醫(yī)院院志編寫

1、第二章 醫(yī)療衛(wèi)生第一節(jié) 職工醫(yī)院一、 概況2010年，醫(yī)院有職工237人，衛(wèi)生技術(shù)人員201人，其中副主 任醫(yī)師7人，中級職稱47人，初級職稱112人，?？埔陨蠈W(xué)歷137人，開放總床位180張，臨床科室12個，病區(qū)8個，其中心腦血管 內(nèi)科、骨外科、婦產(chǎn)科為重點專科，截止2010年底，醫(yī)院占地面積 達(dá)18914.4平方米，建筑面積10914平方米。醫(yī)院始終堅持“一切為了病人”的辦院宗旨，努力適應(yīng)醫(yī)療改革 發(fā)展的需要，圍繞“服務(wù)企業(yè)安全生產(chǎn)” ，以建設(shè)質(zhì)優(yōu)、便捷、價廉 的企業(yè)醫(yī)院為目標(biāo)。2006年，礦投資80多萬元，對南工房保健站進(jìn)行裝修改造，鋪 設(shè)了地暖，安裝空調(diào)，更換了病床，并投資30多萬元購

2、買了血液分 析儀、半自動生化儀、尿液分析儀、理療床等，裝修后的南工房保健 站能夠使居民小區(qū)不出社區(qū)將得到良好醫(yī)療服務(wù)， 成為附近社區(qū)醫(yī)療 服務(wù)的一大亮點。2008年，礦投資490多萬元，裝修門診，裝修面積898平方米。 并新建門診大廳，建筑面積400平方米，涉及區(qū)域安裝了中央空調(diào)，鋪設(shè)了地暖，于2009年11月竣工啟用， 礦黨政領(lǐng)導(dǎo)出席門診大廳開 業(yè)剪彩儀式。集掛號、 就診、劃價、取藥為一體的新門診大廳， 大廳寬敞明亮、溫馨，給病人提供良好的就醫(yī)環(huán)境，方便病人就診。同年，投資 萬元，更換病床、床墊、被褥、床頭櫥、輸液椅等，顯著改善了醫(yī)院 就診環(huán)境。二、 科室設(shè)置與醫(yī)療隊伍2006年，醫(yī)院設(shè)行政

3、、后勤，業(yè)務(wù)職能科室13個：辦公室、醫(yī) 務(wù)科、護(hù)理部、考核辦、質(zhì)控科、分級辦、感染辦、醫(yī)?？?、 門診部、 總務(wù)科、供應(yīng)室、45救護(hù)車班、結(jié)算處（掛號室、結(jié)算中心） 。礦防病 保健站、紅十字會辦公室均設(shè)在醫(yī)院，由醫(yī)院管理。醫(yī)院門診科室設(shè)置有：急診科、內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、小兒科、 五官科（包括口腔、耳鼻喉、眼科） 、皮膚科、中醫(yī)科、便民門診、 理療科、查體中心、根據(jù)煤礦特點及人員分布，南工房設(shè)有保健站， 井口設(shè)有急救保健站。醫(yī)療技術(shù)科室設(shè)置有：藥劑科（中藥房、西藥房、藥庫、自費藥 房）檢驗科、特檢科（B超室、心電圖室、遠(yuǎn)紅外線乳透室） 、放射 科等。病房設(shè)置： 內(nèi)一科（綜合內(nèi)科）、內(nèi)二科（職業(yè)病科

4、）、內(nèi)三科（心 腦血管病科）、外一科（普外科）、外二科（骨外科）、兒科、婦產(chǎn)科、 五官科，其中內(nèi)三科、外二科、婦產(chǎn)科為醫(yī)院特色?？?，同時，設(shè)有 麻醉科和手術(shù)室。2006年，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)整，經(jīng)全院職工選舉，礦黨政考 核研究，組建新院班子成員，設(shè)主管院長1人，黨支部書記一人，副 院長二人。2006年至2010年，共分配至我院大專以上學(xué)歷畢業(yè)生11人，在職職工采取函授、自學(xué)等方式取得本科學(xué)歷人員27人，共選派40余名醫(yī)護(hù)技術(shù)骨干，到公司總醫(yī)院，濟(jì)寧市第一人民醫(yī)院、濟(jì)寧醫(yī)學(xué) 院附屬醫(yī)院、山東省立醫(yī)院、齊魯醫(yī)院、北京朝陽醫(yī)院等上級醫(yī)院參 加進(jìn)修學(xué)習(xí)，使醫(yī)院職工隊伍的學(xué)歷結(jié)構(gòu)、知識層次發(fā)生了明顯變化

