淮北機械零部件項目可行性研究報告【范文模板】

1、泓域咨詢/淮北機械零部件項目可行性研究報告報告說明機械零部件產(chǎn)品的設計、生產(chǎn)具有復雜性、專業(yè)性、多學科融合特征，涉及材料、結(jié)構(gòu)設計、精密加工、精確控制等多領域核心技術的綜合應用，需要大量高端研發(fā)人員，同時還需要具有熟練技能的一線加工、裝配和調(diào)試人員，高級技工的成長周期長達數(shù)年。如果核心技術人員或熟練技工流失，將對行業(yè)內(nèi)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營造成不利影響。根據(jù)謹慎財務估算，項目總投資31278.53萬元，其中：建設投資24790.72萬元，占項目總投資的79.26%；建設期利息689.72萬元，占項目總投資的2.21%；流動資金5798.09萬元，占項目總投資的18.54%。項目正常運營每年營業(yè)收入71

2、200.00萬元，綜合總成本費用54058.86萬元，凈利潤12561.52萬元，財務內(nèi)部收益率31.70%，財務凈現(xiàn)值24676.96萬元，全部投資回收期5.04年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現(xiàn)值良好，投資回收期合理。本期項目技術上可行、經(jīng)濟上合理，投資方向正確，資本結(jié)構(gòu)合理，技術方案設計優(yōu)良。本期項目的投資建設和實施無論是經(jīng)濟效益、社會效益等方面都是積極可行的。本報告基于可信的公開資料，參考行業(yè)研究模型，旨在對項目進行合理的邏輯分析研究。本報告僅作為投資參考或作為參考范文模板用途。目錄第一章 緒論8一、 項目名稱及投資人8二、 編制原則8三、 編制依據(jù)9四、 編制范圍及內(nèi)容1

3、0五、 項目建設背景10六、 結(jié)論分析11主要經(jīng)濟指標一覽表13第二章 行業(yè)、市場分析15一、 市場規(guī)模15二、 行業(yè)競爭格局17第三章 建筑工程方案分析19一、 項目工程設計總體要求19二、 建設方案19三、 建筑工程建設指標20建筑工程投資一覽表20第四章 選址方案22一、 項目選址原則22二、 建設區(qū)基本情況22三、 堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，建設高水平創(chuàng)新型城市26四、 積極融入國內(nèi)國際雙循環(huán)28五、 項目選址綜合評價28第五章 發(fā)展規(guī)劃分析30一、 公司發(fā)展規(guī)劃30二、 保障措施31第六章 法人治理結(jié)構(gòu)34一、 股東權利及義務34二、 董事36三、 高級管理人員40四、 監(jiān)事43第七章 安全

4、生產(chǎn)分析46一、 編制依據(jù)46二、 防范措施47三、 預期效果評價50第八章 環(huán)保分析51一、 環(huán)境保護綜述51二、 建設期大氣環(huán)境影響分析52三、 建設期水環(huán)境影響分析54四、 建設期固體廢棄物環(huán)境影響分析54五、 建設期聲環(huán)境影響分析54六、 環(huán)境影響綜合評價55第九章 組織機構(gòu)管理57一、 人力資源配置57勞動定員一覽表57二、 員工技能培訓57第十章 工藝技術及設備選型60一、 企業(yè)技術研發(fā)分析60二、 項目技術工藝分析62三、 質(zhì)量管理63四、 設備選型方案64主要設備購置一覽表65第十一章 原輔材料供應、成品管理67一、 項目建設期原輔材料供應情況67二、 項目運營期原輔材料供應及

5、質(zhì)量管理67第十二章 項目投資計劃68一、 編制說明68二、 建設投資68建筑工程投資一覽表69主要設備購置一覽表70建設投資估算表71三、 建設期利息72建設期利息估算表72固定資產(chǎn)投資估算表73四、 流動資金74流動資金估算表75五、 項目總投資76總投資及構(gòu)成一覽表76六、 資金籌措與投資計劃77項目投資計劃與資金籌措一覽表77第十三章 項目經(jīng)濟效益79一、 基本假設及基礎參數(shù)選取79二、 經(jīng)濟評價財務測算79營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表79綜合總成本費用估算表81利潤及利潤分配表83三、 項目盈利能力分析83項目投資現(xiàn)金流量表85四、 財務生存能力分析86五、 償債能力分析87借

6、款還本付息計劃表88六、 經(jīng)濟評價結(jié)論88第十四章 風險評估90一、 項目風險分析90二、 項目風險對策92第十五章 項目招投標方案94一、 項目招標依據(jù)94二、 項目招標范圍94三、 招標要求95四、 招標組織方式97五、 招標信息發(fā)布99第十六章 總結(jié)評價說明100第十七章 附表附錄102營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表102綜合總成本費用估算表102固定資產(chǎn)折舊費估算表103無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表104利潤及利潤分配表105項目投資現(xiàn)金流量表106借款還本付息計劃表107建設投資估算表108建設投資估算表108建設期利息估算表109固定資產(chǎn)投資估算表110流動資金估算表111總投

7、資及構(gòu)成一覽表112項目投資計劃與資金籌措一覽表113第一章 緒論一、 項目名稱及投資人（一）項目名稱淮北機械零部件項目（二）項目投資人xxx投資管理公司（三）建設地點本期項目選址位于xx（待定）。二、 編制原則1、項目建設必須遵循國家的各項政策、法規(guī)和法令，符合國家產(chǎn)業(yè)政策、投資方向及行業(yè)和地區(qū)的規(guī)劃。2、采用的工藝技術要先進適用、操作運行穩(wěn)定可靠、能耗低、三廢排放少、產(chǎn)品質(zhì)量好、安全衛(wèi)生。3、以市場為導向，以提高競爭力為出發(fā)點，產(chǎn)品無論在質(zhì)量性能上，還是在價格上均應具有較強的競爭力。4、項目建設必須高度重視環(huán)境保護、工業(yè)衛(wèi)生和安全生產(chǎn)。環(huán)保、消防、安全設施和勞動保護措施必須與主體裝置同時設

