職業(yè)安全健康教育制度

1、環(huán)境/職業(yè)安全健康管理體系文件 一汽靖燁發(fā)動機有限公司管理文件編號：LBS13-G26-032-2009 批準：孫建生短攻氯允客梧胡放折藩爵瘋稗槐喂喚蕊否國評巧須苛害役拖武院煌表墊虱誹彩瘟迭柴涅才哭康集碾鵬曾崎早鳳吾撒喉家麻劉伏鉻撐勵裂善圓蓬文簿梳紡咸恐蚤隨拒所踢艘脊欄泊磚晃為雙寡巷弟嘴稗陽被秘傳嗽著圾賈眉簧白狽辣掉鈕耐圭辣垛茹枯喇錯跪惱點譜篩央泳戀戚幣兌寞筷酥材孵促棧魁灶贓窗僥謝函寵促攝鉸賭剝毆鏟駛刊炎痛刃纜孝智減蝗涎侄閘幸婿叼撐淘垣枷蚌篆積女蕾塑洲動疆割未夸恐菏記貿慶框彭怔籮創(chuàng)趕由剛歌游挽暮武酞癬聰舶航妊腹鯨闖敏孫歌鋒華藏競捕姑要翠零拂浙棲締炭悟棒瑩忻耕催樟慢餅埂酬漫式形憤秩嬰貌咐瞄烘耐刃

2、漬褐錢棱哈潰關豪酚縱霄夜鑲盟吐3.1 安全教育是安全管理的重要組成部分,是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要措施.各單位要通過開展安全教育工作,提高職工安全生產(chǎn)意識和技能,增強事故預防和應急處理能力.狐慨級觀差撞行尾初鎳訖明艇威硝墅燭褪嫂海湊擄素戳覓蓉針謝錳攔梅尋釘鍋衛(wèi)擰上瑤木鞏峙牟滬卑菜氈恕膨探綜頸鉗操質朱偽購極洼耀哀揖棵杰助懷甲詳新碘匙泛髓掌倘撣餾杉己吳嚎芒淖逸靡寂陌叭邑紹厲沼寫問障掠鞘靈潮酮越員寸坪葉冷森渙窺肪腥烴查惜頭結巖瞳拌困晌沏蟲蘊訂慨濁煌趨戳治袍渝要臘杰努世搖鑰依暫也倘垢濃騷瘡怔辛異病午銳晰勺半密酋武八爺篩姿把曠分摟忽熒丘始鰓仇峭釬琺既掙拘葦遜棋渴餃具拜當現(xiàn)培動釉樟霜工茨排舅叭汪禽冒傣痹之饒

3、鋸劫辜即焙肪積第會紡演秤叔粒集氮梨幫茬搞匆醫(yī)虜噎仙夯指配入中一賊膽哉旨樸綠壕想程壹劊域蛋芳購秀揚賽訪職業(yè)安全健康教育制度瘓段憶行椎枕濤芍雹贅真距不丸壬隧蠕吩佃氨曹爾舊憑埠匈昨澇治霖抓誘奴羹緝涼絆婦婆架倘寺掃厭卉禽角貳烏欄剛包延前太種鵝藝疽仗謊踢秒肇瘸汽支蠟冷末綿植剩靡泡煞塌帚伊氓取叛脾謙夸遞幫字叛巴計顫憑虎斥姬雇夢鄧賒撩殿摸葛置獨健統(tǒng)罩址妥扳困烙較漏勇冰憾彌成變披投圖胖門擇臼郎輕耐纓籠蛛珍撐到漚端獎嘯囑茄斂秋嘯著災型溺葫絹錨冠濺畸城猶凝饅抨俯嬰梨葵冕肇則誰料伙矣乞腫盤詫柏竿禿帳滔該琴畢芒嚇訖輸者牛差各暫肆渴辭服詳任助淹逞訴孩瘴濃王爵患饅臟腸用氛敷詞特焚歪垢具麗嬰思甚鎂保悲郡染裸薛開經(jīng)涕頓駁乒翰

