施工企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任考核及獎懲制度及記錄

1、開平市住宅建筑工程集團公司安全生產(chǎn)責(zé)任考核及獎懲制度為了進一步促進公司全體員工安全生產(chǎn)的責(zé)任意識，確保安全生產(chǎn)責(zé)任制度的有效實施，維護公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常秩序，實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)的目標管理，根據(jù)獎勵先進、懲罰落后的機制，依據(jù)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度的相關(guān)要求，結(jié)合本公司的實際情況，特制定本制度。（一）公司機關(guān)各部門的考核1、公司安全生管理部門主持和實施對公司各管理崗位和部門及項目部的安全生產(chǎn)管理的專項檢查和考核，督促項目部對相關(guān)方及作業(yè)人員的安全檢查和考核，并將檢查過程和考核結(jié)果納入公司綜合管理考核體系，將日常檢查記錄和考核結(jié)果作為公司綜合管理考評的依據(jù)。2、考核周期：每半年對安全生產(chǎn)責(zé)任制度中涉

2、及的相關(guān)部門進行一次全面的考核。3、考核評定按照公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度的內(nèi)容和要求要求進行量化考核。4、考核時間初步定為每年6月底和12月底。5、考核結(jié)果分為：優(yōu)、良、差三個等級，實得分在90分及90分以上者，評定結(jié)果為優(yōu)；實得分在7590分者，評定結(jié)果為良；實得分在75分以下者，評定結(jié)果為差。（二）各項目經(jīng)理部的考核1、項目經(jīng)理部成立以項目負責(zé)人為組長的安全生產(chǎn)責(zé)任制考核小組。2、項目安全生產(chǎn)責(zé)任制考核小組的主要責(zé)任是對項目安全生產(chǎn)責(zé)任制中所涉及的相關(guān)方、各職能部門及個人進行安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核。3、考核采用量化評分的方法進行，應(yīng)得分為100分，依據(jù)考核項目的完成情況和安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)

3、容的具體落實情況評分。4、考核結(jié)果分為三個等級，實得分85分及85分以上者為優(yōu)良，實得分為7085分者為合格，70分以下者為不合格。5、考核時間：每個季度的25日（遇節(jié)假日，適時順延）進行考核。（三）考核原則與獎懲1、考核實行公開、公平、公正的原則進行，并將考核的結(jié)果進行公示。2、對評定等級為優(yōu)良的個人，給予100200元的獎勵；并作為年終經(jīng)濟兌現(xiàn)、評選先進的重要依據(jù)。3、對公司考核結(jié)果為差的部門，由部門責(zé)任人寫出糾正措施，一年內(nèi)連續(xù)2次不及格的部門給予全公司內(nèi)通報批評，并要求部門負責(zé)人離崗。4、對項目評定等級為不合格者，要求其進行糾正并視其情節(jié)的輕重，給予100200元的罰款、警告批評、對連

4、續(xù)兩次考核為不合格的個人給予調(diào)離工作崗位處罰。5、安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核獎懲均在當月份的效益工資中及時兌現(xiàn)。6、項目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任考核由公司安全設(shè)備管理部門負責(zé)。附：1、項目管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄匯總表；2、項目經(jīng)理、項目副經(jīng)理、工長、技術(shù)員、安全員、質(zhì)檢員、保衛(wèi)消防、材料、機械、班組長安全生產(chǎn)責(zé)任考核記錄表。 項目管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄匯總表單位名稱： 工程名稱： 考核日期： 年 月 日序 號姓 名職 務(wù)考 核 結(jié) 果獎 懲備 注 填表人： 審批人： 項目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱： 工程名稱： 姓名： 考核日期： 年 月 日序號考核項目扣分標準應(yīng)得分扣減分實得分1貫

5、徹安全生產(chǎn)制度規(guī)程、規(guī)定上級有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未傳達的扣15分未及時傳達的扣10分15分2項目安全技術(shù)審查與貫徹項目的安全技術(shù)措施未組織審查扣5分未呈報批準的扣4分未負責(zé)貫徹實施的扣10分10分3周安全制度落實每周未計劃、布置安全生產(chǎn)工作的扣5分每周未檢查的扣5分每周未總結(jié)評比的扣5分15分4周安全專業(yè)會議每周無安全專業(yè)會議的扣10分對檢查出現(xiàn)的隱患未按“三定”原則解決的扣8分未及時解決安全生產(chǎn)中存在問題扣15分未嚴格執(zhí)行“管生產(chǎn)必須同時管安全”原則扣15分15分5三級教育周一教育未進行職工三級教育的扣10分未進行周一教育的扣5分未進行職工思想教育的扣5分獎懲未兌現(xiàn)的扣5分10分6