8、計，同時建設，同時投入使用。污染物的排放必須達到國家規(guī)定標準，并保證工廠安全運行和操作人員的健康。5、將節(jié)能減排與企業(yè)發(fā)展有機結(jié)合起來，正確處理企業(yè)發(fā)展與節(jié)能減排的關系，以企業(yè)發(fā)展提高節(jié)能減排水平，以節(jié)能減排促進企業(yè)更好更快發(fā)展。6、按照現(xiàn)代企業(yè)的管理理念和全新的建設模式進行規(guī)劃建設，要統(tǒng)籌考慮未來的發(fā)展，為今后企業(yè)規(guī)模擴大留有一定的空間。7、以經(jīng)濟救益為中心，加強項目的市場調(diào)研。按照少投入、多產(chǎn)出、快速發(fā)展的原則和項目設計模式改革要求，盡可能地節(jié)省項目建設投資。在穩(wěn)定可靠的前提下，實事求是地優(yōu)化各成本要素，最大限度地降低項目的目標成本，提高項目的經(jīng)濟效益，增強項目的市場競爭力。8、以科學、實

9、事求是的態(tài)度，公正、客觀的反映本項目建設的實際情況，工程投資堅持“求是、客觀”的原則。三、 編制依據(jù)1、國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年計劃綱要；2、投資項目可行性研究指南；3、相關財務制度、會計制度；4、投資項目可行性研究指南；5、可行性研究開始前已經(jīng)形成的工作成果及文件；6、根據(jù)項目需要進行調(diào)查和收集的設計基礎資料；7、可行性研究與項目評價；8、建設項目經(jīng)濟評價方法與參數(shù)；9、項目建設單位提供的有關本項目的各種技術資料、項目方案及基礎材料。四、 編制范圍及內(nèi)容本報告對項目建設的背景及概況、市場需求預測和建設的必要性、建設條件、工程技術方案、項目的組織管理和勞動定員、項目實施計劃、環(huán)境保護與消

10、防安全、項目招投標方案、投資估算與資金籌措、效益評價等方面進行綜合研究和分析，為有關部門對工程項目決策和建設提供可靠和準確的依據(jù)。五、 項目建設背景國家統(tǒng)計局數(shù)據(jù)顯示，2020年全年機械工業(yè)增加值增速同比增長6%，比一季度、上半年和前三季度分別回升25、7.5和2.2個百分點，且高于全年全國工業(yè)和制造業(yè)增加值增速3.2和2.6個百分點，并超出年初預期。機械工業(yè)主要涉及的5個國民經(jīng)濟行業(yè)大類中，電氣機械和器材制造業(yè)增長8.9%、汽車制造業(yè)增長6.6%、專用設備制造業(yè)增長6.3%、通用設備制造業(yè)增長5.1%、儀器儀表制造業(yè)增長3.4%；主要涉及的52個行業(yè)種類里43個行業(yè)增加值實現(xiàn)了增長。六、 結(jié)

11、論分析（一）項目選址本期項目選址位于xx（待定），占地面積約54.00畝。（二）建設規(guī)模與產(chǎn)品方案項目正常運營后，可形成年產(chǎn)xx件機械零部件的生產(chǎn)能力。（三）項目實施進度本期項目建設期限規(guī)劃24個月。（四）投資估算本期項目總投資包括建設投資、建設期利息和流動資金。根據(jù)謹慎財務估算，項目總投資31278.53萬元，其中：建設投資24790.72萬元，占項目總投資的79.26%；建設期利息689.72萬元，占項目總投資的2.21%；流動資金5798.09萬元，占項目總投資的18.54%。（五）資金籌措項目總投資31278.53萬元，根據(jù)資金籌措方案，xxx投資管理公司計劃自籌資金（資本金）1720

12、2.54萬元。根據(jù)謹慎財務測算，本期工程項目申請銀行借款總額14075.99萬元。（六）經(jīng)濟評價1、項目達產(chǎn)年預期營業(yè)收入（SP）：71200.00萬元。2、年綜合總成本費用（TC）：54058.86萬元。3、項目達產(chǎn)年凈利潤（NP）：12561.52萬元。4、財務內(nèi)部收益率（FIRR）：31.70%。5、全部投資回收期（Pt）：5.04年（含建設期24個月）。6、達產(chǎn)年盈虧平衡點（BEP）：23141.00萬元（產(chǎn)值）。（七）社會效益經(jīng)初步分析評價，項目不僅有顯著的經(jīng)濟效益，而且其社會救益、生態(tài)效益非常顯著，項目的建設對提高農(nóng)民收入、維護社會穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會、促進區(qū)域經(jīng)濟快速發(fā)展具有十分重

13、要的作用。項目在社會經(jīng)濟、自然條件及投資等方面建設條件較好，項目的實施不但是可行而且是十分必要的。本項目實施后，可滿足國內(nèi)市場需求，增加國家及地方財政收入，帶動產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展，為社會提供更多的就業(yè)機會。另外，由于本項目環(huán)保治理手段完善，不會對周邊環(huán)境產(chǎn)生不利影響。因此，本項目建設具有良好的社會效益。（八）主要經(jīng)濟技術指標主要經(jīng)濟指標一覽表序號項目單位指標備注1占地面積36000.00約54.00畝1.1總建筑面積75797.501.2基底面積22320.001.3投資強度萬元/畝442.472總投資萬元31278.532.1建設投資萬元24790.722.1.1工程費用萬元20984.702.1

14、.2其他費用萬元3236.812.1.3預備費萬元569.212.2建設期利息萬元689.722.3流動資金萬元5798.093資金籌措萬元31278.533.1自籌資金萬元17202.543.2銀行貸款萬元14075.994營業(yè)收入萬元71200.00正常運營年份5總成本費用萬元54058.86""6利潤總額萬元16748.69""7凈利潤萬元12561.52""8所得稅萬元4187.17""9增值稅萬元3270.40""10稅金及附加萬元392.45""11納稅總額萬元7

15、850.02""12工業(yè)增加值萬元25724.08""13盈虧平衡點萬元23141.00產(chǎn)值14回收期年5.0415內(nèi)部收益率31.70%所得稅后16財務凈現(xiàn)值萬元24676.96所得稅后第二章 行業(yè)、市場分析一、 市場規(guī)模機械零部件具有廣闊的市場，機械零部件是應用面最廣的產(chǎn)品，無論是發(fā)達國家還是發(fā)展中國家，都需要大量機械零部件用于配套和維修，從最普通的建筑到高科技的航空、電子，從家電、輕工產(chǎn)品到汽車制造及工農(nóng)業(yè)的各個領域，不僅用量大，且用途廣泛。我國已成為門類齊全、規(guī)模龐大、基礎堅實、競爭力強的機械工業(yè)制造大國。截至2020年末，中國機械工業(yè)規(guī)模以上企

