大學(xué)生會(huì)計(jì)學(xué)系職業(yè)規(guī)劃書

1、三百六十行，行行出狀元，總有一行行！姓名班別經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院會(huì)計(jì)班學(xué)號(hào)電話郵箱生活寄語：生活的理想就是為了理想的生活。理性是指路燈，沒有理想，就沒有堅(jiān)定的方向；沒有方向，就沒有生活。目標(biāo)的完成需要規(guī)劃，而規(guī)劃則讓我們少走錯(cuò)路。一自我評(píng)估）認(rèn)識(shí)自我，了解自我，才能更好地完善自我優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)學(xué)習(xí)方面工作方面綜合評(píng)價(jià)生活方面社交方面身體態(tài)度認(rèn)真，學(xué)習(xí)積極，不能找到適合自己的學(xué)習(xí)方法； 思考能力樂于鉆研問題有待提高；缺乏耐心和毅力， 無法短時(shí)間內(nèi)集中注意力認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，適應(yīng)能力較差；工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系處理不工作時(shí)能較為靈活運(yùn)好，不能勞逸結(jié)合；工作和生活經(jīng)驗(yàn)缺乏；行自我表達(dá)能力比較差勤儉節(jié)約，自立自強(qiáng)，空

2、閑時(shí)間的有效利用率過低； 自制能力較作息規(guī)律正常差，易自我放縱：易受外界干擾有固定的良好小交流有時(shí)過于內(nèi)向； 宿舍交流較少； 社交經(jīng)驗(yàn)圈，基本不與人交惡缺乏，待人接物能力過差身體情況一般，無重體育鍛煉不能持續(xù)， 鍛煉時(shí)間過少； 運(yùn)動(dòng)情況大疾病，有一定的體愛好種類過少精神面貌興趣愛好育鍛煉精神狀況良好，較樂但有時(shí)易感情行事； 心理調(diào)整能力有待提觀向上，遇事能執(zhí)著高；不夠自信，往往存僥幸心理堅(jiān)定立場(chǎng)興趣專一，持久，經(jīng)愛好單一，且不夠?qū)嵱茫?有時(shí)還會(huì)過于沉常能專注其中迷其中，或容易喜新厭舊。）自我認(rèn)識(shí)小結(jié)我的優(yōu)勢(shì)是：態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，樂觀向上，自立自強(qiáng)；遇事細(xì)心，有熱情；樂于助人，有奉獻(xiàn)心。我的弱勢(shì)是：

3、目前自身知識(shí)技能不夠充足，工作，社交和生活經(jīng)驗(yàn)缺乏；性格較內(nèi)向，不自信，處理事情不夠靈活；對(duì)新環(huán)境適應(yīng)能力不夠強(qiáng)；生活沒有具體目標(biāo)，缺乏自制力；做事，學(xué)習(xí)缺乏耐性，專一和堅(jiān)持；時(shí)間利用能力不足。雖然我現(xiàn)在還有許多缺點(diǎn)， 但這些都不足以使我放棄從事會(huì)計(jì)這一我所愛好的職業(yè)。因此，在未來三年的時(shí)間里，我將盡我所能去改善自我，是自己能成為一名具有專業(yè)水準(zhǔn)的會(huì)計(jì)師。在今后的學(xué)習(xí)生活中，我會(huì)盡量克服更多的缺點(diǎn)，保持原有的優(yōu)點(diǎn)。 學(xué)會(huì)留意身邊的事物， 盡量做到多聽多想多分析問題。還要增強(qiáng)自我約束， 學(xué)會(huì)合理安排學(xué)習(xí)時(shí)間和珍惜課后時(shí)間，盡量做到不浪費(fèi)時(shí)間， 因?yàn)椤皶r(shí)間就是生命”，世界上最公平的莫過于時(shí)間。二外

