城市營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)(清風(fēng)出品)

1、城市營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 城市營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)之相關(guān)制度和職責(zé),城市營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理1、積極開(kāi)拓市場(chǎng)，運(yùn)用各種有效促銷(xiāo)方式，確保客戶(hù)細(xì)分市場(chǎng)的占有率，及時(shí)做好應(yīng)收款項(xiàng);2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)方案實(shí)施效果評(píng)估;3、編制年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,組織所屬人員開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作，. 城市營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理 、積極開(kāi)拓市場(chǎng),運(yùn)用各種有效促銷(xiāo)方式,確?？蛻?hù)細(xì)分市場(chǎng)的占有率,及時(shí)做好應(yīng)收款項(xiàng); 、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)方案實(shí)施效果評(píng)估; 3、編制年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,組織所屬人員開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作，及時(shí)掌握市場(chǎng)信息 、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)部管理工作。 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷; 、8年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),同等崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；3、同行業(yè)知名企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2、。熟悉熟悉東南亞國(guó)家行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)；優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織和溝通能力。具備相應(yīng)的管理知識(shí)、市場(chǎng)策劃知識(shí);良好的中文寫(xiě)作能力和熟練使用辦公軟件;熟悉營(yíng)銷(xiāo)管理模式；有廣泛的人脈資源。 1、積極開(kāi)拓市場(chǎng),運(yùn)用各種有效促銷(xiāo)方式,確?？蛻?hù)細(xì)分市場(chǎng)的占有率,及時(shí)做好應(yīng)收款項(xiàng)； 2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)方案實(shí)施效果評(píng)估; 、編制年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,組織所屬人員開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研工作,及時(shí)掌握市場(chǎng)信息 4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)部管理工作。 篇2：產(chǎn)業(yè)研究經(jīng)理崗位職責(zé) 產(chǎn)業(yè)研究經(jīng)理崗位職責(zé): 、負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)區(qū)域的宏觀(guān)政策、產(chǎn)業(yè)政策、發(fā)展規(guī)劃及土地房產(chǎn)政策進(jìn)行跟蹤研究,并定期編制研究報(bào)告; 、負(fù)責(zé)對(duì)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)等

3、目標(biāo)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行跟蹤研究,并重點(diǎn)關(guān)注產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)、產(chǎn)業(yè)規(guī)模、產(chǎn)業(yè)代表性企業(yè)及上下游產(chǎn)業(yè)鏈等，并定期編制研究報(bào)告; 3、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行研究，包括其發(fā)展歷程、核心團(tuán)隊(duì)、盈利模式、戰(zhàn)略布局、人才培養(yǎng)、產(chǎn)品線(xiàn)一級(jí)經(jīng)典產(chǎn)品案例等,并定期編制研究報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)配合招商部提供客戶(hù)挖掘方面的服務(wù)支撐,并提供公司簡(jiǎn)介、項(xiàng)目樓書(shū)、沙盤(pán)解說(shuō)等對(duì)外宣傳的標(biāo)準(zhǔn)化文件。 任職要求:1、擁有五年以上產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)業(yè)研究策劃崗相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、了解房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)研、經(jīng)濟(jì)研究等,具備行業(yè)理解能力及分析能力; 、掌握豐富的信息渠道來(lái)源,能夠第一時(shí)間獲取相關(guān)有利信息; 4、土地資源管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)等專(zhuān)業(yè)全日制本

4、科及以上學(xué)歷。 1、擁有五年以上產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)業(yè)研究策劃崗相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，年齡8-40歲之間; 2、了解房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)研、經(jīng)濟(jì)研究等，具備行業(yè)理解能力及分析能力; 3、掌握豐富的信息渠道來(lái)源，能夠第一時(shí)間獲取相關(guān)有利信息; 4、土地資源管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)等專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)區(qū)域的宏觀(guān)政策、產(chǎn)業(yè)政策、發(fā)展規(guī)劃及土地房產(chǎn)政策進(jìn)行跟蹤研究,并定期編制研究報(bào)告； 2、負(fù)責(zé)對(duì)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)等目標(biāo)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行跟蹤研究,并重點(diǎn)關(guān)注產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)、產(chǎn)業(yè)規(guī)模、產(chǎn)業(yè)代表性企業(yè)及上下游產(chǎn)業(yè)鏈等,并定期編制研究報(bào)告； 3、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行研究,包

