關于實習協(xié)議書九篇

1、精品范文模板 可修改刪除撰寫人：_日 期：_關于實習協(xié)議書九篇 在現(xiàn)實社會中，各種協(xié)議頻頻出現(xiàn)，簽訂協(xié)議后則有法可依，有據(jù)可尋。想必許多人都在為如何寫好協(xié)議而煩惱吧，以下是整理的實習協(xié)議書9篇，希望對大家有所幫助。 實習協(xié)議書 篇1 甲方：乙方：甲方聘用乙方為實習期員工，實習期自 年 月日至 年 月日。經(jīng)雙方平等協(xié)商，現(xiàn)就實習期間的有關事項訂立以下條款，以共同遵守。一、乙方的崗位（工種）為： ，在實習期間，根據(jù)工作需要和乙方能力，甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。二、在實習期間，乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項管理規(guī)定及制度，并根據(jù)甲方工作安排，認真履行職責，維護甲方合法

2、權益。三、乙方第一個月為培訓期，（21工作日）培訓期內(nèi)，無工資，公司提供食宿，提供免費培訓，培訓期后，實習期月工資為50 元/天/8小時，甲方按月發(fā)放。四、乙方在實習期內(nèi)，凡是請假均由甲方按實際天數(shù)扣除工資。五、乙方在實習期內(nèi)，加班按實際天數(shù)結算工資，不享受獎金。六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月第15日發(fā)放，若工資發(fā)放日恰逢周日或假日，甲方應提前發(fā)放。七、在實習期內(nèi)，乙方提出解除本合同時，須提前一周通知甲方，否則，將根據(jù)具體情況，由人力資源部定論處理。八、乙方如在報到后的第一周內(nèi)提出辭職甲方將不發(fā)給乙方任何報酬。九、在實習期內(nèi)，甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應聘材料弄虛作假，不符

3、合錄用條件的，可隨時予以解雇，工資按乙方實際工作天數(shù)發(fā)放。十、在實習期內(nèi)，乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的管理規(guī)章制度的；或者故意或嚴重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權立即停止培訓期并予以解雇。十一、在實習期內(nèi)，因乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成經(jīng)濟損失；或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權向乙方進行追償。十二、實習期滿，拿到相應的畢業(yè)文憑，由乙方提出，經(jīng)考核合格者，將與公司簽訂正式勞動合同。考核不合格者，將予以解雇或延長實習期。十三、乙方聲明在簽署本合同時，已獲悉甲方的各項管理規(guī)章制度并愿意遵守各項事宜。十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后于 年月日起

4、生效。 十五、未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：年 月 日年 月 日 實習協(xié)議書 篇2 甲方：河南工業(yè)職業(yè)技術學院 建筑環(huán)境設備工程系 (部)乙方：為了使學生快速練就過得硬的職業(yè)技能，從根本上提高人才培養(yǎng)質量，必須加強同產(chǎn)業(yè)的結合，建立校企合作平臺，使學生盡快將所學專業(yè)知識與能力同生產(chǎn)實際相結合，在學習期間實現(xiàn)與企業(yè)、與崗位的零距離目標，并為學生創(chuàng)造完成學業(yè)的同時又實現(xiàn)就業(yè)的良好環(huán)境，因此，我們在人才培養(yǎng)方案中設計了頂崗實習教學環(huán)節(jié)，根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)需要，組織學生進入企業(yè)進行一線生產(chǎn)，實現(xiàn)學工一體的實訓教學目標，有效提升職業(yè)素質，取得實訓教學的最佳實效。為加強實習的組織管理

