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人力資源管理實用工具模塊一:人力資源規(guī)劃人員編制增減表銷編制人力資源(工規(guī)劃人員編制增減表說明:以下兩份人員編制增減明細表,主要用于人力資源規(guī)劃編 制階段。在對員工未來的需求與供給預測數(shù)據(jù)的基礎上,確定本組織 的人員編制計劃(主要指數(shù)量以及員工基本信息明細)。第一份表格, 按不同部門及職位分類,列出了各職位人員編制情況;第二份表格, 按各部門分類,列出各部門的人員編制情況,并且具體列出聘用人員、 離職或辭職人員的增減明細。、年度人員編制增減表(數(shù)量)部門職位目前人數(shù)第1年第2年計劃人數(shù)增加(減少) 人數(shù)計劃人數(shù)增加(減少) 人數(shù)高層管理 者總經(jīng)理副總經(jīng)理財務總監(jiān)營銷總監(jiān)小計財務部經(jīng)理主管一般員工小計營銷部經(jīng)理主管一般員工小計人力資源 部經(jīng)理主管一般員工小計生產(chǎn)部同上研發(fā)部同上技術部同上合計填表人:審核人:填表時間:年 月 日填表說明:本表格由人力資源部經(jīng)理填寫,由總經(jīng)理審批。、各部門人員編制增減明細表(人員基本信息)人員編制 情況部門人員基本信息備注合計姓名年齡性別所在職位入職日期聘用人員財務部生產(chǎn)部市場部研發(fā)部合計人離職/辭退 人員財務部生產(chǎn)部市場部研發(fā)部合計人填表人:審核人:填表時間:年 月 日
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