北京市首席技師工作室管理辦法

1、北京市首席技師工作室管理辦法為貫徹落實首都中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（ 年 ）和北京市人民政府關于進一步加強職業(yè)培訓工作的意見 （京政發(fā) 號）精神，發(fā)揮高技能人才在首都經(jīng)濟社會發(fā)展 中的作用，進一步加強首席技師工作室建設?，F(xiàn)就有關工作 通知如下：一、指導思想 緊密圍繞首都經(jīng)濟社會發(fā)展對高技能人才的需求，堅持 高端發(fā)展方向，圍繞中關村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設、城南 行動計劃以及西部地區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展等戰(zhàn)略重點，重點支持新一 代信息技術、生物醫(yī)藥、新能源、節(jié)能環(huán)保、新能源汽車、 新材料、高端裝備制造和航空航天等八大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)， 建立首席技師工作室，發(fā)揮高技能領軍人才在技術攻關、技 術創(chuàng)新、技術交流、傳授技

2、藝和實現(xiàn)絕技絕活代際傳承中的 引領作用，進一步增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力和核心競爭力，推 動企業(yè)職工技能水平整體提升和梯次發(fā)展。二、工作目標結合首都產(chǎn)業(yè)發(fā)展， 以戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、 高新技術產(chǎn)業(yè)、 現(xiàn)代服務業(yè)和傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為重點，在技能含量較高、高技 能人才密集的行業(yè)和大型企業(yè)集團以及公共實訓基地中，依 托中華技能大獎獲得者和有突出貢獻的技師、高級技師建立 首席技師工作室，組織開展技術攻關和創(chuàng)新，推行名師帶徒 制度，加快培養(yǎng)一批精通專業(yè)理論知識、掌握精湛技藝技能 的高技能人才?！笆濉逼陂g我市將提升完善個首席技師工 作室，并對個重點工作室給予資助。三、申報條件依托技藝精湛、貢獻突出的技師、高級技師建

3、立首席技師工作室，工作室應具備以下基本條件：（一）首席技師的條件。首席技師應當是具有某一職業(yè)（工種）技師以上的職業(yè)技能水平， 是行業(yè)領域內(nèi)技能拔尖、 技藝精湛，具有較強創(chuàng)新創(chuàng)造能力和社會影響力；重點從我 市獲得“中華技能大獎”、“全國技術能手”“國務院特殊津貼”、“北 京市有突出貢獻的高技能人才”、“享受北京市政府技師特殊津 貼人員”等優(yōu)秀高技能人才，或從掌握傳統(tǒng)技能、具有絕活絕 技的中青年技師中產(chǎn)生。（二）所在企業(yè)的條件。企業(yè)領導高度重視技能人才隊 伍建設，建立了較為完善的技能人才培養(yǎng)、評價、選拔、使 用和激勵政策制度；在企業(yè)的主體工種、關鍵崗位，擁有高 超技術技能水平、實踐經(jīng)驗豐富、業(yè)績貢

4、獻突出的高技能領 軍人才；有進行技術攻關、技術創(chuàng)新、技術交流、傳授技藝 的工作場地和設施、設備，企業(yè)按照不低于職工工資總額的 比例提取職工教育經(jīng)費，其中以上用于一線職工的教育和培 訓；有必要的經(jīng)費支持和相應的工作管理制度，能夠確保首 席技師工作室建設的相關費用。（三）公共實訓基地所在單位條件。應設立相對獨立管 理機構， 具有固定辦公場地、 設施和設備， 具有健全的管理、 運行制度，開辦資金在萬元以上。公共實訓基地中，每個職 業(yè)具備技師或高級技師的專任教師不少于人，從事教育管理 的專職人員不少于人。四、申報程序（一）首席技師工作室以企業(yè)或公共實訓基地為單位組 織申報，申報單位按照隸屬關系，將申報

5、表及有關材料報送 區(qū)縣人力資源和社會保障局或市級行業(yè)主管部門初審。申報 材料包括：.北京市首席技師工作室申報表（見附件） ； .申辦報告，內(nèi)容包括申報工作室名稱（格式為“北京市 首席技師姓名職業(yè)工種名稱首席技師工作室” ）、工作室基本 條件、工作室成立的必要性和可行性、所在企業(yè)或公共實訓 基地所在單位對工作室支持措施、工作室建立后工作計劃、 主要工作方向、預期目標等；.申報企業(yè)或公共實訓基地所在單位的營業(yè)執(zhí)照或事業(yè) 單位法人證書、 組織機構代碼證書、 銀行開戶許可證復印件；.相關證明材料，包括首席技師和工作室成員的身份證、 職業(yè)資格證書、學歷證書復印件；.其他相關材料，包括市級及以上獲獎證書和

6、技術認定、技術創(chuàng)新等證明材料的復印件以上材料一式份，統(tǒng)一使用紙裝訂成冊，同時報送申報 表和申辦報告的電子文檔。（二）區(qū)縣人力資源和社會保障局或市級行業(yè)主管部門 負責審核相關證明材料的原件并在其復印件上蓋章確認，簽 署初審意見后報市人力社保局。（三）市人力社保局會同市財政局，組織專家對申辦企 業(yè)或公共實訓基地進行現(xiàn)場考察和專業(yè)評審。評審合格的， 在市人力社保局網(wǎng)站公示。公示天無異議后，由市人力社保 局授予“北京市首席技師工作室”稱號和銘牌。五、支持措施（一）按照適當支持原則，每年對確定為重點項目的首 席技師工作室，市財政一次性給予萬至萬元經(jīng)費補助，主要 用于開展帶徒傳技，實施技術技能革新成果和絕

7、技絕活的應 用推廣，組織參加技術培訓、技術攻關、技術協(xié)作、技術研 修等。（二）首席技師工作室所在企業(yè)或公共實訓基地對其開 展的技術攻關、技術創(chuàng)新、技術交流、帶徒傳技等工作給予 指導和管理，提供必要的經(jīng)費和條件。六、工作要求（一）首席技師工作室是我市實施高技能人才培養(yǎng)帶動 工程的重要措施，是考核各區(qū)縣、各單位高技能人才工作的 一項重要內(nèi)容。各區(qū)縣人力社保部門、財政部門和市級行業(yè)主管部門要高度重視首席技師工作室建設工作，加強業(yè)務指導和監(jiān)督檢查，積極探索加快培養(yǎng)高技能人才的新途徑、新 辦法，及時總結、推廣首席技師工作室在實踐中積累的成功 經(jīng)驗和做法。（二）申辦企業(yè)或公共實訓基地所在單位要加強對首席 技師工作室的管理，建立健全內(nèi)部管理的規(guī)章制度，明確首 席技師的工作職責；各申辦企業(yè)或公共實訓基地所在單位要 加強對首席技師工作室的經(jīng)費支持，對市財政補助經(jīng)費實行 ?？顚Ｓ?，為高技能人才開展技術研修、技術攻關、技術技 能創(chuàng)新和帶徒傳技等創(chuàng)造條件。（三）首席技師工作室要制定并落實年度計劃（包括當 年度的主要任務、預期目標、完成進度等） ，并在每年月底 前將上年度工作總結和當年工作計劃報所在區(qū)縣人力社保 局或市級行業(yè)主管部門備案。（四）首席技師工作室實行動態(tài)管理，由市人力社保局 會同市財政局每兩年進