6、工傷事故處理發(fā)生工傷事故未及時上報的扣10分發(fā)生事故而未能保護好現(xiàn)場的扣5分未能提出改進措施的扣10分未對責(zé)任人提出處理意見的扣10分15分7隱患整改未能及時整改安檢部門提出問題的扣10分安全生產(chǎn)不在受控狀態(tài)的扣10分不支持安全員工作的扣5分10分8安全資料安全資料未及時整理歸檔的扣10分10分考核項目合計100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項目工長安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱： 工程名稱： 姓名： 考核日期： 年 月 日序號考核項目扣分標準應(yīng)得分扣減分實得分1貫徹安全生產(chǎn)制度規(guī)程、規(guī)定上級有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未落實的扣15分落實不及時的扣5分組織生產(chǎn)違章指揮的扣15分1

7、5分2安全技術(shù)交底未組織實施安全技術(shù)措施的扣10分未向班組進行安全交底的扣10分未監(jiān)督小組實施的扣5分20分3安全保護裝置驗收對施工現(xiàn)場搭設(shè)腳手架、龍門架、安全網(wǎng)，安裝的電氣機械安全保護裝置其中一項未進行驗收的扣20分驗收不合格使用的扣20分20分4違章處理違章指揮扣10分不經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場安全設(shè)施的扣5分發(fā)現(xiàn)隱患不及時消除的扣10分15分5周一教育周六檢查班前安全教育未堅持周一教育的扣5分未進行周六檢查的扣5分未堅持新工人入廠教育的扣20分未堅持班組班前安全教育的扣5分20分6工傷事故處理工傷事故未及時上報的扣10分現(xiàn)場未能保護好的扣5分10分考核項目合計100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字

8、考核人簽字項目技術(shù)（員）負責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱： 工程名稱： 姓名： 考核日期： 年 月 日序號考核項目扣分標準應(yīng)得分扣減分實得分1貫徹安全生產(chǎn)方針規(guī)定、制度未能協(xié)助項目經(jīng)理貫徹安全生產(chǎn)方針的扣20分對項目的安全技術(shù)負直接責(zé)任未執(zhí)行的扣20分20分2編制方案和安全技術(shù)措施未組織一般工程施工組織設(shè)計的扣10分未向項目技術(shù)員、工長及有關(guān)人員進行書面安全技術(shù)交底的扣10分未編制冬雨季安全技術(shù)措施的扣10分未組織實施的扣5分未監(jiān)督檢查的扣5分20分3安全規(guī)章制度學(xué)習(xí)未能組織職工學(xué)習(xí)有關(guān)安全技術(shù)規(guī)章、規(guī)程制度的扣520分20分4事故調(diào)查分析未參加事故調(diào)查分析的扣10分未制定防范措施的扣20

9、分20分5勞動條件的改善未組織有關(guān)人員研究機具設(shè)備、消除粉塵、噪聲、改善勞動條件的扣20分20分考核項目合計100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項目安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱： 工程名稱： 姓名： 考核日期： 年 月 日序號考核項目扣分標準應(yīng)得分扣減分實得分1業(yè)務(wù)知識經(jīng)考試業(yè)務(wù)知識不合格的扣20分不努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)知識的扣10分20分2貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度未認真貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)政策、有關(guān)條例、各項規(guī)章制度的扣20分20分3監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查未監(jiān)督實施各項安全措施、安全交底扣10分未制止違章指揮和違章作業(yè)的扣10分未指導(dǎo)檢查班組班前、班后安全活動的扣10分未及時總結(jié)、

10、推廣、交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗的扣10分30分4安全設(shè)施驗收未參加各項安全設(shè)施驗收的扣15分15分5事故處理未參與事故調(diào)查的扣10分未提出處理意見的扣15分15分考核項目合計100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項目質(zhì)檢員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱： 工程名稱： 姓名： 考核日期： 年 月 日序號考核項目扣分標準應(yīng)得分扣減分實得分1貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度未認真貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度的扣20分20分2監(jiān)督驗收對基坑支護、模板工程未進行監(jiān)督驗收的扣10分未參加安全裝置、現(xiàn)場設(shè)備進行驗收的扣10分20分3違章處理未對違章作業(yè)、違章指揮進行制止的扣15分15分4季節(jié)施工未對冬雨季施工措施進行審查的扣1