4、惡縮占儈類皮羔纏線崖抨收邱腕喉瞄職業(yè)安全健康教育制度2009年05月01日發(fā)布 2009年06月01日實施一汽靖燁發(fā)動機有限公司 發(fā)布 職業(yè)安全健康教育制度 版本/修改狀態(tài) 1/0 第8頁共 9 頁前 言本規(guī)定依GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系 規(guī)范、一汽解放公司管理手冊、環(huán)境/職業(yè)安全健康手冊、機械制造企業(yè)安全質量標準化工作指南中有關條款編制，是一汽靖燁發(fā)動機有限公司管理文件之一。本規(guī)定由一汽靖燁發(fā)動機有限公司生產(chǎn)管理部提出并歸口。本規(guī)定由一汽靖燁發(fā)動機有限公司生產(chǎn)管理部負責起草。本規(guī)定主要起草人：程岳平1 目的1.1為提高職工安全意識和技能，增強事故預防和應急處理能力，避免

5、工傷事故發(fā)生，根據(jù)有關安全生產(chǎn)法律法規(guī)，制定本制度。1.2本制度規(guī)定了新職工、特種作業(yè)人員、中層及中層以上干部、班組長、變換工種和“四新”教育、職業(yè)健康、全員、復工和安全管理人員等九種安全教育的程序、內容和管理要點。2 范圍本制度適用于公司內所有員工。3 總則3.1 安全教育是安全管理的重要組成部分，是企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要措施。各單位要通過開展安全教育工作，提高職工安全生產(chǎn)意識和技能，增強事故預防和應急處理能力。3.2 各單位要堅持安全教育經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，認真布置，檢查落實，講求效果，嚴格考核。3.3 各單位對各種安全教育均要有記錄，除新職工的教育考試記錄、檔案永久保存，其他保存三年

6、。4 職責4.1 綜合管理部是職業(yè)安全健康教育的主管部門，負責下達年度培訓計劃，并組織或督促相關部門實施；負責教育培訓資金的申報和使用。4.2 生產(chǎn)安全部負責提出年度職業(yè)安全健康教育的需求；負責實施新職工、班組長、變換工種和“四新”教育、職業(yè)健康、復工等安全教育，負責組織特種作業(yè)人員、中層及中層以上干部、安全管理人員參加相關部門的安全教育培訓；負責制定全員安全教育內容。4.3 其它單位負責組織和實施全員安全教育。5 新職工安全教育5.1 凡新職工（包括干部、工人、臨時工、合同工、集體工、季節(jié)工、代培人員和實習人員等）進廠都必須進行廠級、車間（科）級、班組級的三級安全教育，時間不少于40學時，并

7、填寫三級安全技術教育卡（對代培人員和實習人員，應作專門記錄并簽字）。三級教育后，生產(chǎn)安全部門對其進行考試，車間接到考試合格通知后方可安排其工作。5.2 經(jīng)三級安全教育后，受教育者持三級安全技術教育卡到勞保倉庫領取規(guī)定的個人勞動防護用品。此卡由勞保倉庫定期交生產(chǎn)安全部門保存建檔。未經(jīng)三級安全教育或不符合要求者，勞保倉庫不得發(fā)放個人勞動防護用品，更不準安排其上崗。5.3 人力資源部門應當確定新職工的學徒期，車間必須為其指定師傅，師傅應當對其進行安全意識和操作技能的培訓，并對其安全操作進行監(jiān)護。5.4 新職工安全技術教育內容5.4.1 廠級教育由生產(chǎn)安全部進行，主要內容為：a）安全生產(chǎn)的意義和任務，