5、，提高實訓質量河南工業(yè)職業(yè)技術學院 建筑環(huán)境設備工程系 系(部)與 就學生頂崗實習簽訂協(xié)議如下：一、甲方責任與義務1. 甲方負責提供實習計劃、要求及共同制定實訓方案。2. 甲方可派實習指導教師到現(xiàn)場進行指導。3. 甲方學生遵守乙方的一切規(guī)章制度。4. 甲方實訓結束按規(guī)定辦理離廠手續(xù)。二、乙方責任與義務1. 乙方負責提供實訓場地、設備、實習用具及材料。2. 乙方負責對實訓學生的實訓活動進行合理安排并給予指導。3. 乙方應保證實習學生的安全。4. 乙方按學生工作實績付給相應的勞動報酬。5.實習學生有違規(guī)行為，乙方有權處罰，情節(jié)嚴重有權解除合同。6.學生實習期滿乙方應同意學生回校完成其他教學環(huán)節(jié)。三

6、、經(jīng)甲乙雙方考核合格的學生，由甲乙雙方共同頒發(fā)工作經(jīng)歷證書。四、協(xié)議時間與所派送學生：20 年 月 日起20 年 月 日止，河南工業(yè)職業(yè)技術學院建筑環(huán)境設備工程 系(部)共 名學生，進入 實習。五、實訓學生及實訓崗位：根據(jù)學生所學專業(yè)及企業(yè)實際需求確定實訓學生實訓崗位。六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方委托代理人 乙方委托代理人(簽字蓋章) 20 年 月 日 (簽字蓋章)20 年 月 日 實習協(xié)議書 篇3 甲方：乙方：甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，在平等互利的原則下，就甲方學生在乙方實習期間的相關事宜達成如下協(xié)議：合作方式1、甲方根據(jù)實際情況為甲方學生提供相關

7、實習崗位，并在甲方指導人員指導下學生完全履行其實習崗位的所有職責。2、乙方從協(xié)議簽訂之日起，根據(jù)甲方的實際崗位需求結合乙方的教學計劃和人才培養(yǎng)方案，在學生自愿原則下選派學生到甲方企業(yè)進行實習。3、實習期間，甲方承擔對實習學生的教育和管理的責任，實習學生在實習期間必須遵守甲方的各項規(guī)章制度，并且必須服從乙方的管理。4、實習期間，學生要注意安全，增強自我保護意識，在非工作時間（包括上下班途中）由于個人原因發(fā)生危險事故的，由學生個人承擔責任。5、實習期間，學生有違反甲方相關管理規(guī)章制度或國家法律等行為，給甲方經(jīng)濟造成損失的，由學生個人承擔責任，依法賠償甲方損失。6、實習結束，由甲、乙雙方共同完成對學

8、生實習期間表現(xiàn)的綜合評價和鑒定工作，若學生實習期間表現(xiàn)優(yōu)秀，經(jīng)甲方考核合格，可取得在甲方優(yōu)先就業(yè)的機會。7、學生實習期間的生活、交通等補助費為每月_元，由甲方按月支付。甲方的權利和義務1、甲方必須告知乙方，在學生同意的情況下安排和調整學生實習的具體項目和內(nèi)容。2、因甲方單方面原因，需要提前終止或中止實習的，由甲方及時通知乙方。3、有權要求學生嚴格遵守企業(yè)保密制度，甲方應當將學生的違約違紀行為向乙方通報。4、甲方負責做好學生上崗前相關安全知識、操作規(guī)范培訓，不得安排超越學生年齡、體力、專業(yè)知識和承受能力的工作。5、甲方應該為實習學生安排相關指導人員。6、在實習過程中，甲方對實習學生的工作表現(xiàn)做出

9、評定，并及時將評定結果書面通知乙方。7、甲方應與乙方協(xié)商，予以學生實習期間的勞動報酬。乙方的權利和義務1、乙方安排專門的指導教師對學生實習情況進行指導、監(jiān)督和管理，發(fā)現(xiàn)問題及時與甲方溝通，共商解決辦法。2、根據(jù)甲方提供的實習鑒定表現(xiàn)，乙方?jīng)Q定給予實習學生相應成績。3、協(xié)助甲方對實習學生進行政治思想教育和崗位安全教育，加強實習管理，教育實習學生遵守甲方保密制度和其他有關規(guī)章制度。4、因乙方單方面原因，需要提前終止或中止實習的，由乙方及時通知甲方。5、乙方對實習學生在甲方實習期間的學習、生活、思想動態(tài)及一切情況有知情權。6、乙方為保護學生的合法權益，有權了解甲方對學生的工作安排。組織機構1、甲乙雙

