打造自動(dòng)自發(fā)的卓越團(tuán)隊(duì)(PPT 頁(yè))

1、如何打造如何打造自動(dòng)自發(fā)自動(dòng)自發(fā)卓越團(tuán)隊(duì)卓越團(tuán)隊(duì)1 1、為什么要打造自動(dòng)自發(fā)、為什么要打造自動(dòng)自發(fā)的團(tuán)隊(duì)？的團(tuán)隊(duì)？2 2、打造團(tuán)隊(duì)有幾條路？、打造團(tuán)隊(duì)有幾條路？3 3、如何快速增加收入？、如何快速增加收入？4 4、如何獲得更高的職位？、如何獲得更高的職位？5 5、如何為企業(yè)創(chuàng)造更多的、如何為企業(yè)創(chuàng)造更多的利潤(rùn)？利潤(rùn)？6 6、如何為公司創(chuàng)造更高的、如何為公司創(chuàng)造更高的的價(jià)值？的價(jià)值？7 7、自動(dòng)自發(fā)的團(tuán)隊(duì)緣起何處、自動(dòng)自發(fā)的團(tuán)隊(duì)緣起何處？8 8、卓越團(tuán)隊(duì)的關(guān)鍵是什么？、卓越團(tuán)隊(duì)的關(guān)鍵是什么？9 9、卓越團(tuán)隊(duì)的重點(diǎn)是什么？、卓越團(tuán)隊(duì)的重點(diǎn)是什么？1010、企業(yè)最值錢的是什么？企業(yè)最值錢的是什么？1

2、111、投資公司最看重什么、投資公司最看重什么? ?1212、卓越團(tuán)隊(duì)的核心競(jìng)爭(zhēng)、卓越團(tuán)隊(duì)的核心競(jìng)爭(zhēng)力力是什么？奔奔 跑跑您的行業(yè)目前您的行業(yè)目前競(jìng)爭(zhēng)競(jìng)爭(zhēng)激烈激烈不不激烈激烈? ?錢好不好賺？錢好不好賺？夠不夠花？夠不夠花？為什么要打造自動(dòng)自發(fā)的團(tuán)隊(duì)？為什么要打造自動(dòng)自發(fā)的團(tuán)隊(duì)？快速輕松達(dá)成目標(biāo)快速輕松達(dá)成目標(biāo) （工作更有價(jià)值（工作更有價(jià)值 生活更有品質(zhì)）生活更有品質(zhì)） 成功靠個(gè)人還是團(tuán)隊(duì)？成功靠個(gè)人還是團(tuán)隊(duì)？ 靠個(gè)人只能小成就靠個(gè)人只能小成就 靠團(tuán)隊(duì)才能大成就靠團(tuán)隊(duì)才能大成就打造團(tuán)隊(duì)的兩條路打造團(tuán)隊(duì)的兩條路 自己從一開始打造一個(gè)團(tuán)隊(duì)，全身心地為 這個(gè)團(tuán)隊(duì)付出，去熱愛這個(gè)團(tuán)隊(duì)，然后團(tuán)隊(duì) 把你推

3、向成功的頂峰。 加盟一個(gè)卓越的團(tuán)隊(duì)，放下你的身段全身心 地為這個(gè)團(tuán)隊(duì)付出，去熱愛這個(gè)團(tuán)隊(duì)，然后 團(tuán)隊(duì)把你推向成功。 更高的更高的收入收入從哪里來？從哪里來？贏得贏得漢字的智慧假如讓我的收入增加假如讓我的收入增加我缺什么？我缺什么？l 是公司只能發(fā)這么多工資？l 是老總只有這么點(diǎn)錢？l 還是我自己只為公司創(chuàng)造這么點(diǎn)價(jià)值？ 100000 100000 1000010000 5000 5000 個(gè)人收入來自對(duì)公司所創(chuàng)造的個(gè)人收入來自對(duì)公司所創(chuàng)造的價(jià)值，要想獲得更高的收入，先價(jià)值，要想獲得更高的收入，先為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。 如何為公司創(chuàng)造更高的價(jià)值如何為公司創(chuàng)造更高的價(jià)值 在同

