團(tuán)總支學(xué)生會(huì)管理制度

1、包裝與土木工程教學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)管理制度包裝與土木工程教學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)制目 錄第一章 總 則第二章 人事制度第三章 會(huì)議制度第四章 工作制度第五章 文件管理制度第六章 財(cái)務(wù)制度第七章 考核制度第八章 獎(jiǎng)懲制度第九章 附 則第一章 總則包裝與土木工程教學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)是科技學(xué)院及包裝與土木工程教學(xué)部領(lǐng)導(dǎo)下的全心全意為同學(xué)服務(wù)的學(xué)生組織。主席團(tuán)是團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu),團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)下設(shè)辦公室，宣傳部，實(shí)踐部，心理健康部，組織部, 紀(jì)檢部, 生活部, 學(xué)習(xí)部,文娛部，體育部。為了確保各部門的正常工作、對(duì)團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)成員科學(xué)管理、保障團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)成員的優(yōu)化、廉潔,提高工作效率,同時(shí)

2、使包土教學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)各部有一個(gè)完善的工作管理制度和良好的工作環(huán)境,根據(jù)湖南工業(yè)大學(xué)科技學(xué)院的相關(guān)規(guī)定,制定該制度。團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)宗旨：全心全意為同學(xué)們服務(wù) 團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)工作方針：分工明確、團(tuán)結(jié)合作第二章 人事制度一、成 員 在包裝與土木工程教學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)正式工作的所有同學(xué),包括常務(wù)副書記、副書記、主席、副主席、辦公室主任、辦公室副主任、各部部長、副部長以及干事均為包土教學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)（團(tuán)學(xué)會(huì)）的成員.二、權(quán)利和義務(wù)1 團(tuán)學(xué)會(huì)成員享有下列權(quán)利:(1) 非因正當(dāng)事由和非經(jīng)條例規(guī)定程序不被免職,降職,辭退或者其他處分;(2) 獲得履行職責(zé)所應(yīng)有的權(quán)力;(3) 獲得相關(guān)工作待遇和榮譽(yù)

3、;(4) 獲得不低于同職他人的正常待遇;(5) 對(duì)團(tuán)學(xué)會(huì)成員的工作提出建議;(6) 向上級(jí)部門提出建議;(7) 依照該制度的規(guī)定辭職.2 學(xué)生會(huì)成員應(yīng)履行下列義務(wù):(1) 遵守法律法規(guī),遵守校紀(jì)校規(guī);(2) 努力學(xué)習(xí),積極工作,在學(xué)習(xí)和工作上均成為表率;(3) 密切聯(lián)系同學(xué),傾聽同學(xué)意見,接受同學(xué)監(jiān)督,全心全意為同學(xué)服務(wù);(4) 維護(hù)團(tuán)學(xué)會(huì)的榮譽(yù)和利益;(5) 忠于職守,勤奮工作,盡職盡責(zé),服從命令;(6) 保守團(tuán)學(xué)會(huì)秘密和工作秘密;(7) 公正廉潔,克己奉公.三、錄用1 包土教學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)成員必須經(jīng)過競選進(jìn)入團(tuán)學(xué)會(huì)工作。2每學(xué)年初依照公開,公正的原則，面向全體新生吸取品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生進(jìn)入

4、團(tuán)學(xué)會(huì)。該項(xiàng)工作由辦公室具體負(fù)責(zé)。3在包土教學(xué)部團(tuán)學(xué)會(huì), 為了保證精力的投入和工作的順利進(jìn)行,原則上不得兼任校級(jí)、院級(jí)學(xué)生團(tuán)體相關(guān)職務(wù),特殊情況須提請(qǐng)主席團(tuán)，由團(tuán)學(xué)會(huì)指導(dǎo)老師批準(zhǔn);4 新加入包土教學(xué)部團(tuán)學(xué)會(huì)成員,在新崗位上必須要經(jīng)過試用，方能成為正式成員，試用期為一個(gè)月.四、考核和任免1 包土教學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)考核由辦公室依照該制度第七章之規(guī)定具體負(fù)責(zé)實(shí)施;2 即時(shí)評(píng)定,3 團(tuán)學(xué)會(huì)成員的職務(wù)實(shí)行委任制和選舉制相結(jié)合;4一般情況下, 包土教學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)各部門部長和副部長由主席團(tuán)討論通過后任命,部門內(nèi)其他成員由該部門部長任命,但須報(bào)請(qǐng)主席團(tuán)同意,主席團(tuán)成員的委任辦法由全體團(tuán)學(xué)會(huì)成員從候選人

