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文檔簡介
1、*文明股室評(píng)選辦法及標(biāo)準(zhǔn) 一、爭創(chuàng)范圍各股室均可參加評(píng)選活動(dòng)。 二、評(píng)選辦法1、文明股室評(píng)選由局創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組制定考評(píng)細(xì)則,組織實(shí)施。2、評(píng)選實(shí)行一月一考核,一季度命名表彰一次,每周不定期檢查一次,累計(jì)分?jǐn)?shù)考核。3、每季度評(píng)出3個(gè)文明股室,以一個(gè)季度三個(gè)月的考核總分前三名頒發(fā)“文明股室”紅旗。“文明股室”不是終身制,根據(jù)每季度評(píng)選結(jié)果,紅旗實(shí)行流動(dòng)制。 三、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)(一)工作業(yè)績1、工作人員創(chuàng)造性地完成業(yè)務(wù)工作任務(wù)。對(duì)本股室負(fù)責(zé)的常規(guī)性工作能夠不等不靠,工作程序清晰易操作,按章辦事;主動(dòng)思考,落實(shí)到位,保質(zhì)、保量,按時(shí)圓滿完成股室所承擔(dān)的工作任務(wù);及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。各種資料健全
2、,管理規(guī)范。2、主動(dòng)配合做好各項(xiàng)工作。圍繞階段性中心工作,與其他股室相互配合、相互支持、相互協(xié)調(diào),保證局內(nèi)各項(xiàng)工作順利推進(jìn)。(二)優(yōu)質(zhì)服務(wù) 1、制度健全,管理到位。減少辦事環(huán)節(jié),明確分工,責(zé)任到人。 2、服務(wù)到位。能夠及時(shí)地將國家法律法規(guī)、投資政策進(jìn)行宣傳、指導(dǎo)。主動(dòng)與項(xiàng)目單位保持密切聯(lián)系,盡力幫助他們解決遇到的難題,指導(dǎo)得力。 3、股室成員愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新,保質(zhì)保量地完成各項(xiàng)工作任務(wù),切實(shí)履行承諾時(shí)限,鉆研業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)水平提高快。 4、實(shí)行首問責(zé)任制,外單位人員到股室辦事時(shí),承辦人必須一次性告知辦事的有關(guān)法律法規(guī)、政策依據(jù)、辦事程序。股室人員按時(shí)上崗,不隨便脫崗;上崗時(shí),文明用語,禮貌待人。
3、 5、積極推行多種形式的辦事公開制度,對(duì)群眾要求公開的項(xiàng)目和群眾關(guān)注、反映強(qiáng)烈的問題要進(jìn)行及時(shí)公開。 (三)文明誠信 1、能夠積極參與群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),股室成員恪守社會(huì)公德、職業(yè)道德。熱心公益事業(yè),自覺參加扶困捐助活動(dòng),勇于與社會(huì)不良現(xiàn)象做斗爭。 2、樹立“信用為本”觀念,重信守諾,以誠待人、正直坦白、取信于民。在政務(wù)活動(dòng)中無失信、缺信現(xiàn)象,在服務(wù)外單位和本單位中有較高的公信力,無不良信用記錄。 3、辦公環(huán)境文明衛(wèi)生,室內(nèi)外無煙頭,無紙屑,無蛛網(wǎng),無暴露垃圾,窗明幾凈,物品擺放整齊,工作人員著裝莊重,言行規(guī)范,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)禁令。(四)有下列情況之一的,不能申報(bào)“文明股室”評(píng)選或撤銷其“文
4、明股室”榮譽(yù)稱號(hào): 1、股室人員不團(tuán)結(jié),成員中有不廉潔從政行為的。 2、嚴(yán)重官僚主義,群眾有舉報(bào),造成不良影響的。 3、因違法違紀(jì),受黨紀(jì)政紀(jì)處分的。 4、發(fā)生嚴(yán)重責(zé)任事故的,如火災(zāi)、失盜、失密等。 5、工作責(zé)任心差,出現(xiàn)重大差錯(cuò)或延誤工作給單位造成嚴(yán)重?fù)p失的。 6、出現(xiàn)嚴(yán)重不文明、不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象的,如打架斗毆等。7、辦公室衛(wèi)生臟、亂、差,不按時(shí)按要求打掃責(zé)任衛(wèi)生區(qū)的。8、股室人員有無故不參加局內(nèi)統(tǒng)一組織的各項(xiàng)活動(dòng)的。9、股室人員上班有無故遲到、早退的,每月累計(jì)達(dá)3次以上。10、股室人員上班時(shí)間有上網(wǎng)炒股、玩游戲的。11、違反其他文明規(guī)范的。四、文明股室評(píng)選細(xì)則 1、20分全面落實(shí)局機(jī)關(guān)制定的干部
5、職工理論學(xué)習(xí)制度,并作好學(xué)習(xí)筆記,心得體會(huì)每人每年不少于兩篇;每人每年要讀4本書,集體活動(dòng)到位人員不少于90%;政治理論考試成績?nèi)司?5分以上;各項(xiàng)檢查評(píng)比中無通報(bào)批評(píng)現(xiàn)象。 2、10分股室團(tuán)結(jié)、遵守紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行黨和國家方針政策,遵守我局的規(guī)章制度;無頂撞領(lǐng)導(dǎo)、酗酒、賭博、打架等不文明現(xiàn)象。 3、15分嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)考勤管理制度,工作秩序井然有序;考勤檢查全年平均位次不是末位;出滿勤、干滿點(diǎn),工作效率高且局例會(huì)任務(wù)安排完成率高于90%。 4、10分各項(xiàng)集體活動(dòng),無無故不參加現(xiàn)象;股室人員團(tuán)結(jié),凝聚力強(qiáng),有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感,無政令不暢、執(zhí)行不力現(xiàn)象。 5、10分衛(wèi)生區(qū)經(jīng)常打掃,辦公用品擺放整齊,地面、門窗、桌椅、墻壁潔凈,衛(wèi)生檢查評(píng)比全年平均不是末位;創(chuàng)建文明股室氣氛濃厚,各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)全年不是末位。 6、10分各項(xiàng)安全防范措施健全,無違法、丟竊和嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生;無公物丟失、損壞現(xiàn)象。 7、1
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