10、方各自確定實習聯(lián)系人，在本協(xié)議有效期內(nèi)負責具體聯(lián)絡工作。2、甲乙雙方的實習聯(lián)系人負責定期交換信息，溝通和協(xié)調雙方關系。一方變更實習聯(lián)系人時，應當及時以書面形式通知另一方。合作期限協(xié)議有效期自 年 月 日 起至 年 月 日止。其他1、協(xié)議經(jīng)甲、乙簽字蓋章即時生效。2、本協(xié)議未盡事宜，可在本協(xié)議原則基礎上簽署補充協(xié)議約定。3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲 方（蓋章）： 乙 方（蓋章）：代表人： 代表人：年 月 日 年 月 日 實習協(xié)議書 篇4 甲方：（系、部）乙方：為保證學生圓滿完成實習任務，合理解決學生實習過程中出現(xiàn)的各種問題，分清責任，努力實現(xiàn)學生（家長）、學院的意

11、愿，經(jīng)商定簽署本協(xié)議。一、甲方責任：1、負責學生實習前的安全培訓和實習教育。2、負責制定學生實習計劃安排，實習內(nèi)容。3、負責發(fā)放和收繳學生實習手冊、實習鑒定，統(tǒng)計實習成績。二、乙方責任：1、乙方自愿自主聯(lián)系實習單位，不參加學校組織的實習。實習安全責任是由學生本人和家長負責，乙方必須增強安全意識和自我保護意識。保證自身的人身財產(chǎn)安全，實習期間發(fā)生的一切問題由乙方自己負責，甲方不承擔責任。2、乙方在實習期間，不、不酗酒、不參加任何非法組織、嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛，不得違反實習單位有關安全制度和規(guī)定。如有違紀行為按實習單位規(guī)定或依法處理,造成的一切后果由學生個人承擔責任。3、乙方必須遵守國家法

12、律和校紀校規(guī)，遵守實習單位的實習紀律，尊重實習單位的員工，不能做有損學校形象的事，若發(fā)生違紀等現(xiàn)象，將按校紀校規(guī)嚴肅處理。4、乙方實習期間，未經(jīng)實習單位批準，不得擅自離開實習單位，無故擅自離開的，實習成績按不及格處理，不予畢業(yè)。5、乙方在實習單位實習期間，由于自身原因而被實習單位終止實習，甲方不負責為乙方重新提供實習場所。6、乙方實習期間發(fā)生特殊問題應及時報告學校，不得拖延。本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須遵守，任何一方不得擅自修改。如有未盡事宜需要更改協(xié)議時，須經(jīng)雙方協(xié)商同意，否則無效。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方簽字（章）后生效，實習結束后終止。甲方：通遼職業(yè)學院 院（系、部）代表（簽名）：年

13、月 日乙方：學生（簽名）：家長（簽名）：年 月 日 實習協(xié)議書 篇5 甲方：_地址：_聯(lián)系人：_聯(lián)系電話：_傳真：_乙方：_地址：_聯(lián)系人：_聯(lián)系電話：_傳真：_甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方學生赴乙方實習事宜，根據(jù)勞動部門和教育部門等的有關規(guī)定，達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。一、雙方資質認定：1甲方是經(jīng)當?shù)亟逃騽趧有姓块T批準，具有合格辦學資質的各類學校。2乙方是在當?shù)毓ど绦姓C關注冊，并經(jīng)勞動行政部門認可，有資格向各類企業(yè)提供勞務服務的公司。甲乙雙方均應提供相應證件（復印件）作為本協(xié)議的附件。二、實習生要求：1實習生共_名，其中男生_名，女生_名。2實習期限：_年_月_日至_年_月_日。

