關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃3篇

1、關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃3篇互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇1 1.機(jī)會(huì)驅(qū)動(dòng)讓人頻繁跳動(dòng)。 大多數(shù)人，無論是跳出來創(chuàng)業(yè)的，還是從一家公司跳到另一家公司的，都屬于機(jī)會(huì)驅(qū)動(dòng)導(dǎo)向。新的公司給開了更高的薪水，有機(jī)會(huì)；發(fā)覺做個(gè)手機(jī)嬉戲能來錢快，有機(jī)會(huì)；從大公司出來可以拿到新的渠道，還是機(jī)會(huì)。但是，機(jī)會(huì)驅(qū)動(dòng)型選手也是最簡單蛙跳和吃回頭草的。由于機(jī)會(huì)這東西就如流星，稍縱即逝。每個(gè)人在投入之前都會(huì)自認(rèn)為自己就是那個(gè)必將中大獎(jiǎng)的人。但是這的確有概率可能。因此，當(dāng)機(jī)會(huì)失去，要么再查找新機(jī)會(huì)，要么玩票結(jié)束，熟悉到自己的限制，連續(xù)回來大企業(yè)，靠力量、資格和閱歷吃飯； 對于機(jī)會(huì)驅(qū)動(dòng)者，走這一遭不白走。通過這一段的折騰，能讓

2、自己明白自己生活的價(jià)值。心死之后，則是心安。 最怕的就是“炒股炒成股東”，原來是碰一次機(jī)會(huì)，結(jié)果為了.評價(jià)、他人評價(jià)而在其中迷失自我。 2.愿景驅(qū)動(dòng)者需處理其他角色 另一群人是愿景驅(qū)動(dòng)，莫扎特臨終寫安魂曲，自稱是聽到一黑衣人的呼喚而作。愿景驅(qū)動(dòng)者投身互聯(lián)網(wǎng)(移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng))行業(yè)，好像也描述自己聽到了黑衣人的聲音。于是一頭扎下去，就為制造一絕世產(chǎn)品。這種精神值得敬佩，然則做出這種選擇，必定要處理另外的問題。已經(jīng)出現(xiàn)長期投身移動(dòng)應(yīng)用開發(fā)者因收入微薄而面臨離婚。愿景驅(qū)動(dòng)者面臨的最大問題是其生涯的其他角色該如何應(yīng)對，要知道他不僅僅是一個(gè)工，還是一個(gè)家庭里的丈夫、妻子、父親、母親，還是.里的公民。他需要處理

3、好自己和家庭、自己和事業(yè)、自己和個(gè)人生活之間的關(guān)系。溝通得到理解和支持，plus留點(diǎn)時(shí)間成為另外角色。當(dāng)你做妻子、父親、公民、享樂者的時(shí)候，會(huì)出現(xiàn)更美的愿景。 3.別被外在激勵(lì)搞昏了頭 跳槽者的核心動(dòng)機(jī)往往是職業(yè)倦怠。本職工作做不出前景，外在激勵(lì)消逝了，便會(huì)到外部查找外在激勵(lì)，于是乎發(fā)覺另外一家公司環(huán)境不錯(cuò)，或者投身創(chuàng)業(yè)顯得自己很NB。而此時(shí)卻忘卻了內(nèi)心究竟追尋什么，在新精英做職業(yè)培訓(xùn)這幾年，這種案例遇到的最多。 不過也好，當(dāng)這個(gè)外在刺激再一次出現(xiàn)倦怠的時(shí)候，我們會(huì)感受到迷茫和再次的職業(yè)倦怠。此時(shí)，發(fā)覺內(nèi)心的追尋就會(huì)水到渠成。 當(dāng)我們在森林迷路的時(shí)候，或許會(huì)亂走一氣，但最終會(huì)停下來。 互聯(lián)網(wǎng)職