5、， 中、高級職稱專業(yè)技術(shù)人員和本科生逐年增加。組織560人次進(jìn)行學(xué)術(shù)交流，參加學(xué)術(shù)研討會；聘請上級醫(yī)院126名專家來院進(jìn)行講課、 會診、手術(shù)指導(dǎo)，同時，醫(yī)院通過業(yè)務(wù)講座，技術(shù)比武、每季度一次 的全院理論考試，提高醫(yī)療護(hù)理技術(shù)水平。2006年至2010年衛(wèi)生技術(shù)人員結(jié)構(gòu)情況，見表一。2006年一2010年礦醫(yī)院衛(wèi)生技術(shù)人員結(jié)構(gòu)情況表表一單位：人總?cè)藬?shù)文化程度職稱本科大專中專高中初中副主任醫(yī)師主治醫(yī)師醫(yī)（護(hù)）師（士）20062433876923223710020072404374893223910320082454777833223610620092505278763254310920102376

6、5807032747112三、臨床科室（一）內(nèi)科2006年至2010年期間，內(nèi)科全體醫(yī)務(wù)人員擔(dān)負(fù)了礦區(qū)職工家屬 內(nèi)科常見病、多發(fā)病的診斷與治療。內(nèi)一科近5年來收治住院患者2600余人次，治愈好轉(zhuǎn)率達(dá)95%，成功搶救、治療急性重度有機(jī)磷 農(nóng)藥中毒，各種休克、上消化道大出血、急性胰腺炎、重癥肝炎、肝 性昏迷、肺栓塞、成人呼吸窘迫綜合癥、甲狀腺危象、急性呼衰、急 性心衰、嚴(yán)重電解質(zhì)紊亂、糖尿病酮癥酸中毒等急危重癥患者，取得 良好的治療效果。診斷血卟啉病、馬兜鈴酸腎病、嗜酸性胃腸炎等為 我院首次確診罕見病例。 近年來內(nèi)一科又積極開展了電子胃鏡檢查及 肺功能測定等多項工作。2006年被評為集團(tuán)公司優(yōu)秀班

7、組，2008年 授予集團(tuán)公司精神文明示范點，2006至2010年期間被濟(jì)寧市授予衛(wèi) 生系統(tǒng)青年文明號。 內(nèi)二科醫(yī)護(hù)人員共同做好老年矽肺患者的治療護(hù) 理與康復(fù)指導(dǎo)工作， 治療肺性腦病、 肺心病、心功能衰竭、 肺栓塞等。 內(nèi)三科為心腦血管?？?，2006至2010年期間收治心腦血管病人2000余人次，其中成功搶救急性心衰、急性腦出血、大面積腦梗死、急性 心肌梗死、心源性休克、重癥心肌炎、一氧化碳中毒、急性肺水腫、 惡性心律失常、病竇綜合征、三度房室傳導(dǎo)阻滯、多臟器功能衰竭等 危重病人，搶救成功率達(dá)到90%以上。（二）外科2006年至2010年，外科全體醫(yī)務(wù)人員擔(dān)負(fù)了礦區(qū)職工家屬外科 常見病、多發(fā)病的

8、診斷與治療。成立了機(jī)動性能良好，通訊暢通，設(shè) 備完善，反應(yīng)迅速，人員梯隊合理，涵蓋多科室較強(qiáng)技術(shù)力量組成的 礦山醫(yī)療救護(hù)系統(tǒng)。外科近5年來收治住院患者2500余人次，治愈 好轉(zhuǎn)率達(dá)95%，2009年普外科成功搶救、治療胸腹聯(lián)合傷1例，同 年成功救治一例全身多處刀刺傷， 失血性休克， 相繼開展了腹股溝人 工材料修補(bǔ)術(shù)，胃癌根治術(shù)、結(jié)腸癌根治術(shù)、胰十二指腸切除術(shù)、肝 血管瘤根治術(shù)、膽總管切除術(shù)、肺癌根治術(shù)等，2009年被授予集團(tuán) 公司青年文明號示范崗。 骨科相繼開展了股骨頭置換術(shù)， 膝關(guān)節(jié)置換 術(shù)、腰椎骨折椎弓釘固定術(shù)等1、2類手術(shù)。整個外科技術(shù)在同等醫(yī) 院中處于領(lǐng)先水平。（三）婦產(chǎn)科2006至2

