《競業(yè)禁止合同》范本

1、青島三元集團股份有限公司競業(yè)禁止合同甲方:乙方：（以下簡稱甲方）（以下簡稱乙方）甲乙雙方根據(jù) 中華人民共和國反不正當競爭法 、勞動合同法 、合同法等相關(guān)法律、 法規(guī)規(guī)定， 鑒于乙方就職于甲方并有機會知悉甲方的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密， 為保護甲方的商業(yè)秘密信息， 甲乙雙方在協(xié)商一致的基礎上， 訂立協(xié)議如下：一、商業(yè)秘密的內(nèi)容和具體范圍本合同項下之商業(yè)秘密是指， 與甲方生產(chǎn)經(jīng)營的所有產(chǎn)品 （包括甲方自行開放、 委托開發(fā)或代理開發(fā)銷售等各種方式生產(chǎn)經(jīng)營的產(chǎn)品） 有關(guān)的經(jīng)營信息和技術(shù)信息。 經(jīng)甲乙雙方確認， 乙方應承擔保密義務的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容：1. 1 技術(shù)信息，主要包括：a、技

2、術(shù)方案、工程設計、電路設計、制造方法、工藝流程、技術(shù)指標、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔等；b、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫與涉及技術(shù)秘密的業(yè)務函電等；c、公司新技術(shù)前景預測、替代技術(shù)預測、專利動向、新技術(shù)影響的預測等；1.2 經(jīng)營信息，主要包括：a、采購資料、進貨渠道、客戶資料、產(chǎn)銷策略、產(chǎn)品供求狀況、定價政策b、營銷計劃、銷售網(wǎng)絡、投標中的標底與標書、財務報表、財會檔案、與生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的保密資料、情報等；c、產(chǎn)品的社會購買力狀況、產(chǎn)品的區(qū)域性分布狀況、產(chǎn)品的長中短期的發(fā)展方向及趨勢等。1.3 公司規(guī)定的其他應當保密的事項及公司依照法律或者有關(guān)協(xié)議的約定， 對外承擔保密義務的事項。二

3、、乙方的保密義務2.1 乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或者其他商業(yè)秘密，屬于職務成果，其知識產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。2.2 乙方在任職期間完成的， 與甲方業(yè)務相關(guān)的技術(shù)成果和商業(yè)成果， 乙方主張其本人享有知識產(chǎn)權(quán),應當及時向甲方申明。經(jīng)甲方書面核準，認為確屬于非職務成果的， 由乙方享有該成果的使用權(quán)和轉(zhuǎn)讓權(quán)， 如乙方轉(zhuǎn)讓或許可使用該非職務成果，甲方享有優(yōu)先受讓權(quán)。乙方?jīng)]有申明的，推定其為職務成果，甲方可以使用或者向第三方轉(zhuǎn)讓這些成果。即使日后證明為非職務成果，乙方亦不得要求甲方承擔任何責任。2.3 乙方不得將在甲方開發(fā)的技術(shù)成果攜

4、帶由公司或到其他單位兼職、參股， 如有違反， 乙方應向甲方支付該技術(shù)成果評估價值2-3 倍的違約金， 導致甲方不能進行正常開發(fā)或生產(chǎn)的， 乙方除應支付違約金外， 還應賠償甲方一切的經(jīng)濟損失。2.4 乙方在甲方任職期間，遵守甲方規(guī)定的任務成文或不成文的保密規(guī)章、制度， 履行與其工作崗位相應的保密職責， 驗收機密， 并采取所有保密措施保護該秘密。2.5 乙方不得以盜竊、 利誘或其他不正當手段刺探與本職工作或本身業(yè)務無關(guān)的商業(yè)秘密。2.6 乙方未經(jīng)甲方同意， 不得將公司內(nèi)記錄商業(yè)秘密的載體 （主要是各類技術(shù)行文件及計算機軟盤或經(jīng)營信息）帶出公司。2.7 除了履行職務的需要之外，乙方承諾，未經(jīng)甲方同意