4、業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇2 一自我盤點(diǎn)： 1、性格：活潑開朗，樂觀向上，有.，有活力，固執(zhí)，有時(shí)會(huì)有點(diǎn)偏激。 2.、愛好：廣交伴侶，旅游，讀書，畫畫，唱歌，戶外活動(dòng)，吃東西。 3、優(yōu)點(diǎn)：做自己愿意得事情會(huì)很有.，很有沖勁；做事仔細(xì)、負(fù)責(zé)；別人向我提出看法和建議，一開頭可能會(huì)不興奮，但很快會(huì)靜下心來細(xì)想，假如是好得，我接受，不好得看法，我拒絕。 4.、缺點(diǎn)：別人逼我做事，會(huì)抵抗，沒.，不仔細(xì)，做得不好會(huì)找借口，會(huì)偷懶；懶散；缺乏恒心和毅力，做事不能堅(jiān)持究竟；對事對人會(huì)偏向有利益得那邊，不過前提是符合道德、不超越我做人得底線。 二揚(yáng)長避短： 在這高校四年里，找準(zhǔn)我最喜愛做得事和不得不做得事，對喜愛得事要

5、保持.與活力，投入其中并從中獲得閱歷與教訓(xùn)，不斷超越自己；對不得不做得事，要有一份責(zé)任心在里面，做好自己得本分，仔細(xì)負(fù)責(zé)，細(xì)心完成，從而提高自己得力量，最好把不得不做得事變成我喜愛做得事、擅長做得事。在學(xué)習(xí)和熬煉得過程中，找好平衡點(diǎn)，兼顧學(xué)習(xí)、工作、與家人、同學(xué)、同事得關(guān)系，更好地人際交往。連續(xù)廣交伴侶，善而從之，不善而改之。 三高校四年職業(yè)生涯規(guī)劃： 大一： 上學(xué)期快要結(jié)束了，我感受良多。由于一開頭便根據(jù)自己得喜惡和專長找準(zhǔn)了專業(yè)，加入了抱負(fù)中得社團(tuán)，所以對自己得高校生活沒什么可以埋怨得，一切在我得眼里都是美妙得、布滿盼望得，對接下來得學(xué)習(xí)和社團(tuán)工作都很主動(dòng)。到后來，對高校有了更多得了解后，

6、雖說不是絕望，但也是.減退，各方面都有所松懈?，F(xiàn)在回想起來，這也是必經(jīng)階段，不懊悔也不埋怨。而針對我上學(xué)期得表現(xiàn)和心態(tài)，我對下學(xué)期得規(guī)劃是： 切實(shí)做好課后當(dāng)天復(fù)習(xí)得工作，課前預(yù)習(xí)，周五、六日適當(dāng)?shù)刈鼍毩?xí)；抓好英語，每個(gè)星期要有固定得時(shí)間來背單詞、朗讀課文、練習(xí)聽力、寫一篇練筆，爭取期末考試好成果，爭取拿到大二上學(xué)期考四級得機(jī)會(huì)；社團(tuán)工作，要把時(shí)間固定下來，放在學(xué)習(xí)之后，爭取熬煉機(jī)會(huì)大得、學(xué)到東西多得事來做，連續(xù)提高辦事力量、耐挫性，以及增廣人脈。 大二： 聽說大二得課相對大一會(huì)少許多，周四周五下午空閑。除了補(bǔ)眠之外，這些空閑時(shí)間要用來學(xué)習(xí)，不單要學(xué)好專業(yè)課，而且要多看課外書，特殊是新聞時(shí)事、最

7、新科學(xué)前沿以及電子商務(wù)得現(xiàn)狀。我想我會(huì)試著用本專業(yè)得理論，開設(shè)一個(gè)小網(wǎng)店去實(shí)踐一下。英語四級要過，還要高分通過，然后備考六級，以及四級口語。有時(shí)間得話，會(huì)在大二和大三去學(xué)多一門外語，譬如西班牙語/法語。社團(tuán)工作那邊，要努力表現(xiàn)自己，學(xué)精社團(tuán)里得特定技能，譬如化妝，然后競選部長，最好是會(huì)長，_ v 學(xué)好計(jì)算機(jī)技術(shù)，預(yù)備大三考證。要好好考慮要不要考研，要得話考哪方面得，哪個(gè)學(xué)校得，是畢業(yè)后就考還是半工讀地考，利弊分別是什么，考試有什么要求等等要找好資料并認(rèn)真考慮。 大三： 過bec，到與電子商務(wù)相關(guān)得公司去學(xué)習(xí)（無論是實(shí)習(xí)、兼職、還是只是去參觀一下都好），然后交多一點(diǎn)這方面厲害得伴侶，為大四實(shí)習(xí)及