5、中投票選出5經(jīng)學(xué)生代表大會(huì)通過或由主席團(tuán)通過,可以對(duì)相應(yīng)部門成員實(shí)行選舉制,具體另行決議;6換屆的學(xué)生會(huì)主席先由學(xué)生代表大會(huì)選舉，后經(jīng)換屆委員會(huì)綜合考察后產(chǎn)生;7包土教學(xué)部團(tuán)學(xué)會(huì)成員須在辦公室注冊(cè)備案,填寫包裝與土木工程教學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)成員履歷表,否則不予認(rèn)可為團(tuán)學(xué)會(huì)成員;8學(xué)生會(huì)成員有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)予以任職:(1)新錄用人員(不含職務(wù)變更的人員)試用期滿合格的;(2)從其他部門調(diào)入團(tuán)學(xué)會(huì)任職的;(3)在團(tuán)學(xué)會(huì)內(nèi)部部門間轉(zhuǎn)職位任職的;(4)晉升或者降低職務(wù)的;(5)因其他原因職務(wù)發(fā)生變化的.9學(xué)生會(huì)成員有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)予以免職:(1)未經(jīng)批準(zhǔn)更換職位任職的;(2)受到嚴(yán)重警告及

6、嚴(yán)重警告以上處分的;(3) 因其他原因職務(wù)發(fā)生變化的;(4)不能繼續(xù)擔(dān)任該職務(wù)的.10晉升或者降低職務(wù),罷免職務(wù),開除成員的,參照第七章之規(guī)定.五 工作調(diào)動(dòng)和退出在擔(dān)任學(xué)生會(huì)的工作期間,確須調(diào)整工作部門的,可直接向主席團(tuán)提出申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后,由主席團(tuán)轉(zhuǎn)交辦公室具體操作;在工作期限內(nèi),確有原因須終止團(tuán)學(xué)會(huì)工作的成員,要向所在部門部長提出書面申請(qǐng),并說明具體原因,最終經(jīng)主席團(tuán)批準(zhǔn)后方可終止離職。第三章 會(huì)議制度例會(huì)是團(tuán)學(xué)會(huì)工作組織和自我管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。通過會(huì)議可以及時(shí)的制定安排和總結(jié)工作，并及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和不足，及時(shí)傳達(dá)學(xué)校學(xué)院的工作安排和有關(guān)通知精神。一、會(huì)議通知1 委員例會(huì)。

7、委員例會(huì)時(shí)間為每周星期一下午9點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)開會(huì)，如無變故,一般不另行通知,所有委員需按時(shí)到會(huì)；2 各部例會(huì)。各部例會(huì)時(shí)間由各部于學(xué)期初確定,報(bào)辦公室備案。例會(huì)一經(jīng)確定,如無變故,一般不另行通知,各相關(guān)人員按時(shí)到會(huì)；3 全體例會(huì)及非例行會(huì)議。全體例會(huì)及非例行會(huì)議由辦公室負(fù)責(zé)通知到部長,再由部長負(fù)責(zé)通知各部成員；4 涉及到兩個(gè)或兩個(gè)以上部門會(huì)議的,應(yīng)通過辦公室,以會(huì)議召集部門的名義發(fā)出專門會(huì)議通知.二、會(huì)議簽到會(huì)議開始前由辦公室安排會(huì)議記錄員負(fù)責(zé)與會(huì)人員的簽到,于會(huì)議前點(diǎn)名.三、會(huì)議進(jìn)行1參與會(huì)議人員需提前五分鐘到會(huì)，不遲到、不早退、不曠會(huì)2 與會(huì)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅認(rèn)真,不得大聲喧嘩及談?wù)撆c會(huì)議無關(guān)的內(nèi)容;3