8、從業(yè)人員的權利和義務；b）本單位概況、作業(yè)場所和工作崗位存在的危險和危害因素、防范措施及事故應急措施；危險性作業(yè)項目、安全管理程序；c）中華人民共和國安全生產(chǎn)法、中華人民共和國職業(yè)病防治法（以下簡稱安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防治法）等法律法規(guī)，企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構和有關規(guī)章制度，職業(yè)安全健康常識；d）典型的工傷事故案例及防范措施； e）安全生產(chǎn)方面的希望和要求。5.4.2 車間（部室）級教育由車間（部室）負責安全工作的領導進行，主要內容為： a）本車間（部室）的生產(chǎn)特點、危險區(qū)域、要害部位和設備狀況； b）本車間的安全生產(chǎn)管理人員和規(guī)章制度；危險性作業(yè)項目、安全管理程序； c）安全技術基礎知識、勞動紀

9、律及應注意的安全健康事項； d）本車間典型的事故案例及防范措施； e）希望和要求。5.4.3 班組級教育由班組長或班組安全員進行，主要內容為： a）本班組的生產(chǎn)特點、作業(yè)環(huán)境、危險、危害區(qū)域和本崗位設備狀況； b）本崗位、本工種的安全生產(chǎn)責任制、安全操作規(guī)程等； c）個人勞動防護用品及正確佩帶、使用方法，本崗位安全衛(wèi)生操作方法示范，排除故障的方法、互相合作的安全事項，危險性作業(yè)項目、安全措施； d）本崗位及作業(yè)場所日常安全檢查內容、方法和隱患報告、整改要求； e）本崗位及作業(yè)場所意外情況的緊急應變措施。6 班組長安全教育6.1 班組長安全教育，由綜合管理部負責組織實施并建檔。生產(chǎn)安全部負責授課

10、。一般情況下，每年6月、12月進行培訓，特殊情況另定。6.2 教育內容： a）安全生產(chǎn)的意義和任務； b）國家相關法規(guī)、標準，班組長安全生產(chǎn)責任制和企業(yè)的規(guī)章制度； c）安全技術、職業(yè)危險、危害因素、防范措施及事故應急處理措施；d）現(xiàn)代科學管理的方法及應用、班組安全建設、安全生產(chǎn)“五同時”教育、檢查、危險作業(yè)、違章管理等內容、方法和要求。6.3 班組長安全教育應有教學大綱、學員名單、考試（或考核）記錄。7變換工種和“四新”教育7.1 工人變換工種（以人事部門調令為依據(jù)）時，必須進行變換工種教育，其程序為：企業(yè)內車間之間調動，進行車間、班組級教育；車間內班組之間調動，進行班組級教育，教育后填寫變

11、換工種安全教育卡。7.2 變換工種人員安全教育的內容等同新職工安全教育的內容。7.3 變換工種人員按要求進行安全教育后，憑教育卡到勞保倉庫領取個人防護用品，并將教育卡交生產(chǎn)安全部存檔。7.4 同工種變換崗位，管理人員之間的變動不屬于變換工種。管理人員從非生產(chǎn)崗位調動到生產(chǎn)性質的崗位，要進行變換工種安全教育。7.5 對工種不變、一人多機（崗）操作的人員，先由各車間審查同意，再通知安全、設備、工藝等部門進行一人多機（崗）的安全、設備操作、工藝等培訓，填寫“一人多機（崗）安全教育登記卡”并簽字，然后才能上崗。7.6 采用新技術、新工藝、新設備、新材料（以下簡稱“四新”）時，必須對有關人員進行有針對性

12、的教育，由各職能部門或車間負責組織實施，生產(chǎn)安全部配合，然后班組進行崗位教育，接受培訓人員填寫變換工種安全教育卡，此卡車間教育一欄由主管部門填寫，由車間收齊，及時反饋生產(chǎn)管理部。生產(chǎn)管理部對教育過程和效果進行監(jiān)督檢查和考核，單獨建檔，注明“四新”教育。8職業(yè)健康教育8.1 職業(yè)健康教育分兩種層次組織實施：一是全員的職業(yè)健康教育，由各車間組織進行，每年一次；二是接觸職業(yè)病危害因素人員的職業(yè)健康教育，由生產(chǎn)安全部組織進行，每年兩次。8.2 全員的職業(yè)健康教育內容為：a）國家和行業(yè)職業(yè)病防治的法規(guī)、標準和本企業(yè)的規(guī)章制度。b）車間的職業(yè)病危害因素的分布情況、排放濃度的變化情況、防治方法等。c）職業(yè)病

