農(nóng)民工勞動(dòng)合同書(包工頭范本)

1、農(nóng)民工勞動(dòng)合同書 （包工頭范本）甲方：資質(zhì)等級(jí)：地址：法定代表人： 聯(lián)系電話： 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：聯(lián)系電話：乙方：性別：聯(lián)系電話： 身份證號(hào)碼： 家庭住址：根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法、中華人民共和國勞動(dòng)合同法、 勞動(dòng)合同法實(shí)施條例等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié) 商一致，自愿訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限本合同是以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。 甲、乙雙方約 定以完成 工程項(xiàng)目 等工作任務(wù)的完成為本合同期限。合同時(shí)間自20 年 月 日起至完成 該工程任務(wù)止，具體時(shí)間以工程施工任務(wù)為準(zhǔn)。二、工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容（一）乙方同意甲方安排的工作地點(diǎn)在廣西壯族自治區(qū) 市縣（市、

2、城區(qū)）的工程項(xiàng)目范圍內(nèi)。（二）乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 崗位（工種）工作。（三）乙方應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，協(xié)助項(xiàng)目部按月考核農(nóng) 民工工資，如實(shí)填報(bào)農(nóng)民工工資。（四）乙方應(yīng)按照項(xiàng)目部的要求，統(tǒng)籌安排勞務(wù)班組農(nóng)民工的工 作，保障按質(zhì)按時(shí)完成工程任務(wù)。三、工作時(shí)間和休息休假（一）甲方根據(jù)工程建設(shè)領(lǐng)域施工的特點(diǎn)且經(jīng)乙方同意，甲、乙 雙方按照關(guān)于企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的審批 辦法（勞部發(fā)1994503號(hào)）有關(guān)規(guī)定，乙方的工作時(shí)間執(zhí)行綜合計(jì) 算工時(shí)工作制。（二）甲、乙雙方均同意采取集中工作、集中休息、輪休調(diào)換等 休息休假方式，旨在確保乙方的身體健康和生產(chǎn)工作任務(wù)的完成。四、勞動(dòng)

3、報(bào)酬乙方工資按照以下第 種方式計(jì)算：（一）基本工資：按月（日）核算，乙方工資為每月（日）工資 元。（二）績(jī)效工資：根據(jù)甲乙雙方簽訂勞務(wù)分包協(xié)議，確定乙方承 包工程的總包干勞務(wù)費(fèi) 元，扣除每月（日）發(fā)放的基本 工資和本班組農(nóng)民工領(lǐng)取的總工資，以及未按質(zhì)按量完成的費(fèi)用后， 剩余的工程款作為績(jī)效工資。因乙方原因造成績(jī)效工資為負(fù)數(shù)的，或本班組農(nóng)民工總工資款超 出乙方承包的總包干勞務(wù)費(fèi)的，由甲方先予清償支付工資后，乙方連 帶承擔(dān)賠償責(zé)任。五、社會(huì)保險(xiǎn)（一）甲方按照中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法等國家和地方有 關(guān)政策規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法應(yīng)繳部 分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。1 .根據(jù)勞動(dòng)者請(qǐng)

4、事假，用人單位可以不支付工資的規(guī)定。因乙方 請(qǐng)事假期間，未履行勞動(dòng)義務(wù)，甲、乙雙方約定請(qǐng)事假期間社會(huì)保險(xiǎn) 費(fèi)（包括單位繳納部分）全部由乙方承擔(dān)。2 .甲方按照自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳關(guān) 于做好建筑施工企業(yè)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)有關(guān)工作的通知（桂人社發(fā)201070 號(hào)）等有關(guān)政策規(guī)定為乙方辦理工傷保險(xiǎn)。（二）在施工過程中乙方若發(fā)生工傷事故，甲方積極予以救治。因工負(fù)傷的醫(yī)療及相關(guān)待遇按國家及當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害保護(hù)（一）甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必須的勞動(dòng)保護(hù)用品。（二）甲方根據(jù)國家有關(guān)法律