14、3甲方所輸送實習生必須符合下列要求：_。4甲方所輸送之實習生必須經(jīng)過乙方面試，并在開始實習前經(jīng)乙方指定醫(yī)院體檢，合格后方能開始實習。三、甲方的權利和義務：1甲方所輸送的實習生必須是本校所屬的符合實習生身份的全日制學歷教育學生。2甲方需保證所輸送之實習生按照乙方指定時間到乙方指定醫(yī)院參加體檢，且學生流失率不得超過10（剔除當?shù)匾洋w檢不合格人員，需出具醫(yī)院體檢不合格證明）。3體檢結果需由乙方確認，體檢不合格者由甲方負責帶回。4甲方需向乙方提供實習生實習推薦表（蓋有學校公章、貼有照片）、學籍證明、身份證復印件或戶籍證明復印件（戶籍證明由當?shù)嘏沙鏊鼍?，附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章），如甲方提

15、供的實習生有關資料與事實不符或違反有關規(guī)定，乙方有權隨時通知甲方退回學生。5學生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個過程中，甲方需指定一名教師全權負責管理并配合乙方直至學生進入企業(yè)工作。6在試用期內(nèi)考核不合格之實習生由甲方負責接回并另行安排其實習或學習，乙方提供具體考核不合格原因。7在學生實習期間，甲方應定期了解學生意見、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難，協(xié)助乙方做好學生的思想工作，負責與學生家長進行溝通，保證讓學生安心實習，并將意見及時反饋給乙方。8甲方應向乙方支付學生安置費_元人，具體金額按照實際體檢合格人數(shù)計算，其中80費用應在學生到乙方所在地且體檢合格之后、進廠報到之前繳納，剩余20費

16、用在學生進廠當天繳納。9學生發(fā)生工傷事故，甲方需主動協(xié)助乙方處理。10甲方所輸送實習生發(fā)生下列問題將被解除實習協(xié)議，解除實習協(xié)議之實習生由甲方負責接回，自實習協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任：101 學生嚴重違反勞動紀律或者規(guī)章制度的。102 學生嚴重失職、營私舞弊，對乙方利益造成重大損失的。103 學生發(fā)生重大違法行為，依法被追究刑事責任的。104 學生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中，未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的。105 學生冒名頂替或假造學歷證明、身份證明等相關證件，經(jīng)查實確鑿者。106 學生患病或非因工負傷，在規(guī)定醫(yī)療期滿后經(jīng)鑒定不能從事原工作，

17、也不能從事乙方另行安排的工作的。四、乙方的權利和義務1本著公平、公正的原則，乙方根據(jù)一定要求和標準，對甲方輸送的學生進行面試及相關技能和知識培訓，最終擇優(yōu)錄取，確定正式實習的人員。2乙方保證實習生薪資待遇與事前宣傳的相符，如有不實之處直接影響到學生實習意愿的，由乙方負責，并重新安置。3實習生工資由乙方確定，因生產(chǎn)需要延長工作時間的，按國家勞動法有關規(guī)定支付加班工資。4實習生工資由乙方按時發(fā)放，如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的，乙方不得扣發(fā)實習生工資。5乙方按照勞動法有關規(guī)定為甲方輸送之實習生提供必要的勞動保障，負責在工廠工作期間的勞動安全。發(fā)生工傷事故時，乙方根據(jù)勞動法并結合有關規(guī)定