4、等時(shí)間內(nèi)解決更多工作問題 你具備解決更多工作問題的能力嗎？ 你有快速升級(jí)能力嗎？曾國(guó)藩說了一句話：曾國(guó)藩說了一句話： 一個(gè)人的身上你的名利，都是很容易被人拿走一個(gè)人的身上你的名利，都是很容易被人拿走的，都是的，都是 很容易丟失的！都很容易可能會(huì)變成很容易丟失的！都很容易可能會(huì)變成別別人人的！但是在一個(gè)人身上有兩樣?xùn)|西不會(huì)變！什么的！但是在一個(gè)人身上有兩樣?xùn)|西不會(huì)變！什么東西呢？東西呢？ 修為 知識(shí)/能力 你有與時(shí)俱進(jìn)、使用科技、先進(jìn)的工具嗎？ 你有借用外部資源解決工作問題嗎？ 你有花錢買別人的時(shí)間、經(jīng)驗(yàn)、智慧來幫你減少損失快速達(dá)成目標(biāo)嗎？增加工作時(shí)間量增加工作時(shí)間量 遲到早退 VS 遲退早到

5、智慧 VS 笨 八小時(shí)以內(nèi)求生存，八小時(shí)以外求發(fā)展，贏在別人休息時(shí)為公司創(chuàng)造價(jià)值的辦法為公司創(chuàng)造價(jià)值的辦法更高的職位從哪里來？更高的職位從哪里來？ 假如你是老板，你要把一個(gè)重要的職位給一個(gè)新人，你要考慮哪幾點(diǎn)？ 1.1.是否具備做好這個(gè)職位的能力？溝通、管理能力是否具備做好這個(gè)職位的能力？溝通、管理能力 2.2.忠誠(chéng)度如何？忠誠(chéng)度如何？ 3.3.責(zé)任感如何？責(zé)任感如何？ 4.4.解決問題能力如何？解決問題能力如何？ 5.5.創(chuàng)新能力如何？創(chuàng)新能力如何？ 6.6.決策力如何？決策力如何？企業(yè)利潤(rùn)從哪里來？企業(yè)利潤(rùn)從哪里來？ 來自對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)（服務(wù)了多少人，為多少人解決多少問題、帶來了多少快樂）假

6、如多服務(wù)假如多服務(wù)1010倍倍100100倍客戶，利潤(rùn)會(huì)發(fā)生什么變化？倍客戶，利潤(rùn)會(huì)發(fā)生什么變化？ 自動(dòng)自發(fā)緣起何處？自動(dòng)自發(fā)緣起何處？ 對(duì)工作的定位（你在為誰工作）職業(yè)：職業(yè)： 為別人而工作事業(yè)：事業(yè)：是人生的總經(jīng)理，是命運(yùn)的設(shè)計(jì)師。打工老板 同一個(gè)人去做同一件事同一個(gè)人去做同一件事, ,不去改變他的年不去改變他的年齡、學(xué)歷、身高、體重齡、學(xué)歷、身高、體重, ,只是去做時(shí)，出只是去做時(shí)，出發(fā)點(diǎn)不一樣發(fā)點(diǎn)不一樣, ,做出來的事一樣還是不一樣做出來的事一樣還是不一樣? ? 差別是差一點(diǎn)點(diǎn)差別是差一點(diǎn)點(diǎn), ,還是差很大還是差很大? ? 自己的小孩自己的小孩 別人的小孩別人的小孩 vs職業(yè)：職業(yè)：應(yīng)

7、付交差事業(yè)：事業(yè)：并把它做好 無論未來從事何種工作，一定要全力以赴，一絲不茍。能做到這一點(diǎn)，就不會(huì)為自己的工作操心。因?yàn)槭澜缟系教幨巧⒙中牡娜耍切?- -軼名軼名 職業(yè)：職業(yè)：轉(zhuǎn)移問題事業(yè)：事業(yè)： 解決問題收入圈能力圈皮球踢到此為止。皮球踢到此為止。杜魯門杜魯門假如讓我公司的利潤(rùn)增加一倍、假如讓我公司的利潤(rùn)增加一倍、三倍、五倍，我缺什么？三倍、五倍，我缺什么？ 是市場(chǎng)只能做這么大？ 是需求只有這么多？ 還是我們的團(tuán)隊(duì)能力限制？高層高層 中層中層 基層基層1億綜合能力綜合能力10億卓越團(tuán)隊(duì)的關(guān)鍵卓越團(tuán)隊(duì)的關(guān)鍵 付出付出 我今天的收獲,是我過去付出的結(jié)果，假如我想增加明天的收獲，就要增加今天