9、010年，婦產(chǎn)科在治療子宮肌瘤、卵巢腫瘤及子宮脫 垂，陰道壁膨出等婦科疾病方面較前有了進(jìn)一步提高，經(jīng)陰子宮全切 及陰道壁修補(bǔ)術(shù)，prolift全盆懸吊術(shù)，解決了女性子宮脫垂無需切除 子宮，保留生育能力填補(bǔ)了醫(yī)院在治療女性子宮脫垂而只能切除子宮 的空白，經(jīng)腹子宮全切，卵巢囊腫剝離術(shù)及宮外孕手術(shù)中保留附件。 在治療不孕不育的方法上，增加了輸卵管再通術(shù)、輸卵管通液術(shù)，監(jiān) 測輸卵管等治療方法。 產(chǎn)科方面開展了早期妊娠監(jiān)測， 中期妊娠檢查，及高危妊娠的監(jiān)測管理， 晚期終止妊娠中， 剖宮產(chǎn)加子宮肌瘤剝離術(shù) 及子宮腺肌瘤切除等， 為病人提供了高質(zhì)量的服務(wù)， 突出了專科特色。（四）兒科2006年至2010年期

10、間，兒科全體醫(yī)務(wù)人員擔(dān)負(fù)了礦區(qū)家屬兒科 常見病、多發(fā)病的診斷與治療。兒科近5年來收治住院患者3000余 人次，治愈好轉(zhuǎn)率達(dá)99%。甲級病歷率100%。成功搶救高熱驚厥、 新生兒窒息、新生兒缺血缺氧性腦病、 新生兒顱內(nèi)出血、 過敏性紫癜、急性感染性喉炎、支氣管肺炎合并心衰、病毒性腦膜炎、病毒性心肌炎等，均取得較好的治療效果。 配合醫(yī)院防保站做好兒科傳染病的上 報及宣教工作。 在手足口病流行期間， 對東灘礦幼兒園入托兒童做晨 檢工作，遏制了手足口病在本礦幼兒園的散發(fā)、流行。（五）五官科 五官科自獨立成立門診以后，又細(xì)分為耳鼻喉科、眼科、口腔科 三個診室。全科醫(yī)務(wù)人員堅持學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識， 不斷提高

11、治療水平， 眼科先后開展了上瞼皮膚縮短術(shù)、 電解倒睫術(shù)、 鼻淚管擴(kuò)張術(shù)及眼底 病的治療，驗光配鏡工作等。耳鼻喉科開展了上頜竇穿刺、鼻息肉摘 除，鼓膜穿刺、鼻腔填塞、咽周膿腫切開引流、面部囊腫切除、異物 取出、微波治療中耳炎等，口腔科開展了常規(guī)后牙根管治療，各種阻 生齒拔除及烤瓷、 鑄造支架修復(fù)， 并率先在公司內(nèi)開展口器治療阻塞 性睡眠呼吸暫停綜合征，鑲牙及正畸工作。四、醫(yī)技科室（一）藥劑科 藥劑科下設(shè)西藥房、中藥房、自費藥房、藥庫。2006年，藥品 管理實行微機(jī)網(wǎng)絡(luò)化， 實行藥品集中招標(biāo)采購工作， 為患者提供安全 有效、價格合理的藥品，杜絕了假冒偽劣藥品流入我院，嚴(yán)格出入庫 手續(xù)，定期協(xié)同財務(wù)

12、科人員清庫盤點，及時發(fā)現(xiàn)、處理、清退失效藥 品，做到賬物相符。藥品管理按國家要求分類管理，配備了貴、毒、 麻、限、劇、精神藥品保險柜、冷藏柜等設(shè)備。藥劑科人員以“病人 為中心”提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)， 建立用藥咨詢服務(wù)臺， 創(chuàng)建“星級服務(wù)窗口”2006年至2008年連續(xù)三年被被鄒城市食品藥品監(jiān)督管理局評為“示范藥房”，2008年被濟(jì)寧市食品藥品監(jiān)督管理局評為“示范藥房” ，2009年度被授于濟(jì)寧市衛(wèi)生系統(tǒng)“星級服務(wù)窗口” 。（二）特檢科特檢科設(shè)B超室、心電圖室、遠(yuǎn)紅外線乳透室，科室在2005年 以前主要開展B超檢查，包括腹部、婦產(chǎn)及小器官等臟器的超聲診斷，2005年以后開展了彩色多普勒超聲診斷，包括心臟