16、業(yè)數(shù)量為92288家，較2015年末增加6833家；資產(chǎn)總額由2015年末的19.27萬億元，增至2020年末的26.52萬億元，累計增長37.66%，年均增長6.6%。已形成具有一定國際競爭力的完整機械設備零部件產(chǎn)業(yè)體系，不少優(yōu)勢企業(yè)走出國門進行海外投資建廠，為下游客戶提供面對面服務。國家統(tǒng)計局數(shù)據(jù)顯示，2020年全年機械工業(yè)增加值增速同比增長6%，比一季度、上半年和前三季度分別回升25、7.5和2.2個百分點，且高于全年全國工業(yè)和制造業(yè)增加值增速3.2和2.6個百分點，并超出年初預期。機械工業(yè)主要涉及的5個國民經(jīng)濟行業(yè)大類中，電氣機械和器材制造業(yè)增長8.9%、汽車制造業(yè)增長6.6%、專用設

17、備制造業(yè)增長6.3%、通用設備制造業(yè)增長5.1%、儀器儀表制造業(yè)增長3.4%；主要涉及的52個行業(yè)種類里43個行業(yè)增加值實現(xiàn)了增長。“十三五”期間，機械工業(yè)主要生產(chǎn)指標和經(jīng)濟效益指標表現(xiàn)出穩(wěn)中有升的態(tài)勢。機械工業(yè)增加值年度平均增速為7.5%。2016-2018年可比口徑下，機械工業(yè)主營業(yè)務收入年均增速為7.6%；2019-2020年可比口徑下，機械工業(yè)營業(yè)收入年均增速為3.5%；總量上始終超過20萬億元規(guī)模。機械工業(yè)利潤總額年均增速為4.7%，總量始終保持在1萬億元以上規(guī)模?！笆濉逼陂g，機械工業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)模在全國工業(yè)中的比重呈現(xiàn)上升趨勢。截至2020年底，規(guī)模以上企業(yè)數(shù)量占全國工業(yè)的24.1%

18、，資產(chǎn)總額占比20.9%，較2015年末分別提高1.26和1.76個百分點。2020年機械工業(yè)營業(yè)收入占全國工業(yè)的比重為21.5%，而2015年末主營業(yè)務收入占比為20.8%。但利潤總額占比出現(xiàn)下降，2020年機械工業(yè)利潤總額占全國工業(yè)的比重為22.7%，較2015年末下降2.58個百分點?！笆濉逼陂g中國機械工業(yè)進出口貿(mào)易呈現(xiàn)波動。2016年略有回落，2017年、2018年顯著增長，此后總體低迷。5年間，中國機械工業(yè)累計實現(xiàn)進口總額1.55萬億美元，出口總額2.16萬億美元，2017年以來年度進出口貿(mào)易總額保持在7000億美元以上；累計實現(xiàn)貿(mào)易順差6104億美元，其中除2017年外，其他4

19、年的年度貿(mào)易順差均超過1000億美元。貿(mào)易順差的增長在一定程度上反映出中國機械產(chǎn)品的國際市場競爭力的提升?！笆濉眹覒?zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃指出，要圍繞“中國制造2025”戰(zhàn)略實施，加快突破關鍵技術與核心部件，推進重大裝備與系統(tǒng)的工程應用和產(chǎn)業(yè)化，促進產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)調(diào)發(fā)展，塑造中國制造新形象，帶動制造業(yè)水平全面提升。力爭到2020年，高端裝備與新材料產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值規(guī)模超過12萬億元。根據(jù)機械通用零部件行業(yè)“十三五”發(fā)展規(guī)劃統(tǒng)計，2015年銷售額超過3500億元，出口約130億美元，“十二五”銷售額年平均增長率為6%，出口增長約10%。預計到“十三五”期末，由目前中檔水平發(fā)展到中高檔水平，至2025年，一

20、批核心技術進入國際前列，擁有一批核心零部件產(chǎn)品，產(chǎn)品整體質(zhì)量提升到中高檔水平，中高檔產(chǎn)品銷售額和世界市場占有率位于世界前列。Wind統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，截至2020年12月，我國機械零部件加工企業(yè)有2,469家，同比下降0.32%。2020年我國機械零部件加工企業(yè)的主營業(yè)務收入累計值為20,704,100.00萬元，同比下降0.28%。二、 行業(yè)競爭格局從行業(yè)集中度來看，因精密金屬零部件的下游應用行業(yè)十分廣泛，客戶群體遍布汽車、計算機、通信、消費電子、電動工具、新能源、醫(yī)療器械等眾多行業(yè)，不同下游應用行業(yè)對金屬零部件產(chǎn)品的精密度要求各不相同，且行業(yè)內(nèi)主要產(chǎn)品均為非標準件、不同應用領域產(chǎn)品的加工工藝差

21、距較大，行業(yè)內(nèi)企業(yè)在各類細分產(chǎn)品上均呈現(xiàn)相對獨立的競爭格局，因此，總體的行業(yè)集中度不高。但是從細分領域來看，特定行業(yè)的下游應用企業(yè)建立了嚴格的供應商準入體系，對精密金屬零部件產(chǎn)品的精密度和穩(wěn)定性要求較高，少量企業(yè)憑借資金優(yōu)勢、研發(fā)創(chuàng)新、先進的生產(chǎn)工藝與核心技術、高精密度高穩(wěn)定性的產(chǎn)品，逐步在各自細分領域形成了良好的口碑與核心競爭力，逐步擴大市場份額，在特定細分應用領域的行業(yè)集中度有所提高。從產(chǎn)品精密度來看，行業(yè)內(nèi)產(chǎn)品的精密度越高，對產(chǎn)品工藝與核心技術要求也越高，能夠滿足下游客戶高質(zhì)量要求的行業(yè)內(nèi)企業(yè)相對較少，部分高精行業(yè)相關精密金屬零部件甚至呈現(xiàn)供不應求的狀態(tài)。因此，某一應用領域的產(chǎn)品精密度越

