版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上安全生產(chǎn)協(xié)議書總包人: 【簡稱甲方】分包人: 【簡稱乙方】 為確保集團公司提出的“消除事故隱患、遏制險性事故、杜絕傷亡事故”安全生產(chǎn)目標實現(xiàn),明確各方安全權(quán)利義務(wù)和違約責任,根據(jù)合同法、安全生產(chǎn)法等法律法規(guī),工程施工承包合同,甲乙雙方就 安全生產(chǎn)達成以下協(xié)議: 一、集團公司安全生產(chǎn)目標嚴格按照國家、XXX市有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定,采取有效措施,確保工程施工和人身安全。安全生產(chǎn)責任制全覆蓋,杜絕各類險性事件和人員傷亡事故。積極爭創(chuàng)集團公司和屬地安全生產(chǎn)先進單位,實現(xiàn)安全生產(chǎn)年。1、遏制險性事件。全年無較大生產(chǎn)安全險性事件,即指未造成人員傷亡的事故,主要包括:模板、支架垮塌;支
2、立鋼筋結(jié)構(gòu)倒塌;梁體、提運架梁設(shè)備、起重設(shè)備(塔吊、吊車等)傾覆;地下工程施工引起地面沉陷及附著物受損;在施邊坡滑塌;深基坑坍塌;生產(chǎn)、生活區(qū)火災(zāi);危爆物品丟失、爆炸等。2、消除事故隱患。以安全隱患排查治理平臺為依托,深入開展隱患排查治理工作,做到提前想到、提前發(fā)現(xiàn)、提前消除隱患,實現(xiàn)隱患排查的超前性、全面性、真實性和有效性。3、杜絕死亡事故。全年無各類死亡事故,包括與生產(chǎn)有關(guān)的生活、交通、消防等。 二、甲方責任1、 嚴格貫徹落實集團公司安全規(guī)章制度、安全會議文件精神,督促檢查各項目部的安全管理體系的完整性、安全生產(chǎn)責任制落實情況,安全生產(chǎn)達標情況。2、傳達集團公司安全會議、文件精神,并檢查督
3、促落實。制作并下發(fā)公司安全管理文件、會議紀要、書面通知等,并對各項目落實情況進行檢查。 3、定期組織安全、質(zhì)量、文明施工大檢查,督查相關(guān)問題及隱患的及時整改,對各項目部不能按期整改或整改不到位的行為,采取必要的合同及管理制度制約。指揮部組織月度、年度檢查、節(jié)假日檢查。檢查形式為日常檢查、定期和不定期檢查及月底檢查等,檢查內(nèi)容見安全管理考核評分表等。檢查內(nèi)容:主要查項目部措施落實、制度落實、人員落實、安全隱患和現(xiàn)場施工安全管理。安全檢查的內(nèi)容應(yīng)根據(jù)不同時期的施工情況有重點和有針對性,明確安全的檢查內(nèi)容、方法、評分標準及獎懲措施。檢查要求:局指揮部的安全檢查要有檢查計劃、檢查表、檢查記錄和整改處罰
4、通知書,檢查情況應(yīng)匯總評分,下發(fā)檢查通報。檢查記錄應(yīng)體現(xiàn)安全責任的可追溯性。 4、定期組織召開乙方負責人、總工、安全長、安質(zhì)部長、工程部長參加的安全工作會議,不定期組織召開專項問題安全生產(chǎn)會議,乙方負責人、總工、安全長、安質(zhì)部長、工程部長參加。 制約方式:下發(fā)管理文件、通知;下發(fā)安全隱患整改通知、現(xiàn)場整改要求;違約金處罰;0.5%的項目管理獎罰基金;投資公司將進一步完善對監(jiān)管項目的安全管理違約處罰機制,在簽訂安全包保責任狀的基礎(chǔ)上,進一步細化安全生產(chǎn)檢查考核細則和標準,開展月度安全交叉互檢,有針對性地進行專項檢查,把追責機制從發(fā)生安全事故或險性事件后、對責任單位的追責,向日常安全責任落實前移。
5、把安全管理關(guān)口向施工隊工班一級前移,營造人人履行安全法定職責的良好工作氛圍, 三、乙方責任1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家安全生產(chǎn)法規(guī),嚴格貫徹落實集團公司安全規(guī)章制度、安全生產(chǎn)會議文件精神,嚴格遵守甲方制訂的安全生產(chǎn)管理辦法,自覺接受甲方的安全管理、檢查和督導(dǎo)。2、執(zhí)行建筑施工安全檢查標準,貫徹落實建設(shè)安全主管部門的各項文件、政策、法規(guī),結(jié)合本項目實際制訂、落實好各項安全生產(chǎn)管理制度。3、制訂項目部安全管理目標,制訂安全施工組織專項方案,確保安全設(shè)施投入,設(shè)置好施工現(xiàn)場的各類標牌,配備相應(yīng)的專職安全員,明確項目部負責人為安全生產(chǎn)第一責任人,積極爭創(chuàng)文明標準化工地。4、建立健全安全生產(chǎn)責任制,成立安全生
6、產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,層層簽訂安全生產(chǎn)管理責任書,將安全生產(chǎn)責任和獎罰措施落實到每個崗位,直至施工一線的施工人員。5、加強安全教育培訓宣傳,制定入場安全教育培訓等安全教育制度,建立班前安全教育培訓、班前隱患排查制度,確保每位員工經(jīng)三級安全教育考核合格后上崗,使安全風險防控前移至施工一線人員層面。6、建立安全技術(shù)交底制度,安全檢查制度、施工現(xiàn)場及營區(qū)消防管理制度、特種機械設(shè)備管理制度、易燃易爆危險品管理制度、施工方案五整治五落實制度、重大危險源排查防控制度、安全事故應(yīng)急救援制度、事故處理責任追究等各項管理制度,確保各項管理制度有效實施。7、嚴格落實安全管理九項重點工作:完善安全管理人員隊伍建設(shè);全面落實包