13、、頸部血管、四 肢血管等全身臟器的超聲診斷。心電圖室主要開展床邊心電圖、12導(dǎo)同步自動分析心電圖、24小時監(jiān)測動態(tài)心電圖。（三）放射科2006年至2010年放射科開展的業(yè)務(wù)主要有：一般透視、全身各 部位拍片，胃腸道檢查，特殊部位造影，擔(dān)負(fù)女工健康查體、矽肺人 員、離退休職工及在職職工的健康查體工作。（四）檢驗科 科室下設(shè)南保站化驗室，檢驗科開設(shè)的有常規(guī)、生化、免疫、細(xì) 胞、細(xì)菌檢驗工作。 承擔(dān)全院及南保站臨床檢驗任務(wù)； 院內(nèi)感染監(jiān)測； 礦職工及家屬健康查體； 計劃生育查體及艾滋病篩查工作， 開展室內(nèi) 質(zhì)量控制工作，對每天檢測的標(biāo)本實行質(zhì)量跟蹤，并作完整記錄，定 時參加濟(jì)寧市臨床檢驗中心組織的室

14、間質(zhì)量評價工作， 并多次獲得獎 勵。五、 醫(yī)療器械設(shè)備 在向患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時， 礦黨政不斷加大醫(yī)療設(shè)備投入，加快設(shè)備更新步伐，為醫(yī)院發(fā)展培植后勁，自2006年以來先后購買 價值100多萬元的日本全自動生化儀，西門子彩超、日本光電心電圖 機(jī)等一系列新儀器，設(shè)備的不斷更新提高，大大提高了醫(yī)院的診斷治 療能力。2006年至2010年礦購置三萬元以上設(shè)備情況見表二。2006年一2010年三萬元以上設(shè)備購置情況表二單位：元年度序號設(shè)備名稱價格2006年1離子分析儀570002肺功能儀439123骨鉆448802007年4超聲醫(yī)學(xué)影像工作站480005超聲診斷儀2100006胎兒監(jiān)護(hù)儀307807骨

15、創(chuàng)傷治療儀480002008年8電子胃鏡3670009心電圖機(jī)530002009年10全自動生化儀119800011數(shù)字X光機(jī)84000012彩超93000013生物安全柜5000014咼壓滅菌器1000002010年15心電監(jiān)護(hù)儀300001612導(dǎo)心電圖機(jī)6000017動態(tài)血壓監(jiān)護(hù)儀4500018飛利浦除顫儀40000六、醫(yī)院管理2006年，調(diào)整后的院班子成員加大醫(yī)院管理力度，重新修訂了 總值班制度、總務(wù)科、器械科巡視制度，規(guī)定總值班人員、器 械科、總務(wù)科人員每天到科室簽到，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)、處理；修訂 傷病假管理制度，加強(qiáng)傷病假管理，完善修訂了 “工傷搶救領(lǐng)導(dǎo)小組”， 工傷救治應(yīng)急預(yù)案及

16、搶救程序，為工傷的及時救治贏得時間，確保人 員及時到位，保障煤礦生產(chǎn)。結(jié)合醫(yī)院實際，總結(jié)以往經(jīng)驗，于2008年重新修訂完善規(guī)章制度及各類人員崗位職責(zé)106項，編訂成冊下發(fā)至各科室，并組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)。加強(qiáng)醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量管理，健全完善院、科兩級質(zhì)控組織。充分 發(fā)揮院科兩級醫(yī)療質(zhì)量管理小組的職能， 利用各種方式，定期對各類 人員進(jìn)行質(zhì)量與安全教育，每月定期或不定期對醫(yī)、護(hù)、技各方面進(jìn) 行檢查、督導(dǎo)，對檢查情況進(jìn)行綜合評價，評價量化情況與二次分配 掛鉤，并定期開展病歷、護(hù)理文書展評，獎優(yōu)罰劣，甲級病歷率達(dá)到98%,2010年，按照山東省醫(yī)療文書書寫規(guī)范的要求，對手術(shù)記 錄，術(shù)前討論記錄、疑難病例討論記

17、錄等醫(yī)療文書進(jìn)行完善。狠抓環(huán) 節(jié)質(zhì)量，從而保證了醫(yī)療質(zhì)量的不斷提高， 杜絕了醫(yī)療事故、 差錯的 發(fā)生。 抓“三基”促“三嚴(yán)”，每季度組織醫(yī)護(hù)技人員參加理論考試，并將考核成績與二次分配考核掛鉤， 組織護(hù)理人員參加礦、 集團(tuán)公司組織的青工技術(shù)比武活動，帶動職工學(xué)習(xí)，形成良好的“比” “學(xué)” “趕”“超學(xué)習(xí)氛圍，2006年至2010年共有60余篇論文在省部級 以上專業(yè)期刊發(fā)表，25項創(chuàng)新科研技術(shù)獲得獎勵。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)， 實行院長接待日制度， 電話回訪制度和聘請 院外監(jiān)督員制度， 定期召開病人座談會和院外監(jiān)督員座談會議， 廣泛 征求意見和建議，在全院推行“六個一”（一個微笑、一句問候、一 杯熱水、