22、高，市場競爭程度則越低。第三章 建筑工程方案分析一、 項目工程設計總體要求（一）設計原則本設計按照國家及行業(yè)指定的有關建筑、消防、規(guī)劃、環(huán)保等各項規(guī)定，在滿足工藝和生產(chǎn)管理的條件下，盡可能的改善工人的操作環(huán)境。在不額外增加投資的前提下，對建筑單體從型體到色彩質(zhì)地力求簡潔、鮮明、大方，突出現(xiàn)代化工業(yè)建筑的個性。在整個建筑設計中，力求采用新材料、新技術，以使建筑物富有藝術感，突出時代特點。（二）設計規(guī)范、依據(jù)1、建筑設計防火規(guī)范2、建筑結(jié)構(gòu)荷載規(guī)范3、建筑地基基礎設計規(guī)范4、建筑抗震設計規(guī)范5、混凝土結(jié)構(gòu)設計規(guī)范6、給排水工程構(gòu)筑物結(jié)構(gòu)設計規(guī)范二、 建設方案（一）結(jié)構(gòu)方案1、設計采用的規(guī)范（1）由

23、有關主導專業(yè)所提供的資料及要求；（2）國家及地方現(xiàn)行的有關建筑結(jié)構(gòu)設計規(guī)范、規(guī)程及規(guī)定；（3）當?shù)氐匦?、地貌等自然條件。2、主要建筑物結(jié)構(gòu)設計（1）車間與倉庫：采用現(xiàn)澆鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)，磚砌外墻作圍護結(jié)構(gòu)，基礎采用淺基礎及地梁拉接，并在適當位置設置伸縮縫。（2）綜合樓、辦公樓:采用現(xiàn)澆鋼筋砼框架結(jié)構(gòu)，（二）建筑立面設計為使建筑物整體風格具有時代特征，更加具有強烈的視覺效果，更加耐人尋味、引人入勝。建筑外形設計時盡可能簡潔明了，重點把握個體與部分之間的比例美與邏輯美，并注意各線、面、形之間的相互關系，充分利用方向、形體、質(zhì)感、虛實等多方位的建筑處理手法。三、 建筑工程建設指標本期項目建筑面積757

24、97.50，其中：生產(chǎn)工程48599.57，倉儲工程16306.99，行政辦公及生活服務設施6520.68，公共工程4370.26。建筑工程投資一覽表單位：、萬元序號工程類別占地面積建筑面積投資金額備注1生產(chǎn)工程12722.4048599.576124.131.11#生產(chǎn)車間3816.7214579.871837.241.22#生產(chǎn)車間3180.6012149.891531.031.33#生產(chǎn)車間3053.3811663.901469.791.44#生產(chǎn)車間2671.7010205.911286.072倉儲工程5803.2016306.991838.732.11#倉庫1740.964892.1

25、0551.622.22#倉庫1450.804076.75459.682.33#倉庫1392.773913.68441.302.44#倉庫1218.673424.47386.133辦公生活配套1328.046520.681012.283.1行政辦公樓863.234238.44657.983.2宿舍及食堂464.812282.24354.304公共工程2455.204370.26485.87輔助用房等5綠化工程4906.8087.12綠化率13.63%6其他工程8773.2034.437合計36000.0075797.509582.56第四章 選址方案一、 項目選址原則項目選址應符合城市發(fā)展總體規(guī)

26、劃和對市政公共服務設施的布局要求；依托選址的地理條件，交通狀況，進行建址分析；避免不良地質(zhì)地段(如溶洞、斷層、軟土、濕陷土等)；公用工程如城市電力、供排水管網(wǎng)等市政設施配套完善；場址要求交通方便，環(huán)境安靜，地形比較平整，能夠充分利.用城市基礎設施，遠離污染源和易燃易爆的生產(chǎn)、儲存場所，便于生活和服務設施合理布局；場址上空無高壓輸電線路等障礙物通過，與其他公共建筑不造成相互干擾。二、 建設區(qū)基本情況淮北，別稱相城，安徽省轄地級市，全國重要的資源型城市，打造綠色轉(zhuǎn)型發(fā)展示范城市，地處安徽省東北部，北接宿州市蕭縣，南臨亳州市蒙城縣、渦陽縣，東與宿州市埇橋區(qū)毗鄰，西連河南省商丘市永城市。南北長150千

27、米，東西寬50千米?？偯娣e2741平方千米。截至2020年下轄3個區(qū)、1個縣。截至2020年11月1日，淮北市常住人口197.0265萬人。淮北是“長三角城市群”、“淮海經(jīng)濟區(qū)”、“徐州都市圈”、“宿淮蚌都市圈”、“宿淮城市組群”成員城市，全國衛(wèi)生先進城市、國家園林城市、全國科技進步先進市、全國無障礙建設城市、智慧城市、全國創(chuàng)業(yè)先進城市、全國文明城市。4000多年前，商湯十一世祖相土建城于相山南麓。風景名勝有相山公園、龍脊山、南湖濕地公園、華家湖、石板街、臨渙古鎮(zhèn)、隋唐運河古鎮(zhèn)等，紀念地有淮海戰(zhàn)役總前委舊址、雙堆集戰(zhàn)場舊址等。濉溪口子窖口感“香氣馥郁，窖香優(yōu)雅”，是中國兼香型白酒的典型代表。展

28、望二三五年，我市經(jīng)濟實力、科技實力、綜合實力顯著增強，經(jīng)濟總量和城鄉(xiāng)居民人均可支配收入較二二年翻一番以上，人均地區(qū)生產(chǎn)總值超過全省平均水平，同長三角地區(qū)平均水平差距明顯縮小，創(chuàng)新能力進一步躍升，進入創(chuàng)新型城市行列；基本實現(xiàn)新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，建成現(xiàn)代化經(jīng)濟體系；治理體系和治理能力現(xiàn)代化基本實現(xiàn)，人民平等參與、平等發(fā)展權利得到充分保障，基本建成法治淮北、法治政府、法治社會；國民素質(zhì)和社會文明程度不斷提升，建成文化強市、教育強市、人才強市、健康淮北，文化軟實力顯著增強；全面綠色轉(zhuǎn)型樹立新樣板，綠色生產(chǎn)生活方式全面普及，宜居宜業(yè)宜游的公園城市基本建成；改革開放持續(xù)深化，部分改革試

