《安全經(jīng)濟責任制考核實施細則》分析

1、生產(chǎn)管理部安全經(jīng)濟責任制考核實施細則為規(guī)范生產(chǎn)管理部安全經(jīng)濟責任制考核管理工作，進一步加強安全經(jīng)濟責任考核的力度和充分發(fā)揮它的激勵作用，以保證生產(chǎn)管理部各項生產(chǎn)任務(wù)的全面完成，特制定此實施細則。此實施細則規(guī)定了鍋爐專業(yè)、化水專業(yè)、汽機專業(yè)、燃運專業(yè)及檢修專業(yè)的具體生產(chǎn)操作標準及獎懲辦法。此實施細則適用于生產(chǎn)管理部的安全生產(chǎn)管理工作。1設(shè)備管理1.1通則1.1.1發(fā)現(xiàn)設(shè)備重大缺陷或隱患。+100300元。1.1.2未及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備重大缺陷或隱患。-100300元。1.1.3未嚴格執(zhí)行“兩票三制”制度或執(zhí)行不到位。未造成后果，-50200元/次；造成后果按造成后果的性質(zhì)處理。1.1.4未及時發(fā)現(xiàn)應(yīng)發(fā)

2、現(xiàn)的缺陷，未及時填寫缺陷通知單并登記者，-20元/次；缺陷消除后，未及時消單扣檢修20元/次，消單后未及時在登記簿上記錄扣運行20元/次。1.1.5未嚴格執(zhí)行公司、部門年度、月度和部門臨時下達的生產(chǎn)、檢修任務(wù)。-100300元。 1.1.6運行、檢修臺帳記錄不全，漏記、不記或記錄質(zhì)量不高等。-50100元。1.1.7在從事酸堿工作時安全防護用品未戴全。-50100元1.1.8兩票合格率小于100%，扣50元/份1.1.9檢修工序、工藝采用新技術(shù)、新材料，成績顯著 。+200500元1.1.10人為原因造成設(shè)備損壞。-100500元1.1.11發(fā)現(xiàn)不安全情況并及時阻止或排除者。+100300元1

3、.1.12及時、正確處理隱患及事故。+200500元1.1.13操作不當或設(shè)備檢修質(zhì)量問題造成安全門誤動。-100300元1.1.1.14無故解列機組聯(lián)動、保護。-100200元1.1.1.15抄表不認真，報表、記錄有錯誤。-2050元1.1.1.16經(jīng)生產(chǎn)管理部考核會議研究決定的其他考核內(nèi)容。1.2對發(fā)電分部考核條例1.2.1鍋爐專業(yè)1.2.1.1床溫超過1040。 -30元/分鐘，一分鐘以內(nèi)不做考核1.2.1.2氧量低于3%。-20元/分鐘，一分鐘以內(nèi)不做考核1.2.1.3主汽壓力低于4.7Mpa。-30元/次，每延續(xù)20秒加扣20元1.2.1.4主汽壓力高于5.2Mpa。-30元/次，每

4、延續(xù)30秒加扣20元1.2.1.5主汽溫度低于460。-30元/次，每延續(xù)30秒加扣20元1.2.1.6主汽溫度高于490。-30元/次，每延續(xù)30秒加扣20元1.2.1.7未執(zhí)行定期排污工作。-50元/次1.2.1.8未執(zhí)行連續(xù)排污調(diào)整工作。-50元/次1.2.1.9運行中連排無正當原因而處于關(guān)閉狀態(tài)。-100元/次（當班值、操作值）1.2.1.10倉泵維護不周或人為原因造成嚴重堵管。-50元1.2.1.11電除塵出現(xiàn)高料位后，未及時停運電場造成設(shè)備損壞。-100元1.2.2化水專業(yè)1.2.2.1澄清池因失去監(jiān)控全面反池。-100元/次1.2.2.2澄清池一反5分鐘沉降比超標。-50元/次1