5、括其發(fā)展歷程、核心團(tuán)隊(duì)、盈利模式、戰(zhàn)略布局、人才培養(yǎng)、產(chǎn)品線(xiàn)一級(jí)經(jīng)典產(chǎn)品案例等，并定期編制研究報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)配合招商部提供客戶(hù)挖掘方面的服務(wù)支撐,并提供公司簡(jiǎn)介、項(xiàng)目樓書(shū)、沙盤(pán)解說(shuō)等對(duì)外宣傳的標(biāo)準(zhǔn)化文件。 任職要求: 1、擁有五年以上產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、產(chǎn)業(yè)研究策劃崗相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2、了解房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)研、經(jīng)濟(jì)研究等,具備行業(yè)理解能力及分析能力; 3、掌握豐富的信息渠道來(lái)源，能夠第一時(shí)間獲取相關(guān)有利信息； 4、土地資源管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)等專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。 篇:線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理 崗位描述 、搭建公司北方大區(qū)針對(duì)賣(mài)家側(cè)的線(xiàn)上分層運(yùn)營(yíng)及服務(wù)體系,提高商家服務(wù)的覆蓋率和效率;2、基

6、于消費(fèi)者洞察,分析標(biāo)簽及數(shù)據(jù),搭建服務(wù)OP及各團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作流程,并對(duì)效果進(jìn)行跟蹤及策略?xún)?yōu)化，完善服務(wù)模式,不斷提升客戶(hù)滿(mǎn)意度; 3、建立清晰的線(xiàn)上銷(xiāo)售和服務(wù)轉(zhuǎn)化漏斗,發(fā)現(xiàn)并且改進(jìn)相應(yīng)效率瓶頸,提高轉(zhuǎn)化效率來(lái)支撐快速增長(zhǎng)； 4、通過(guò)數(shù)據(jù)分析,流程化,標(biāo)準(zhǔn)化，自動(dòng)化業(yè)務(wù);幫助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提升整體銷(xiāo)售以及盈利能力。 崗位要求1、年以上B2B領(lǐng)域內(nèi)線(xiàn)上商家/用戶(hù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),敏銳的客戶(hù)嗅覺(jué),擅長(zhǎng)切換客戶(hù)視角換位思考,能夠理解客戶(hù)痛點(diǎn)訴求,對(duì)客戶(hù)需求把握精準(zhǔn); 、善于通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或機(jī)會(huì),有搭建運(yùn)營(yíng)底層和標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)驗(yàn);、富有敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神及抗壓力,溝通能力優(yōu)秀,敢于接受挑戰(zhàn)，充分以結(jié)果為導(dǎo)向，在所屬工作

7、模塊中能夠獨(dú)當(dāng)一面,有多方面項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、JAA能力者優(yōu)先 崗位描述1、搭建公司北方大區(qū)針對(duì)賣(mài)家側(cè)的線(xiàn)上分層運(yùn)營(yíng)及服務(wù)體系，提高商家服務(wù)的覆蓋率和效率； 2、基于消費(fèi)者洞察，分析標(biāo)簽及數(shù)據(jù),搭建服務(wù)SOP及各團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作流程，并對(duì)效果進(jìn)行跟蹤及策略?xún)?yōu)化,完善服務(wù)模式,不斷提升客戶(hù)滿(mǎn)意度；3、建立清晰的線(xiàn)上銷(xiāo)售和服務(wù)轉(zhuǎn)化漏斗,發(fā)現(xiàn)并且改進(jìn)相應(yīng)效率瓶頸,提高轉(zhuǎn)化效率來(lái)支撐快速增長(zhǎng);、通過(guò)數(shù)據(jù)分析,流程化,標(biāo)準(zhǔn)化,自動(dòng)化業(yè)務(wù);幫助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提升整體銷(xiāo)售以及盈利能力。 崗位要求 1、年以上B2領(lǐng)域內(nèi)線(xiàn)上商家用戶(hù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),敏銳的客戶(hù)嗅覺(jué),擅長(zhǎng)切換客戶(hù)視角換位思考，能夠理解客戶(hù)痛點(diǎn)訴求,對(duì)客戶(hù)需求把握精準(zhǔn); 2、善于通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或機(jī)會(huì),有搭建運(yùn)營(yíng)底層和標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)驗(yàn);3、富有敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作精神及抗壓力，溝通能力優(yōu)秀,敢于接受挑戰(zhàn)，充分以結(jié)果為導(dǎo)向,在所屬工作模塊中能夠獨(dú)當(dāng)一面,有多方面項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、JAV能力者優(yōu)先 篇4:會(huì)銷(xiāo)推廣經(jīng)理崗位職責(zé) 銷(xiāo)售推廣(會(huì)銷(xiāo)講師/會(huì)銷(xiāo)經(jīng)理) 康朝藥業(yè)有限公司 康朝藥業(yè)有限公司，康朝職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行會(huì)銷(xiāo)客戶(hù)的開(kāi)拓與維護(hù)。 2、制定會(huì)銷(xiāo)的宣傳推廣、銷(xiāo)售計(jì)劃、營(yíng)銷(xiāo)方案和流程。 3、籌備、組織、策劃并