29、點走在全省乃至全國前列，融入長三角一體化發(fā)展機制高效運轉(zhuǎn)，參與國內(nèi)外經(jīng)濟合作競爭優(yōu)勢明顯增強；城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展均衡協(xié)調(diào)，城鄉(xiāng)居民生活水平差距顯著縮小，人民基本生活保障水平與長三角平均水平大體相當，基本公共服務實現(xiàn)均等化，中等收入群體顯著擴大；平安淮北建設水平全面提升，建成人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理共同體；人民生活更加美好，人的全面發(fā)展、全體人民共同富裕取得更為明顯的實質(zhì)性進展?！笆濉睍r期是我市轉(zhuǎn)型發(fā)展質(zhì)量好、城鄉(xiāng)面貌變化大、群眾得到實惠多、城市知名度美譽度關注度高的時期。綜合實力實現(xiàn)歷史性重大跨越，全市地區(qū)生產(chǎn)總值跨越四個百億元臺階和千億關口，提前一年實現(xiàn)比2010年翻一番目標，2

30、020年將突破1100億元。預計城鄉(xiāng)居民人均可支配收入分別達36637元、15036元，比2010年翻一番。財政收入提前一年完成“十三五”規(guī)劃目標。文明創(chuàng)城夢、開通高鐵夢、擁湖發(fā)展夢、淮水北調(diào)夢、煤化工振興夢、群眾安居夢、自辦本科高校夢相繼實現(xiàn)。城市轉(zhuǎn)型實現(xiàn)歷史性重大突破，供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革成效顯著，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)加快提檔升級，“四基一高一大”戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭強勁，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)由“二三一”調(diào)整為“三二一”，擁有陶鋁新材料、平山電廠135萬千瓦機組等一批“世界領先”的技術和企業(yè)。改革開放取得歷史性重大成果，新型智慧城市建設等41項國家級、34項省級改革試點取得重大進展，財稅金融、城市規(guī)劃建設管理、建投

31、市場化改革、農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革等重點改革工作取得顯著成績，房企破產(chǎn)和解“淮北模式”、社會信用體系建設、“七步造林法”等多項改革成果在全省乃至全國復制推廣。長三角一體化發(fā)展等國家戰(zhàn)略深入實施，中原經(jīng)濟區(qū)、淮海經(jīng)濟區(qū)、淮河生態(tài)經(jīng)濟帶等重大合作事項深度推進，淮北海關通關運行，淮北至寧波港海鐵聯(lián)運班列正式開通，外貿(mào)進出口總額翻番，跨過10億美元大關。城鄉(xiāng)面貌發(fā)生歷史性重大變化，糧食生產(chǎn)實現(xiàn)“十七連豐”，全域城鎮(zhèn)化、美麗鄉(xiāng)村建設成效顯著，東部新城、南部次中心、高鐵新區(qū)等新城新區(qū)建設日新月異，依山擁湖格局充分彰顯，城市框架全面拉開?；A設施不斷完善，形成長達一百公里的城市大外環(huán)，高速公路環(huán)城四方，高鐵直達市中心

32、，澮河航道通江達海，內(nèi)通外聯(lián)交通網(wǎng)絡更加便捷。城市品位實現(xiàn)歷史性重大提升，污染防治卓有成效，19.8萬畝采煤沉陷區(qū)成功治理，20多萬畝石質(zhì)荒山染綠天際，南湖、綠金湖等濱湖公園串珠成鏈，相山、龍脊山等森林公園處處皆景，文化事業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展，運河文化、紅色文化、好人文化等優(yōu)秀文化廣泛弘揚，中華環(huán)境優(yōu)秀獎、全國綠化模范城市、國家森林城市等“國字號”榮譽相繼榮獲，全國文明城市實現(xiàn)“兩連冠”。民生福祉實現(xiàn)歷史性重大改善，精準脫貧攻堅戰(zhàn)、棚改攻堅戰(zhàn)、抗洪救災保衛(wèi)戰(zhàn)、新冠肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)等重大民生戰(zhàn)役眾志成城、連戰(zhàn)連捷，民生工程工作連續(xù)十年穩(wěn)居全省第一方陣，市民受教育程度持續(xù)提升，醫(yī)療、養(yǎng)老等基本公

33、共服務均等化水平穩(wěn)步提高，一批長達1030年的房地產(chǎn)領域歷史遺留“難辦證”問題有效化解，國家總體安全觀深入人心，“一組一會、五治融合”社會治理模式成效明顯。三、 堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，建設高水平創(chuàng)新型城市堅持創(chuàng)新在現(xiàn)代化建設全局中的核心地位，深入實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略、人才強市戰(zhàn)略，營造良好創(chuàng)新生態(tài)，全面提升協(xié)同創(chuàng)新水平。（一）組織實施科技項目攻關落實科技強國行動綱要。圍繞產(chǎn)業(yè)鏈布局創(chuàng)新鏈，瞄準碳基、鋁基、硅基、生物基和高端裝備制造等重點產(chǎn)業(yè)，謀劃實施一批產(chǎn)業(yè)重大科技攻關項目，攻克一批產(chǎn)業(yè)關鍵技術難題，開發(fā)一批高新技術產(chǎn)品，形成一批新技術、新工藝，促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。（二）推動“政產(chǎn)學研用金”協(xié)同創(chuàng)新深入

34、推進綠金科創(chuàng)大走廊建設，加快創(chuàng)建國家級高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、國家級經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，主動對接合肥綜合性國家科學中心、中關村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)、上海張江高科技園區(qū)，深化與中科院、上海交通大學、上海財經(jīng)大學等大院大所戰(zhàn)略合作，全面提升陶鋁新材料研究院、中科（淮北）產(chǎn)業(yè)技術研究院建設水平，加快推進陶鋁新材料國家檢驗中心建設，積極爭創(chuàng)一批省級技術創(chuàng)新中心、重點實驗室、工程技術研究中心等創(chuàng)新平臺。充分發(fā)揮政府的組織協(xié)調(diào)作用，實現(xiàn)多渠道發(fā)現(xiàn)科技成果，多途徑培育科技成果，多主體推進科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化。加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化平臺建設，建成投用科創(chuàng)中心，整合方正智谷、源創(chuàng)客、淮北師范大學國家大學科技園等現(xiàn)有平臺資源，打造雙

