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1、優(yōu)秀員工事跡宣傳活動各部門,各子分公司:2021年是*創(chuàng)新思路、乘勢而上、率先開展的“跨越 之年.為豉舞、引導(dǎo)廣闊員工見賢思齊、凝心聚力,推動 集團各項工作再上新臺階. 現(xiàn)決定在集團內(nèi)開展“無私奉獻、 創(chuàng)業(yè)績,凝心聚力、上臺階為主題的優(yōu)秀員工事跡宣傳活 動,現(xiàn)將具體事宜通知如下:一、活動目的通過優(yōu)秀員工事跡宣傳活動,在廣闊員工中樹立可敬、 可信、可學的身邊典范.通過鮮活的人物和感人的事跡,豉 舞、引導(dǎo)廣闊員工見賢思齊、 無私奉獻,在集團內(nèi)形成風正、 氣順,干事創(chuàng)業(yè),人人爭先的良好氣氛.通過優(yōu)秀員工事跡宣傳活動,各黨支部要發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)身邊 更多的先進典型,大力營造學習先進、崇尚先進、爭領(lǐng)先進 的濃厚
2、氣氛,鼓勵和調(diào)動廣闊員工圍繞中央、效勞大局的主 動性和創(chuàng)造性,為把集團打造成中國一流文化旅游品牌而拼 搏奮斗.二、組織領(lǐng)導(dǎo)為增強對此次活動的領(lǐng)導(dǎo),特成立 *優(yōu)秀員工事跡宣 傳活動領(lǐng)導(dǎo)小組.組長:副組長:成員:執(zhí)行組:三、活動程序一評選范圍集團各部門、各子分公司已轉(zhuǎn)正的正式在編人員二評選標準1、嚴格遵守國家法律法規(guī),模范執(zhí)行集團各項規(guī)章制 度,在維護集團利益方面成績顯著;2、敬業(yè)愛崗,開拓創(chuàng)新,具備強烈的主人翁責任感和 高尚的道德情操,在工作中切實發(fā)揮了楷模和表率作用;3、在本職工作崗位上忠于職守,勤奮工作,樂于奉獻, 并作由突生奉獻;4、綜合業(yè)績突生,為集團創(chuàng)造良好效益或在其它方面 奉獻突生.
3、三評選程序1、集團各部門及各子分公司進行內(nèi)部推薦,推薦 人選,報集團* ;2、*依據(jù)評選標準進行初步篩選,報評選活動領(lǐng)導(dǎo) 小組執(zhí)行組審核;3、評選組領(lǐng)導(dǎo)批準確定.四活動形式1、優(yōu)秀員工事跡專場報告會.集團全體員工均應(yīng)聽取 一次以上先進事跡報告會;2、優(yōu)秀員工事跡圖片展.將優(yōu)秀員工的事跡制作成圖 片,在集團本部和各子分公司進行巡回展覽;3、優(yōu)秀員工事跡將擇優(yōu)在集團內(nèi)刊,網(wǎng)站上進行宣傳;4、優(yōu)秀員工將推薦參評集團組織的各項年度評優(yōu)活動.四、活動要求一各部門、各子分公司要高度重視、認真組織, 保證活動落到實處;二認真做好優(yōu)秀員工事跡的選報與宣傳,深刻熟悉 活動的意義.做好發(fā)動發(fā)動,多渠道、多途徑進行大力宣傳, 切實增強參與活動的積極性和主動性,實現(xiàn)活動的預(yù)期目 標.三要堅持正確的政治導(dǎo)向,堅持正面引導(dǎo),使優(yōu)秀 員工事跡宣傳成為弘揚正氣的重要陣地;四要延伸優(yōu)秀員工事跡宣傳活動的教育作用.各支 部要組織座談會、民主生活會、網(wǎng)上交流等形式,深入學習 優(yōu)秀員工的先進事跡,在廣闊員工中掀起學習先進、趕超先 進的熱潮;五優(yōu)秀員工事跡材料要真實可靠、思想健康、風格 清新、題材新奇、主題突生;六各部門、各子
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