5、、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)管理制度；乙方應(yīng)主動(dòng)接受甲方上崗前安全教育培訓(xùn)，考試不合格者不得上崗，嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，確保安全生產(chǎn)。（三）甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位，應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知乙方，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和崗前體檢， 乙方應(yīng)主動(dòng)參加教育和體檢，防止勞動(dòng)過程中的事故，減少職業(yè)危害。（四） 甲方為乙方提供集體食宿， 乙方必須遵守甲方住宿管理規(guī)定， 因個(gè)人原因離開必須辦理書面請(qǐng)銷假手續(xù)， 若擅自離開居住地發(fā)生的交通及其他事故，責(zé)任及損失均由乙方自行承擔(dān)。七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止（一） 乙方在完成工作任務(wù)過程中， 應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)管理規(guī)章制度、 遵

6、守勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)操作規(guī)程及職業(yè)道德，否則甲方有權(quán)按照有關(guān)規(guī)定解除與乙方的勞動(dòng)合同。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1. 有打架斗毆、 偷竊、賭博等嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的、有違法、違紀(jì)行為的；2. 嚴(yán)重失職，營私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害的；3. 嚴(yán)重違反甲方施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定和甲方勞動(dòng)紀(jì)律等規(guī)章制度的；4. 身體不能適應(yīng)施工生產(chǎn)工作要求，或經(jīng)調(diào)崗后，仍不能適應(yīng)、勝任生產(chǎn)工作要求的；5. 被依法追究刑事責(zé)任的。（三）變更、解除、終止本合同，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限前以書面形式通知對(duì)方，不得擅自變更、解除、終止本合同。（四）解除或終止勞務(wù)合同，雙方辦理有關(guān)手續(xù)及工作交接。若乙方不辦理請(qǐng)假

7、手續(xù)離開工作崗位，無故曠工 15 天以上者將視為乙方自動(dòng)解除勞動(dòng)合同。八、違約責(zé)任（1） 乙方承諾保守在完成工作任務(wù)過程知悉的甲方的商業(yè)機(jī)密，因乙方的原因， 造成有關(guān)商業(yè)機(jī)密泄露的， 乙方應(yīng)對(duì)甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。（2） 乙方應(yīng)保證其身體健康狀況能適應(yīng)工作崗位的要求， 提供的學(xué)歷證書或工作技能證書、健康體檢報(bào)告內(nèi)容真實(shí)、有效。乙方提供虛假的健康證明、 學(xué)歷證書或工作技能證書的， 甲方可以依法解除合同，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)給予賠償。（三）因乙方違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊造成甲方經(jīng)濟(jì)損失，乙方將承擔(dān)責(zé)任及損失。（4） 因甲方原因造成乙方停工、 誤工或工程任務(wù)無法滿足乙方的，甲方承擔(dān)乙方相應(yīng)的損失補(bǔ)償。九、勞務(wù)爭(zhēng)議處理及其他（一） 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議， 可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解； 調(diào)解不成的， 可以向公司住所地或勞動(dòng)用工地勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；（二）乙方離開工作崗位須書面履行請(qǐng)假手續(xù)。乙方未事先提交書面請(qǐng)假手續(xù)而離崗超過十五天的， 則視為乙方提出解除勞動(dòng)合同； 乙方應(yīng)在離崗后二十日內(nèi)到甲方公司駐地領(lǐng)取解除合同通知書，逾期視為已送達(dá)乙方。（三）乙方所提供的姓名、實(shí)際住址、住宅電話、身份證等個(gè)人信息必須真實(shí)有效， 勞動(dòng)合同期內(nèi)， 乙方戶籍所在地址、 現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方，以便于聯(lián)絡(luò)。由于本人所填信息不準(zhǔn)確或發(fā)生變更未書