8、出席會(huì)議時(shí)全體到會(huì)成員必須自帶筆記本和筆，并做好會(huì)議記錄。4不得翻閱與會(huì)議無關(guān)的書籍、報(bào)紙，不得做與會(huì)議無關(guān)的事;5會(huì)議由秘書做記錄,一式兩份,會(huì)后第二天一份交秘書處存檔。6各部門召開本部會(huì)議時(shí)必須有主席團(tuán)成員及辦公室安排的會(huì)議記錄人員在場。四、請(qǐng)假及處罰1 確有原因不能與會(huì)者,應(yīng)在會(huì)前做出書面請(qǐng)假，不得會(huì)后請(qǐng)假或口頭請(qǐng)假。委員會(huì)議的請(qǐng)假條應(yīng)交至主席團(tuán)由主席或常務(wù)副書記簽字方可生效，部門會(huì)議的請(qǐng)假條應(yīng)交至辦公室由部長簽字方可生效。2 如出現(xiàn)會(huì)議應(yīng)到人員無故缺席,將由辦公室追究相關(guān)責(zé)任人;3各部每月四張假條，由部長掌管，不得累計(jì)。4具體處罰措施參看第七章之規(guī)定.請(qǐng)假條見附表1.第四章 工作制度一

9、、工作要求1 各部在學(xué)期初第一次例會(huì)時(shí)，擬一份本學(xué)期總體工作計(jì)劃交辦公室。2 各部在學(xué)期末，擬一式兩份本學(xué)期工作總結(jié)交辦公室存檔。3 各部組織活動(dòng)前兩周交活動(dòng)策劃書，活動(dòng)結(jié)束后兩天之內(nèi)交工作總結(jié)。4 各部門必須嚴(yán)格按照本制度制定的工作程序組織各項(xiàng)工作。5 各部門必須積極協(xié)助活動(dòng)主負(fù)責(zé)部門開展活動(dòng)，對(duì)主席團(tuán)分配的工作必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成，不得拖延。6 各職能部門在開展活動(dòng)中所遇到的問題,由分管其工作的主席團(tuán)成員負(fù)責(zé)解決，解決不了須報(bào)請(qǐng)主席團(tuán)解決。7 辦公室負(fù)責(zé)弄好電子檔案制度，把一切書面文件進(jìn)行電子存檔，以便日后保存和調(diào)動(dòng)。8 各部設(shè)置專職文書，司職起草工作計(jì)劃、總結(jié)等文件。要求字跡工整、內(nèi)容合理

10、、切實(shí)可行。 9 各職能部門因開展活動(dòng)需要所寫的海報(bào)等宣傳，要由部長或副部長起草，交由宣傳部抄寫完后，底稿交由辦公室統(tǒng)一存檔。 10 各部門如因特殊情況需請(qǐng)假，則需填寫請(qǐng)假條由部長交由主席或常務(wù)副書記簽字。請(qǐng)假條見附表1。二、日常性部門工作 1、各日常性部門（紀(jì)檢部、學(xué)習(xí)部、生活部及心理健康部）需每周日將上周日常情況匯報(bào)至辦公室，需交電子檔一份，紙質(zhì)檔一份。 2、各日常性部門在工作如發(fā)生突發(fā)時(shí)間需第一時(shí)間匯報(bào)至相應(yīng)的分管主席團(tuán)成員，如情節(jié)嚴(yán)重則需匯報(bào)至主席或常務(wù)副書記。三、活動(dòng)及經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)流程 1、各部組織活動(dòng)前兩周交活動(dòng)策劃書及經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)表至相應(yīng)的分管主席團(tuán)成員，由其審核通過后再交至主席或副書記