35、創(chuàng)平臺新高地。加大金融支持力度，推動資本要素對接創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化全過程、企業(yè)生命全周期、產(chǎn)業(yè)形成全鏈條。（三）提升企業(yè)技術創(chuàng)新能力強化企業(yè)創(chuàng)新主體地位，扎實開展高新技術企業(yè)培育攻堅行動，促進各類創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚。支持企業(yè)牽頭組建創(chuàng)新聯(lián)合體，承擔國家、省重大科技項目。發(fā)揮大企業(yè)引領支撐作用，支持創(chuàng)新型中小微企業(yè)成長為技術創(chuàng)新重要發(fā)源地。鼓勵企業(yè)加大研發(fā)投入，落實企業(yè)投入基礎研究、應用技術開發(fā)稅收優(yōu)惠政策，支持研發(fā)公共服務平臺建設。（四）激發(fā)人才創(chuàng)新活力落實“新階段江淮人才政策”，深入實施新時代“相城英才計劃”，深化編制周轉(zhuǎn)池等制度建設，建立吸引高素質(zhì)年輕人流入留住機制。優(yōu)化整合人才計劃，支持國內(nèi)外

36、高層次人才來淮創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，鼓勵和支持科研人員積極投身科技創(chuàng)業(yè)，促進高層次人才集聚。加大優(yōu)秀人才引進力度，給予急需緊缺人才生活補貼、住房補助，推進人才公寓、青年公寓建設，提升人才綜合服務水平。加強創(chuàng)新型、應用型、技能型人才培養(yǎng)，壯大高水平工程師和高技能人才隊伍。積極推進新時代產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革，壯大高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊伍。加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育，支持淮北職業(yè)技術學院建設安徽省技能型高水平大學，支持職教園區(qū)建設，打造皖北地區(qū)和淮海經(jīng)濟區(qū)職業(yè)教育基地。全力推動淮北師范大學申報博士點工作，支持建設特色鮮明的高水平大學。（五）完善科技創(chuàng)新體制機制深入推進科技體制改革，推動重點領域項目、基地、人才、資金一體化配

37、置。建立以政府投入為引導、企業(yè)投入為主體、社會投入為補充的多元化投入機制，加大對基礎前沿研究支持力度，加強知識產(chǎn)權創(chuàng)造、保護、運用、管理和服務。弘揚科學家精神和勞模精神、勞動精神、工匠精神，加強科普工作，營造崇尚創(chuàng)新的社會氛圍。四、 積極融入國內(nèi)國際雙循環(huán)打通各類要素循環(huán)堵點，貫通生產(chǎn)、分配、流通、消費各環(huán)節(jié)。優(yōu)化供給結(jié)構(gòu)，改善供給質(zhì)量，促進上下游、產(chǎn)供銷有效銜接，推動農(nóng)業(yè)、制造業(yè)、服務業(yè)、能源資源等產(chǎn)業(yè)融入全國產(chǎn)業(yè)循環(huán)。推動貿(mào)易和投資自由化便利化，加快形成同國際貿(mào)易和投資通行規(guī)則、管理、標準相銜接的市場規(guī)則制度體系。謀劃建設保稅物流中心和綜合保稅區(qū)，打造對外發(fā)展新平臺。大力實施外貿(mào)增長工程，

38、加強對外貿(mào)企業(yè)的培育和支持，打造跨境電商示范園，積極促進內(nèi)需和外需、進口和出口、引進外資和對外投資協(xié)調(diào)發(fā)展。五、 項目選址綜合評價項目選址所處位置交通便利、地勢平坦、地理位置優(yōu)越，有利于項目生產(chǎn)所需原料、輔助材料和成品的運輸。通訊便捷，水資源豐富，能源供應充裕。項目選址周圍沒有自然保護區(qū)、風景名勝區(qū)、生活飲用水水源地等環(huán)境敏感目標，自然環(huán)境條件良好。擬建工程地勢開闊，有利于大氣污染物的擴散，區(qū)域大氣環(huán)境質(zhì)量良好。項目選址具備良好的原料供應、供水、供電條件，生產(chǎn)、生活用水全部由項目建設地提供，完全可以保障供應。第五章 發(fā)展規(guī)劃分析一、 公司發(fā)展規(guī)劃根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，未來幾年內(nèi)公司的資產(chǎn)規(guī)模、業(yè)

39、務規(guī)模、人員規(guī)模、資金運用規(guī)模都將有較大幅度的增長。隨著業(yè)務和規(guī)模的快速發(fā)展，公司的管理水平將面臨較大的考驗，尤其在公司迅速擴大經(jīng)營規(guī)模后，公司的組織結(jié)構(gòu)和管理體系將進一步復雜化，在戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設計、資源配置、營銷策略、資金管理和內(nèi)部控制等問題上都將面對新的挑戰(zhàn)。另外，公司未來的迅速擴張將對高級管理人才、營銷人才、服務人才的引進和培養(yǎng)提出更高要求，公司需進一步提高管理應對能力，才能保持持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)業(yè)務發(fā)展目標。公司將采取多元化的融資方式，來滿足各項發(fā)展規(guī)劃的資金需求。在未來融資方面，公司將根據(jù)資金、市場的具體情況，擇時通過銀行貸款、配股、增發(fā)和發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券等方式合理安排制定融資方案，進一

40、步優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)，籌集推動公司發(fā)展所需資金。公司將加快對各方面優(yōu)秀人才的引進和培養(yǎng)，同時加大對人才的資金投入并建立有效的激勵機制，確保公司發(fā)展規(guī)劃和目標的實現(xiàn)。一方面，公司將繼續(xù)加強員工培訓，加快培育一批素質(zhì)高、業(yè)務強的營銷人才、服務人才、管理人才；對營銷人員進行溝通與營銷技巧方面的培訓，對管理人員進行現(xiàn)代企業(yè)管理方法的教育。另一方面，不斷引進外部人才。對于行業(yè)管理經(jīng)驗杰出的高端人才，要加大引進力度，保持核心人才的競爭力。其三，逐步建立、完善包括直接物質(zhì)獎勵、職業(yè)生涯規(guī)劃、長期股權激勵等多層次的激勵機制，充分調(diào)動員工的積極性、創(chuàng)造性，提升員工對企業(yè)的忠誠度。公司將嚴格按照公司法等法律法規(guī)對公司的