8、將來工作打好人脈基礎(chǔ)。開一個(gè)大一點(diǎn)得網(wǎng)店，找人加盟合作；到外面進(jìn)修去，譬如聽一些名人得演講。連續(xù)學(xué)好我得另一門外語，考一個(gè)初級證。電子商務(wù)師得證要求出來工作后才能考，嗚嗚。不過可以考一下計(jì)算機(jī)得證。 專業(yè)課要努力學(xué)仔細(xì)學(xué)，然后運(yùn)用到實(shí)際中，譬如我得網(wǎng)店。學(xué)會(huì)簡歷得撰寫，可以寫一份出來看看。對于大二得考研與否得想法有沒有轉(zhuǎn)變，再認(rèn)真考慮。 大四： 以優(yōu)異得成果畢業(yè)，制作一份別出心裁得簡歷，主動(dòng)參與聘請活動(dòng)，借助人脈找到一份好工作。求職心態(tài)要放正，不要要求高薪酬，但我選得公司、工作肯定要是有前途得、有廣闊提升空間得、能給我足夠熬煉機(jī)會(huì)得。我得英語水平要達(dá)到得標(biāo)準(zhǔn)是：一口流利得口語，自信滿滿地表達(dá)自

9、己得想法，書寫美麗工整得英文，本專業(yè)術(shù)語運(yùn)用自如。另一門外語也要口頭表達(dá)流利，可以聽懂看懂，考到中級以上得證。 出來工作一年：了解所在公司得運(yùn)作流程，各職位得提升要求、本職工作，考證，廣交人脈，累計(jì)閱歷與教訓(xùn)，向著我要得職位進(jìn)發(fā)！ 工作三年： 工作五年： 工作八年： 工作十年： （以上我都不是很了解，不想盲目地設(shè)定目標(biāo)，等到我對這些有了肯定得了解時(shí)再補(bǔ)充。） 四相關(guān)得必需了解得電子商務(wù)領(lǐng)域得信息： （一）考證：電子商務(wù)師職業(yè)分為四個(gè)等級： 電子商務(wù)員（國家職業(yè)資格四級） 助理電子商務(wù)師（國家職業(yè)資格三級） 電子商務(wù)師（國家職業(yè)資格二級） 高級電子商務(wù)師（國家職業(yè)資格一級） （二）職業(yè)技能：電子

10、商務(wù)師是具有復(fù)合型得高素養(yǎng)人才。作為一名合格得電子商務(wù)師，要求： 1.把握嫻熟得it技術(shù)：如網(wǎng)絡(luò)協(xié)議osi、tcp/ip，網(wǎng)絡(luò)與互聯(lián)設(shè)備，e-mail、telnet、fpt等服務(wù)方式。 2.熟識電子商務(wù)得運(yùn)做平臺(tái)：信息流網(wǎng)絡(luò)、學(xué)問流網(wǎng)絡(luò)、資金流網(wǎng)絡(luò)、物流網(wǎng)絡(luò)、契約網(wǎng)絡(luò)、電子商務(wù)管理：erp系統(tǒng)管理、scm供應(yīng)鏈管理、crm客戶關(guān)系管理。 3.了解電子商務(wù)系統(tǒng)得平安，金融電子化得平安，以及法律愛護(hù)問題。 （三）.需要得電子商務(wù)人才一般可分為三個(gè)層次： 1.電子商務(wù)技術(shù)應(yīng)用型人才，如網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、系統(tǒng)管理、web制作及程序開發(fā)等，主要面對各類企業(yè)、公司得相關(guān)技術(shù)崗位； 2.一般管理人員，主要是企業(yè)和政

11、府部門中得一般管理與應(yīng)用人員，其需求量是最浩大得，他們是電子商務(wù)得挺直應(yīng)用和受益者，并不關(guān)注太多得技術(shù)詳情，只需知道如何在電子商務(wù)環(huán)境下開展工作； 3.高級管理人才，他們應(yīng)當(dāng)具有管理、經(jīng)濟(jì)及信息技術(shù)等綜合專業(yè)學(xué)問。 五針對上述信息，我為自己設(shè)定得初步得目標(biāo)是： 1.考到高級電子商務(wù)師證； 2.達(dá)到基本得職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)； 3.定位在一般管理人員，并在工作中累積閱歷，最終成為高級管理人才。這是我自己寫得，盼望可以做到、做好！為自己加油 ！ 互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇3 1)人們的求職速度加快。 當(dāng)我們有明確的求職目標(biāo)時(shí)，我們就會(huì)有更多的理由去勸說我們的用人單位，告知用人單位，你就是他的最合適人選，對