11、審核，審核通過后再交至團(tuán)學(xué)會(huì)指導(dǎo)老師審核，審核通過后方可執(zhí)行。 2、經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)表見附表2。第五章 檔案管理制度檔案工作是校學(xué)生會(huì)工作連續(xù)性，有序性的有力保障。為實(shí)現(xiàn)工作的正規(guī)化，提高工作效率和工作質(zhì)量，特制定此項(xiàng)制度：一、總則（一）人事檔案：1、團(tuán)學(xué)會(huì)成員信息庫，由團(tuán)學(xué)會(huì)辦公室定期更新；2、團(tuán)學(xué)會(huì)各部門成員（包括未入選者）簡歷，每學(xué)期開學(xué)初更新；3、團(tuán)學(xué)會(huì)干部競選演講稿，干部辭職報(bào)告；4、團(tuán)學(xué)會(huì)成員檔案數(shù)據(jù)庫，記錄團(tuán)學(xué)會(huì)各成員基本信息、各項(xiàng)考核成績及評(píng)優(yōu)結(jié)果，及各成員在校期間所獲各項(xiàng)榮譽(yù)。（二）工作檔案：1、團(tuán)學(xué)會(huì)各部門各學(xué)期工作計(jì)劃；2、團(tuán)學(xué)會(huì)各部門舉辦活動(dòng)需要有相關(guān)文字材料備份，包括活動(dòng)申請(qǐng)

12、、活動(dòng)開展、活動(dòng)總結(jié)，并附活動(dòng)圖片資料。（三）文件檔案：1、上級(jí)組織發(fā)布的工作文件及通知;2、上級(jí)組織對(duì)工作、活動(dòng)的批示；3、團(tuán)學(xué)會(huì)內(nèi)部文件及各項(xiàng)管理制度等文獻(xiàn)材料；（四）會(huì)議記錄：1、團(tuán)學(xué)會(huì)全體成員會(huì)議記錄；2、團(tuán)學(xué)會(huì)主席團(tuán)全體會(huì)議記錄；4、干部級(jí)會(huì)議記錄；5、部長級(jí)會(huì)議記錄；6、部門例會(huì)記錄；（五）出版物檔案：由學(xué)生會(huì)訂閱和編印的各種刊物、資料、論文集等。二、實(shí)施細(xì)則（一）靜態(tài)管理?xiàng)l例第一條 團(tuán)學(xué)會(huì)檔案由團(tuán)學(xué)會(huì)辦公室進(jìn)行管理并保存于團(tuán)學(xué)會(huì)辦公室。第二條 團(tuán)學(xué)會(huì)檔案屬內(nèi)部資料，不經(jīng)允許，不得私自交于外界傳閱第三條 對(duì)于重要文件和有保密性質(zhì)的文件需做好保密工作，未經(jīng)主席團(tuán)許可，不得借閱。第四條

13、 定期檢查各項(xiàng)文件，如有遺失或缺少應(yīng)立即向主席團(tuán)報(bào)告，事故責(zé)任人視情節(jié)輕重給予處罰。第五條 借閱檔案必須經(jīng)過主席團(tuán)同意，否則不得借閱，未經(jīng)批準(zhǔn)直接借閱者及當(dāng)時(shí)辦公室值班人員視情節(jié)輕重給予處罰。借閱時(shí)需注冊(cè)登記：姓名，聯(lián)系方式，借閱內(nèi)容，借閱時(shí)間及歸還日期。第六條 團(tuán)學(xué)會(huì)的檔案由主席團(tuán)和辦公室決定其使用和公布，不經(jīng)上述機(jī)構(gòu)相關(guān)負(fù)責(zé)人同意，任何組織無權(quán)使用檔案信息。（二）動(dòng)態(tài)管理?xiàng)l例第一條 團(tuán)學(xué)會(huì)各部門舉辦活動(dòng)需要有相關(guān)文字材料備份，包括活動(dòng)申請(qǐng)、活動(dòng)開展、活動(dòng)總結(jié)，獲獎(jiǎng)?wù)呙麊?，活?dòng)照片等資料，并及時(shí)上交團(tuán)學(xué)會(huì)辦公室用于存檔。第二條 團(tuán)學(xué)會(huì)辦公室應(yīng)該及時(shí)收取并更新團(tuán)學(xué)會(huì)各項(xiàng)檔案，包括人事檔案、工作