5、，不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的商業(yè)秘密信息， 也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。2.8 乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的甲方商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密業(yè)務和不擅自使用該商業(yè)秘密的義務， 而無論乙方因何原因離職。乙方認可， 甲方在支付乙方的工資報酬時， 已考慮了乙方離職后需要承擔的保密業(yè)務，故而無需在乙方離職時，另外支付保密費。2.9 乙方承諾， 在為甲方履行職務時， 不得擅自使用任何屬于他人的商業(yè)秘密，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。若乙方違反上述承諾而導致甲方遭受第

6、三方的侵權(quán)指控時， 乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用， 甲方因此而承擔侵權(quán)賠償責任的， 有權(quán)向乙方追償。上述應訴費用和侵權(quán)賠償可以從乙方的工資報酬中扣除。2.11 未經(jīng)甲方同意，乙方在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類且有競爭關(guān)系的行業(yè)。2.12 乙方因職務上的需要所持有或者保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價值。若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的， 視為乙方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方。 甲方應當在乙方返還這些載體時， 給予乙方相當于載體本身價值的經(jīng)濟

7、補償。2.13 乙方應當于離職時，或者于甲方提出請求時，返還全部屬于甲方的財務，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。但當記錄著這些秘密信息的載體是由乙方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或者復制出來時， 可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權(quán)的其他載體上， 并把原載體上的秘密信息消除， 此種情況乙方無須將載體返還， 甲方也無須給予乙方經(jīng)濟補償。2.14 乙方仍在職及有離職意向，均不得引誘公司其他雇員離職，以從事與甲方競爭的同行業(yè)。2.15 競業(yè)限制：乙方因任何原因自甲方處離職后，兩年內(nèi)在青島市（或山 東?。┓秶鷥?nèi)不得到與甲方生產(chǎn)或經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務。從乙方離職后開始計算競業(yè)限制期限，

8、甲方應當按照競業(yè)限制期限向按月乙方支付一定數(shù)額的補償費?？傃a償費的金額標準為： 24 個月的離職發(fā)生當年青島市勞動局公布的月社平工資額。2.16 公司所規(guī)定的其他保密義務。三、例外約定商業(yè)秘密的接受方（乙方）同意上述條款但不適用下述情形：3.1 該商業(yè)秘密已經(jīng)或正在變通為普通大眾可以獲取的資料；3.2 能書面證明乙方從甲方收到技術(shù)資料之前已經(jīng)熟知該資料；四、違約責任4.1 乙方不履行本合同所規(guī)定的任何一項保密義務或違反競業(yè)限制義務， 均構(gòu)成違約， 視違約的主觀原因及客觀情況， 一次性向甲方支付人民幣五萬元以上五十萬元以下的違約金。4.2 如果乙方的違約行為給甲方造成損失的， 乙方除按前一次規(guī)定

9、支付違約金外， 還應當賠償由此給甲方造成的一切經(jīng)濟損失， 損失賠償額的具體范圍包括：1 ）甲方開發(fā)該產(chǎn)品的實際成本（包括人員工資，實際支出、財務成本等） ；2）因乙方違約行為而導致甲方銷售利潤減少數(shù)額或乙方因違約行為而獲得的全部利潤；3）甲方因調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費用等。4.3 情節(jié)嚴重，觸犯刑法，報有關(guān)機關(guān)處理。有關(guān)機關(guān)對侵權(quán)人所做出的無論何種方式的處理， 均不妨礙甲方依法或依據(jù)本合同對侵權(quán)人享有的侵權(quán)賠償請求全。五、保密期限5.1 甲乙雙方確認， 乙方的保密業(yè)務自乙方知悉該商業(yè)秘密時開始， 到該秘密信息公布時止。六、其他規(guī)定6.1 因履行本合同發(fā)生爭議， 任何乙方可以向甲方所在地勞動仲裁委員會申請仲裁， 對仲裁裁決不服的， 可以自收到仲裁裁決之日起十五日內(nèi)向甲方所在地人民法院起訴。6.2 若本合同的任何部分、 條款或規(guī)定為不可執(zhí)行的， 合同的其他部分的有效性和可執(zhí)行性仍不受影響。6.3 其他未盡事