5、.2.2.3無閥濾池出現(xiàn)連續(xù)自動反洗，未進行強制反沖洗操作。扣50元/次1.2.2.4配制凝聚劑藥液時，藥品溢出。-50元/次1.2.2.5陰、陽床誤判失效。-50元/次1.2.2.6陰、陽床再生失敗。-50200元/次1.2.2.7交換器失效未及時判別，造成除鹽水箱二氧化硅超標。-100200元/次1.2.2.8給水PH值超標達4小時。-50元/次1.2.2.9爐水指標超標達4小時。-50元/次1.2.2.10由于化驗人員分析出錯，使不合格的疏水回收至汽水系統(tǒng)。-100元/次1.2.2.11給水中存有磷酸根6小時未發(fā)現(xiàn)。-50元/次1.2.2.12蒸汽中二氧化硅和鈉離子超標12小時未發(fā)現(xiàn)。

6、-50200元/次1.2.2.13凝結(jié)水硬度超標4小時未發(fā)現(xiàn)。-50100元/次1.2.2.14給水溶解氧超標未匯報。-50元/次1.2.2.15正常運行除氧器氧量不合格。-30元/次1.2.3汽機專業(yè)1.2.3.1正常運行主汽壓力低于4.6Mpa。-30元，每超過30秒加扣20元1.2.3.2正常運行主汽壓力高于5.1Mpa。-30元，每超過30秒加扣20元1.2.3.3正常運行主汽溫度低于455。-30元，每超過30秒加扣20元1.2.3.4正常運行主汽溫度高于480。-30元，每超過30秒加扣20元1.2.3.5疏水箱溢流一次。 -30100元/次（當班）1.2.3.6高加保護動作或誤動

7、。-50元（責任部門）1.2.4燃運專業(yè)1.2.4.1灰?guī)鞚q庫一次。-3001000元/次1.2.4.2輸煤皮帶撕裂4米以上。-100500元/次1.2.4.3干煤棚燃煤堆放混亂。-50100元/次1.3對檢修分部考核條例1.3.1大修后的主設(shè)備一次啟動不成功。-200500元（如果是外委人員及運行人員責任如何操作）1.3.2大修后的輔助設(shè)備一次啟動不成功。-100300元（如果是外委人員及運行人員責任如何考核）1.3.3因檢修質(zhì)量造成的經(jīng)濟損失在1萬元以下， 按損失價格的5%-10%考核；1萬元以上按其安全考核標準考核。1.3.4檢修后的設(shè)備達不到質(zhì)量要求。-50200元1.3.5.設(shè)備缺陷

8、重復(fù)檢修（一般是天）。-50100元項1.3.6當天設(shè)備缺陷無故未及時消除。-20100元1.3.7檢修過程中使用錯誤材料。-100200元1.3.8檢修后的焊口泄露。-50200元1.3.9因檢修質(zhì)量造成閥門內(nèi)漏，水壓試驗不合格。-30100元1.3.10正常檢修不辦理工作票。-50100元1.3.11檢修后未做到工完料凈場地清。-30100元1.3.12檢修后的設(shè)備無詳細臺帳記錄。-30100元1.3.13修舊利廢按設(shè)備總價提取520%。公司是否認可？1.3.14公休日、夜間搶修故障設(shè)備。+50300元公司是否認可？1.3.15設(shè)備消缺率達到98%以上，每增（減）1%加（減）50元。1.3

9、.16設(shè)備滲漏率達到0.3以下，每減（增）0.1加（減）50元。（無滲漏合格后開始執(zhí)行）2經(jīng)濟指標（需要公司支持）2.1單項指標及考核標準 見附錄12.2說明2.2.1該考核指標共計22條，其中114、20（除7、10）為發(fā)電分部考核指標；1519為檢修分部考核指標；7、10、21為發(fā)電分部、檢修分部共同考核指標；122為管理人員考核指標。2.2.2發(fā)電分部基本得分為100；檢修分部基本得分為60；管理人員基本得分為160；其增加或減少分值按單位分值得獎多少進行加或減。發(fā)電分部、檢修分部在完成基本得分情況下人均獎勵25元，管理人員完成基本得分情況下人均獎勵20元。其中2022指標不按分值考核，