14、檔案、文件檔案、會(huì)議檔案、出版物檔案并存放于團(tuán)學(xué)會(huì)辦公室，整理資料時(shí)按照檔案的生成年份及文件類別進(jìn)行分類整理，合理放置，使所有文件系統(tǒng)化，以方便借閱及管理。注：各部門應(yīng)積極配合檔案管理部門的工作，以使我教學(xué)部團(tuán)學(xué)會(huì)檔案管理工作井然有序的進(jìn)行。會(huì)議記錄表見附表5。三、報(bào)銷1、各部門的采購行為，由各部門先墊付錢款；2、報(bào)銷時(shí)，由相關(guān)人員在其發(fā)票后加蓋報(bào)銷專用章，并只有在發(fā)票后已經(jīng)有相關(guān)人員簽字并填妥相關(guān)內(nèi)容后方可接受其報(bào)銷事務(wù)；3、如發(fā)現(xiàn)實(shí)際采購行為和所填寫的表單不一致等情況，有權(quán)拒絕給予其報(bào)銷；4、沒有發(fā)票、發(fā)票填寫不當(dāng)或沒有購物清單的，亦有權(quán)拒絕給予報(bào)銷；5、特殊情況可有主席團(tuán)研究決定是否報(bào)銷

15、其賬目。四、贊助針對(duì)實(shí)踐部所拉贊助，除其贊助的30劃歸學(xué)生會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。（其中10劃為實(shí)踐部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，20劃為該贊助負(fù)責(zé)人個(gè)人所有。）第七章 考核制度二、細(xì)則2 部門內(nèi)部會(huì)議和值班的情況，都由部門部長統(tǒng)計(jì)，但辦公室仍作抽查，如發(fā)現(xiàn)包庇或失職現(xiàn)象，該部門部長扣2分，同時(shí)仍將追究當(dāng)事人責(zé)任；3 工作出色，成績顯著者，部門成員由部門部長向主席團(tuán)提出，部門部長則由分管副主席向主席團(tuán)提出，由主席團(tuán)決定是否對(duì)其加分，但加分最高不得超過5分；4 在職期間，獲得院級(jí)及院級(jí)以上榮譽(yù)者，由本人向辦公室提出書面申請(qǐng)，經(jīng)主席團(tuán)批準(zhǔn)后，加2-6分；5 以書面形式對(duì)學(xué)生會(huì)工作提出實(shí)質(zhì)性建議，認(rèn)可并被采納者，由主席團(tuán)決定是否

16、對(duì)其加分，但最高不得超過4分；6 工作未完成或完成情況不佳者，由主席團(tuán)決定是否對(duì)其部門成員扣分由部門部長向主席團(tuán)提出，部門部長則由分管副主席向主席團(tuán)提出，但扣分最高不得超過5分；7 以下情況應(yīng)勸其自動(dòng)退出學(xué)生會(huì)：（1）在學(xué)生會(huì)工作明顯不積極者；（2）連續(xù)兩月每月綜合評(píng)低于60分者；8 以下情況可直接將其從學(xué)生會(huì)中除名：（1） 故意損毀團(tuán)學(xué)會(huì)公物，破壞團(tuán)學(xué)會(huì)形象，污蔑團(tuán)學(xué)會(huì)榮譽(yù)的；（2）一學(xué)期內(nèi)有3門或3門以上必修課未通過者；（3）在學(xué)生會(huì)工作不服從管理，態(tài)度強(qiáng)硬，明顯不積極者；（4）連續(xù)兩月每月綜合評(píng)分低于負(fù)5分者；（5）任職期間，提前解約或無故毀約的；（6）連續(xù)1周無故未至團(tuán)學(xué)會(huì)工作者；（7

17、）受到院級(jí)嚴(yán)重警告及以上處分的；9 違反其它各項(xiàng)者，扣1-3分，如與本章所列重復(fù)，參照本章標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；10 以上各項(xiàng)，對(duì)于同一件事，可以重疊加分，但累積加分總分不得超過5分；11 以上各項(xiàng)，對(duì)于同一件事，可以重疊扣分，但累積扣分不得超過5分；12 部門考核參照以上標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。13 人員考核細(xì)則及考核表見附表6。第八章 獎(jiǎng)懲制度為了進(jìn)一步調(diào)動(dòng)學(xué)生會(huì)成員的工作積極性，充分發(fā)揮各成員才能，特制定獎(jiǎng)懲措施如下：一、 獎(jiǎng)勵(lì)措施1 開展每學(xué)期“優(yōu)秀干事”優(yōu)秀委員的評(píng)比，主要從委員、干事中選出，各部部長以及主席團(tuán)成員要實(shí)事求是地推薦，根據(jù)不同情況限定名額，寧缺勿濫，經(jīng)審查批準(zhǔn)后，在例會(huì)上給予公開表揚(yáng)，年終評(píng)獎(jiǎng)優(yōu)