18、一個攙扶、一張卡片、一張舒適病床）親情服務(wù)，開展“三 好一滿意”（服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意） 活動， 規(guī)范服務(wù) 行為， 不斷提高服務(wù)質(zhì)量， 組織人員開展便民服務(wù)活動76次，為職 工家屬提供健康咨詢，受益群眾達(dá)到37600人次，受到了職工家屬的 一致好評。2009年，設(shè)置醫(yī)院醫(yī)療信息查詢系統(tǒng)，電子滾動屏公開藥品價 格，病人及家屬可查詢藥品價格，增強(qiáng)藥品價格透明度，同時，病區(qū) 實行住院費用一日清單制，及時將“一日清單”發(fā)放給病人，讓病人 明白、放心消費。2010年，在內(nèi)外兩個科室設(shè)立專家門診，安排主治醫(yī)師以上的 人員輪流坐診，專家門診的設(shè)立，更好地為患者提供優(yōu)良的醫(yī)療服務(wù)。為確保保質(zhì)保量完

19、成查體任務(wù)，于2006年成立查體領(lǐng)導(dǎo)小組， 抽調(diào)各科室業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行查體工作， 目前，醫(yī)院承擔(dān)的主要查體任務(wù)： 女工健康查體、 女工計劃生育查體、 離退休人員查體、 井下職工查體、40歲以上職工查體，炊服人員查體、幼兒入托查體等工作。2006年至2010年共查體人員90467人次七、 醫(yī)療廢物的處置 為防止傳染性疾病通過醫(yī)療垃圾傳播和擴(kuò)散， 保護(hù)環(huán)境，保障人 群身體健康，依據(jù)中華人民共和國固體廢物污染環(huán)境防治法和國 務(wù)院醫(yī)療廢物管理條例 ，2006年，礦投資建醫(yī)療垃圾暫存點，醫(yī) 療垃圾的儲存、處置規(guī)范化， 一次性醫(yī)療用品用后在科室分類收集，按照類別分別置于防滲漏、防銳器穿透的專用包裝物， 由供應(yīng)

20、室集中 回收運(yùn)送至醫(yī)療垃圾暫存地點，所有醫(yī)療垃圾按照規(guī)定處置。第二節(jié) 醫(yī)療保險工作2006年及2010年，根據(jù)集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署， 醫(yī)院及勞動保險 科及時為特殊病種人員辦理特病手續(xù)， 減輕特病人員負(fù)擔(dān)。 醫(yī)院及時 下傳更新集團(tuán)公司三大目錄， 保障參保職工利益， 參保人員自付比例 逐步降低，有效地減輕了職工負(fù)擔(dān)。醫(yī)院購置大量設(shè)備，確保醫(yī)保網(wǎng) 絡(luò)暢通，醫(yī)保系統(tǒng)運(yùn)行良好，并通過LED顯示屏對收費項目進(jìn)行公示，在門診大廳顯要位置放置宣傳欄宣傳醫(yī)保政策。多次榮獲集團(tuán)公司醫(yī) 療保險先進(jìn)單位。第三節(jié) 衛(wèi)生防疫 礦防病保健站，隸屬于礦職工醫(yī)院。2006年，礦防保站職工10人，設(shè)站長1人。 礦防病保健站負(fù)責(zé)礦傳

21、染病防治、 職業(yè)病防治、 食品衛(wèi)生和公共 場所衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測、愛國衛(wèi)生和“三滅” 、婦幼保健和計劃免疫等工 作，硬件設(shè)施齊全。預(yù)防接種門診， 被山東省衛(wèi)生廳年年評為 “省級預(yù)防接種門診” 一、疾病控制（一）開展傳染病防治工作學(xué)習(xí)貫徹 中華人民共和國傳染病防治法 、艾滋病防治條例、 和疫苗流通和預(yù)防接種管理條例等法律法規(guī)、以霍亂、艾滋病、 病毒性肝炎、手足口病、人禽流感、甲型H1N1流感等傳染病為重點， 嚴(yán)格落實綜合性防治措施，加強(qiáng)督導(dǎo)與檢查， 礦區(qū)無重點傳染病暴發(fā) 流行。（二）開展疾病防治知識宣傳 通過電視、廣播、宣傳欄和黨團(tuán)員奉獻(xiàn)活動日等形式，向職工家 屬宣傳防病知識， 平均每年向全礦職工家屬