7、保責任,推進單位、崗位責任分工落實;全面開展各級安全生產(chǎn)教育培訓;強化風險識別,實施風險分級管控;推行員工安全行為與收入掛鉤;強化安全生產(chǎn)重點管控;加強應(yīng)對自然災(zāi)害的措施落實;對發(fā)生事故快速處理;推進安全標準化,構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制的。8、確保安全生產(chǎn)投入,進一步加大隱患排查整改力度,確保安全事故隱患提前想到、提前發(fā)現(xiàn)、提前消除。9、對危險性較大的專項工程應(yīng)事前編制施工方案,并組織專家論證,完善方案的編制、審核、審批以及報監(jiān)理公司審查的手續(xù)。10、對甲方、監(jiān)理、業(yè)主檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,項目部將整改工作做到定人、定時間、定措施,及時整改;整改過程中應(yīng)建立和保存整改活動的有關(guān)記錄、照片等影像資料,及
8、時編制整改回復(fù)單向局指揮部審核及監(jiān)理單位報批,確保整改到位、銷號及時。 11、按照施工合同約定和法律規(guī)定辦理施工人員工傷保險和團體意外傷害保險,開展其它安全生產(chǎn)系列工作。四、違約責任違約分為四類:人的不安全行為,物的不安全狀態(tài),安全管理缺陷、執(zhí)行甲方及上級文件不到位。1、 人的不安全行為,包括但不限于:進場施工管理人員未按規(guī)定佩戴防護用品;違反安全管理制度或安全操作規(guī)程;特種作業(yè)人員無證上崗的;違章作業(yè)或者發(fā)現(xiàn)安全事故隱患不及時向管理人員報告的;違章指揮,強令施工人員違章冒險作業(yè)等。2、 物的不安全狀態(tài),包括但不限于:安全防護措施不到位;安全警示標志標牌設(shè)置不到位的;機械設(shè)備未經(jīng)驗收備案的;機
9、械設(shè)備帶病作業(yè)的、超負荷作業(yè)的;機械設(shè)備安全管理制度、安全操作規(guī)程、警示標志未在現(xiàn)場告知張貼等。3、管理的缺陷,包括但不限于:乙方未開展或嚴格開展本協(xié)議第三條列明的乙方各項安全責任;經(jīng)甲方檢查,施工現(xiàn)場及營區(qū)存在安全事故隱患的;對已發(fā)現(xiàn)的安全隱患不及時排除或不采取必要的防護措施;對不合規(guī)不達標的安全生產(chǎn)條件長期不加以改善的;冬雨季等季節(jié)性施工應(yīng)對措施不力的等。 4、執(zhí)行甲方及上級文件不到位:乙方對甲方及上級單位整改通知書拒不回復(fù)、不落實,對甲方及上級單位下發(fā)的各種通知、文件、要求不落實。 按違規(guī)違章等級,違約分為輕微、一般、較為嚴重和嚴重四級(具體的違規(guī)違章行為和分級詳見附件1)。甲方對各級違
10、約視情況采取直接處罰或先下發(fā)整改通知書限期整改,未改正時給予處罰的措施。對各級違約的處理分別為:“輕微級別”給予通報批評或警告;“一般級別”視情況形每處處于200500元罰款;“較為嚴重級別”視情況每處處于5001000元罰款;“嚴重級別”視情況每處處于10002000元罰款。五、違約處理的執(zhí)行 罰款不是目的,甲方提出問題,乙方要認真整改落實,排除危險,消除隱患,遏制安全事故的發(fā)生。1、若施工單位拒絕接受檢查的,則視為要檢查的相關(guān)內(nèi)容不符合要求。業(yè)主將按相關(guān)條款對該受檢單位以違約論處。2、責任單位或責任人無理拒絕違約金處罰或拒不停工整頓、整改的,違約處理加倍,并暫停撥付工程計量款。3、違約處理在當月工程
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025我的寒假計劃
- Unit 3 第3課Project & Reflecting 說課稿 2024-2025學年人教版(2024)七年級英語上冊
- 2025年新學期小學二年級班主任工作計劃范文
- 2025年物理教研組工作計劃范文
- 2025年安全員個人工作計劃范文
- 差容式力平衡傳感器相關(guān)行業(yè)投資方案
- Unit6 Review(說課稿)-2024-2025學年北師大版(三起)英語四年級上冊
- FJMX:SC(WI)-003 5S管理規(guī)范資料
- 2025年秋初中語文教研組工作計劃
- 2025幼兒園安全工作計劃開頭語范本
- 護理年終個人工作總結(jié)
- 社區(qū)中心及衛(wèi)生院65歲及以上老年人健康體檢分析報告模板
- 年度分析報告格式范文
- 2024年度吉林省國家電網(wǎng)招聘之法學類典型題匯編及答案
- 山東省臨沂市2023-2024學年高一上學期1月期末考試 物理 含答案
- 2024年世界職業(yè)院校技能大賽中職組“嬰幼兒保育組”賽項考試題庫-下(多選、判斷題)
- 2023年福建公務(wù)員錄用考試《行測》真題卷及答案解析
- 中華人民共和國學前教育法
- 辯論英文課件教學課件
- 銑工高級工測試題(含答案)
- 送貨員崗位勞動合同模板
評論
0/150
提交評論