8、的付出！佛佛海海 l 大肚能容， 容天下難容之事 開口便笑， 笑天下可笑之人 所以受天下人跪拜敬仰l 胸懷格局（宰相（宰相肚里肚里能撐船）能撐船） 胸有多大成就有多大l 吃虧就是占便宜l 施比受有福卓越團(tuán)隊(duì)的重點(diǎn)卓越團(tuán)隊(duì)的重點(diǎn) 包容包容 主管的胸懷只能容納主管的胸懷只能容納1010個(gè)人個(gè)人 就只能帶就只能帶1010個(gè)人的團(tuán)隊(duì)個(gè)人的團(tuán)隊(duì) 主管的胸懷能容納主管的胸懷能容納10001000人人 就能帶就能帶10001000人的團(tuán)隊(duì)人的團(tuán)隊(duì) 卓越團(tuán)隊(duì)的核心 - 領(lǐng) 導(dǎo) 領(lǐng)導(dǎo)的核心 - 凝聚力 凝聚力的核心 - 愛 孫中山 兒女、企業(yè)、員工、自已、 你愛不愛他們? 你最愛誰? 我們父母最愛的是誰? 愛是

9、用來說的還是用來做的? (行為體現(xiàn)是什么?) 我們的領(lǐng)導(dǎo)愛不愛我們，會(huì)不會(huì)給我們學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)企業(yè)與企業(yè)之間到企業(yè)與企業(yè)之間到底是什么的競(jìng)爭(zhēng)？底是什么的競(jìng)爭(zhēng)？ 產(chǎn)品？產(chǎn)品？ 管理？管理？ 服務(wù)？服務(wù)？ 銷售？銷售？ 企業(yè)最值錢的是什么？企業(yè)最值錢的是什么？投資公司最看重什么投資公司最看重什么? ?A 項(xiàng)目B 行業(yè)C 團(tuán)隊(duì) 資本 vs 知本 人力 vs 人力資本資產(chǎn) vs 負(fù)債個(gè)人升值個(gè)人升值- -團(tuán)隊(duì)升值團(tuán)隊(duì)升值- -企業(yè)升值企業(yè)升值卓越的團(tuán)隊(duì)在那里？卓越的團(tuán)隊(duì)在那里？軍隊(duì)軍隊(duì)軍隊(duì)的戰(zhàn)斗力從何而來？軍隊(duì)的戰(zhàn)斗力從何而來？訓(xùn)練訓(xùn)練海爾對(duì)培訓(xùn)的要求海爾對(duì)培訓(xùn)的要求“下級(jí)素質(zhì)低不是你的責(zé)任，但不能提高下級(jí)的素質(zhì)就是你的責(zé)任！” 對(duì)于集團(tuán)內(nèi)各級(jí)管理人員，培訓(xùn)下級(jí)是其職責(zé)范圍內(nèi)必須的項(xiàng)目，這就要求每位領(lǐng)導(dǎo)亦即上到集團(tuán)總裁、下到班組長(zhǎng)都必須為提高部下素質(zhì)而搭建培訓(xùn)平臺(tái)、提供培訓(xùn)資源，并按期對(duì)部下進(jìn)行培訓(xùn)。 員工的素質(zhì)就是領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)； 只有落后的主管,沒有落后的部屬。 擁有學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo) 打造學(xué)習(xí)型組織 你未來最大的競(jìng)爭(zhēng)是比你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)得更多更快 - 你可以拒絕學(xué)習(xí)但是你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不會(huì) -卓越團(tuán)隊(duì)的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么？卓越團(tuán)隊(duì)的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么？現(xiàn)代人與人之間的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底現(xiàn)代人與人之間的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是是能力能力的競(jìng)爭(zhēng)！的競(jìng)爭(zhēng)！沒能力沒 錢沒學(xué)習(xí)學(xué)學(xué)多多挫挫少少1.為什么要打造自動(dòng)自發(fā)