22、發(fā)放傳染病防治宣傳材料15000余份。（三）加強(qiáng)兒童基礎(chǔ)免疫工作兒童基礎(chǔ)免疫年均辦證率達(dá)到100%，麻疹疫苗、百白破疫苗、 脊灰糖丸接種率均達(dá)到98%以上，新生兒乙肝疫苗和卡介苗接種率均 達(dá)到100%。每年開展流腦疫苗和麻疹疫苗加強(qiáng)免疫，接種率均在95%以上。（四）婦幼保健組織完善 專職人員負(fù)責(zé)婦幼保健工作。貫徹執(zhí)行孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理辦法和高危妊娠管理辦法。婦產(chǎn)科負(fù)責(zé)產(chǎn)前、產(chǎn)時孕產(chǎn)婦保健服務(wù)，新生兒疾病篩查和聽力篩查， 婦女疾病普查普治和計劃生育技術(shù)服務(wù) 工作；防保站負(fù)責(zé)產(chǎn)后訪視，入托兒童查體，婦幼保健宣教和各種統(tǒng)計資料的上報。二、愛國衛(wèi)生運(yùn)動礦成立愛國衛(wèi)生委員會， 由主管礦長任組長， 分管礦長為

23、副組長， 相關(guān)科室主要領(lǐng)導(dǎo)任成員，醫(yī)院和防保站負(fù)責(zé)工作的檢查與監(jiān)督。每年下發(fā)愛國衛(wèi)生工作文件， 圍繞創(chuàng)建一流礦區(qū)環(huán)境， 把地面環(huán) 境衛(wèi)生建設(shè)作為愛國衛(wèi)生工作的著力點，先后制定文明單位、文明 樓院、文明宿舍區(qū)考核管理辦法和衛(wèi)生形象、綠化管理、綜合治 理若干規(guī)定與標(biāo)準(zhǔn) 。礦衛(wèi)生檢查考核小組，堅持動態(tài)檢查，消除不衛(wèi)生死角。做到室 內(nèi)衛(wèi)生整潔，物品擺放整齊，門窗樓梯墻壁潔凈。衛(wèi)生保潔區(qū)，由各 單位定時清掃，做到路見本色，道路平整，綠化美化，動態(tài)達(dá)標(biāo)。2006年至2010年，礦每年投資10余萬元，購買消毒藥品和器 械，設(shè)專、兼職消殺隊伍20余人 ，并做到經(jīng)費、藥物、器具、人員 “四落實”，加強(qiáng)蚊、蠅、鼠

24、“三滅”工作，“三害”密度大幅度降低， 基本達(dá)到“三無”礦區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。三、衛(wèi)生監(jiān)督 貫徹落實食品安全法公共場所衛(wèi)生管理條例等國家法律法 規(guī)和行業(yè)規(guī)章制度，嚴(yán)格衛(wèi)生管理。每年，礦都對全礦公共場所和飲食服務(wù)行業(yè)從業(yè)人員， 進(jìn)行一次 健康查體。2006至2010年累計查體4530人，健康查體率、培訓(xùn)率 調(diào)離率均達(dá)到100%。防保站衛(wèi)生監(jiān)督人員，每月對公共場所飲食服務(wù)場所進(jìn)行兩次動 態(tài)檢查，監(jiān)督覆蓋率達(dá)100%。防保站、考核辦等單位加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督。2006至2010年，礦區(qū)未發(fā)生集體食物中毒、食源性疾病和介水傳染 病。四、職業(yè)病防治建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度 、職業(yè)危害防治制度 、職業(yè)病 查體制度、職業(yè)病治療

25、和康復(fù)療養(yǎng)制度 、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)制度 、 職業(yè)危害因素監(jiān)測和評價制度 、職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案 等9項工作制度，制定煤礦常見職業(yè)危害因素防控措施，并付諸實施。在集團(tuán)公司職防所每年對礦井進(jìn)行的粉塵、噪聲、工業(yè)毒物、放 射源等危害因素進(jìn)行的監(jiān)測中，礦井放射源監(jiān)測合格率均為100%，工業(yè)毒物監(jiān)測合格率均為100%，粉塵監(jiān)測合格率均在98%以上，噪 聲監(jiān)測合格率均在90%以上；對于個別監(jiān)測點不合格情況， 礦采取綜 合防控措施，進(jìn)行整改治理，做好職業(yè)危害因素的評價和整改，貫徹 落實職業(yè)病防治法 ，采取科學(xué)合理的綜合防治措施，消除職業(yè)病 危害。（一）生產(chǎn)性粉塵防治措施1、濕式鑿巖。巖石爆破和裝巖，采用水炮