4、部環(huán)境評(píng)價(jià)我不能改變環(huán)境，但我能改變自己。家庭環(huán)境分析家庭狀況對(duì)我的影響單親低保家庭，經(jīng)濟(jì)情況僅由于家庭經(jīng)濟(jì)狀況相對(duì)較差，經(jīng)濟(jì)條件能維持家庭日常開銷所以只能選擇先就業(yè)現(xiàn)階段基本從事體力勞動(dòng)相家長只接受過初等教育，已家庭文化關(guān)工作，在遇到挫折時(shí)能向姐有姐妹已上崗工作妹們尋求適當(dāng)?shù)暮侠淼慕ㄗh身體健康的前提下在行業(yè)內(nèi)家庭期望樹立高目標(biāo)并為之努力有所建樹社會(huì)環(huán)境分析社會(huì)環(huán)境對(duì)我的影響供 需差 別大 財(cái)會(huì)專業(yè)近年來的熱門導(dǎo)選 材要 求高 致人才供需極度不平衡，專 業(yè)相 同的 人多 ，熱門 專業(yè) 人才 過 就業(yè)時(shí)壓力會(huì)比較大，但就業(yè)形勢(shì)剩薪酬逐年降低缺乏工作經(jīng)驗(yàn)1.鼓勵(lì)和引導(dǎo)畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層就高層次人才需

5、求廣泛。所以決定爭取考取更高職稱。由于政策影響，可能會(huì)業(yè)就業(yè)政策選擇競爭壓力較小的2.鼓勵(lì)畢業(yè)生到中小企業(yè)和非公有中小企業(yè)或者基層就業(yè)制企業(yè)就業(yè)。3. 鼓勵(lì)骨干企業(yè)和科研項(xiàng)目吸納和穩(wěn)定高校的畢業(yè)生就業(yè)。4. 鼓勵(lì)和支持畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。5. 強(qiáng)化畢 業(yè)生 就業(yè) 服 務(wù)。6. 提升畢 業(yè)生 就業(yè) 能 力。7. 建立和 完善 困難 畢 業(yè)生 援助 制度。隨著近年來留學(xué)熱、考研熱盛行，大學(xué)生增強(qiáng)自己的核心競爭就業(yè)形勢(shì)更加嚴(yán)峻。 我們的競爭對(duì)手不僅競爭對(duì)手力，做到“人無我有、有校內(nèi)外相關(guān)專業(yè)學(xué)生，還有海歸、上幾人有我精”。年未就業(yè)者等。職業(yè)環(huán)境分析職業(yè)環(huán)境對(duì)我的影響總體需求：供大于求，但是精英人才緊缺。

6、會(huì)計(jì)作為一種商業(yè)語言， 在經(jīng)貿(mào)交往中起著不可替代的作用，在我國具有良好的就業(yè)前景。適應(yīng)考取相關(guān)財(cái)管或中國外向型經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的形勢(shì)，本專業(yè)力旨在者 企 管 的 研 究行業(yè)分析為國家培養(yǎng)一批既懂中國會(huì)計(jì)，又懂國際會(huì)計(jì)慣生，多學(xué)習(xí)專業(yè)例的會(huì)計(jì)人才。為企事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)、會(huì)計(jì)知識(shí)，增強(qiáng)自己師事務(wù)所培養(yǎng)具有良好思想素質(zhì)和職業(yè)道德水的知識(shí)儲(chǔ)備。平、基礎(chǔ)扎實(shí)和具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力、有較強(qiáng)外語水平和具有創(chuàng)造品質(zhì)的會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)管理的專門人才。職業(yè)分析企業(yè)分析注冊(cè)會(huì)計(jì)師專業(yè)就業(yè)前景好正在大學(xué)深造的第一， 注冊(cè)會(huì)計(jì)師是一個(gè)熱門職業(yè)。在我我，通過了解自國，近年來注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格考試報(bào)名人己的目標(biāo)行業(yè)情數(shù)每年都保持在 60

