營銷項目開發(fā)崗位職責(zé)任職要求

1、營銷項目開發(fā)崗位職責(zé)任職要求 營銷項目開發(fā)崗位職責(zé) 崗位職責(zé): 1.負責(zé)建立健全營銷開發(fā)體系,并組織落實; 2.負責(zé)對風(fēng)電行業(yè)資源進行分析、研究,并對風(fēng)電行業(yè)發(fā)展進行預(yù)估,參與事業(yè)部針對風(fēng)電行業(yè)的戰(zhàn)略制定,并可以依據(jù)風(fēng)電發(fā)展的需要準時調(diào)整、完善事業(yè)部營銷開發(fā)戰(zhàn)略,結(jié)合事業(yè)部的整體指標要求,分解制定年度營銷、開發(fā)計劃和策略,并組織實施; 3.負責(zé)區(qū)域公司內(nèi)項目開發(fā)業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)、推進工作,并對實施過程進行監(jiān)督、檢查和評價,確保開發(fā)、轉(zhuǎn)讓指標的達成;探索、實施多元化的項目開發(fā)、轉(zhuǎn)讓運營模式,結(jié)合項目資本運作管理,規(guī)避運作風(fēng)險,收獲經(jīng)濟效益,進行市場開拓與培育; 4.負責(zé)組織研究國家競價平價上網(wǎng)政策,完

2、成事業(yè)部的風(fēng)電資源開發(fā)量的儲備指標,確保事業(yè)部風(fēng)電資源轉(zhuǎn)成收益; 5.負責(zé)風(fēng)電開發(fā)布局,并審核開發(fā)項目經(jīng)濟性評價、評估,確保指標達成; 6.具備豐富的風(fēng)電行業(yè)及電力行業(yè)政府、客戶資源,可以很好的維護現(xiàn)有資源,不斷的開發(fā)新的資源。 7.負責(zé)所分管部門、分管分公司員工的任職資格達標、能力提升和接班人培育,不斷優(yōu)化內(nèi)部人才結(jié)構(gòu),不斷引進外部優(yōu)秀成熟人才。 任職資格: 本科及以上學(xué)歷,高級營銷師或pmp證,專業(yè)不限;3年以上市場管理經(jīng)驗及3年以上風(fēng)電開發(fā)管理工作經(jīng)驗,有突出的風(fēng)電開發(fā)業(yè)績;對風(fēng)電行業(yè)有全方位的研究;擁有良好項目開發(fā)資源或者政府關(guān)系者優(yōu)先; 具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。擅長學(xué)習(xí)新學(xué)

3、問,具有敏銳的洞察力,具有創(chuàng)新的思維意識和工作方法,具有大局觀。 具有較強的團隊管理能力,擅長指揮、協(xié)調(diào)、激勵,推動各項工作有效開展。具有較強的資源整合能力,能夠充分利用和發(fā)揮各項資源的優(yōu)勢達成目標。 業(yè)績至上(財務(wù)業(yè)績)的商務(wù)環(huán)境中有很好的工作經(jīng)驗,精力充足,能夠在承受巨大壓力時保持良好的工作狀態(tài)。 崗位職責(zé): 1.負責(zé)建立健全營銷開發(fā)體系,并組織落實; 2.負責(zé)對風(fēng)電行業(yè)資源進行分析、研究,并對風(fēng)電行業(yè)發(fā)展進行預(yù)估,參與事業(yè)部針對風(fēng)電行業(yè)的戰(zhàn)略制定,并可以依據(jù)風(fēng)電發(fā)展的需要準時調(diào)整、完善事業(yè)部營銷開發(fā)戰(zhàn)略,結(jié)合事業(yè)部的整體指標要求,分解制定年度營銷、開發(fā)計劃和策略,并組織實施; 3.負責(zé)區(qū)

4、域公司內(nèi)項目開發(fā)業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)、推進工作,并對實施過程進行監(jiān)督、檢查和評價,確保開發(fā)、轉(zhuǎn)讓指標的達成;探索、實施多元化的項目開發(fā)、轉(zhuǎn)讓運營模式,結(jié)合項目資本運作管理,規(guī)避運作風(fēng)險,收獲經(jīng)濟效益,進行市場開拓與培育; 4.負責(zé)組織研究國家競價平價上網(wǎng)政策,完成事業(yè)部的風(fēng)電資源開發(fā)量的儲備指標,確保事業(yè)部風(fēng)電資源轉(zhuǎn)成收益; 5.負責(zé)風(fēng)電開發(fā)布局,并審核開發(fā)項目經(jīng)濟性評價、評估,確保指標達成; 6.具備豐富的風(fēng)電行業(yè)及電力行業(yè)政府、客戶資源,可以很好的維護現(xiàn)有資源,不斷的開發(fā)新的資源。 7.負責(zé)所分管部門、分管分公司員工的任職資格達標、能力提升和接班人培育,不斷優(yōu)化內(nèi)部人才結(jié)構(gòu),不斷引進外部優(yōu)秀成熟人才

5、。 任職資格: 本科及以上學(xué)歷,高級營銷師或pmp證,專業(yè)不限;3年以上市場管理經(jīng)驗及3年以上風(fēng)電開發(fā)管理工作經(jīng)驗,有突出的風(fēng)電開發(fā)業(yè)績;對風(fēng)電行業(yè)有全方位的研究;擁有良好項目開發(fā)資源或者政府關(guān)系者優(yōu)先; 具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。擅長學(xué)習(xí)新學(xué)問,具有敏銳的洞察力,具有創(chuàng)新的思維意識和工作方法,具有大局觀。 具有較強的團隊管理能力,擅長指揮、協(xié)調(diào)、激勵,推動各項工作有效開展。具有較強的資源整合能力,能夠充分利用和發(fā)揮各項資源的優(yōu)勢達成目標。 業(yè)績至上(財務(wù)業(yè)績)的商務(wù)環(huán)境中有很好的工作經(jīng)驗,精力充足,能夠在承受巨大壓力時保持良好的工作狀態(tài)。 營銷項目開發(fā)崗位 篇2：項目開發(fā)與市場培育高級經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求 職位描述： 崗位職責(zé)： （1）與智能網(wǎng)聯(lián)汽車產(chǎn)業(yè)鏈公司充分溝通，通過挖掘、篩選及商務(wù)洽談，推動公司引進和投資等工作； （2）定期更新行業(yè)公司檔案，維護與意向公司關(guān)系，積極開展各種合作； （3）整理行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈相關(guān)公司，對細分方向進行深入研究，挖掘招商和投資機會； （4）負責(zé)引入科技項目的合同擬訂、備案跟進及引入合同、投資合同的簽訂。 任職要求： （1）本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，企業(yè)管理、經(jīng)濟類、工商管理類、金融投資類等專業(yè)； （2）性非常向且具有良好的文字功底和溝通