18、負責協(xié)調處理。6乙方為甲方輸送之實習生提供有償宿舍，并負責宿舍的日常管理：61 實習生在來_時需帶足現(xiàn)金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納，以后逐月交付。如不及時繳納，將直接影響學生的實習，同時乙方將通過書面形式通知學校和當事人，同時在學生當月工資中按照實際發(fā)生費用扣除。62 實習需遵守宿舍各項規(guī)章制度，若有違反且情節(jié)惡劣者將被開除出宿舍，并終止其實習行為，由甲方負責帶回。63 實習生如需搬出宿舍另外居住，需事先征得父母、學校的同意，并提交書面申請報乙方批準后方可搬出，同時乙方不再承擔在工作時間以外的任何責任。如實習生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將終止其實習，同時乙方也不承擔在此

19、期間的'任何責任。7實習期未滿而乙方無正當原因辭退實習生的，乙方負責另行安排工作。8實習生不得擅自離職，如有正當原因確需離職的，需提前一周提交書面申請，經(jīng)乙方批準后方可離職，學生離職后乙方不再承擔任何責任。如無正當原因而離職的，乙方有權扣留學生的實習推薦表并扣發(fā)學生當月工資。9在學生實習結束后，乙方負責協(xié)助為學生進行實習鑒定。10實習期內(nèi)，甲方要求解除本協(xié)議的，需提前30天通知乙方，并向乙方賠償違約金_元/人，具體金額按實際解約人數(shù)而定。五、爭議的解決因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償，雙方應當協(xié)商解決，如未能達成一致，可提交當?shù)赜嘘P仲裁機關仲裁。六、本協(xié)議一式兩份，甲乙

20、雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過程中一方如需變更條款，必須與對方協(xié)商一致，否則將承擔相應的經(jīng)濟責任和法律責任。甲方（蓋章）：_ 乙方（蓋章）：_甲方代表（簽字）：_ 乙方代表（簽字）：_實習合同甲方：_地址：_郵碼：_電話：_法定代表人或委托代表人：_職務：_乙方：_所在學校及院系：_所在專業(yè)年級：_性別：_年齡：_學生證號碼：_年_月_日 實習協(xié)議書 篇6 為確保學生能夠按照學校的有關規(guī)定順利完成生產(chǎn)實習任務，特簽訂本協(xié)議。第一條 學生在實習期間必須遵守國家有關法律、法規(guī)和實習單位的有關規(guī)章制度。第二條學生在實習期間必須安全第一，如違反規(guī)定發(fā)生意外，由學生本人負責。第三條學生

21、在實習期間必須認真按照學校的有關要求做好實習工作，不做與實習無關的事情。弄虛作假者，工學院將對其進行處理。第四條學生在實習期間，每周五必須向工學院匯報實習情況（可利用電子郵件、電話等方式）。本協(xié)議一式三份，學生保留一份，班主任、工學院各保留一份。時間： 年 月 日至 年 月 日止。甲方（工學院） （蓋章）班主任簽名：乙方（學生本人）簽字：學生家長簽字：年 月 日 實習協(xié)議書 篇7 甲 方：_(以下簡稱甲方)乙 方：_(以下簡稱乙方)一、甲方擁有的權利和需履行的義務：1.甲方要事先給實習生進行必要的安全教育，講明應牢記的注意事項。給實習生安排工作時不得違背勞動法之有關規(guī)定。2.可以根據(jù)需要，調配

22、實習生從事不同的實習崗位。如由于實習生個人能力和身體原因不能參加正常的實習活動;或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權提前終止實習活動。3.結合實際情況，為乙方學生提供學習專業(yè)知識，從事專業(yè)實踐活動的機會，并委派專業(yè)技術人員進行指導。4.實習期結束時，根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn)，為實習生提供一份客觀的實習鑒定;同時，給學校提供一份較為詳實，客觀的總結性材料，以便學校進一步推進教學改革，進一步提高學生培養(yǎng)質量。5.對實習合格的實習生，甲方應優(yōu)先錄用。6.根據(jù)勞動部關于印發(fā)關于貫徹執(zhí)行中華人民共和國勞動法若干問題的意見的通知12條規(guī)定：“在校生利用業(yè)余時間勤工儉學，不視為就業(yè)，未建立勞動關系，