7、萬人左右。況，充分認(rèn)識(shí)到第二， 注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)發(fā)展對(duì)人才的需求巨要在這方面謀求大。早在 10 年前，我國就提出要發(fā)展一份好職份，進(jìn)30 萬注冊(cè)會(huì)計(jì)師的目標(biāo)。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)硬的專業(yè)知識(shí)是的深化，對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師隊(duì)伍發(fā)展的需求必不可少的，當(dāng)還將進(jìn)一步擴(kuò)大。目前，行業(yè)的人才缺然光有理論知識(shí)口依然很大。是不夠的，很重第三， 社會(huì)對(duì)高素質(zhì)財(cái)經(jīng)人才的需求更為突要的一點(diǎn)是爭取出。注冊(cè)會(huì)計(jì)師專業(yè)方向十分注重專業(yè)機(jī)會(huì)積累經(jīng)驗(yàn)。能力、綜合素質(zhì)和國際視野的培養(yǎng)，其在以后的學(xué)習(xí)中畢業(yè)學(xué)生在就業(yè)時(shí)，已成為各大企業(yè)和會(huì)更加注重理論金融證券機(jī)構(gòu)競相爭搶的對(duì)象。與實(shí)踐結(jié)合。第一，內(nèi)資企業(yè)：需求量大，待遇、發(fā)展欠佳。通過對(duì)就職企業(yè)職

8、業(yè)狀況：這一塊對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求是最的分析，了解了大的，也是目前會(huì)計(jì)畢業(yè)生的最大就業(yè)方各種企業(yè)的利向。很多中小國內(nèi)企業(yè)特別是民營企業(yè)，弊，更偏向于事對(duì)于會(huì)計(jì)崗位他們需要找的只是“帳房先務(wù)所、外企等更生”，而不是具有財(cái)務(wù)管理和分析能力的有發(fā)展前途的企專業(yè)人才，而且，此類公司大都財(cái)務(wù)監(jiān)督業(yè)。在這些大企和控制體系相當(dāng)簡陋。 因此，在創(chuàng)業(yè)初期，業(yè)中雖然工作他們的會(huì)計(jì)工作一般都是掌握在自己的累，但能學(xué)到很親信 ( 戚) 手里。到公司做大，財(cái)務(wù)復(fù)雜到多實(shí)際技能，為親信 ( 戚) 無法全盤控制時(shí)，才會(huì)招聘“外以后晉升、深造人”記賬。薪資情況：新人月薪絕大部分積累資本。集中在 1500 元左右。第二，外企：待遇

9、好，專業(yè)。就業(yè)：大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠(yuǎn)在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是，外資企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系和方法都成熟，對(duì)新員工一般都會(huì)進(jìn)行一段時(shí)間的專業(yè)培訓(xùn)。薪資情況：新員工的合理月薪在 3000 元以上，絕大部分外企能解決員工的各種保險(xiǎn)以及住房公積金。第三，事務(wù)所：小所和外資大所的云泥之別。職業(yè)狀況：所有的事務(wù)所工作都有一個(gè)特點(diǎn)，那就是：累。區(qū)別在于很多小事務(wù)所所，待遇低，加班不給加班費(fèi)，雜事多 外資事務(wù)所例如普華永道則待遇要好的多。但在事務(wù)所確實(shí)能學(xué)到很多東西，即使是小所，因?yàn)槿耸值膯栴}，對(duì)于一個(gè)審計(jì)項(xiàng)目，你必須從頭跟到尾，包括和送審單位的溝通等等，能充分鍛煉能力。大所則是對(duì)團(tuán)隊(duì)合作以及國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)

