhǔn)備 的人 。經(jīng)綜合權(quán)衡，我認(rèn)為我具 有 以下優(yōu)勢：第一，我具有較好的綜合素質(zhì)。我富 有強(qiáng) 烈的事業(yè)心和責(zé)任感，工作嚴(yán) 謹(jǐn)細(xì)密，一絲不茍，高效快捷，進(jìn)取心強(qiáng)。多年的工作

2、經(jīng) 歷使我鍛煉了很強(qiáng)的吃苦耐勞的精神和良好的醫(yī)德醫(yī) 風(fēng) 。 為響應(yīng)國家號(hào)召 , 我自愿報(bào) 名 參 加了中國援多哥醫(yī)療隊(duì)，兩 年間應(yīng)用祖國傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)針灸療法治療2萬人次，受到了當(dāng) 地政府和患者的好評(píng)，為祖國和我院爭得了榮譽(yù)。第二，我具有扎實(shí)的理論知識(shí)和熟練 的業(yè) 務(wù)技能。我是中醫(yī)專業(yè)科班 出 身，又在工作中的不斷努力，使我掌握了扎實(shí)的專業(yè)知 識(shí) 。我于 95 年 參 加 了第六屆康復(fù)理療培訓(xùn)班，并撰寫了斷 指再植術(shù)后的康復(fù),理療論文；取得了白求恩醫(yī)科大臨床 醫(yī)學(xué)本科證書；到中醫(yī)藥大學(xué)附屬東直門醫(yī)院進(jìn)修針灸、 推拿，取得了中醫(yī)高級(jí)推拿醫(yī)師證書；在進(jìn)修期間我自費(fèi) 學(xué)習(xí)了小針刀、疼痛注射、藥物埋線等技術(shù)

3、，撰寫了 31 例腓腸豆綜合征的療效觀察 、手法 加針刺三陽絡(luò)治 療 頸 源性頭痛 48 例 、針刀加股 四頭肌鍛煉治療膝關(guān)節(jié)骨性 關(guān) 節(jié)炎406 例等文章。同時(shí)，十幾年的工作經(jīng)歷使我積 累 了扎實(shí)的專業(yè)技能，能夠游刃有余的處理各類臨床突 發(fā) 事件。第三，我具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和管理能力 。組織協(xié)調(diào)和管理能力對一 位 領(lǐng)導(dǎo)來說非常重要，一位不懂組織協(xié)調(diào)和管理的領(lǐng)導(dǎo)將 很 難在本職工作上立足。而我性格平和，不計(jì)榮辱得失， 善 于協(xié)調(diào)各種關(guān)系，能夠使各項(xiàng)工作在和諧、有序的氛圍 中 展開并完成。尤其是的工作經(jīng)歷，使我的組織協(xié)調(diào)和管 理 能力有了進(jìn)一步的提高，使我對管理有了更為深入的理 解 ，對如何做好

4、管理工作也有自己獨(dú)特的認(rèn)識(shí)。如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛，讓我走上理療科 副主 任的工作崗位，我將以創(chuàng)建 “ ”醫(yī)院為工作目標(biāo)，以“一切為了病人”為服務(wù)準(zhǔn)則，履 行職責(zé)，加強(qiáng)管理，輔助主任做好工作。具體我將做到以下幾點(diǎn)：第一，明晰責(zé)任，擺正位置。作為副 主任，我要發(fā)揮 承上啟下的樞 紐作用。對上我要努力做好醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和主任 的參謀助手， 嚴(yán)格要求自己，做好所分管的工作，盡職但 不越權(quán)；對下，既要嚴(yán)格要求科室成員，不折不扣地執(zhí)行 各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格管理，提升業(yè)績。又要以人為本，實(shí) 行人性化管理，努力把理療科打造成充滿活力的，高效運(yùn) 作集體，使大 家既緊張又愉悅地投入工作。第二，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。我將協(xié)助主任制

5、定一套科學(xué)的用人制度，推行“能者上，庸者下，平者讓”的用人 激勵(lì)機(jī)制，提 高科室成員的工作積極性，并努力打造科室 年輕隊(duì)伍梯隊(duì)，重用一些年輕有為、大膽創(chuàng)新、技術(shù)精湛 的學(xué)科帶頭人。同時(shí)，加強(qiáng)內(nèi)部培訓(xùn)，把定期培訓(xùn)作為一 項(xiàng)制度固定下來，廣泛開展崗位大練兵，每半年至少進(jìn)行 一次業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，并形成一種學(xué)習(xí)氛圍濃厚的科 室文化。第三，創(chuàng)新工作方法，加強(qiáng)內(nèi)部管理。創(chuàng)新才能生活力、由效益。 我將在履行科室職責(zé)的基礎(chǔ)上，大膽創(chuàng)新， 改變以往的工 作方法，規(guī)范不合理的科室規(guī)章制度，嚴(yán)防 差錯(cuò)事故的發(fā)生。并標(biāo)積極開拓業(yè)務(wù)，努力填補(bǔ)我院軟組 織損傷疼痛治 療的空白，力爭扭轉(zhuǎn)現(xiàn)有的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。同時(shí) 還要以身作則 深入臨床科室，觀察理療效果，在做好傳統(tǒng)理療項(xiàng)目的同 時(shí)，與時(shí)俱進(jìn)引進(jìn)新興的理療項(xiàng)目和新的理 療方法。第四，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。打鐵先要自身硬。如果我能夠競 聘成功，我將努力加強(qiáng)自身修養(yǎng)，繼續(xù)加強(qiáng) 中醫(yī)理論、理 療知識(shí)和管理知識(shí)的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自身綜合素 質(zhì)。同時(shí)還要 緊跟當(dāng)前醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展步伐，加強(qiáng)信息收 集，努力捕捉 最前沿的理療信息，提高我院的理療水平。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委，如果應(yīng) 聘成功，我將以 此為 新的起點(diǎn)，認(rèn)真兌現(xiàn)我的上述諾言；理療科副主任這 個(gè)職 業(yè)因?yàn)槲?們的存在而更加神圣