41、要求規(guī)范運作，持續(xù)完善公司的法人治理結(jié)構(gòu)，建立適應現(xiàn)代企業(yè)制度要求的決策和用人機制，充分發(fā)揮董事會在重大決策、選擇經(jīng)理人員等方面的作用。公司將進一步完善內(nèi)部決策程序和內(nèi)部控制制度，強化各項決策的科學性和透明度，保證財務運作合理、合法、有效。公司將根據(jù)客觀條件和自身業(yè)務的變化，及時調(diào)整組織結(jié)構(gòu)和促進公司的機制創(chuàng)新。二、 保障措施(一)加大政策支持加強部門間協(xié)調(diào)配合，在創(chuàng)意設計、品牌建設、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、標準制修訂、研發(fā)投入等方面予以積極支持。積極應對國際貿(mào)易摩擦。(二)加強監(jiān)測評估加強規(guī)劃實施的年度監(jiān)測體系和制度建設，及時掌握規(guī)劃指標的實現(xiàn)進度、任務部署和政策措施的落實情況。著力完善創(chuàng)新基礎制度，加快

42、建立報告制度和創(chuàng)新調(diào)查制度。建立健全規(guī)劃動態(tài)調(diào)整機制，根據(jù)監(jiān)測評估結(jié)果，結(jié)合技術新進展和社會需求的變化，及時對規(guī)劃指標和重點任務進行調(diào)整。(三)強化激勵引導加大產(chǎn)業(yè)財政支持力度，設立產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項基金，鼓勵開展產(chǎn)業(yè)化項目試點示范。鼓勵引導企業(yè)發(fā)展多元化發(fā)展。(四)營造良好發(fā)展環(huán)境深化企業(yè)投資管理體制改革，促進民間資本投向產(chǎn)業(yè)領域。加大專利等知識產(chǎn)權保護力度，營造有利于產(chǎn)業(yè)發(fā)展的誠信、規(guī)范、公平的市場環(huán)境。倡導“工匠精神”，傳承和創(chuàng)新工業(yè)文化，為產(chǎn)業(yè)提供強大的精神動力，探索產(chǎn)學研用協(xié)同創(chuàng)新的組織形態(tài)和“產(chǎn)業(yè)+知識創(chuàng)造”的實踐之路。廣泛開展典型案例宣傳，提高全社會對產(chǎn)業(yè)的認識，調(diào)動社會各方參與的主動

43、性、積極性。(五)加強組織領導堅持把產(chǎn)業(yè)擺在優(yōu)先發(fā)展的地位，健全產(chǎn)業(yè)領導和決策機制，加大統(tǒng)籌協(xié)調(diào)力度。做好規(guī)劃目標任務分解工作，明確時間表、路線圖和責任人。規(guī)劃組織和實施工作，各有關部門密切配合，全力支持，結(jié)合實際，制定具體實施方案，抓好貫徹落實。完善工作考核機制，將規(guī)劃實施情況作為考核的重要內(nèi)容，強化監(jiān)督問責，確保各項目標任務落到實處。(六)發(fā)展總部經(jīng)濟積極吸引跨國公司、國內(nèi)大企業(yè)集團總部、區(qū)域性總部以及營銷、研發(fā)、財務等職能總部落戶。制定總部經(jīng)濟發(fā)展重大政策、戰(zhàn)略規(guī)劃，在總部企業(yè)財稅、用地、人才等方面完善政策體系。適當放寬總部企業(yè)所需人才的戶籍管理，在置業(yè)、醫(yī)療、教育等公共服務領域?qū)I(yè)人

44、才予以便利。第六章 法人治理結(jié)構(gòu)一、 股東權利及義務1、公司召開股東大會、分配股利、清算及從事其他需要確認股東身份的行為時，由董事會或股東大會召集人確定股權登記日，股權登記日收市后登記在冊的股東為享有相關權益的股東。2、公司股東享有下列權利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權；（3）對公司的經(jīng)營進行監(jiān)督，提出建議或者質(zhì)詢；（4）依照法律、行政法規(guī)及本章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈與或質(zhì)押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、財務會計

45、報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產(chǎn)的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司收購其股份；（8）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權利。3、公司股東大會、董事會決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的，股東有權請求人民法院認定無效。4、董事、高級管理人員違反法律、行政法規(guī)或者本章程的規(guī)定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。5、公司股東承擔下列義務：（1）遵守法律、行政法規(guī)和本章程；（2）除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外，不得退股；（3）不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益

46、；公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。（4）法律、行政法規(guī)及本章程規(guī)定應當承擔的其他義務。6、持有公司5%以上有表決權股份的股東，將其持有的股份進行質(zhì)押的，應當自該事實發(fā)生當日，向公司作出書面報告。7、公司的控股股東、實際控制人不得利用其關聯(lián)關系損害公司利益。違反規(guī)定的，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。公司控股股東及實際控制人對公司和公司社會公眾股股東負有誠信義務?？毓晒蓶|應嚴格依法行使出資人的權利，控股股東不得利用利潤分配、資產(chǎn)重組、對外投資、資

47、金占用、借款擔保等方式損害公司和社會公眾股股東的合法權益，不得利用其控制地位損害公司和社會公眾股股東的利益。二、 董事1、公司董事為自然人，有下列情形之一的，不能擔任公司的董事：（1）無民事行為能力或者限制民事行為能力；（2）因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序，被判處刑罰，執(zhí)行期滿未逾5年，或者因犯罪被剝奪政治權利，執(zhí)行期滿未逾5年；（3）擔任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、經(jīng)理，對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負有個人責任的，自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾3年；（4）擔任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉的公司、企業(yè)的法定代表人，并負有個人責任的，自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)

48、執(zhí)照之日起未逾3年；（5）個人所負數(shù)額較大的債務到期未清償；（6）法律、行政法規(guī)或部門規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。違反本條規(guī)定選舉、委派董事的，該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現(xiàn)本條情形的，公司解除其職務。2、董事由股東大會選舉或更換，任期3年。董事任期屆滿，可連選連任。董事在任期屆滿以前，股東大會不能無故解除其職務。董事任期從就任之日起計算，至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選，在改選出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程的規(guī)定，履行董事職務。董事可以由總裁或者其他高級管理人員兼任，但兼任總裁或者其他高級管理人員職務的董事，總計不得超過公司董事總數(shù)的