23、可以不簽訂勞動合同?！倍?、乙方擁有的權利和需履行的義務：1.協(xié)助甲方做好宣傳，組織報名工作，優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對甲方來學校舉辦招聘活動給予優(yōu)先安排和重點支持與協(xié)助。2.協(xié)助甲方做好實習生的教育和管理工作。3.必要時，可以到甲方現(xiàn)場了解實習生的工作情況。4.遵守實習單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度;保守技術秘密及商業(yè)秘密;在實習結束后，及時移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的情況下，不得帶走任何與工作相關的文件資料。5.就業(yè)實習是學生自愿行為。因此，乙方應嚴格要求學生在實習期間遵紀守法，嚴格自律，愛護身體，端正行為。如在工作時間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的，或與工作無關的一

24、切行為和后果(含患病)，甲方不承擔連帶責任。三、甲方按乙方在實習期間的工作表現(xiàn)發(fā)放實習補貼。四、甲乙雙方約定的其他條款：_五、其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決.本協(xié)議的有效期與實習期同。六、本協(xié)議(一式兩份,甲方、乙方、各存一份，雙方簽名即時生效)。甲方：_ 乙方：_委托授權人：(簽名) 委托授權人：(簽名)_年_月 _日 _年_月 _日 實習協(xié)議書 篇8 甲方：乙方（學生）：本著為年滿16周歲以上的在校生與畢業(yè)生（下稱乙方）提供一個實習的平臺，好讓他們一方面勤工儉學，家庭經(jīng)濟得到解窘，另一方面早些接觸社會、豐富閱歷、經(jīng)本人同意自愿參加實習！一、甲方將乙方安置在大型企業(yè)或外資企業(yè)實習，并保證其實

25、習工作崗位無毒、無害、無危險。二、乙方必須辦好入職登記手續(xù)，服從管理，嚴格遵守企業(yè)規(guī)章制度。三、實習期間甲方給乙方提供與本廠員工同等的薪資待遇，包食宿（食宿費由當月工資中扣除）。四、進入工廠實習后每天正常上班8小時，根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)實際情況需要安排實習生加班的，加班時間為24小時：學員每月上班不低于26天/月，學習實習時間為10個月。五、乙方前二個月工資扣除15%以后，足月工資為20xx-2400元（在乙方全月無遲到、早退、請假、曠工等違記違規(guī)行為情況下）。六、甲方保障乙方學生本人學習期間在企業(yè)的人身安全，甲方主張實習生在實習期間不要回家，確實需要回家的，必須經(jīng)甲方帶隊老師批準簽字，廠方保安放行方

26、可，實習生到企業(yè)實習的往返由甲方負責包車，并進行跟蹤服務，如私自包車回家著，出事甲方概不負責。七、乙方需年滿16周歲以上，并持本人真實有效的身份證（或戶籍證明）及復印件3張，一寸彩色照片十張，進廠實習時必須經(jīng)甲方檢查，其路費、體檢費由學生自理。八、甲方帶隊老師負責乙方在廠的思想教育工作。乙方在實習期間必須嚴格遵守廠紀廠規(guī)，違者依規(guī)定處理。情節(jié)嚴重者，甲方有權取消其實習資格。在實習期間，乙方如有身體不適者（例如身體患有較嚴重疾病或傳染病等），可申請取消實習崗位，甲方有義務安排其回家。九、甲方帶隊老師負責實習生在企業(yè)工作期間的各種生活管理及后勤保障工作確保其生活、工作正常有序地進行。十、乙方在實習工作中的工資由學校帶領代發(fā)（經(jīng)學生或家長同意），乙方在實習工作滿一個月。甲方扣除費用后把工資卡發(fā)給個人，甲方不得以任何借口拖欠乙方工資。十一、甲、乙雙方清楚本協(xié)議內(nèi)容，并認真嚴格遵守。十二、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一