10、按實際完成情況單獨考核。2.2.3每單項指標基本分上不封頂，下不保底，出現(xiàn)負分則從下月工資或單項指標獎中扣除。2.2.4本考核指標的數(shù)據(jù)依據(jù)來源為月度統(tǒng)計報表，每月10日前由考核員匯集計算得分情況，上報批準后執(zhí)行。2.2.5特殊情況可對指標進行調(diào)整，但須經(jīng)專工校核、經(jīng)理批準后，方可按調(diào)整后的指標考核。3安全管理3.1不安全現(xiàn)象考核3.1.1發(fā)生下列情況之一者，不論是否造成后果，均給責任者予以50200元扣款。3.1.1.1不驗電接地、不掛接地線進行作業(yè)；3.1.1.2高空作業(yè)，無任何防止墜落措施且不系安全帶；3.1.1.3應(yīng)辦工作票而未辦工作票，違章作業(yè)；3.1.1.4應(yīng)辦電氣操作票而未辦操作

11、票，違章進行電氣操作；3.1.1.5違反防誤裝置管理規(guī)定擅自解除閉鎖；3.1.1.6在禁火區(qū)未辦理動火工作票而動火；3.1.1.7重大工作開工前不制訂安全措施和技術(shù)措施；3.1.1.8 對隱瞞事故、弄虛作假的單位，按構(gòu)成不安全情況的性質(zhì)加倍考核。3.1.2凡發(fā)生下列行為之一者，將對其予以50100元扣款：3.1.2.1發(fā)生事故、障礙、未遂、人身輕傷等不安全情況，隱瞞不報或弄虛作假、推諉扯皮；3.1.2.2安全負責人（監(jiān)護人）擅自離開工作（操作）現(xiàn)場，導(dǎo)致現(xiàn)場失去有效監(jiān)護；3.1.2.3進入生產(chǎn)現(xiàn)場不戴安全帽或戴法不正確；3.1.2.4使用不合格或未經(jīng)檢驗的安全工器具；3.1.2.5高空作業(yè)隨意

12、上下拋擲物品；3.1.2.6擅自拆除或變更安全措施；3.1.2.7盲目蠻干，野蠻作業(yè)或違章作業(yè)不聽勸阻；3.1.2.8不按規(guī)定使用或穿戴防護用品；3.1.2.9電氣倒閘操作中不執(zhí)行復(fù)誦、唱票、預(yù)演、監(jiān)護制度；3.1.2.10高空作業(yè)無人監(jiān)護和下部不設(shè)安全圍欄；3.1.2.11持操作票操作，違反操作順序或規(guī)定；3.1.2.12上下交叉作業(yè)，無可靠防止高空落物的措施；3.1.2.13外單位人員在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)工作，安全措施不全，所屬接待部門未嚴格要求；3.1.2.14掀開的井、孔、洞、管溝蓋板，不設(shè)圍欄和警告標志；3.1.2.15梯子上工作無防滑、防墜落、防傾斜措施；3.1.2.16現(xiàn)場安全措施未按工

13、作票規(guī)定的內(nèi)容執(zhí)行、擅自降低安全標準或未經(jīng)工作許可人同意擅自變動安全措施；3.1.2.17各級管理人員違章指揮、強令員工違章冒險作業(yè)及默許員工違章作業(yè)；3.1.2.18在無保護的高層構(gòu)架上直立行走；3.1.2.19不服從安全監(jiān)察人員的管理；3.1.2.20動火現(xiàn)場監(jiān)護不周；3.1.2.21工作負責人、許可人未到現(xiàn)場檢查就許可工作；3.1.2.22消防設(shè)備在緊急情況下不能投入使用；3.1.2.23發(fā)生火警、火災(zāi)組織撲救不力；3.1.2.24反事故演習未按要求完成或缺次；3.1.2.25班、值安全活動不全或無記錄；3.1.2.26發(fā)生不安全情況未分析及記錄不全，原始及分析報告未及時上報；3.1.2