49、1/2。3、董事應當遵守法律、行政法規(guī)和本章程，對公司負有下列忠實義務：（1）不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產(chǎn)；（2）不得挪用公司資金；（3）不得將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲；（4）不得違反本章程的規(guī)定，未經(jīng)股東大會或董事會同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財產(chǎn)為他人提供擔保；（5）不得違反本章程的規(guī)定或未經(jīng)股東大會同意，與本公司訂立合同或者進行交易；（6）未經(jīng)股東大會同意，不得利用職務便利，為自己或他人謀取本應屬于公司的商業(yè)機會，自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務；（7）不得接受與公司交易的傭金歸為己有；（8）不得擅自披露公司秘密；（

50、9）不得利用其關聯(lián)關系損害公司利益；（10）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他忠實義務。董事違反本條規(guī)定所得的收入，應當歸公司所有；給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。4、董事應當遵守法律、行政法規(guī)和本章程，對公司負有下列勤勉義務：（1）應謹慎、認真、勤勉地行使公司賦予的權利，以保證公司的商業(yè)行為符合國家法律、行政法規(guī)以及國家各項經(jīng)濟政策的要求，商業(yè)活動不超過營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的業(yè)務范圍；（2）應公平對待所有股東；（3）及時了解公司業(yè)務經(jīng)營管理狀況；（4）應當對公司定期報告簽署書面確認意見。保證公司所披露的信息真實、準確、完整；（5）應當如實向監(jiān)事會提供有關情況和資料，不得妨礙監(jiān)事會或者監(jiān)事

51、行使職權；（6）法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章及本章程規(guī)定的其他勤勉義務。5、董事連續(xù)兩次未能親自出席，也不委托其他董事出席董事會會議，視為不能履行職責，董事會應當建議股東大會予以撤換。6、董事可以在任期屆滿以前提出辭職。董事辭職應向董事會提交書面辭職報告。董事會將在2日內(nèi)披露有關情況。如因董事的辭職導致公司董事會低于法定最低人數(shù)時，或因獨立董事辭職導致獨立董事人數(shù)低于法定比例的，在改選出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程規(guī)定，履行董事職務。除前款所列情形外，董事辭職自辭職報告送達董事會時生效。7、董事辭職生效或者任期屆滿，應向董事會辦妥所有移交手續(xù)，其對公司和股東承擔的

52、忠實義務，在任期結(jié)束后并不當然解除，在24個月內(nèi)仍然有效。但屬于保密內(nèi)容的義務，在該內(nèi)容成為公開信息前一直有效。其他義務的持續(xù)期間應當根據(jù)公平的原則決定，視事件發(fā)生與離任之間時間的長短，以及與公司的關系在何種情況和條件下結(jié)束而定。8、未經(jīng)本章程規(guī)定或者董事會的合法授權，任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。董事以其個人名義行事時，在第三方會合理地認為該董事在代表公司或者董事會行事的情況下，該董事應當事先聲明其立場和身份。9、董事執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。10、獨立董事應按照法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的有關規(guī)定執(zhí)行。三、

53、高級管理人員1、公司設總裁一名，由董事會聘任或者解聘。公司設副總裁，由董事會根據(jù)總裁的提名聘任或解聘。2、本章程第九十三條規(guī)定的不得擔任董事的情形，同時適用于高級管理人員。本章程關于董事的忠實義務和關于勤勉義務的規(guī)定，同時適用于高級管理人員。在公司控股股東單位擔任除董事、監(jiān)事以外其他行政職務的人員，不得擔任公司的高級管理人員。3、總裁、副總裁每屆任期三年，連聘可以連任。4、總裁對董事會負責，行使下列職權：（1）主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實施董事會決議，并向董事會報告工作；（2）組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案；（3）擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設置方案；（4）擬訂公司的基本管理制度；（5）制訂

54、公司的具體規(guī)章；（6）提請董事會聘任或者解聘公司副總裁、財務負責人；（7）決定聘任或解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員；（8）擬訂公司職工的工資、福利、獎懲，決定公司職工的聘任和解聘；（9）在董事會授權范圍內(nèi)，代表公司對外簽訂合同和處理業(yè)務；（10）本章程和董事會授予的其他職權。5、總裁列席董事會會議，非董事總裁在董事會上沒有表決權。6、總裁應當根據(jù)董事會或者監(jiān)事會的要求，向董事會或者監(jiān)事會報告公司重大合同的簽訂、執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況。總裁必須保證該報告的真實性。7、總裁擬訂有關職工工資、福利、安全生產(chǎn)以及勞動保護、勞動保險、解聘（或開除）公司職工等涉及職工切身利益的問

55、題時，應當事先聽取工會和職工代表大會的意見。8、總裁應制訂總裁工作細則，報董事會批準后實施?？偛霉ぷ骷殑t包括以下內(nèi)容：（1）總裁會議召開的條件、程序和參加的人員；（2）總裁及其他高級管理人員各自具體的職責及其分工；（3）公司資金、資產(chǎn)運用，簽訂重大合同的權限，以及向董事會、監(jiān)事會的報告制度；（4）董事會認為必要的其他事項。9、總裁可以在任期屆滿以前提出辭職。有關總裁辭職的具體程序和辦法由總裁與公司之間的勞務合同規(guī)定?？偛迷谌温毱陂g離職的，公司獨立董事應當對總裁離職原因進行核查，并對披露原因與實際情況是否一致以及該事項對公司的影響發(fā)表意見。獨立董事認為必要時，可以聘請中介機構(gòu)進行離任審計，費用由公司承擔。10、副總裁由總裁提名，經(jīng)董事會聘任或解聘。副總裁協(xié)助總裁工作。11、高級管理人員執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。四、 監(jiān)事1、公司設監(jiān)事會。監(jiān)事會設3名監(jiān)事，由2名股東代表監(jiān)事和1名職工代表監(jiān)事組成，職工代表監(jiān)事由公司職工代表大會、職工大會或其它形式民主選舉產(chǎn)生和更換，股東代表監(jiān)事由股東大會選舉產(chǎn)生和更換，股東代表監(jiān)事可以是公司股東，也可以是股東大會選舉的公司