10、則、專業(yè)性、意志等方面能給予地獄般的磨練。薪資水平：有的小會(huì)計(jì)事務(wù)所月薪只有1000 元，大一點(diǎn)的則在3000元左右，外資大所實(shí)習(xí)生 ( 試用期 ) 都能拿到5000元以上。第四，理財(cái)咨詢：方興未艾的陽光職業(yè)。職業(yè)狀況：去過銀行等金融機(jī)構(gòu)招聘會(huì)的同學(xué)應(yīng)該知道，現(xiàn)在對(duì)個(gè)人理財(cái)咨詢職位的招聘需求量正在慢慢放大，而且，由于社會(huì)投資渠道的增多和保障制度的改革，理財(cái)咨詢服務(wù)必將走進(jìn)更多城市白領(lǐng)的生活。此類人才的需求增長點(diǎn)應(yīng)在社會(huì)投資理財(cái)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)。薪資水平：銀行個(gè)人理財(cái)咨詢師的待遇因區(qū)域不同而有差異，但最少也應(yīng)該在月薪2000 元以上。隨著經(jīng)驗(yàn)的增長，收入也必將隨之增長。第五，公務(wù)員、教師：穩(wěn)定有余，

11、發(fā)展不足。會(huì)計(jì)人考上公務(wù)員或被招進(jìn)高校做老師，和其他專業(yè)的人從事這些職業(yè)一樣，有穩(wěn)定、壓力小的優(yōu)勢(shì)，也有發(fā)展艱難的。避開熱門城市，爭取更多的機(jī)會(huì)縱觀幾年財(cái)會(huì)人員地域分布情況發(fā)現(xiàn)：發(fā)達(dá)地區(qū)及更好的發(fā)展。財(cái)會(huì)人員明顯多于不發(fā)達(dá)地區(qū)，且薪資有很大差對(duì)于就職的地地域分析異，東西部差距明顯。很多高層次財(cái)會(huì)人員更偏域，會(huì)選擇較為向于在東部發(fā)達(dá)地區(qū)、沿海等城市就業(yè)。發(fā)達(dá)的城市，但不拘泥于一線城市。三確立目標(biāo)目標(biāo)讓我們的生活更有效率。職業(yè)目標(biāo)讓自己成為一名專業(yè)技術(shù)強(qiáng)、 個(gè)人素質(zhì)較高、符合社會(huì)需要的高級(jí)會(huì)計(jì)人員。能力目標(biāo)讓自己個(gè)方面能力都得到一定的發(fā)展，使現(xiàn)有的缺點(diǎn)不再是工作和生活困擾。生活目標(biāo)讓自己獲得一份較

12、為穩(wěn)定，舒適的工作，薪水足以供養(yǎng)全家，且工作不會(huì)與家庭有過多的沖突。四職業(yè)定位）畢業(yè)后進(jìn)入中小型企業(yè)的會(huì)計(jì)基層，用三年時(shí)間積累經(jīng)驗(yàn)；兩年后要拿到會(huì)計(jì)中級(jí)職稱，在職位上有所升級(jí)；五年后成為主管層人員。并盡量進(jìn)修，以上升到更高的臺(tái)階。）確定職業(yè)路徑1.短期職業(yè)目標(biāo)（）1.學(xué)好專業(yè)知識(shí)，提高寫作，電腦技能及交際水平；2.大二：拿到相關(guān)的技能證書和榮譽(yù)證書，當(dāng)前社會(huì)經(jīng)了解發(fā)展趨濟(jì)勢(shì)和市場(chǎng)擴(kuò)大知識(shí)面，3.大三：積極參加活動(dòng)，寬大交際面，取得各類有效證書，爭取向大企業(yè)單位工作。2.中期職業(yè)目標(biāo)（）中期目標(biāo)是希望可以安穩(wěn)的做會(huì)計(jì)師，從低做起，在平時(shí)工作中努力表現(xiàn)自己，發(fā)揮自己的特長，努力工作，向有經(jīng)驗(yàn)的人學(xué)