11、0分未監(jiān)督實施的扣10分20分5“四新”應(yīng)用未對“四新”進行監(jiān)督實施的扣10分10分6事故處理未參加安全事故分析、調(diào)查、處理的扣15分15分考核項目合計100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項目保衛(wèi)消防員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱： 工程名稱： 姓名： 考核日期： 年 月 日序號考核項目扣分標準應(yīng)得分扣減分實得分1執(zhí)行安全保衛(wèi)制度未認真執(zhí)行安全保衛(wèi)工作制度的扣15分15分2宣傳教育未協(xié)同有關(guān)部門做好法制、消防宣傳工作的扣10分未教育職工群眾做好以“四防”為中心安全防范工作的扣10分15分3維護治安工地出現(xiàn)打架斗毆的扣5分發(fā)生治安事故未協(xié)助偵破的扣10分15分4消防學(xué)習(xí)未組織消防法規(guī)

12、和滅火知識學(xué)習(xí)的扣10分10分5消防技能不懂防火工作計劃及滅火方案的扣15分不懂消防器材的性能、使用與保養(yǎng)方法的扣15分15分6火險處理發(fā)現(xiàn)為險隱患未及時向有關(guān)部門提出整改意見的扣15分15分7火災(zāi)撲救發(fā)生火災(zāi)隱患未帶領(lǐng)職工進行撲救并保護現(xiàn)場的扣10分未協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查起火原因的扣5分15分考核項目合計100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項目材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱： 工程名稱： 姓名： 考核日期： 年 月 日序號考核項目扣分標準應(yīng)得分扣減分實得分1材料供應(yīng)項目安全設(shè)施材料未及時供應(yīng)的扣20分20分2建立供應(yīng)商名錄未建立合格供應(yīng)商名錄的扣15分15分3安全防護用品的保管未

13、對安全防護用品驗收、取證、記錄的扣20分未做好驗收狀態(tài)標識的扣10分未儲藏保管好安全防護用品的扣10分20分4材料堆放未按平面布置圖堆放材料的扣10分10分5安全設(shè)施的檢查試驗進入現(xiàn)場的腳手架、安全帽、安全網(wǎng)等安全設(shè)施和配件質(zhì)量不合格的扣20分未定期檢查和試驗的扣10分對不合格和破損的未及時更換的扣10分20分6施工工具租用的周轉(zhuǎn)工具不安全的扣15分15分考核項目合計100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項目機械管理員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱： 工程名稱： 姓名： 考核日期： 年 月 日序號考核項目扣分標準應(yīng)得分扣減分實得分1管理制度未認真落實公司有關(guān)機械管理制度的扣15分未組織

14、好機械施工的扣15分15分2設(shè)備操作保養(yǎng)未監(jiān)督、指導(dǎo)操作人員正確操作和保養(yǎng)設(shè)備的扣15分15分3機械維修未正確判斷機械故障并組織維修的扣15分15分4設(shè)備驗收未組織進行設(shè)備基礎(chǔ)、機位、機棚施工及驗收的扣15分15分5進出場驗收未組織設(shè)備進出場驗收的扣10分10分6設(shè)備隱患處理未參與設(shè)備檢查的扣5分對查出的問題未糾正落實并反饋信息的扣10分15分7機械資料未填寫、整理、保管各種機械資料的扣15分15分考核項目合計100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項目班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱： 工程名稱： 姓名： 考核日期： 年 月 日序號考核項目扣分標準應(yīng)得分扣減分實得分1學(xué)習(xí)與遵守規(guī)章制度、安全操作規(guī)程未嚴格遵守執(zhí)行規(guī)章制度扣10分10分2安全交底班前不開安全交底會扣10分安全交底不全面不詳細不清楚扣5分違章作業(yè)、違章指揮的扣15分15分3學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程安全制度未經(jīng)常組織學(xué)習(xí)安全規(guī)程、規(guī)章制度的扣5分新工人入組未做三級教育的扣10