26、泥和噴霧灑水；采煤 采取煤層注水、落煤噴霧等措施，降低粉塵濃度。2、加強(qiáng)礦井的自然通風(fēng)和機(jī)械通風(fēng)，通過控制有害物、防塵、 防毒、防暑降溫等有效技術(shù)措施，創(chuàng)造適宜的生產(chǎn)環(huán)境，達(dá)到保護(hù)工 人身心健康的目的。3、定期監(jiān)測井下和地面粉塵濃度，井下每3個月測定一次，地面每6個月測定一次，根據(jù)監(jiān)測結(jié)果，持續(xù)改進(jìn)防塵措施4、對接塵人員定期進(jìn)行健康查體，建立健康監(jiān)護(hù)檔案，確診塵 肺患者，及時調(diào)離原工作崗位，給予合理治療和療養(yǎng)，保護(hù)勞動者身 體健康。5、加強(qiáng)接塵人員個人防護(hù)，作業(yè)時佩戴防塵口罩等防護(hù)用品， 預(yù)防粉塵危害。（二）、振動預(yù)防措施1、礦振動來源：鑿巖機(jī)、選煤機(jī)、篩選機(jī)、空氣錘、電鉆、風(fēng) 鉆等，主要產(chǎn)生

27、場所：井下掘進(jìn)作業(yè)、洗選煤作業(yè)。2、減少和消除振動來源，從工藝和技術(shù)上消除振動來源，是控 制振動危害的重要措施。產(chǎn)生振動的機(jī)械部件，加用沉淀物。使用振 動工具時，利用振動彈性和支架減振，裝置防振手柄，減少手持振動 工具的重量。3、改進(jìn)作業(yè)環(huán)境，減少接觸時間。限制一個工作日內(nèi)連續(xù)和間 斷接觸時間，限制一周內(nèi)接觸振動作業(yè)天數(shù)，合理安排工間休息，有 計劃地組織振動作業(yè)與非振動作業(yè)交替進(jìn)行。4、接觸振動作業(yè)人員，進(jìn)行就業(yè)前和上崗期間定期健康檢查， 確診振動病患者，及時調(diào)離原工作崗位，及時安排治療和療養(yǎng)。5、加強(qiáng)個人防護(hù)，振動作業(yè)工人配有標(biāo)準(zhǔn)工作服，寒冷季節(jié)注 意防寒，作業(yè)時佩戴防護(hù)手套；工間休息時，用

28、溫水浸泡手部，并注 意加強(qiáng)體育鍛煉，增強(qiáng)自身體質(zhì)，提高抵抗力，防止振動病發(fā)生。（三）噪聲防治措施1、噪聲來源：洗煤廠主洗車間，原煤車間、振動篩、手選皮帶等作業(yè)場所。2、控制和消除噪聲源，采取科學(xué)合理的技術(shù)改進(jìn)措施，改進(jìn)工 藝和設(shè)備，降低噪聲危害。3、采取控制噪聲的傳播和反射的技術(shù)措施，如吸聲、消聲、隔 聲和隔振等。4、接觸噪聲人員，每兩年進(jìn)行1次健康查體；確診噪聲性耳聾， 及時調(diào)離原工作崗位，并安排治療和療養(yǎng)。5、加強(qiáng)個人防護(hù)，工人在噪聲環(huán)境作業(yè)時，佩戴由軟塑料、泡 沫塑料、纖維棉等制成的耳罩。（四）放射源安全防護(hù)措施1、礦放射來源：監(jiān)控隊計量用核子秤、洗煤廠計量用密度計和 灰分儀。2、環(huán)?？?/p>

29、對全礦放射源類別、 安裝時間、使用地點、 維修周期、 報廢時間、 使用維護(hù)單位和需要的特殊防護(hù)措施進(jìn)行詳細(xì)登記， 造冊 管理。3、監(jiān)控隊、選煤廠等責(zé)任部門，針對所使用的放射性物質(zhì)，制 定安全操作規(guī)程和安全防護(hù)管理制度，嚴(yán)防放射事故發(fā)生。4、核子秤、密度儀、灰分儀等裝置的放射源， 存放于密閉殼內(nèi)， 內(nèi)部由鉛罐屏蔽，外殼為鑄鐵件，殼體帶有閉塞塊開關(guān)，確保密封性 能良好，現(xiàn)場設(shè)有防護(hù)遮攔或安全警告標(biāo)志，防止他人隨意接近。5、放射工作人員每兩年進(jìn)行一次健康查體和培訓(xùn)，持證上崗；經(jīng)查體、培訓(xùn)不適宜從事放射工作者，應(yīng)及時調(diào)離原工作崗位6、加強(qiáng)放射源監(jiān)測， 委托濟(jì)寧市防疫站對全礦放射源每年進(jìn)行 一次監(jiān)測，確