13、習(xí)與交流，爭取向上級(jí)表現(xiàn)自己，同時(shí)還要得到大家的認(rèn)可。3.長期職業(yè)目標(biāo)（-）有自己的公司，自己發(fā)展。經(jīng)過長期的工作、學(xué)習(xí)，熟悉工作流程，掌握牢固的專業(yè)知識(shí)水準(zhǔn)， 積累工作經(jīng)驗(yàn)， 有足夠的資金， 有自己的工作伙伴。）備選職業(yè)規(guī)劃方案由于社會(huì)環(huán)境、家庭環(huán)境、組織環(huán)境、個(gè)人成長曲線等變化以及各種不可預(yù)測(cè)因素的影響，一個(gè)人的職業(yè)生涯發(fā)展往往不是一帆風(fēng)順的。為了更好地主動(dòng)把握人生，擬定一份備選的職業(yè)生涯規(guī)劃方案是十分必要的。五實(shí)施策略）我的初步五年規(guī)劃：1、大二努力學(xué)好各科文化知識(shí)，既要穩(wěn)抓基礎(chǔ)，又要做好由基礎(chǔ)課向?qū)I(yè)課過渡。我要做好自己班級(jí)工作并且組織一些有意義的活動(dòng)，提高基本素質(zhì)，鍛煉自己的各種能力

14、， 同時(shí)檢驗(yàn)自己的知識(shí)技能。 由于現(xiàn)在的公司招聘的員工都需要有一定的工作經(jīng)驗(yàn)， 因此我要嘗試兼職、 社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)， 培養(yǎng)堅(jiān)強(qiáng)的毅力，提高自己的責(zé)任感、 主動(dòng)性和受挫能力。 還要不斷增強(qiáng)英語口語能力和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。并且取得英語四級(jí)等級(jí)證書和會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。2、大三主動(dòng)加深專業(yè)課程的學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)重心轉(zhuǎn)移到考注冊(cè)會(huì)計(jì)師上，爭取在大學(xué)之前能過3 門考試。努力取得英語6 級(jí)證書，考取計(jì)算機(jī)二級(jí)證書，參加與專業(yè)有關(guān)的暑期工作， 和同學(xué)交流求職工作心得體會(huì)學(xué)習(xí)寫簡歷求職信等求職技巧，了解搜集就業(yè)信息的渠道，如果有機(jī)會(huì)要積極嘗試。3、大四開始看關(guān)于公務(wù)員考試方面資料，著手準(zhǔn)備公務(wù)員考試。并且了解就業(yè)指導(dǎo)中

15、心提供的用人公司資料信息、強(qiáng)化求職技巧、進(jìn)行模擬面試等訓(xùn)練，盡可能地在做出較為充分準(zhǔn)備的情況下進(jìn)行施展演練。積極參加各種招聘活動(dòng)，在實(shí)踐中檢驗(yàn)自己的積累和準(zhǔn)備，預(yù)習(xí)或模擬面試，參加面試。4、大學(xué)畢業(yè)后，不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化本職所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容和技能，兼顧學(xué)習(xí)本職工作以外的， 其他方面的工作的知識(shí)， 對(duì)應(yīng)我的工作要求， 提高我的個(gè)人綜合能力，不斷地自我增值、拓寬人際交往的面網(wǎng)，建立好部門以外的，甚至是工作單位以外的人際關(guān)系。六估計(jì)與反饋首先，在大學(xué)里努力學(xué)好專業(yè)知識(shí)，并努力提高自己的附加值， 為畢業(yè)后真正進(jìn)入社會(huì)做好鋪墊。 假期間去做些兼職， 積累更多的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)， 更深入的去了解社會(huì)，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。畢業(yè)后，找到一份工作，從小職員做起，不斷學(xué)習(xí)來完善自己。當(dāng)自己得到更多更好完善后，向著更大的目標(biāo)前進(jìn)。最終，達(dá)到自己的目標(biāo)，有自己的公司，并且努力的去經(jīng)營它，使其壯大。七總結(jié)定下這