下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度1、生產(chǎn)經(jīng)營單位必須遵守安全生產(chǎn)法和其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn)。2、生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。發(fā)生生產(chǎn)安全事故,依據(jù)安全生產(chǎn)法和有關(guān)法律、法規(guī)及本辦法規(guī)定,追究生產(chǎn)安全事故責(zé)任人員的行政及法律責(zé)任。3、安全生產(chǎn)按月考核4、發(fā)生一至二人死亡或重任三人以上的事故,解聘事故責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)的職務(wù);按事故責(zé)任單位的在籍人數(shù)人均罰款30元到100元;對(duì)事故責(zé)任單位的領(lǐng)導(dǎo)罰款當(dāng)年總收入的10%至40%及風(fēng)險(xiǎn)抵押金;對(duì)造成事故的直接責(zé)任給予開除留用或者開除;對(duì)其他負(fù)有一定責(zé)任的有關(guān)人員,視責(zé)
2、任大小給予5004000元罰款,降級(jí)或者解聘。5、發(fā)生責(zé)任事故,解聘事故責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)的職務(wù),按事故責(zé)任單位有籍人數(shù)人均罰款3050元;對(duì)事故責(zé)任單位的領(lǐng)導(dǎo)罰款當(dāng)年總收入的20%及風(fēng)險(xiǎn)抵押金,對(duì)造成事故的直接責(zé)任者給予5004000元罰款或降級(jí);對(duì)期貨負(fù)有一定責(zé)任的有關(guān)人員,視責(zé)任大小給予警告或300500元罰款。6、發(fā)生輕傷事故,對(duì)責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)罰款200;凡發(fā)生二次以上輕傷事故和隱瞞事故不報(bào)的加倍罰款。7、違章指揮每人次罰款100-500元,違章操作每人次罰款50-100元;嚴(yán)重違章罰款100-500元;一般違章罰款10-50元;上崗未統(tǒng)一著裝每人次扣款10-20元;并對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)給予相應(yīng)處罰。
3、違章指揮、違章操作造成嚴(yán)重后果的,除加重經(jīng)濟(jì)處罰并給予有關(guān)責(zé)任人員行政處分,直至追究法律責(zé)任。8、對(duì)不執(zhí)行安全指令,不按期完成事故隱患整改的單位罰款100-300元,并追究單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任;發(fā)生重大未遂事故,按發(fā)生重大事故程序報(bào)告、調(diào)查、分析、處理,按單位在籍人數(shù)人均罰款25元,給予單位領(lǐng)導(dǎo)500-1000元罰款;對(duì)其他負(fù)有一定責(zé)任的有關(guān)人員視責(zé)任大小給予300-500元罰款。9、生產(chǎn)安全事故處理的全部費(fèi)用進(jìn)入責(zé)任單位成本中。10、對(duì)安全工作有以下一步成績之一者,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì):(1)發(fā)現(xiàn)違章指揮、違章操作能及時(shí)制止;對(duì)發(fā)現(xiàn)事故征兆,能立即采取措施或及時(shí)上報(bào),因而避免了事故或減輕事故危害程度者;(2)對(duì)故意隱瞞事故不報(bào)進(jìn)行舉報(bào)者;(3)搶救事故有功者;(4)對(duì)提出有價(jià)值的安全技術(shù)方案、發(fā)明、創(chuàng)造或有重大改革并有成效者。11、重視安全生產(chǎn)、落實(shí)隱患整改、無違章、無事故的單位,由安全生產(chǎn)辦公室提出,報(bào)主管副總經(jīng)理批準(zhǔn),給予加獎(jiǎng)。12、對(duì)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 專業(yè)選擇講座模板
- 2025年度茶葉產(chǎn)品溯源體系建設(shè)合同范本4篇
- 2025年度場化項(xiàng)目服務(wù)類采購項(xiàng)目合同附件定制版4篇
- 2025年度電競主題商鋪?zhàn)赓U合作協(xié)議4篇
- 2025年度生態(tài)環(huán)保園區(qū)場地委托出租與環(huán)保技術(shù)服務(wù)合同樣本4篇
- 專業(yè)技能提升課程2024培訓(xùn)協(xié)議
- 人教版九年級(jí)化學(xué)上冊(cè)第1章開啟化學(xué)之門《第2節(jié) 化學(xué)研究什么》公開示范課教學(xué)課件
- 二零二四事業(yè)單位聘用合同四種類別適用范圍與條件3篇
- 2025年度文化演藝中心場地租用協(xié)議范本4篇
- 2025年度城市綜合體項(xiàng)目場地購置合同示范文本4篇
- 瀝青路面施工安全培訓(xùn)
- 機(jī)電設(shè)備安裝施工及驗(yàn)收規(guī)范
- 倉庫安全培訓(xùn)考試題及答案
- 中國大百科全書(第二版全32冊(cè))08
- 初中古詩文言文背誦內(nèi)容
- 天然氣分子篩脫水裝置吸附計(jì)算書
- 檔案管理項(xiàng)目 投標(biāo)方案(技術(shù)方案)
- 蘇教版六年級(jí)上冊(cè)100道口算題(全冊(cè)完整版)
- 2024年大學(xué)試題(宗教學(xué))-佛教文化筆試考試歷年典型考題及考點(diǎn)含含答案
- 計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年青島城市學(xué)院
- 知識(shí)庫管理規(guī)范大全
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論