14、.27發(fā)生不安全情況，事故責任單位對事故原因分析不積極或互相推諉；3.1.2.28不正確使用、保管氧氣和乙炔；3.1.2.29未按規(guī)定參加安規(guī)考試或考試不及格；3.1.2.30進行電器設(shè)備操作時不戴絕緣手套；3.1.2.31保險絲配置不合理或超越規(guī)格標準選用保險絲；3.1.2.32違章作業(yè)不服從監(jiān)護人員勸阻或制止。3.1.3凡發(fā)生下列行為之一者，將對其予以50元扣款：3.1.3.1“兩票“不合格；3.1.3.2安全檢查未按要求進行，查出問題未按規(guī)定時間解決；3.1.3.3違章作業(yè)現(xiàn)場的各級領(lǐng)導(dǎo)；3.1.3.4，發(fā)生不安全情況，不能在第一時間及時通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)； 3.1.3.5進入現(xiàn)場著裝不符合安

15、規(guī)規(guī)定；3.1.3.6不正確使用安全工器具；3.1.3.7安全工期具試驗超檢驗周期；3.1.3.8使用電動工具未按規(guī)定采取安全防護措施；3.2不安全情況考核標準（見附錄2）附錄1序號指標名稱單位考核指標指標計算方法基本分考核計算方法備注1鍋爐產(chǎn)汽煤耗標kg/t汽100全月標煤耗量kg/全月產(chǎn)汽量t15每±2kg/t汽減或加1分2鍋爐飛灰含炭量4.5取樣分析，月平均值5每±1減或加1分3排煙溫度120月平均值5每±1減或加1分45風機電耗kWh/t汽3.6所有風機電量kWh/二臺爐產(chǎn)汽量t5每±0.1kWh/t汽減或加1分6汽耗率kg/kWh6.2汽機進汽

16、總量kg/發(fā)電機總發(fā)電量KWh15每±0.02kg/kWh減或加1分7真空度夏季88其它季節(jié)92全月兩臺機平均真空值/平均大氣壓10每±1得±2分發(fā)電分部展70%、檢修分部各占308給水泵單耗kWh/t汽3.1所有給泵耗電量kWh/二臺爐產(chǎn)汽量t5每±1KWh/T汽減或加1分9循環(huán)泵單耗1.7循環(huán)泵耗量占廠用量的百分數(shù)5每±1減或加2分10端差9全月統(tǒng)計平均值10每±1減或加1分發(fā)電部、檢修各占5011制水酸耗克/摩爾55全月耗酸kg/全月水質(zhì)情況5每±1克/摩爾減或加1分12制水堿耗克/摩爾103全月耗堿量kg/全月水質(zhì)情況5每±1克/摩爾減或加1分1314配煤合格率90入爐煤理論發(fā)熱量±100kcal/kg15每±1得±1分15重復(fù)檢修率2重復(fù)檢修數(shù)/全月缺陷發(fā)生次數(shù)5每±1減或加1分16主設(shè)備完好率98一、二級主設(shè)備10每±1加±1分17鍋爐計劃耗油量t次冷態(tài)啟：2.5按實際消耗與啟、停次數(shù)計算按節(jié)（超）油量的20提成獎勵（發(fā)電分部）1819廢品利用量如廢品修舊利用二個月內(nèi)完好無損，則檢修部將修舊利廢項目上報總工辦，并會同發(fā)電部、物資部、財務(wù)部共同核實認可