30、保放射源周圍環(huán)境輻射量和工作人員照射劑量符合放射 衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。7、加強(qiáng)個人防護(hù)，從事放射工作人員配備鉛手套，鉛眼鏡、鉛 圍裙等防護(hù)用品，防止放射源危害。（五）三級防護(hù)原則1、一級預(yù)防：從根本上使勞動者不接觸有害因素，方法包括對 工人的文化教育和對企業(yè)管理者預(yù)防觀念的教育，生產(chǎn)過程的自動化 和合理化，如改革工藝，既可減少和消除職業(yè)危害，又有利于提高產(chǎn) 品質(zhì)量和生產(chǎn)效率，與企業(yè)發(fā)展的終極目標(biāo)是一致的。2、二級預(yù)防：在一級預(yù)防達(dá)不到要求時，設(shè)法早期發(fā)現(xiàn)病損， 采取有效的工程技術(shù)措施和個體防護(hù)措施， 對新從業(yè)人員進(jìn)行健康檢 查，有職業(yè)禁忌的要及時調(diào)離；定期對接害人員進(jìn)行健康監(jiān)護(hù)，早期 發(fā)現(xiàn)異常，及時處理

31、。3、三級預(yù)防：對已發(fā)生職業(yè)病的作出正確診斷，及時治療，防 止惡化和并發(fā)癥，促進(jìn)康復(fù)，制定綜合預(yù)防措施，控制職業(yè)病危害。職工醫(yī)院負(fù)責(zé)職業(yè)病治療和康復(fù)療養(yǎng)工作。 內(nèi)二科設(shè)職業(yè)病房， 共有床位14張，醫(yī)療條件，醫(yī)療環(huán)境良好，分期分批對全礦患者進(jìn) 行康復(fù)療養(yǎng)，每年派出療養(yǎng)的塵肺患者均有40余人次，有力地保護(hù) 塵肺患者身體健康。六、防治手足口病2008年至2010年，根據(jù)礦區(qū)周邊地區(qū)手足口病流行情況，在大 力宣傳手足口病預(yù)防知識的同時， 積極制定手足口病防控措施， 醫(yī)院 對托幼機(jī)構(gòu)認(rèn)真做好晨檢工作， 發(fā)現(xiàn)可疑幼兒立即報告， 及時通知家 長帶幼兒到醫(yī)院小兒科就診，及時隔離治療。做好室內(nèi)衛(wèi)生消毒工作， 確

32、保空氣流通。 通過發(fā)放宣傳單、 宣傳欄等方式普及預(yù)防手足口病的 知識，三年來，共發(fā)放各種宣傳品15000余份，晨檢兒童136000人 次，由于宣傳得力、防控措施到位，本礦手足口病發(fā)病率遠(yuǎn)低于濟(jì)寧 市平均發(fā)病水平。七、防控甲型H1N1流感2009年3月底，墨西哥、美國等國暴發(fā)甲型H1N1型流感疫情， 疫情很快蔓延，迅速波及多個國家和地區(qū)，5月份，國內(nèi)、省內(nèi)相繼 出現(xiàn)輸入性甲流確診病例，防控形勢嚴(yán)峻。我礦積極采取防控甲型H1N1流感措施，一是成立了由主管礦長任組長的防控領(lǐng)導(dǎo)小組和由 醫(yī)院院長擔(dān)任組長的技術(shù)小組， 另成立應(yīng)急機(jī)動隊， 機(jī)動隊下設(shè)現(xiàn)場 處置組、后勤組、宣傳組、疫情組，并明確了各組的工作職責(zé)。2二是開展培訓(xùn)與實戰(zhàn)演練， 儲備防控物資， 醫(yī)院對全體干部職工進(jìn)行 了甲型H1N1流感防控業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及實戰(zhàn)演練， 開展了現(xiàn)場流行病 學(xué)調(diào)查、實驗室檢測、疫源地消毒、院內(nèi)感染控制和個人防護(hù)等相關(guān) 內(nèi)容培訓(xùn)，共計舉辦4次，累計培訓(xùn)609人次，準(zhǔn)備了甲型H1N1流 感防控物資，包括消殺藥品、機(jī)動隊防護(hù)用品等。三是嚴(yán)密監(jiān)測，切 實加強(qiáng)疫情報告和管理，實行24小時疫情值班制度，應(yīng)急處置機(jī)動 隊人員隨時待命，設(shè)立24小時值班電話，隨時接聽和解答群眾對甲型H1N1流感防治知識的相關(guān)問題， 每日收集甲型H1N1流感疫情信息，按要求向鄒城市衛(wèi)生局和疾控中心上報。 五是加大宣傳教育力 度