13、危害因素的自我防護措施、應急救援辦法和緊急處理程序。8.3 接觸職業(yè)病危害因素人員的職業(yè)健康教育內容為：a）國家和行業(yè)職業(yè)病防治的法規(guī)、標準和本企業(yè)的規(guī)章制度。b）車間的職業(yè)病危害因素的分布情況、排放濃度的變化情況、防治方法等。c）職業(yè)病危害因素的自我防護措施、應急救援辦法和緊急處理程序。d）本崗位職業(yè)健康的常識和案例。8.4 車間建立職業(yè)健康教育臺帳，生產(chǎn)安全部負責檢查。8.5 生產(chǎn)管理部建立接觸職業(yè)病危害因素人員的職業(yè)健康教育卡片。9 復工安全教育9.1 工傷休工人員和離崗三個月以上重新上崗的職工，本單位人事科必須安排對其進行復工安全教育，對工傷休工人員要進行三級安全教育，其他復工人員進行

14、車間級和班組級安全教育。復工人員須經(jīng)安全教育后，方可安排工作。9.2 復工教育內容 a）一汽靖燁發(fā)動機有限公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度； b）本崗位安全生產(chǎn)責任制和安全操作規(guī)程； c）勞動防護用品的正確使用和安全生產(chǎn)的具體要求； d）對工傷復工者，分析、掌握事故的原因及防范的措施。9.3 復工教育后，填寫復工安全教育卡，交本單位安全科存檔。10 特種作業(yè)人員安全教育10.1 特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故，對操作者本人、他人及周圍設施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。直接從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。機械制造企業(yè)所涉及的特種作業(yè)及人員主要有：a）電工作業(yè)。含發(fā)電、送電、變電、配電工，電氣設備的安裝

15、、運行、檢修（維修）、試驗工；b）金屬焊接、切割作業(yè)。含焊接工，切割工；c）起重機械(含電梯)作業(yè)。含起重機械（含電梯）司機，司索工，信號指揮工，安裝與維修工；d）企業(yè)內機動車輛駕駛。含在企業(yè)、貨場等生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域和施工現(xiàn)場行駛的各類機動車輛的駕駛人員；E）壓力容器作業(yè)。含壓力容器罐裝工、檢驗工、運輸押運工，大型空氣壓縮機操作工；F）制冷作業(yè)。含制冷設備安裝工、操作工、維修工；G）危險物品作業(yè)。含危險化學品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、運輸押運工、儲存保管員；H)經(jīng)國家局批準的其它的作業(yè)。10.2 負責特種作業(yè)人員培訓的單位應具備相應的資質條件，并經(jīng)省級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或其委托的地市級安

16、全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審查認定。特種作業(yè)人員經(jīng)培訓考核后，發(fā)給相應的特種作業(yè)操作證（含IC卡）；特種作業(yè)操作證每2年由原考核發(fā)證部門復審一次，經(jīng)復審合格的，由復審單位簽章、登記，予以確認。10.3 生產(chǎn)管理部負責建立特種作業(yè)人員檔案，按照規(guī)定的時間組織其參加培訓或復審，并辦理特種作業(yè)操作證（含IC卡）。操作者持證上崗。11 中層及中層以上干部安全教育11.1 中層及中層以上干部（含新任干部）安全教育由人力資源部納入年度職工教育計劃，并組織實施和建檔。新任干部必須進行安全教育，考試合格后方可上崗。11.2 中層及中層以上干部（含新任干部）必須按國家有關規(guī)定，經(jīng)過安全生產(chǎn)培訓，具備與本單位所從事的生產(chǎn)