12、企業(yè)來說，每一家企業(yè)都盼望能在盡可能短的時(shí)間內(nèi)找到最合適的人選，當(dāng)你有了明確的求職目標(biāo)并把你最有利于這份工作的優(yōu)勢充分的表達(dá)出來的時(shí)候，你離應(yīng)聘勝利就已經(jīng)特別近了。 2)人們的求職成本降低。 由于你有特別明確的職業(yè)目標(biāo)，所以你就可以不用去漫天撒網(wǎng)，在各個(gè)你認(rèn)為可能的工作機(jī)會(huì)前都投上你的簡歷，由于那將花費(fèi)你的時(shí)間成本。單憑這一點(diǎn)我們的求職成本就會(huì)降低許多，再加上第一條所說的我們的求職速度將大大的增加，所以熱門找工作的時(shí)間也將大大的縮短。 3)工作的長久性增加。 許多人快速離職在很大程度上是由于對工作本身的不認(rèn)同，這種不認(rèn)同很可能是你無意識的，當(dāng)然假如是有意識的不認(rèn)同的話，那很明顯會(huì)更加加快你的離

13、職速度，在這種由于你對工作本身的不認(rèn)同所以當(dāng)工作環(huán)境略微有些不抱負(fù)的狀況下，比如跟老板或是同事略微有些沖突，或是經(jīng)濟(jì)收入不是自己所認(rèn)為的那么抱負(fù)的狀況下，而外面稍有誘惑，你就會(huì)簡單選擇離職，尋求表面上看起來是更好的“進(jìn)展”。而當(dāng)我們有了明確的職業(yè)規(guī)劃以及明確的職業(yè)目標(biāo)時(shí)，就會(huì)知道我為什么現(xiàn)在在這里工作，是為了積累閱歷還是為了提升技能，還是為了歷煉些什么，這時(shí)候哪怕有再多的誘惑再多的挑戰(zhàn)，對于工作的選擇也會(huì)更加的慎重。 4)工作滿足度更高。 由于對工作的認(rèn)同，由于對所從事職業(yè)的認(rèn)同，所以，人們會(huì)更加地投入工作，對工作的主動(dòng)性也會(huì)大大增加，自然會(huì)取得更好的工作滿足度。 5)充分提升個(gè)人職業(yè)競爭力。

14、 當(dāng)我們明確自己的職業(yè)規(guī)劃明確自己的選擇的時(shí)候，就很自然的明確了對于自己來講，哪些是需要提升的.，哪些是需要熬煉的，哪些是自己比較有競爭力的東西。這樣，在工作自然會(huì)取得更好的進(jìn)展，更高的經(jīng)濟(jì)收入，你的人生價(jià)值.價(jià)值自然就體現(xiàn)出來，這時(shí)候哪怕你再跳槽，你也不需去求助別人，當(dāng)你在某個(gè)領(lǐng)域有足夠資質(zhì)時(shí)，這時(shí)候不是你去努力找好工作而是好工作自然會(huì)來找你。 6)獲得更高的回報(bào)。 很自然的，當(dāng)我們對工作更加的投入的時(shí)候，當(dāng)我們的職業(yè)競爭力提升到更高的時(shí)候，這時(shí)候自然會(huì)給企業(yè)給.制造更多的價(jià)值更多的財(cái)寶，而你得到的回報(bào)也肯定是豐厚的，包括名譽(yù)上的、物質(zhì)上的、精神上的，都會(huì)很快來到你身邊。 設(shè)想，每個(gè)人都運(yùn)用了職業(yè)規(guī)劃的概念或者獲得了生涯規(guī)劃專業(yè)人士的關(guān)心，從而能夠合理地進(jìn)行自我定位，并確立起與市場需求相全都的目標(biāo)，并且有方案地進(jìn)行實(shí)施，找工作信任也就不那么難，.本身就會(huì)很自然的去解決這個(gè)就業(yè)問題，形成就業(yè)的良性循環(huán)。 友創(chuàng)生涯職業(yè)詢問機(jī)構(gòu)認(rèn)為，職業(yè)詢問的作用主要通過職業(yè)規(guī)劃師的工作來實(shí)現(xiàn)，一名合格的職業(yè)規(guī)劃師可以給個(gè)人供應(yīng)以下十個(gè)方面的實(shí)際關(guān)心。 1.對個(gè)人或小組