18、先。2 到期末各個(gè)部選出兩名名“優(yōu)秀干事”，經(jīng)審查批準(zhǔn)后，頒布榮譽(yù)證書，給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并張榜表揚(yáng)。3 在期末從各委員之間評(píng)出“優(yōu)秀委員”，在例會(huì)上公開表揚(yáng)并張榜公布，并給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。二、懲罰措施1 發(fā)現(xiàn)不戴工作證，第一次當(dāng)面提醒，第二次例會(huì)上公開點(diǎn)名批評(píng)，第三次備案；2 在校有打架、賭博、考試作弊等不良行為者，辭退并由學(xué)院處理；6 工作不積極，不負(fù)責(zé)者，第一次提醒，第二次警告，例會(huì)公開批評(píng)，第三次辭退。7 開會(huì)無故遲到，缺席、早退者，第一次提醒，第二次公開批評(píng)，第三次辭退。8 與同學(xué)發(fā)生沖突者，不管什么原因，第一次警告，公開批評(píng)，第二次辭退。9 以上處分只在學(xué)生會(huì)內(nèi)部實(shí)行，凡被處分

19、的成員，在一段時(shí)間后表現(xiàn)良好，除“辭退”處分外，其他的可申請(qǐng)撤除，但情節(jié)嚴(yán)重者，如打架，斗毆、賭博等交由學(xué)院處理。第九章 附則一、該制度的解釋權(quán)歸包裝與土木工程教學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)；二、該制度已經(jīng)主席團(tuán)通過，自公布之日起施行。三、其它未盡事宜，有主席團(tuán)研討決定。附表1：科技學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)部門晚自習(xí)請(qǐng)假條科技學(xué)院學(xué)習(xí)部：我部因 事宜， 年 月 日 *班*同學(xué)、*班*同學(xué)、*班*同學(xué)、*班*同學(xué)、*班*同學(xué)晚自習(xí)需要請(qǐng)假，請(qǐng)協(xié)助！ *部門*部長 *年*月*日 包裝與土木工程教學(xué)部團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)請(qǐng)假條 本人是_部門的成員，因_ 事宜，需從_月_日_時(shí)至_月_日_時(shí)，請(qǐng)予以批準(zhǔn)，謝謝！ 請(qǐng)假人： 班 級(jí)： 年 月 日部長簽名：主席或常務(wù)副書記簽名：注：此請(qǐng)假條僅適用于團(tuán)學(xué)會(huì)內(nèi)部使用。附表2：包裝與土木工程教學(xué)部團(tuán)總支學(xué)生會(huì)活動(dòng)申請(qǐng)表活動(dòng)名稱活動(dòng)時(shí)間申請(qǐng)時(shí)間申請(qǐng)單位活動(dòng)負(fù)責(zé)人參與單位負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式活動(dòng)地點(diǎn)活動(dòng)概況（寫明活動(dòng)內(nèi)容概括，活動(dòng)目的，主題）經(jīng)費(fèi)預(yù)算需借物品分管副主席意見 簽 名： 年 月 日?qǐng)F(tuán)學(xué)會(huì)主席團(tuán)意見簽 名： 年 月 日?qǐng)F(tuán)學(xué)會(huì)指導(dǎo)老師意見簽 名： 年 月 日學(xué)工辦意見 簽 名： 年 月 日黨總支副書記意見簽 名： 年 月 日黨總支書記意見 簽 名： 年 月 日經(jīng) 費(fèi) 明 細(xì) 表項(xiàng)目單價(jià)數(shù)目費(fèi)用（元）總計(jì)： 元類別考評(píng)內(nèi)容