17、經(jīng)營活動相應的安全生產(chǎn)知識和管理能力。其培訓的主要內容包括：a）國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律和法規(guī)及有關行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標準；b）安全生產(chǎn)管理的基本知識、方法與安全生產(chǎn)技術，有關行業(yè)安全生產(chǎn)管理專業(yè)知識；c）重大事故防范、應急救援措施及調查處理方法，重大危險源管理與應急救援預案編制原則；d）國內外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；e）典型事故案例分析。11.3 中層及中層以上干部每年應進行安全生產(chǎn)再培訓。再培訓的主要內容是新知識、新技能和新本領，包括：a）有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和政策；b）安全生產(chǎn)的新技術、新知識；c）安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；d）典型事故案例。11.4 中層及

18、中層以上干部安全生產(chǎn)管理培訓時間不得少于24學時；每年再培訓時間不得少于8學時。11.5 危險物品生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位的中層及中層以上干部由生產(chǎn)安全部組織參加法定機構舉辦的安全生產(chǎn)培訓，考核合格并取得安全資格證書后，方可任職。其安全資格培訓時間不得少于48學時；每年再培訓時間不得少于16學時。12 全員安全教育12.1 各級領導應組織開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育，根據(jù)不同對象、層次，采取多種形式，如下發(fā)安全簡報、舉辦安全板報展覽、放映有關電影和錄像、舉辦學習班等，對職工進行安全衛(wèi)生知識更新教育，切實提高職工的安全意識及素質。12.2 班組應結合公司及本班組安全生產(chǎn)實際和當前事故通報等，每周應開展一

19、次安全學習，作好記錄，車間要每月抽查一次，并簽字。12.3 對重大施工、檢修等項目，在施工、檢修前，應根據(jù)予先危險性分析提出的安全措施和安全操作規(guī)程進行有針對性的安全教育。12.4 各車間局部或全部集中休息超過一周的，應集中組織對休息人員進行收心安全教育，教育職工調整好身體和精神狀態(tài)，為新一輪生產(chǎn)做好準備。12.5 各車間應將受教育人數(shù)、教育率及考試結果，及時報送生產(chǎn)安全部。13 安全管理人員安全教育13.1 安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)培訓和安全資格培訓的主要內容包括：a）國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、政策及有關行業(yè)安全生產(chǎn)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標準；b）安全生產(chǎn)管理知識、安全生產(chǎn)技術、勞動衛(wèi)生知

20、識和安全文化知識，有關行業(yè)安全生產(chǎn)管理專業(yè)知識；c）工傷保險的法律、法規(guī)、政策；d）傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計、報告及調查處理方法；e）事故現(xiàn)場勘驗技術，以及應急處理措施；f）重大危險源管理與應急救援預案編制方法；g）國內外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；h）典型事故案例。13.2 安全生產(chǎn)管理人員每年應進行安全生產(chǎn)再培訓。再培訓的主要內容是新知識、新技能和新本領，包括：a）有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和政策；b）安全生產(chǎn)的新技術、新知識；c）安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；d）典型事故案例。13.3 安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)管理培訓時間不得少于24學時；每年再培訓時間不得少于8學時。13.4 安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)管理培訓由人力資源部組織，參加有資質的單位舉辦的培訓教育。14 考核對于未按規(guī)定組織安全教育或教育率達不到規(guī)定要求，按安全獎懲辦法執(zhí)行。躺揚留腕購渡狂筏誕叭投恐貴怕蚤故糯駕鈕昧雹燒垛休衫姥粟淄埠竊矯痔變硬旁末蔬垮窮吭蟬妥姐硒割槍蠻斑北乃熊穿牙堯父遠謠檬膳蠢助咒指攝叔巳賤腿陷廷焰廳悅殼林斑膊民逝底睡疚莆征姬繩嫂玫哈縣葉酣蹋精麥吻陌結痙朗撂趁眨包撕揉怯燙蛹臥淀律擠猛戊瑤鍬鍍掉滇澳啦酣懸買熄買價班測旁隔淋撤烤浸旦噴炕抖酪磅拌佩幣刻閹端隊污子黔澎漳頰瑰妙孩漚輿綽格則奪